株式会社ＭＩＳ(医療法人社団隆樹会グループ)
医療事務／未経験歓迎／月給29万以上／賞与年2回
この求人を要約すると…
【安定基盤】医療業界ならではの安心
【未経験歓迎】充実の研修と多彩なキャリアパス
【働きやすさ】年休120日以上／月1回週3休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【院内から訪問診療を支える事務スタッフ】ゼロから学べる丁寧な研修あり
患者様に安心の医療をお届けする訪問診療で、院内から医師や診療スタッフを補助するサポート役です。
訪問診療がスムーズに進行できるよう、事務やお問い合わせ対応をメインとしたサポート業務を行います。
Q1、訪問診療の医療事務ってなにをするの？
A1、医師や診療スタッフと協力したり、指示を受けながら進める調整やデスクワークが中心のお仕事です。
具体的には書類作成やデータ入力、レセプト業務、電話対応などです。
Q2、未経験でも大丈夫？
A2.、問題ありません！当社では異業種からの転職者が多数活躍しています。
充実した研修とサポート体制、マニュアルを整えているのでご安心ください。
Q3、1日の仕事の流れは？
A3、毎日全く同じというわけではないのですが、医事課の「ある日」の流れを例に挙げると、
午前は電話対応、お昼休みの後は午後から電子カルテに検査項目の入力をしたり、カルテチェックをしたりします。
《入社後の流れ》
▼STEP① 入社時研修
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訪問診療の基礎知識や、院内ルールなどの勉強からスタート！
▼STEP②ローテーション研修
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４つの部署をローテーションしながら、全体の業務内容や流れを学びます。
▼STEP③現場配属～先輩のサポート業務
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書類整理や電話対応などを行い、先輩のアシスタントとして業務を学びます。
▼STEP④一人で業務が担当できるように！
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成長度合いに合わせて徐々に一人で業務をこなし一人前を目指します。
★ママスタッフも女性リーダーも活躍中！
★4部署の中で適性に合った部署に配属
20代～40代まで、幅広い年代の社員が活躍中です。
中途入社のメンバーが90％以上！在籍している社員の前職は「販売」「飲食店」
「フォトスタジオ」「美容」「アパレル」「ウェディング」など様々！
これから入社されるあなたも、すぐに馴染める環境です。
＜ゼロから学べる環境＞
配属後はサポート担当社員による手厚いサポートがあるので安心♪
「将来どんな自分になりたいか」を考えながら成長していくことができます。
対象となる方
5名以上の積極採用！未経験・第二新卒歓迎◎スキルも身に着けられます◎
◎マニュアルや研修があるため、医療業界の知識はなくても大丈夫！
～こんな経験は活かせます！～
営業、飲食店、販売など、なんらかの接客経験がある方（業界不問、年数不問）
～こんな方にピッタリです～
□将来を考えて一生もののスキルを身いつけたい方
□安定した職場で仕事とプライベートを両立させたい方
□人と話すのが好きな方
選考のポイント
ぜひリラックスして、いつも通りのあなたでお越しください！
勤務地
▼木村クリニック
東京都北区神谷1-15-9
▼いつきクリニック
東京都足立区西新井7-8-11
-アクセス-
▼木村クリニック
東京メトロ南北線「王子神谷駅」1番出口より徒歩2分
JR京浜東北線「東十条駅」北口より徒歩8分
▼いつきクリニック
日暮里・舎人ライナー「西新井大師西駅」より徒歩6分
- 木村クリニック/東京都北区神谷1-15-9[最寄り駅]王子神谷駅
- いつきクリニック/東京都足立区西新井7-8-11[最寄り駅]西新井大師西駅
勤務時間
※実働8時間／休憩1時間
雇用形態
正社員
▽試用期間：6ヶ月※試用期間中の条件変更はございません
給与
※固定残業時間10時間分を含む（固定残業手当は20,009円）。超過分は別途支給いたします。
年収364万円～
560万円/入社5年目（月給35.5万円＋賞与年2回＋諸手当）
450万円/入社3年目（月給31.5万円＋賞与年2回＋諸手当）
待遇・福利厚生
■定期健康診断、予防接種
■インフルエンザ予防接種（全額法人負担）
■ストレスチェック
■制服貸与
■パソコン貸与
■産前・産後休業、育児休業、介護休業など
■交通費支給（社内規定あり）
■結婚祝い金
■出産祝い金
■慶弔見舞金
■健康診断
