掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/11/20(水)

サン・エム・システム株式会社

ITエンジニア/未経験歓迎/自社内開発有/リモート面接有

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【黒字経営】大型案件も多数!多彩な案件に携われる

【経験ゼロもOK】レベルに合わせた研修からスタート

【リモートあり】ライフスタイルに合わせて柔軟に対応

Pick up!求人詳細

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仕事内容

<フルリモート有・完全未経験OK>自社内開発あり!入社後も教育体制充実!

具体的な仕事内容
エンジニアの技術力が高く評価され、創業以来、黒字経営を続けている当社。
数年後の上場を見据えてさらに事業拡大を目指しており、この度新たにエンジニアメンバーを増員募集します!

★未経験も大歓迎!★
完全未経験の方はもちろん、「学校でプログラミングを学んだことがある」「IT企業に就職したけれど、辞めてしまった…」など、それぞれのレベルに合わせた研修プログラムを用意。2カ月かけて段階的に学んでいきます。

実際に、先輩の半数が未経験入社。元人材営業で、ゼロから学んで講師を務めるまでに成長した社員もおり、「育てる力」には自信があります!

◆実際のプロジェクト例
……………
業界に『特化しない』ことを強みとしており、大手企業様、SIerから多彩なご依頼をいただいています。

■ServiceNow導入支援/某薬品会社様
ServiceNowを使用した資産管理システムの改修

■顔認証システム開発/某会社様
カメラが設置してある入り口から顔認証を通してユーザーを認証し、ドアの解錠を行う

■仮想化基盤/大手自動車メーカー様
サーバ50台キッティング・導入

■WEBサイト構築/大手人材サービス会社様
SEOに特化したサイト構造の設計

■次期物流システムAWS構築/某不動産会社様
AWSを使用した物件システム基盤の構築

他にも、たくさんの案件があります!
エンジニアのスキルや将来の方向性を考慮して配属先を決定します♪

※強制帰社日などはないので、業務に専念していただけます。
※本人の希望がない限り入社後の職種変更はありません。
チーム組織構成
◆配属は必ず他のメンバーと一緒にアサイン
……………
プロジェクトへの参画は、当社のメンバーで構成された3名~10名程度のチームで同時に参画します!必ずサン・エム・システムの先輩と一緒ですので、経験が浅めの方も安心してスタートできますよ。
男女比
★女性管理職も活躍中あり
開発環境
【開発言語】
 JavaScript、Java、PHP、Python、C#、SQL、Oracle、TimesTen、SVF、Perl、Cloudfusion 他

【OS】
 Linux、Windows、VmwareESX 他

【Cloud】
 AWS、Azure、GCP 他

対象となる方

【学歴・経験不問】未経験・第二新卒歓迎!初めての正社員・キャリアチェンジなども全力で応援!

<未経験者・第二新卒歓迎!>
経験はゼロでもOK!独自性の高い技術開発や、DX化の推進に興味がある方はなお歓迎です!

★歓迎条件★
何らかの開発経験もしくはインフラやネットワークに関わる業務経験をお持ちの方を想定
※経験年数は不問ですので、安心してご応募ください。

【↓に当てはまる方、ぜひご応募ください!】
■人とコミュニケーションを取るのが好きな方
■最新技術も積極的に学んでいきたい方
■ワークライフバランスを実現したい方
■DX化の推進にも携わっていきたい方
■エンジニアとして目指したいキャリアがある方
■努力を正当に評価してくれる環境で働きたい方

選考のポイント

【意欲重視の採用です】
当社への入社を通して何を叶えたいか、将来的にどんなエンジニアを目指しているのか等お話しいただけると嬉しいです。
面接だからとあまり身構えず、気楽にお話ししましょう。

勤務地

★転勤なし・リモート案件あり★
東京本社もしくは大阪支店又はプロジェクト先での勤務となります。
※配属先はエンジニアの希望を考慮して決定します。

【東京本社】
東京都中央区日本橋富沢町11-1 日本橋富沢町111ビル7F
☆「人形町駅」「小伝馬町駅」「馬喰横山駅」より各徒歩5分
☆「東日本橋駅」より徒歩6分、「馬喰町駅」より徒歩7分

【大阪支店】
大阪府大阪市中央区本町1-7-7 WAKITA堺筋本町ビル11F
☆大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」13番出口より徒歩1分

\柔軟に対応します!/
「家族との兼ね合いで、リモートでないと…」という方もぜひご相談ください。
実際、家庭の事情で出社からリモートに切り替えたエンジニアも活躍中です。
  • 東京本社/東京都中央区日本橋富沢町11-1 日本橋富沢町111ビル7F[最寄り駅]小伝馬町駅
  • 大阪支店/大阪府大阪市中央区本町1-7-7 WAKITA堺筋本町ビル11F[最寄り駅]堺筋本町駅

