更新日 : 2024/3/13(水)

掲載予定期間:2024/2/22(木)~2024/5/22(水)

西松地所株式会社(西松建設株式会社100%出資企業) 商業施設の運営管理(PM)/年休125日!/地域密着型

  • 正社員
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 働きやすさ◎週休2日制/年休125日/残業少なめ
  • キャリア◎ジョブローテンションでスキルアップ
  • やりがい◎地域発展に寄与することができる

商業施設の活性化を通して地域の方に喜びを。
大切なのはチャレンジ!最初の一歩を踏み出しませんか

西松建設株式会社の子会社として、プロパティ・マネジメント事業やリニューアル事業を含めた総合不動産サービスを手掛けている当社。

今回のミッションは、「ハレノテラス」(さいたま市内の商業施設)をさらに進化させること。
私たちと一緒に挑戦していただける方を募集しています。

\\ここがポイント//
◎ライフワークバランスばっちり!
年間休日125日!週休2日制!残業月20時間以内!と、プライベートも大切にしながら働けます。

◎教育体制・福利厚生が充実
当社独自の研修やEラーニング、資格取得支援制度など一人ひとりの成長をサポートする体制が整っています。

◎地域密着型の運営
ハレノテラスは、地域密着型で地元に根付いていく施設を目指しています。そのため、ジョブローテーションの期間も長め。じっくり腰を据えて、地域発展を見据えた運営管理が可能です。テナント数も20店舗と少なめなので、各テナントに寄り添った運営サポートができるの魅力。

地域の方が求める・楽しめる施設づくり、そして地域発展のために、あなたの力を発揮してください。

西松地所株式会社(西松建設株式会社100%出資企業) 商業施設の運営管理(PM)/年休125日!/地域密着型

募集要項

仕事内容

ハレノテラス(さいたま市内の商業施設)の館長候補として、運営管理業務及びテナント企画・運営業務

具体的な仕事内容

ハレノテラス(さいたま市内の商業施設)として、運営管理業務及びテナント企画・運営をお任せします。

■仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄
・テナント担当様とリレーション
・問い合わせ対応
・請求・清算(各テナント賃料の請求書チェック)
・テナント募集(テナントに空きが出た場合)
・販売促進

<具体的には…>
◇困りごとなどソフト面から売り上げなど経営に関するハード面まで、各テナント(約20店舗)との調整や相談、コミュニケーションなど。

◇通路、廊下などの共用部分で起こった出来事や、施設全体に関わるクレーム対応、テナントからの要望事項の対応。

◇地元の方々のハンドメイドマルシェなど、主に地域密着型のイベントを開催する際の全体の取りまとめ。(多い時は、月8~10本のイベントを開催)

■入社後は…
 ̄ ̄ ̄ ̄
現館長からの引継やOJTを通じて、一連の業務への理解を深めていただきます。段階的に業務をお任せし、自走できるまでしっかりサポートするのでご安心ください。

■キャリアパス(例)
 ̄ ̄ ̄ ̄
ハレノテラスに数年間勤務し次の方に業務を引き継いだあと、別の現場や本社に異動。さまざまな業務に携わっていただきたいと考えています。

チーム組織構成

管理事務所のメンバーは、社員3名、業務委託をしている警備・清掃・管理員を含めて4~5人です。
ソフト面・ハード面については、一次窓口として管理員が対応後に、私たちが対応を引き継いでいます。小さい部署なので、みんなでフォローし合いながらやっていこうという風土が根付いています。

★30代女性館長も活躍中!

対象となる方

【高卒以上/業種未経験歓迎!】※必須ではございません※企画・運営の経験/商業施設の運営管理

<必須条件>
■高卒以上

<歓迎条件>※必須ではございません!
◎商業施設の運営管理のご経験がある方
◎不動産業界で何らかの経験がある方
◎宅地建物取引士の方も歓迎!

<このような方は活躍できます>
・周囲と積極的にコミュニケーションを図れる
・目標達成に向けた努力をできる
・新しいことにチャレンジするのが好き
・相手の立場に立って物事を考えられる
・意欲や向上心があり、何事にも自主的に取り組める

選考のポイント

\今まで築き上げた伝統を大切にしつつ、新たな風を吹かせてくれる方/
「新しいことにチャレンジしたい、そのための努力は惜しまない」そのような方をお待ちしています。

勤務地

■ハレノテラス
埼玉県さいたま市見沼区島町393番地
<アクセス>
JR「東大宮駅」から徒歩約13分

■本社
東京都港区虎ノ門五丁目12番11号 NCOメトロ神谷町2階
<アクセス>
日比谷線「神谷町駅」直結 徒歩1分

※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙

勤務地一覧

  • ハレノテラス/埼玉県さいたま市見沼区島町393番地   [最寄り駅]東大宮駅
  • 本社/東京都港区虎ノ門五丁目12番11号 NCOメトロ神谷町2階   [最寄り駅]神谷町駅
勤務時間