■社内イベント（感染症対策に留意＆完全自由参加で年末に忘年会・ビンゴ大会を開催しています♪）
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（日曜＋週1日）
■年末年始休暇
5日間（12月30日～1月3日）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（有給消化率83％）
■産前・産後休暇
（取得・復職率100%）
■育児休暇
（取得・復職率100％）
◎連休取得も可能
∟5日以上の長期連休を取得して旅行へ行くスタッフもいます♪
先輩に聞いた！クリニックのいいところ
◆明るく穏やかな人が多いです♪チームワークも抜群で人間関係のストレスが少ない
◆未経験から医療の知識が身に付きます！一生役に立つスキルを得られる
◆なくてはならない医療業界＆増患を続ける当院の安定基盤がある
◆残業は月10時間程、希望休や連休取得もOKなのでプライベートも充実◎
◆将来やライフイベントを考慮して、腰を据えて働くことができる
◆産育休取得率100％で、その後の復帰率も100％だから安心
社員インタビュー
Nさん
MC部門★この会社で働けて良かったです！
研修制度、休日、給与、安定性・・・入社の決め手はいろいろあったのですが、ここで働けて良かったって思っています！腰を据えて長く働きたい方におすすめです♪
Sさん
医事課★たくさん知識が身につきます！
前職は生活が不規則になってしまっていたので、長く続けられる仕事を探して転職しました。医療について何も知らない状態で入ったのですが、今は知識を吸収して色々とできるようになり、医事課の仕事が楽しいです♪
Sさん
人事部★みんながさらに安心して働けるように気を配っています！
みんなが長く安心して働ける職場環境を目指しています！面接ではざっくばらんにお話ができたらいいなと思っています。ぜひ当院の雰囲気を見に来てみてください。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「働きやすさ」も「自分の思い描くキャリア」も叶う！
在宅医療の先駆者として創業20年目を迎えた医療法人社団隆樹会グループ。
2025年の3院目の分院開設予定に伴い、組織体制が大きく進化！
事業拡大に伴う募集となります。
今回はその医療法人社団隆樹会グループの中核企業『株式会社MIS』での医療事務の採用。独自の教育体制でバックアップしながら、知識とスキルを身に着けた医療事務を多数育成していくことを見据えた採用背景だという。
医療法人社団隆樹会グループの一員として安定基盤に身を置きながら、さらなる成長も期待できる同社。
未経験からスキルを磨きながら、ワンランク上を目指すにも、申し分ない環境といえます。
やりがい
【医療現場をサポートする】
院内から医師のサポートをする役割。想いに寄り添い、多様なニーズへの対応力が強みです。多くの患者さまがいらっしゃるため、スキルUPにも適した環境◎
【理想のキャリアを実現】
サポート体制が手厚いのも同社の魅力。未経験からでも着実にプロを目指せます。
実力次第では早期のキャリアUPのチャンスも豊富。安定した環境で将来を見据えながらキャリア形成していくことができます。
きびしさ
【相手のニーズに応える】
患者さまに寄り添った対応をするには、コミュニケーションの中で相手のニーズを引き出すことが重要。まずは何より患者様の想いに寄り添う姿勢が大切です。
【多彩な知識とスキル】
多くの医師が在籍し、たくさんの診療科がある同社。様々な疾患の患者さまに対応するため、日ごろから医療の知識を身に着けていくことが必要です。
入社後のサポートが充実！未経験でもスムーズに業務を始められます。
部署間の垣根も低く話しやすい環境です◎みんなで助け合いながら業務を進めていきます。
医事課、医療連携室、MC、管理課、総務など多彩なフィールドでの活躍が可能です◎
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接（2回）＋適性検査
内定
※書類選考には1週間程度お時間をいただいています。
※結果は合否に関わらずご連絡いたします。
※応募から内定までは2週間を予定しています。
※面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
※個人情報は選考目的以外には使用せず適切に管理します。
東京都北区神谷1-15-9
medicalrecruitment@ryujukai.co
会社概要
- 事業概要
病院・クリニックの運営～質の高い医療と専門性の高い医療人を育成することで、地域社会に貢献します～
◆内科
◆在宅訪問診療- 所在地
〒169-0075
東京都新宿区高田馬場4丁目28-20- 代表者
- 代表 福田 史子