勤務時間

9:00~17:30(実働7.5時間 休憩60分)

◆研修以外にもサポート充実!
………………………………………
教育面だけでなく、毎月欠かさず実施する1on1で、現場やキャリアの悩みが無いかヒアリング。必要に応じて、会社から現場先へ是正を求めることもあります。また、労務管理も厳しく行っており、特に残業の抑制に力を入れています。

◆社員の働きやすさを推進しています!!
…………………………………………………
他にも社員の働きやすさにこだわっており、テレワーク手当の支給、プライベートの充実も目指しています。
今後も社員の皆が働きやすい環境を作るために、積極的に社内改革をしていこうと思っていますので、入社年次に関係なく気づいたことに関しては積極的に手を挙げてもらえると嬉しいです!
平均残業時間
月20時間(全社員平均)

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(待遇・条件に変動はありません)

給与

【未経験者】
月給24万円以上+残業代別途全額支給

【経験者】
月給30万円以上+残業代別途全額支給
※何かしらの開発経験3年以上を想定

◎前職給保証
※月給は経験や能力を考慮して当社規定に則り決定します!

≪実力・キャリアに応じ、給与もUP!≫
スキルや役職のレベルアップに応じて、待遇もどんどん上げていきます。実際に、入社数年で一般職→役職者へ昇進し、年収400万円→600万円にあがった先輩の実例あり!
賞与
年2回(6月・12月/昨年度支給実績2回)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収400万円(開発経験1年)、年収500万円(開発経験3年)

年収600万円(開発経験5年)、年収730万円(開発経験8年)

社員の年収例

年収350万円+賞与(27歳・エンジニア経験1年)
年収380万円+賞与(25歳・エンジニア経験3年)
年収628万円(主任/入社5年目)
年収730万円(課長/入社7年目)※年俸制
年収850万円(部長/入社12年目)※年俸制

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額実費支給
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■家族手当
■住宅手当
■テレワーク手当
■退職金制度(勤続年数3年以上)
■資格取得支援制度(参考書籍購入費用補助、資格取得費用会社負担)※不合格の場合は半額会社負担。
■提携保養所、契約施設を利用可
■服装自由
■U・Iターン支援
■社内部活動(釣りや映画など、現在15くらいの社内部活動があります。趣味の合うメンバーと一緒に休日を楽しむのは良いリフレッシュになりますよ)※もちろん部活動の参加は任意です!
■フレックス制度
その他
◆資格取得お祝い金一覧
……………
■プロジェクトマネージャー試験(祝金117,000円)
■応用情報技術者試験(祝金52,000円)
■基本情報技術者試験(祝金37,000円)
■AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト(祝金81,000 円)
■アジャイルソフトウェア開発技術者検定試験Lv.2(祝金70,000円)

また、資格取得をしたエンジニアの努力をしっかり評価して、昇給や昇格の指標にもしています。
社内で蓄積している勉強資料もありますので、自由にご活用ください。

休日・休暇

年間休日

127

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

★5連休以上も取得可能

充実の研修制度有り!

当社では経験が浅いエンジニアにも安心して働いていただけるように、教育には特に力を入れています。

例えば、直近では入社時の導入研修の他に、若手向けの勉強会の開催を行なっています。
アジャイル開発に対応するための人材育成を目的としたアジャイル開発の研修やセキュリティ、クラウドネイティブ、言語の研修など、1年かけてカリキュラムを受講していただきます。

勉強会は社内メンバーの立候補に基づいて運営するもので会社が強制するものではありません。

参加できるタイミングでメンバーが各々自由に参加しています。これから入社するあなたも当社の勉強会制度を積極的に活用して知識をアップデートしていってください。

『数十年後も強い企業』を目指して

当社がエンジニアの育成に力を入れる理由として、数十年後先を見据えた先行投資を目的としている点も挙げられます。

システム開発の会社は何より在籍しているエンジニアの技術力が肝心。自社でイチからエンジニアを育てることで、将来的に会社全体が更に良くなっていくと考えているため、エンジニアの『学び』には一切妥協していません。

独自のIT人材育成ツールの活用やスキル診断、先述した社内勉強会も活用し、継続的にエンジニアのスキルアップを目指しています。

また、技術研修だけでなく階層別の業務研修(下流工程・上流工程・マネジメントなど)も行っているため、市場価値の高いエンジニアの育成が可能となっているのです。

キャリアチェンジ・サポートも充実

「インフラ→アプリ開発」「スペシャリスト→マネジメント」といったキャリアの転向も、もちろんOK。会社からキャリアを押し付けるようなことはありません。

また、キャリアアップについては半期に1度の目標管理+毎月の1on1面談でしっかりサポートしていくので、未経験の方もご安心ください。

自社開発の「G‐COMPATH(エンジニアのスキルを可視化するサービス)」を通して、思い描くキャリアのために何が足りないかを可視化しながら着実な成長を続けることができます!
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社員インタビュー

