株式会社イオン銀行の過去求人・中途採用情報

【オープンポジション募集】イオン銀行を支える多彩な職種の中から、ご希望や適性に応じて配属されます。
具体的な仕事内容
※応募時に、最も興味のある部署を一つ選択いただきます。仕事内容や「活かせる経験」をご確認ください。希望・適性等を踏まえ配属します。

■主な業務内容■
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＜法人営業部＞
・法人顧客への融資等の提案立案
・営業担当のサポート
・契約手続き、進捗管理
・業務効率化、新商品企画、DX推進　等

【活かせる経験】営業、関係構築、目標達成に向けた工夫　等

＜営業部（イオン銀行店舗）＞
・イオン銀行店舗での個人顧客対応
・預金・住宅ローン・運用商品などの自社サービスの提案
・契約手続き、進捗管理　等

【活かせる経験】顧客折衝、営業、関係構築　等

＜無担保ローン企画推進部＞
・カードローン等の販促施策、キャンペーンの企画・実行
・Webマーケティング施策・運用
・KPI管理・分析、改善施策の立案　等

【活かせる経験】販促、Web運用、数値分析、改善提案　等

＜無担保ローンセンター＞
・電話やメールなどのお客さま対応
・申込受付・審査関連業務
・関係部署との連携、業務効率化　等

【活かせる経験】顧客対応、事務処理、正確な業務遂行　等

＜ATM業務推進部＞
・ATM事業戦略の立案、データの分析
・ATM設置に伴う社内外との調整
・機能改修・追加の要件整理　等

【活かせる経験】関係者調整、データ活用、業務改善　等

＜クレジット事業管理部＞
・カードの審査、与信・債権管理、業務改善など
・事業運営、委託先の管理
・外部信用情報機関への紹介・登録　等

【活かせる経験】進捗管理、正確な事務処理、社内外との調整　等

＜リスク管理部＞
・市場・信用リスクの測定・管理
・市場リスクの企画・管理・資料作成
・信用リスク管理の企画立案
・リスクアセット計測、貸倒引当金算出　等

【活かせる経験】数値分析、資料作成、論理的思考　等

＜金融犯罪対策部＞
・マネー・ローンダリング対策や当局・監査対応など
・AML／CFTの企画、リスク評価
・取引モニタリングの設計・高度化
・検知精度改善、規制動向の調査　等

【活かせる経験】調査、ルールに基づく業務、正確な情報管理　等

※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

チーム／組織構成
銀行出身者に限らず、多種多様な前職の方が活躍。

■定着率：離職率10％以下

【未経験歓迎／第二新卒歓迎】正確性と学ぶ姿勢を活かし、銀行業務に挑戦したい方
＼業界経験・知識は不問！銀行業務に必要な素養を重視します／

【求める経験】
■2年以上の社会人経験（職種・業界は不問）

【こんな方を歓迎します】
□金融・社会の動きに関心を持ち、自ら学べる方
□正確性や責任感を持って業務を進められる方
□ルールや期限を守り、誠実に対応できる方
□好奇心をもって、ものごとを深く考え抜く方
□お客さまに寄り添いたい方
□誠実に信頼を積み重ねる方
□コミュニケーションをとりながら、周囲を巻き込み動かす方
□変化を楽しめる方

※FP、証券外務員、宅地建物取引士、保険募集人等の金融関連資格をお持ちの方は歓迎

※業界経験不問
※職種経験不問

選考では、金融経験よりも正確性・責任感・学習意欲を重視します。
これまで主体的に工夫したことや、周囲と協働して取り組んだ経験をお聞かせください。

■法人営業部
・東京都中央区日本橋3-2-5 毎日日本橋ビル6F
アクセス：JR・地下鉄各線「東京駅」22番出口より徒歩2分

・大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪御堂筋ビル5F
アクセス：地下鉄各線「本町駅」14番出口直結

■営業部（イオン銀行店舗）
全国170店舗以上のイオン銀行窓口
※勤務地の希望を伺います！

■無担保ローン企画推進部／無担保ローンセンター／クレジット事業管理部
・千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデン
アクセス：JR「海浜幕張駅」より徒歩3分

■ATM業務推進部／リスク管理部／金融犯罪対策部
・東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア
アクセス：地下鉄各線「神保町駅」A9出口より徒歩2分

※受動喫煙防止対策：就業時間内および敷地内、ならびに業務開始前45分以内禁煙
※就業場所の変更の範囲：会社の定める拠点
※総合職採用のため、将来的に転居を伴う転勤が発生する可能性があります
※異動による勤務地への着任に伴い社宅扱いで転居する場合、家賃の一部と引越にかかる費用は会社負担（規定あり／初任地は対象外）

1カ月単位の変形労働時間制
└所定労働時間／月平均160時間（週平均40時間）
└シフト制／勤務時間例９:00～18:00（休憩60分）
※部署により繰り下げ・繰り上げ可
※配属部署により土日祝も勤務あり
■平均残業時間
20時間

未満

正社員
試用期間3カ月（期間中の待遇変動なし）

月給28万円～38万円 ＋ 各種手当
※経験やスキルなどに応じて、当社規定により決定します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収439万円
～600万円（賞与込みの想定額）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康保険組合
■各種育児・介護支援制度
■総合共済会（イオングッドライフクラブ）
■社員持株会
■従業員買物割引制度（社員クレジット制度）
■赴任旅費制度
■資格取得支援制度
■確定拠出年金制度／退職金前払い制度（選択制）
■研修制度充実
└コンプライアンス研修
└投信・保険商品研修
└基本を学ぶ座学・ロープレ研修
└先輩からのOJTによる実践研修
└動画で学ぶデジタル研修
など
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★公に認められた働きやすさ
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「ホワイト500」「えるぼし」「くるみん」に認定されており、働きやすさは抜群です！

＜年間休日＞
125日
（うち10日は連続休日として取得）

＜休日・休暇＞
シフト制（月8日以上休み）
■連続休日10日×1回
■有給休暇（入社時点で3～10日付与 ※7月～12月入社：10日／1月～6月入社：3日）
■産休・育休（取得実績あり）
■介護休暇
■看護休暇
■病気休暇
■赴任休暇
■慶弔休暇
■成長見守り休暇（子の看護等休暇）
■パパ・ママ休暇（子の出生後3カ月以内に、年次有給休暇とは別に連続5日間の有給休暇を取得可能）
■ボランティア休暇

応募時には、最も興味のある部署を一つ選択いただきます。
仕事内容に加え、ご自身の経験や強みとの接点も参考にしていただければと思います。
選択した部署への配属を確約するものではなく、選考を通じて希望・適性を確認し、配属先を検討します。
迷う場合は「いずれも可」も選択いただけます。

営業や接客で培った関係構築力は法人営業に、
販促や数値管理の経験はローン企画に、
事務で培った正確性はローンセンターやクレジット事業管理に活かせます。
調整力や改善経験はATM業務推進、
分析力はリスク管理、
ルールに沿って慎重に進める力は金融犯罪対策と好相性です。

金融経験は不問ですが、銀行業務では、お客さまの資産や重要な情報を扱います。
正確性、責任感、法令やルールを守る姿勢は欠かせません。
また、制度や専門知識を継続的に学び、分からないことを確認しながら仕事を進めることができる方は、ご活躍いただけます。