株式会社ＪＡ建設クリエイトさがの過去求人・中途採用情報

【佐賀県内の案件のみ】建築・土木工事における施工管理業務をお任せ／未経験者は先輩のサポート業務から！
具体的な仕事内容
◆ここがPOINT
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□元請け案件中心！案件の掛け持ちなし・1現場専任
□夜勤・長期出張なし
□担当エリアは佐賀県内のみで地域に根差して働けます
□JA関連施設や公共施設など地域を支える案件多数
□経験者はスキルに応じた案件から担当
□未経験者は先輩のサポート業務からスタート

◆具体的な仕事内容
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JA関連施設をはじめ、学校・病院・福祉施設などの建築工事や、道路舗装・護岸改修などの土木工事における施工管理業務をお任せします。
□工程・品質・安全・原価管理
□協力会社との打ち合わせ
□資材や職人の手配
□各種書類の作成　など

◆案件の特徴
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□JA関連工事と民間工事が約半々
□建築・土木の両分野に携われる
□元請け案件中心だから現場を主体的に動かせる

案件の掛け持ちは基本なく、1つの現場に専念できるため、無理な工期に追われることなく計画的に業務を進められます。

また、書類作成や情報共有はシステム化を推進。現場での業務に集中しやすい環境を整えています。

【経験者は裁量を持って活躍】
施工管理経験をお持ちの方は、経験や資格、得意分野を考慮した案件からスタート。前職給与や実績をもとに、納得感のある待遇をご用意します。

【未経験者も安心してスタート】
写真撮影や書類作成など先輩のサポート業務からスタート。基礎から学び、少しずつ施工管理としてステップアップできます。

※入社後の職種変更なし

チーム／組織構成
施工管理部門では20代～60代まで幅広い世代が活躍しており、中途入社の社員も多数在籍。ゼネコンや地場建設会社など、さまざまな経験を持つ社員が活躍しています。

元請け案件を中心に複数名体制で現場を進めることが多く、経験豊富な社員同士で相談しながら進められる環境です。案件の掛け持ちは基本なく、1つの現場に集中して施工管理本来の仕事に向き合うことができます。

施工管理経験者歓迎（建築・土木など分野不問）／未経験歓迎／要普免（AT限定可）※学歴不問
◆必須
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□普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
※MT車も運転できる方は歓迎します。

【以下の経験・資格をお持ちの方は優遇します】
□建築施工管理の実務経験
□土木施工管理の実務経験
□建築施工管理技士（1級・2級）
□土木施工管理技士（1級・2級）
□車両系建設機械運転者　など

【こんな方を歓迎します】
□施工管理として、もっと働きやすい環境へ転職したい
□案件の掛け持ちや夜勤のない職場で働きたい
□地域に根差し、腰を据えてキャリアを築きたい
□経験を活かして待遇アップを目指したい
□周囲と協力しながら仕事を進められる

※学歴・転職回数不問

施工管理経験をお持ちの方は、工事の種類や規模、得意分野などをぜひ面接でお聞かせください。経験や保有資格、前職給与などを考慮し、待遇を決定します。もちろん未経験の方も、人柄や意欲重視の採用です。

【現場は佐賀県内&日帰りのみ／転勤なし／U・Iターン歓迎】

本社／佐賀県佐賀市大和町大字尼寺一本松2634

★マイカー通勤・直行直帰OK
★U・Iターン歓迎！自治体の移住支援あり！
佐賀県は豊かな自然と都市機能のバランスが良く、落ち着いた環境で腰を据えて働ける地域です。佐賀牛や呼子のイカなど食の魅力も豊富で、福岡市内へも車でアクセスしやすいため、休日の過ごし方の選択肢も広がります。また、佐賀市では移住支援制度も整備されており、県外から転職される方の新生活もサポート。地域に根差し、長くキャリアを築きたい方にも最適な環境です。

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間以内

【シフト例】
8:30～17:00
8:00～17:00※現場勤務の場合
■平均残業時間
30時間

以内　※現場による

正社員
※試用期間6カ月あり（期間中の給与・その他待遇に変更はありません）

【前職給与、実績、資格等を最大限考慮】
□経験者：月給23万円～40万円+諸手当+賞与年3回
□未経験者：月給20万2000円～35万円+諸手当+賞与年3回

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（月3万8310円まで）
■時間外手当（全額支給）
■職務手当
■資格手当（資格ごとに支給）
■工事代理人手当
■現場従事手当（月1万5000円）
■家族手当（配偶者：月1万2000円、子ども1人につき：月3500円、3人目以降：月2000円）※上限なし ※扶養範囲者に限る

■賞与
年3回
※2025年度支給実績4.8カ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～500万円

■社員の年収例
年収770万円／50歳／入社28年目（課長：1級建築施工管理技士）
年収720万円／42歳／入社21年目（課長代理：1級建築施工管理技士）
年収450万円／30歳／入社7年目（メンバー：前職販売職　無資格只今勉強中）
年収430万円／34歳／入社8年目（メンバー：前職製造業）
年収340万円／22歳／入社2年目（メンバー：前職飲食店勤務）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続2年以上）
■定年65歳制（65歳以降は嘱託社員として勤務可）
■再雇用制度
■資格取得支援制度
■社員貸付金制度（低金利適用）

＜年間休日＞
114日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）※月に1回土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※1時間単位の取得が可能です。
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★現場が終わったら、次の現場が始まるまで1週間ほどの連続休暇を取得できます。

Q. 未経験でも本当に大丈夫？
A. はい。未経験で入社した社員も活躍しています。入社後は先輩社員や協力会社の方々が仕事の流れや専門知識を丁寧にレクチャー。案件の掛け持ちは基本なく、1つの現場に集中できるため、自分のペースで着実に知識や技術を身につけられます。

Q. 入社後はどんな仕事からスタートするの？
A.まずは写真撮影や書類作成、現場でのサポート業務からスタートします。現場の流れや施工管理の基本を学びながら、少しずつ工程管理・品質管理・安全管理などの業務へステップアップ。経験者はスキルに応じた業務からお任せします。