(2021年10月入社/エンジニア)
同僚

Mさん

(2021年10月入社/エンジニア)

サン・エム・システムはすごく人に恵まれている会社だと思います。エンジニア同士や上長との距離も近いので、これから入社する方も安心して働ける環境です。長く腰を据えて働きたい方にはぴったりです。

(つづき)
同僚

Mさん

(つづき)

転職時に重視したのは給与面のほかに『ワークライフバランスを大切にしながら働けるか』でした。当社に入社してからは年収が1.2倍にUPし、リモートで仕事ができるので家族との時間も大切にできています。

東京本社
上司

Hさん

東京本社

当社はチャレンジ精神を評価する風土があります。エンジニア自身がどういう将来を描いているかをヒアリングして、それに向かって会社もバックアップしていきます。会社と一緒にご自身も成長していってください!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

【競合他社との差別化を実現】数年後には上場も目指しています!

設立から27年と長い歴史を持つ同社。常に選ばれ続けるパートナーとして、開発の付加価値提供にこだわってきました。

例えば、今後アジャイル開発が主流になっていくであろうIT市場において、社内でアジャイル開発に対応できる人材の育成を行ったり、AWS認定パートナーとして最新技術を活用したプロジェクトに参画したり、DX推進のためにエンジニアとアナリストが連携したりと、開発で確かな技術提供をするのはもちろんのこと、競合他社との差別化には余念がありません。

数年後を目安に上場も目指し、更なる発展を続けていくことでしょう。エンジニアとしての成長を望むかたであれば、よりご活躍いただける環境です!

個人のレベルに応じて、まずはできることからスタートするのでご安心ください!
やりがい

やりがい

お客様から仕事ぶりが評価されて様々な仕事を任せてもらえるようになると、自身の介在価値を感じてやりがいにつながります。また、できることが増えればその分昇給にも反映されるので、モチベーション高く働くことができるでしょう。評価制度も透明性があり平等のため、納得感をもって働ける環境です。担当上長も常に近い距離感で様子を見てくれるので、孤独感を感じることなく仕事をすることができるでしょう。

きびしさ

きびしさ

配属になるお客様先で仕事の進め方が違ったり、自身のスキル状況によってはどう仕事を進めれば良いかわからないことがあります。そんな時は、臆せず一緒に配属になった先輩や同僚、お客様先の担当者に聞いて、わからないことをそのままにしない姿勢が大切。また、IT業界は最新技術の移り変わりが激しいもの。何事も自ら積極的に学びにいく姿勢が評価されます。もちろん会社としても学びの環境は用意してくれますよ。

完全未経験でも、ゼロから丁寧に育成。キャリアパスも豊富なので、思い描くITキャリアを実現できます!

定期的に会議がありますが、出社できる人のみ出社するスタイルです。リモートでの参加もOK!

休日休暇はもちろん、働き方についても柔軟に対応。ライフイベントに左右されず、長くご活躍いただけます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • webエントリーによる書類選考

  • カジュアル面談(Web)

  • 面接(1~2回)

  • 内定

【オンライン面接実施中】
※面接から内定まで2~3週間程度を予定しています
※面接日・入社日は相談に応じます
※未経験の方は簡単な適性検査を行います。
難しいものではないので、肩の力を抜いて受験ください。
連絡先
【サン・エム・システム株式会社】
〒103-0006
東京都中央区日本橋富沢町11-1 日本橋富沢町111ビル7F
TEL:03-5847-8356(採用担当宛)

会社概要

事業概要

■システム開発業務(業務系アプリケーション開発、組み込み系アプリケーション開発)
■基盤業務(サーバー、ネットワークなどのインフラ設計・構築・導入から運用保守)
■エンドユーザー向けのヘルプデスク及びテクニカルサポート

【グループ会社】
■AWS株式会社
富山県富山市桜橋通り1-18 北日本桜橋ビル6F

■株式会社アイロベックス
東京都中央区日本橋堀留町1-10-15 JL日本橋ビル6F

所在地

〒103-0006
<本社>東京都中央区日本橋富沢町11-1 日本橋富沢町111ビル7F

設立
1997年 6月
代表者
代表取締役 本庄 諭
従業員数
319名(2023年4月時点)
資本金
9900万円
売上高

47億3000万円(2023年3月実績)

平均年齢
33.8歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3009656650

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