8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

※休日はシフト制となります。(予定に合わせて調整可能!)
※イベントがある場合には、土・日出勤あり。

平均残業時間
月20時間以内
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月(試用期間中の給与や待遇に変動はありません。)
給与

月給25万6000円~

※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※残業代は別途全額支給。

賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収397万円~

年収500万円   ※経験・年齢・能力などを考慮いたします。

社員の年収例

年収422万円(35歳/入社7年目)

年収397万円(30歳/入社2年目)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当
■退職金制度あり(企業型確定拠出年金)
■資格取得支援制度(研修受講費用など会社負担)
■オフィスカジュアル

休日・休暇
年間休日

125日(2022年度実績)

休日・休暇

■週休二日制

(シフト制/イベントがある場合は土・日出勤あり)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

■育児休職

◎5日間以上の連続休暇も取得可能です。

社員インタビュー

同僚 Kさん 入社6年目/ハレノテラス館長
元々不動産PMをしていましたが、ジョブローテーションが激しく1年ごとに物件が変わっていくので、地域との関係が築けませんでした。地域密着型、地域発展を見据えた運営ができるところに惹かれ、入社しました。
同僚 (続き)
ハレノテラスはテナントとの関係が良好で、困っている時は他のテナントが手を貸したりと、ワンチームのような状態です。人と関わることが好きなので、チームとして働くことに大きなやりがいを感じています。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

信頼できる仲間と共に「ひと」と「まち」を繋げる

同社の取材で印象的だったのは、地域との関係をとても大事にしていることです。

「ハレノテラスは何もなかったところにできた施設で、今までのべ1500人以上の方の雇用を生み出し、地域の活性化にも寄与しています。また、その影響か、近隣にアパート、マンション、一軒家などが増えてきているのも嬉しいです」など、地域密着型の施設ならではエピソードの数々をお聞きしました。

ハレノテラスを基軸として、もっともっと住みやすい街にしたらどうだろうかーーそう日々、試行錯誤しながら運営を行っているんだそう。

一カ所でじっくり腰を据えて、地域発展を見据えた運営をしたい方にはうってつけの環境だといえるでしょう。

やりがい
施設に常駐しているので、お客さまの反応をダイレクトに感じることができます。例えばイベント開催時に施設が汚い場合、綺麗な時と比べて滞在時間が減っていくのがリアルタイムで分かります。また、改善したら改善した分だけ、目に見える形で反映されるのでやりがいを感じますし、そこが面白いところでもあります。日々、モチベーション高く働き続けることができますよ。
きびしさ
現場責任者のため、リーダーシップやその場の判断が必要となることもあります。そのため入社後のOJTでは事例集を使いシミュレーションを行います。
また、一挙一動が施設のブランドにつながるものとなりますので時には言葉を慎重に選び、発言には十分気を付けなければなりません。
  • ハレノテラスは「地域に密着した商業施設」を目標とし、日々運営しています。

  • その街に暮らすすべての人々へ「安心と安全」そして「満足と感動」のご提供を目指しています。

  • 虎の門ヒルズビジネスタワーなど、さまざまな建物の運営や維持管理をサポートしています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 面接(2回)※Web面接可
  • 内定

◇面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
◇応募から1カ月以内の入社も可能です。

連絡先

<西松地所株式会社/本社>
〒105-0001
東京都港区虎ノ門五丁目12番11号 NCOメトロ神谷町2階

採用担当宛
TEL: 03-5400-1362

会社概要

事業概要 ■プロパティ・マネジメント業務
 ・ビルマネジメント
 ・ビルメンテナンス
 ・コンストラクション・マネジメント
 ・リーシング・マネジメント
■自社賃貸・仲介業務
■ホテル運営業務
■損害保険・生命保険代理店業務
所在地 〒105-0001
東京都港区虎ノ門五丁目12番11号 NCOメトロ神谷町2階
設立 2010年 3月8日
代表者 代表取締役社長 森田 潤
従業員数 約100名(正社員75名、パートタイマー25名)
資本金 1億円(200株) 株主 西松建設株式会社(持株比率100%)
企業URL https://www.n-jisho.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3009655228


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