更新日 : 2024/3/7(木)

掲載予定期間:2024/3/7(木)~2024/6/5(水)

株式会社アウルズ・ウイング・コーポレーション(医療法人社団 景星会グループ) 健康診断事務スタッフ/土日祝休/年休125日以上/賞与年2回

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【安定感抜群】医療法人社団景星会グループの一員
  • 【丁寧な研修】未経験者も経験者も安心してスタート
  • 【働きやすさ◎】土日祝休み/年休125日以上

安心&信頼おける環境で、
プライベートも充実させながら働きませんか?

診療所、健診センターなど、人々の健康を支えている医療法人社団景星会のグループである当社。健康診断の「事務スタッフ」を大募集します!

グループ内での診療補助など充実の福利厚生、メリハリのつけられる休暇制度も用意しており、ほとんどの方が未経験スタートなので安心して働きはじめることが可能です!

お気軽にご応募ください。

★働きやすい環境をご用意してお待ちしています★
・完全週休二日制(土日)+祝休み/年末年始休暇/夏季休暇/産休・育休制度あり
・年間休日125日以上
・退職金制度/充実した福利厚生 など
その他、盛りだくさん。

腰を据えて長く働きたいと思っている、あなた!
ぜひ、本求人を最後までお読みください。

株式会社アウルズ・ウイング・コーポレーション(医療法人社団 景星会グループ) 健康診断事務スタッフ/土日祝休/年休125日以上/賞与年2回

募集要項

仕事内容

【★未経験歓迎】健康診断・人間ドックに関する事務業務全般をお任せします

具体的な仕事内容

未経験でも心配なし!
どなたでも安心してはじめられる、健康診断に関する各種事務

< 主な業務 >
健康診断・人間ドックに関する事務業務全般です

1)受付業務
・個人、会社、健康保険組合などからの健康診断予約対応
・検査結果についてのお問い合わせ対応
・健康診断や精密検査への受診勧奨
・お電話やメール、Webサイトにて承った予約内容の入力

2)データ管理業務
・検査結果の入力、専用システムへの取り込み
・検査結果データチェック
・健康診断に関する契約内容の確認
・検査データや顧客情報などの管理

3)事務作業
・受診票、問診票、容器などの準備
・健康診断結果報告書の作成
・健康診断受診票や結果報告書の封入作業
・郵便物の仕分け、金額確認

< 入社後は… >
配属先の先輩社員による丁寧なOJT研修を通して一連の流れを学んでいただきます。

< キャリアアップについて >
はじめこそ慣れない業務に戸惑いを覚えることもあるかと思いますが、経験を積み、スキルを磨くことでゆくゆくは管理職として活躍いただくこともできます。さらに事務業務のスペシャリストとして、周りのスタッフに頼られる存在として活躍の場を広げることも可能です。

チーム組織構成

< ここがPOINT >
■異業種・異職種出身の先輩が多数活躍中!
前職がホテルフロントや、アパレル販売スタッフなど異職種出身のスタッフが多く在籍しています。
また、多くの女性が活躍し、責任ある立場としてキャリアを積んでいるスタッフもいます。

男女比
女性7割:男性3割
対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】◆第二新卒歓迎 ◆ブランクOK ◆人柄重視の採用

【必須条件】
■基本的なPC操作スキル(Excel・Wordなど)

【活かせる経験】
■健診事務としての実務経験
■医療機関での実務経験
■オペレーター・コールセンターでの実務経験
■PC操作スキル(Excel:関数/マクロ)を実務で使用してきた経験

【こんな方を歓迎】
■新しいことを色々と学びたい方
■周りと円滑なコミュニケーションを取りながら働きたい方
■システム・ネットワーク管理業務経験者

勤務地

【転勤なし/駅チカ徒歩1分】
本社:東京都北区岸町1-1-7 王子新扇屋ビル4F
<アクセス>
JR京浜東北線「王子駅」北口から徒歩1分
東京メトロ南北線「王子駅」3番出口から徒歩1分

※受動喫煙対策:屋内禁煙

勤務地一覧

  • 本社/東京都北区岸町1-1-7 王子新扇屋ビル4F   [最寄り駅]王子駅
勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩60分)

雇用形態
正社員
試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に差異なし)
給与

月給18万円~ + 各種手当 + 賞与年2回
※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ、社内規程により決定します

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当(上限月3万円)
■皆勤手当
■住宅手当
賞与
年2回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収330万円~ ※残業時間含む

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種補助
■グループ内診療補助あり(月5,000円まで)
■グループ内施設割引あり(フィットネス・マッサージなど)
■表彰制度
■退職金制度

休日・休暇
年間休日

125日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(4日)

■夏季休暇
(3日)

■慶弔休暇

■有給休暇
(取得奨励中/取得率100%)

■産前・産後休暇
(取得実績多数)

■育児休暇
(取得実績多数)

社員インタビュー

同僚 「しっかりと休みが取れます」
土日祝といった通常のお休みとは別に、有給休暇についても取りやすい環境となっています。もちろん業務とのバランスを考えつつとはなりますが、充実したプライベートが送れる環境が整っている職場です。
  • 丁寧な研修が用意されているので、未経験の方でも安心してスタートできます。

  • 困ったことがあっても、気軽に相談できるので心配いりません。

  • 社員一同、あなたと一緒に働けることを楽しみにしています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募書類選考
  • 面接(1回~2回)
  • 内定

※選考結果は応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡します

■ご応募の際は、必要な情報を詳しくご入力いただくことで、スムーズに選考を進めることができます
■面接日、入社日等はご相談に応じます
■在職中の方もお気軽にお問い合せください
■応募から内定までは3週間程度を予定しています/1カ月以内の入社も可能です

連絡先

株式会社アウルズ・ウイング・コーポレーション
〒114-0021 東京都北区岸町1-1-7 王子新扇屋ビル4F
TEL:03-5924-9020/採用担当者宛

会社概要

事業概要 ■一般事務・医療事務の受託
■健康診断の予約受付・結果報告作業
■医療機関様へ業務フローのご提案・コンサルティング業務
所在地 〒114-0021
東京都北区岸町1-1-7 王子新扇屋ビル4F
設立 2011年 3月9日
代表者 代表取締役社長 松村 基修
従業員数 45名(2024年2月現在)
資本金 1,000万円
平均年齢 35歳  
企業URL https://owlswing-corp.com/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3009779253


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