株式会社ＦＲＥＥ　ＰＥＡＣＥの過去求人・中途採用情報

【内勤業務】火災保険などの保険に関する事務業務のほか、社内の事務業務全般を担当します。
具体的な仕事内容
入社後はあなたの希望や適性などに応じて、火災保険など保険に変わる代理店事務業務や、社内のバックオフィス全般のいずれかの業務をお任せします。

＼＼具体的な業務／／
【■火災保険（各種保険含む）に関わる管理事務】
・火災保険の更新業務（各種保険含む）
┗お客様に保険更新のご連絡、更新内容のご提案、契約対応
・顧客からの電話への対応
┗火災保険をはじめ、各種保険に対する問い合わせや、保険金支給に関わる連絡や相談、担当営業への取次　など
◎提携保険会社との連携、連絡対応
┗保険内容の確認、お客様情報の紹介、契約書関連業務　など
◎保険契約書の作成、チェック対応
┗新規契約に関わる契約書の作成（担当営業からの依頼による）、契約更新に関わる書類作成、契約書内容のチェック
◎入金確認
◎チーム運営業務
┗複数名のアルバイトスタッフの取りまとめ　など
◎顧客対応向上のための施策立案やその実施
◎データ集計
など

【■社内のバックオフィス業務】
◎営業担当への連絡、相談対応
◎営業提案用の資料作成
◎社内各部署への情報の連携、確認対応
◎契約書などの重要書類の管理、ファイリング
◎社内の総務、庶務的業務
┗代表電話への対応、書類作成、勤怠管理、備品管理　など
◎その他事務作業
など


＼＼入社後の流れ／／
当社では入社した社員の経験などに合わせて、あなた専用の研修計画を作成しています。
先輩の指導のもと、実務に触れるOJTで簡単な業務から対応しつつ、充分なレクチャー期間を設け、保険業界のことや業務の流れなどを教えていきます。
同ポジションの社員は4名ですが、ベテランのアルバイト社員もいるので、部署全体であなたを支えていきます。
少なくとも未経験からのスタートであれば、半年程度は育成期間に。
だから入社前に保険に関する知識がなくても問題ありません！安心して新しいことを学び、成長していってください。

チーム／組織構成
現在、20代2名、50代2名の女性社員が活躍中。また、アルバイト社員が8名ほど在籍しています。
なお、20代の社員のうち1名は、もともとアルバイト社員だった方。
意欲がある方であれば、これまでの経験、スキル関係なく、今の頑張りを正当に評価するのが、当社のカルチャーです。

【未経験可／学歴不問】◎誰かの役に立てる仕事に挑戦したい方　◎新しいことにも前向きに取り組める方
＼入社時点では経験も知識も不要です！意欲がある方を歓迎します！／
あなた専用の研修計画を作り育成します。
先輩がイチから業務をレクチャーするので知識を身につけられます。

【必須条件】
■基本的なPC操作ができる方（Word、Excelの基礎レベルでOK）

＼尚歓迎／
★1年以上、保険や金融系での事務経験がある方

＜このような方は当社で活躍いただけます＞
□誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方
□仕事に対して粘り強く、最後までやり遂げられる方
□状況に応じて臨機応変に対応ができる方
□安定企業で長く働き続けたい方

※ブランクがある方、社会人経験10年以上の方も歓迎いたします。

【☆転勤はありません／西新宿駅より徒歩5分の駅チカ勤務地】本社（新宿区）勤務となります

＜本社＞東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング15F

※受動喫煙対策／屋内全面禁煙

★納期がある仕事ではありますが、プライベートの予定があるような場合には、お互いにサポートし合い業務を調整。メリハリをつけて働くことができます。


9:00～18:00 （所定労働時間8時間　休憩60分）

正社員
※3カ月間の試用期間あり（この間待遇面に変動はありません）

月給35万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万3333円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当

■昇給
年2回
（6月、12月）

■入社時の想定年収
年収420万円
以上

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度（入社時研修、OJT研修など）
■資格取得支援制度
┗入社後まずは損害保険を取り扱うために必要な「損害保険募集人」の資格を取得していただきますが、資格取得に関わる勉強の支援や費用負担も会社がサポート。また、ゆくゆくは他の保険に関わる資格取得も業務範囲に合わせて推奨。スキルアップしたい方はその意欲を後押しします。
■確定拠出型年金
■全体会議（年4回）
┗社員全員が参加する形で、四半期に一度、ホテルの会議室を借りて、その四半期の振り返りを行う会議を開催。会社の現在の経営状況や今後会社がどんなビジョンを持っているかなど、経営層から話を直接聞きます。自身が所属する会社の成長性を感じられるイベントです。
■PC貸与
■業務用携帯電話貸与（共用）
■オフィスカジュアルOK
■社内イベント
┗社員みんなで楽しく参加できる、さまざまなイベントを開催しています。BBQ大会や、昨年度は屋形船を貸し切って懇親会を実施しました♪
■休憩スペースあり
┗窓際の眺めの良い場所に6人くらいが座れるフリースペースがあります。景色を眺めて休息する社員や、お昼時間になるとお弁当持参の社員が部署関係なく集まり、おしゃべりをしながらランチを楽しんでいます。

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
＼仕事もプライベートも大切にしたい／
社員同士、協力しながら働く環境となっているため、有休も申請することで取得が可能！
プライベートの予定に合わせて、安心してお休みが取れる環境です。
土日の休みと有休を合わせて、連続休暇としていただくこともできますよ。

営業社員のサポートを行う、営業事務的なポジションや社内のバックオフィス全般を担う事務担当として活躍していただきますが、どちらの場合でも保険業界やさまざまな保険商品について学び、専門的な知識やスキルを増やすことができます。
日々、お客様との対応で知見や経験値を増やしながら、さらに新しい保険や新たな制度などの知識も身につけ、高い専門性を持つ“事務職”として、あなたの価値を上げていただけます。
また、身についた知識はお客様だけでなく、自分や自身の周りの方を助ける知識になりえるもの。普段の生活でも誰かの役に立てる存在となれます。

当社の特長の一つとして、社員と代表の1on1の実施があります。
四半期に1度、代表の戸川と、どんなに社歴が浅い社員であっても、1対1で話せる機会を設けています。
直接代表に自身の考えや会社への提案を伝えたり、逆に代表から自身の評価や会社の方針などを直接聞いたりできます。
なかなか一般社員が経営トップと1対1で話せる機会はないと思いますので、社員にとってとても貴重な機会となっています。
また、部門長との1on1も月1回開催しており、自分の意見や考えを言葉に出せる組織になっています。