株式会社ダリア 美容室ルート営業／未経験歓迎／賞与平均4カ月分／土日祝休み！

業界3位の安定企業／評価・研修制度充実／美容室を総合的に支援する提案ルートセールス

具体的な仕事内容

◎1週間の動き方
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★月曜日はお休みの美容室が多いため内勤、残り4日は外勤が基本となります。
【月曜日】１週間のスケジュールを立てる／火～金の準備／事務処理／イベント毎参加
【火曜日～金曜日】サロン様訪問（スケジュールによっては直行直帰可）

・エリア担当制なので、効率よく訪問することが可能です。
・資料を渡すだけの訪問もあれば、あらかじめアポを取っておき、1時間以上かけて企画の提案をすることもあります。
・スケジュールによっては、直行直帰もOK！


◎具体的には
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【1】美容材料・器材等の販売
シャンプーやパーマ剤などサロン向けの美容商材、機器や設備などです。
スタッフさんの意見をヒアリングしながら、商品やサービスの提案営業を行います。

【2】技術講習会の企画運営
新メニューやサービス導入の際は、メーカー様の協力を得て、スタッフさん向けの技術講習会を開催しています。

＜ここも仕事のポイント！＞
商材だけでなく、人材育成や広告戦略、キャンペーンやお店のコンセプトまで、
幅広く提案に携わることができるため、営業スキルだけでなく、企画や販促のスキルも身に着けることができます。


◎入社後の流れ
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【導入研修】
まずは導入研修を受け、就業規則や業界・商品の勉強を行います。
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【OJTで仕事を覚える】
はじめの3カ月ほどは先輩に同行する中で、お客様とのコミュニケーションの取り方や、提案方法などを学びましょう。
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【独り立ち】
先輩から顧客を引き継ぎ、一人で担当を持ちます。
ルート営業ではありますが、慣れてきたら新規顧客の開拓にもチャレンジしてみてください。

★年次研修や営業社員研修、役職研修など多彩な研修制度で、成長していくことができます。

＼頑張り次第で昇給、昇格も可能／
年3回の賞与のほか、社内での表彰イベントなど、正当な評価を得られる評価制度です。
未経験からスタートでスピード昇格した事例も多数あります。

チーム組織構成

＜広島営業所＞社員数10名（男性7名、女性3名）
・平均年齢31.3歳
・広島出身者7割
個人の目標達成だけでなく、メンバー同士フォローしあって目標達成を目指す風土です。

＼20代活躍中！／

【高卒以上・未経験歓迎】◎美容業界に興味がある方、美容室が好きな方◎人の役に立ちたい方、成長したい方

【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車免許（AT可）
※職種・業種未経験歓迎、第二新卒の方も歓迎いたします！

【以下に当てはまる方はぜひご応募ください】
◎おしゃれをするのが好き、美容業界に興味がある
◎人と関係を構築するのが得意
◎仕事に対して真摯に向き合い、誠実に接することができる
◎新しいことを考え、カタチにする提案型の仕事がしたい

【あれば活かせる経験】※必須ではありません
★営業や販売職などで顧客折衝経験
★業界経験者

【広島】 転勤なし・社用車通勤OK
◎U・Iターン歓迎いたします

【ダリア広島営業所】
広島県広島市中区中町7－41広島三栄ビル2F

9：00～18：00（実働8時間）
★スケジュールによっては直行直帰OKです。
★自分でスケジュールを立て、メリハリをつけて働けます。
∟内勤の月曜日はほとんどのセールスが定時退社しています！
★臨店（美容室の営業後に商談・商品体験・勉強会などを行うこと）が平均週2回あります。

平均残業時間

月29時間

正社員

（3カ月間の試用期間があります）
◎試用期間中は月給22万円～（固定残業代を含む）
固定残業代：5万8,000円～／45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

月給：23万円～30万7,000円（固定残業代を含む）
※賃金は経験・能力を考慮の上、決定いたします。

固定残業代：6万円～8万円／45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

賞与

年3回（3月・7月・12月）　★平均4カ月分（昨年度実績）

昇給

年1回（9月）★昇給額は1年間の年度評価を踏まえて決定し、年度評価が高いほど昇給額が上がる仕組みです。

入社時の想定年収

年収370万円～490万円

社員の年収例

24才／入社2年目／月給25万円／年収400万円

28才／主任／子ども1人／月給30万円／年収470万円

31才／マネージャー／子ども2人／月給36万円／年収560万円

各種制度

■社会保険完備
■通勤手当（上限3万円／月）※実費支給
■家族手当
∟子ども手当
（扶養）第1子25,000円、第2子15,000円、第3子以降10,000円
（扶養外）5,000円／人
∟介護家族手当10,000円～25,000円（等級による）
■社用車通勤の場合は下記を支給
└車両手当5,000円
└駐車場手当：上限2万5,000円
■各種研修制度（営業社員研修、年次研修など）
■退職金制度（入社5年経過から支給）
■社用車、パソコン、携帯電話貸与
■ヘアスタイル、ネイル自由（パーマやカラー、ネイルを自由に楽しめます）
■慶弔見舞金制度（結婚祝い金、出産祝い金、入学祝い金、傷病見舞金、災害見舞金）
■表彰制度（個人・チーム賞あり、賞ごとに報奨金支給）
■永年勤続表彰（勤続20年目の社員が対象）
■健康診断（年1回）
■法人契約の医療保険
■再雇用制度
■社割（シャンプー等）

年間休日

124日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土・日曜）

■祝日休み

■年末年始休暇
5～7日程度

■GW休暇

■夏季休暇
5～7日程度

■慶弔休暇

■有給休暇
※4月～9月入社は10月、10月～3月入社は4月に10日付与

■産前・産後休暇
★取得実績あり

■育児休暇
入社後、1年経過後から取得可　★取得実績あり

前年度の育児休業取得者数（男女別）
女性：11名　男性：2名　合計13名（2023年度）

不動産営業、ルートセールス、ラウンダー、コンサルティング営業、提案営業、法人営業、企画営業、保険代理店、営業事務、一般事務、化粧品販売、接客、美容師、理容師、美容部員、ビューティアドバイザーなど