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株式会社フロンティアチャンネル

Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)

東京都品川区西大井1-1-2ジェイタワー西大井イースト209

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株式会社フロンティアチャンネルの 募集が終了した求人

配信ディレクター/未経験歓迎/年収400万円~/フレックス制

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【裁量を持って活躍】大手企業や官公庁主催の配信イベントを成功へ導く配信ディレクター
具体的な仕事内容
★配信ディレクターとは?
────────────
クライアントの窓口としてご要望を伺い、最適な配信・イベント運営を企画・提案します。準備から当日の進行まで一貫して携わり、プロジェクトを成功へ導きます。

■主なクライアント
製造・IT・金融・医療・飲料・インフラをはじめとする大手上場企業や、地方自治体、各省庁など、幅広いクライアントのプロジェクトを多数担当。これまでの制作実績は500社以上に上ります。

【仕事の流れ】
▼ヒアリング・提案
・メールやオンラインミーティングなどを通じて、ご要望をヒアリング。
・配信方法や運営体制、スケジュールなどをご提案。
・信頼関係を基に、成功に向けてプロジェクトを進行します。

▼書類作成・案件管理
・見積書の作成。
・契約・発注に関する各種手続き。
・管理システムへの案件登録。

▼会場の下見、事前確認
・会場の設備やネットワーク環境、機材搬入経路などを確認。

▼制作進行管理
・機材やカメラマン、音声スタッフなどの手配、調整。
・進行台本や運営マニュアル、機材接続図などを作成。
・講演資料や投影資料の取りまとめ。
・社内外のスタッフへ共有・業務指示を行います。

▼当日対応、現場監督
・リハーサル・本番のディレクション。
・配信・イベントが円滑に進行するよう現場全体を管理します。

▼実施後
・終了後は、アーカイブ映像の編集やテロップ修正、納品まで担当する案件もあります。
・必要に応じて報告書や請求書を作成します。

※主に案件ごとの担当制となり、複数のプロジェクトを並行して担当します。

<研修制度>
入社後は、経験豊富な先輩社員によるOJTを中心に業務を習得していただきます。
まずは先輩社員と一緒に案件を担当し、業務の流れや進め方を学びながら、徐々に担当案件をお任せします。
経験やスキルに応じてサポートを行いますので、安心して業務に取り組める環境です。

チーム/組織構成
現在、正社員は10名。
20~30代を中心とした少数精鋭の組織で、女性管理職も活躍しています。
テレビ業界やイベント業界、映像制作会社など、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍。困ったことがあれば気軽に相談できる風通しの良い職場です◎

■男女比:7:3
■年齢構成:平均年齢:33歳

対象となる方

【業界経験者歓迎/学歴不問】イベント・ライブ配信・映像制作に興味がある方★普免要(AT限定可)
◆以下のいずれかに当てはまる方
■イベント業界や関連会社での就労経験者
→イベント制作・展示会主催・ホテル・スタジオ・映像・照明・音響・美術会社など
■制作会社での就労経験者
→広告制作・広告代理店・出版社・テレビ番組・動画制作など
■業界を問わず、プロジェクト管理・進行管理などの経験者
■法人営業・法人顧客対応業務の経験者

<こんな方はぜひご応募ください!>
・チームで一つのプロジェクトを作り上げることが好きな方
・クライアントと信頼関係を築くのが得意な方
・主体的に考え、行動できる方
・変化を楽しみながらチャレンジできる方
・映像・イベント・ライブ配信に興味がある方

#職種未経験歓迎

選考のポイント

当社では、経験以上に「素直さ」「主体性」「チームワーク」を大切にしています。
仲間と協力しながら、お客様の期待を超える仕事に挑戦したい方を歓迎します。

勤務地

【転勤なし/フレックスタイム制】
東京都品川区西大井1丁目1-2 ジェイタワー西大井イースト209号(西大井駅徒歩1分)
※担当案件に応じて、東京都内を中心とした各会場での勤務があります。
※建物内禁煙

勤務時間

★フレックスタイム制
・コアタイム/11:00~17:00
・フレキシブルタイム/始業8:00~11:00、終業17:00~20:00
・標準勤務時間帯/10:00~19:00
・標準労働時間/8時間 休憩1時間
★基本は出社勤務となりますが、状況に応じて在宅勤務を認める場合があります。
■平均残業時間
20時間

程度※イベント当日は早朝・夜間対応となる場合があります。

雇用形態

正社員
試用期間6カ月(試用期間中の賞与、有給なし/その他の条件に変更なし)

給与

月給32万円~40万円(固定残業代含む)

※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分(月8万3,300円~10万4,100円)を含む。
※固定残業代の超過分は別途全額支給。
※年齢や経験、能力を考慮し決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆通勤手当 2万円/月
◆住宅手当 1万5,000円/月(支給要件あり)
◆引越し手当上限 3万円(支給要件あり)

■賞与
年2回
(3月・9月)
※会社業績および個人の評価・実績を考慮して決定します。
※試用期間中は支給対象外。

■昇給
年1回
(9月)
※会社業績および個人の評価・実績を考慮して決定します。

■入社時の想定年収
年収400万円
~500万円

■社員の年収例
年収400万円~450万円/メンバー
年収450万円~550万円/上級ディレクター

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
■慶弔見舞金制度
→結婚祝金、出産祝金、弔慰金など。
■フレックスタイム制
■服装自由
→基本的には自由ですが、現場やお客様先では案件に応じた服装・髪型をお願いしています。

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
原則土日祝休み/月数回、休日出勤あり※平日に振替休日を取得していただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇取得OK

裁量を持って活躍できる環境

少数精鋭のため、一人ひとりの裁量が大きいことが特徴です。ヒアリング・提案から現場運営まで幅広く携わり、経験やアイデアを活かしながらプロジェクトをリードできます。


出典:doda求人情報(2026/8/6〜2026/10/7)

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出典:doda求人情報(2026年9月時点)

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