株式会社ナレルグループの過去求人・中途採用情報

〈資格手当で最大+120万円／年間〉あなたに合ったプロジェクトでまずは事務系サポート業務から！
具体的な仕事内容
【GOOD POINT！】
★堅苦しい志望動機はいりません！
★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制

私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、どういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えしますし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。

「ちょっと話だけ聞いてみる」
「なんとなく転職活動を相談したい」

これくらいの動機でほんとうにOKです！気軽にお越しください！


【お任せするお仕事】
生活に欠かすことのできないプロジェクトに関わるやりがい溢れる仕事です！
入社直後は先輩社員のサポート業務を中心に、
ある程度経験を積んだら各種国家資格の取得にもチャレンジするなど、
着実にステップアップしていけますよ。

【具体的には】
・データ入力
・会議や研修で使用する資料の作成
・プロジェクトのスケジュール作成、調整
・プロジェクトメンバーへの報告
・プロジェクトへの連絡事項の伝達
・備品の発注や管理、文書管理　など

【家族のため、将来のために。安定した給与を支給！】
・年収例：年収520万円（27歳／月給30万円）

※各社共通

チーム／組織構成
【独り立ち後のフォローも万全！】
現在活躍中のメンバーは、ほとんど全員が未経験者です！
また、一人ひとりの社員に必ずフォロー担当者がつきます。
仕事先で分からないことが発生したときは、その担当者に何でも相談してください！

◎女性のリーダー・管理職も活躍中
※各社共通

■組織名称：配属先により異なります。

★長く楽しく働きたい方、大歓迎です！　★学歴も職務経験も問いません！
★業界・正社員未経験歓迎
★学歴・経験など一切不問！

【こんな方を歓迎します！】
・楽しそうな仲間が大勢いる環境で働きたい
・気さくな社長や上司のもとで働きたい
・一生ものの資格を取得したい
・自分の携わった仕事に誇りを持ちたい

〈各社共通〉

★全国のプロジェクト先で働く／転居を伴う転勤なし★
※配属先は入社された法人内で希望を考慮のうえ決定いたします。

【事業所住所／株式会社ナレルグループ・株式会社ワールドコーポレーション】
■東京本社／東京都千代田区二番町3番地5麹町三葉ビル3階

【事業所住所／株式会社ワールドコーポレーション】
■キャリア開発オフィス／東京都千代田区二番町12-8ロイヤルビルディング1階
■関西支店／大阪府大阪市中央区平野町2丁目4-9 淀屋橋PREX2階
■中部支店／愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st 4階
■東北支店／宮城県仙台市宮城野区榴岡4-5-5 KTビル3階
■北海道支店／北海道札幌市北区7条西2-20　NCO札幌駅北口2階
■九州支店／福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイースト8階D

【株式会社ＡＴＪＣ】
■本社／東京都千代田区九段北4-1-9 市ヶ谷MSビル7階

8：00～17：00（実働8時間）

★ムリなく働けるよう、残業時間には特に気をつかっています。
もし負担が大きいと感じたら、すぐにご相談ください。

※各社共通
■平均残業時間
19.5時間

以内

正社員
みなさんを正社員として採用します。
就業先は顧客企業が行っている各プロジェクト先となります（※）が、
入社時研修や個別研修、懇親会など本社及び支店での業務も多数あります。
※無期雇用派遣
※各社共通

★未経験スタートでも月収例40万円～

＼給与はパターン（1）or（2）から希望考慮のうえ決定／
■パターン（1）
月給+（残業代は全額別途支給）
【首都圏・関東・北信越】 月給30.0万円～
【関　西】 月給27.5万円～
【中　部】 月給26.5万円～
【東　北】 月給24.5万円～
【北海道】 月給24.0万円～
【中四国・九州】 月給25.5万円～

■パターン（2）
月給（固定残業代20H含む）+賞与年2回
【首都圏・関東・北信越】 月給25.0万円～
【関西・中部】 月給24.5万円～　
【東北・北海道・中四国・九州】 月給23.5万円～　

※上記給与には固定残業代（月20H分／金額は下記）を含む
固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は別途全額支給
【首都圏・関東・北信越】3万3400円～
【関西・中部】 3万2700円～
【東北・北海道・中四国・九州】 3万1400円～

★経験者の場合は月給46万円＋残業代全額別途支給

※給与形態はご本人様と相談の上、最終的に会社が決定（内定時に通知）
※試用期間6カ月あり／給与・待遇に変更なし
※各社共通

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給〈 パターン（1）、パターン（2） 〉
■賞与〈 パターン（2） 〉：3年目（3カ月分実績あり）／5年目（4カ月分実績あり）
※各社共通

■賞与
年2回
（昨年度支給実績2回／頑張りを評価）※支給条件に規定あり／各社共通

■昇給
給与改定年1回／各社共通

■入社時の想定年収
年収480万円
年収660万円
～800万円（経験者）

■社員の年収例
年収450万円（23歳／入社1年目／未経験入社）
年収520万円（27歳／入社2年目／未経験入社）
年収660万円（30歳／入社5年目／未経験入社）
年収800万円（38歳／入社10年目／未経験入社）

■交通費全額支給
■副業（相談可）
■慶弔制度（結婚、出産祝いなど）
■マッチング制度：希望と適性検査などを参考に配属先決定
■e-ラーニング （オンデマンド形式で50種類以上の資格取得サポート制度）
■資格取得／合格お祝い金支援制度
■Wバディ制度／メンター制度（同期や先輩社員との交流からスキル向上を図ります）
■全社フォロー制度
■社内研修会＆懇親会
■giftee Benefit（デジタルギフトやお得なクーポンが利用可能）
■社宅制度（単身用の社宅を用意／初期費用は会社が全額負担）
■社会保険完備
■定期健康診断、産業医面談
■自社運営OFF-JT研修（未経験者向け研修、CAD研修※AUTO・T-fas）
■バーチャル体験型研修（未経験者向け研修にて導入中！）
■ワールド図書館
■社内サークル活動（野球・バスケ・eスポーツ・ボードゲームなど）
■※資格手当（1資格あたり最大月5万円支給）
■※家族手当（配偶者月額1万円、子供1人につき月額5千円）
■※現場・皆勤・資格手当など
■※退職金制度
■※紹介制度（1名採用につき最大20万円の支給）

※募集企業により一部異なる

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）／配属案件により、週休2日制（月2回ほど土曜出勤）の場合あり。土曜出勤の場合は休日手当支給。
■祝日
■GW
■夏季
■年末年始
■有給休暇（在籍年数に伴い、最大40日）
■産休・育児休暇（取得実績あり）
■慶弔休暇
■介護休業制度
■新婚旅行慶弔休暇

※10日以上の連続休暇OK

＜平均以上の有休取得率＞
世間的な有休取得率は52.4%。（厚生労働省／就労条件総合調査）
当社の有休取得率は62％となり平均以上の取得率を誇ります。

※募集企業により一部異なる