更新日 : 2024/3/14(木)

掲載予定期間:2024/3/7(木)~2024/6/5(水)

エス・シー・テクノロジー株式会社 食べログ・楽天などのWEB広告営業/残業15分未満(日)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • ワークライフバランスの整備と収入UPが目指せる!
  • 営業&WEB広告&集客ノウハウを基礎から学べる!
  • 無形の課題解決型の営業でスキルアップできる!

仕事もプライベートも『欲張りたい』人必見!
8割が業界未経験だから安心して挑戦できる!

『食べログ』や『楽天ビューティ』といった有名商材の営業代行や、
『Instagram』『Google』を活用した自社サービスを提供している当社。

今回ご入社していただく方には、WEB広告を中心とした提案営業をお任せします。
まずは一つの商材からじっくりと経験を積みながら、すこしずつ商材知識を増やして店舗オーナー様の課題解決に貢献していきましょう!

………………………
当社のココが魅力!
………………………
【1】知名度・価格優位性・機能性の高い商材
信頼と実績のある商材を扱うため、自信を持って提案できます。

【2】抜群のワークライフバランス
業務の自動化と分業体制により無駄な残業を削減!
残業時間は月5時間未満とご家族にも好評です。

【3】本質理解から学べる充実の研修
いきなりアレやれ、コレやれではなく、
「頭で本質を理解して実践に活かす」を何より重視!
提案で戸惑うことを極力減らせるよう研修で事前に学んでいけます。

【4】頑張りを適正評価
出した結果は昇給昇格やインセンティブでしっかり評価・還元。
入社後1年で平均120%超の給与UPを実現しています。

エス・シー・テクノロジー株式会社 食べログ・楽天などのWEB広告営業/残業15分未満(日)

募集要項

仕事内容

店舗オーナー様に対する課題解決型のWEB広告営業

具体的な仕事内容

さまざまな業態の店舗オーナー様へ課題をヒアリングし、
集客やオペレーション、人材課題を解決できるサービスの提案をお任せします。

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たとえば
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 ・飲食店向け集客サービス(食べログ)
 ・アルバイト採用サービス(Timee)
 ・SNS活用を簡単にできるSaaSサービス(POST-LINK)
 ・Googleビジネスプロフィールを活用したMEO対策サービス
 ・美容サロン向け集客サービス(楽天ビューティ) など

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仕事の流れ
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< アプローチ >
会社が保有するリストから、電話で提案のアポイントを獲得。


< 商談 >
アポイントが取れたら、1日2~3件をベースに訪問商談やWEB商談を行います。


< 成約 >
契約に必要な情報を取得した後は、専属部署へバトンタッチ。


< アフターフォロー・クロスセル >
広告効果の状況を見ながら、他の商材を提案することができます。


★ だれでも始めは未経験 ★
現メンバーでWEB広告営業を経験したことのある人はごく僅かなので
未経験でもご安心ください。

研修も入社後1週間は座学を中心に
まずは頭で理解することを大切にしています。

OJTに関しても契約獲得の成功体験ができるまで
同行での商談がメインになるので、上司・先輩の提案をお手本に自分のスタイルを作っていきましょう!

★ 残業ほぼなし ★
ウソみたいなホントの話ですが、
終業から30分も経つとオフィスに人影はほとんど残っていません。

生産性・効率性に注視した教育を行っているため、
残業がないことが当たり前という意識レベルで働ける環境です。

ワークライフバランスが整うのはもちろんのこと
タスクをこなすスキルも飛躍的に上がります。

チーム組織構成

配属先となるマーケティングソリューション事業部は、多様な志向性を持つ20~30代の男女が中心となって活躍しています。

【メンバーの前職例】
法人営業、販売職、営業事務、キャリアアドバイザー、調理師、栄養士、インストラクター、人事 など

対象となる方

【学歴不問!未経験歓迎】コミュニケーション力を活かしてスキルアップしたい方。営業にチャレンジしたい方

◎学歴不問
◎未経験歓迎

【こんな方を歓迎します】※1つでも当てはまる方、ぜひご応募を!
■ 人と接することが好き・人と関わる仕事がしたいという方
■ 営業にチャレンジしたい方
■ 営業スキルを基礎から学びたい方
■ ワークライフバランスを大事にしながらスキルアップしたい方
■ 新規事業の立ち上げに挑戦したい方

【その他、求める人物像】
● 実績に応じた報酬・待遇が得られる環境で、向上心高く仕事に取り組める方
● 大きな責任と権限のもと、スケールの大きい仕事に取り組みたい方

勤務地

【転勤なし】 東京・大阪・福岡・札幌・の4拠点
希望を考慮して配属先を決定※UIターン歓迎★

※エントリーフォーム末尾「企業からの質問」の希望勤務地にチェックをお願いします

■東京
千代田区東神田2-6-9 アルテビル東神田6F
「秋葉原駅」「岩本町駅」「浅草橋駅」「馬喰町駅」より各徒歩5~8分

■大阪
大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル10F
「西梅田駅」「北新地駅」「大阪駅」より各徒歩2~8分

■福岡
福岡市博多区網場町8-31 はっこう福岡ビル404号
「呉服町駅」より徒歩5分

■札幌
札幌市中央区南2条西2-7 M-パークビルディング7F
「すすきの駅」より徒歩2分

勤務地一覧

  • 東京都千代田区東神田2-6-9 アルテビル東神田6F   [最寄り駅]馬喰町駅
  • 大阪府大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル10F   [最寄り駅]北新地駅
  • 福岡県福岡市博多区綱場町8-31 はっこう福岡ビル404号   [最寄り駅]呉服町駅(福岡県)
  • 北海道札幌市中央区南二条西2丁目7 M-パークビルディング7F   [最寄り駅]狸小路駅
勤務時間

9:30~18:30(休憩1時間)

・分業化、社内システムによる日報作成業務の自動化、直帰制度等により業務を効率化しています

平均残業時間
月5時間(2022年度実績)営業部全体の平均=4時間57分/月
雇用形態
正社員
※試用期間3ヵ月(期間中は契約社員/待遇変更なし)
給与

月給27万円~40万円+インセンティブ
(目安額3.5万円~20万円)

賞与
営業利益をインセンティブとして還元
昇給
実績により随時
入社時の想定年収

年収350万円~520万円

社員の年収例

880万円/月給55万円+インセンティブ(6年目)

600万円/月給39万円+インセンティブ(3年目)

440万円/月給32万円+インセンティブ(2年目)

待遇・福利厚生
各種制度

■昇給随時
■社会保険完備
■MBAスクール通学制度
■社内表彰制度
■ランチサポート制度
■FA制度(チーム/部署異動希望)
■社用携帯iPhone.ノートPC支給
■通勤交通費/月4万円迄
■健康診断/インフルエンザワクチン接種
■服装自由(オシャレし放題!)

その他

【職場環境整備プロジェクト推進中!】
昨年東京本社と大阪オフィスの大規模リニューアルを敢行。木目を基調にオフィスグリーンの配置やカフェスペースを増設しました。
併せて新たな制度として、「クリスマス」や「本人/お子さんの誕生日」には早上がりできる特別営業時間や、日本応援休暇(昨年はWBC決勝当日を午前休)の新設など、面白みがあって楽しく働けるオフィス環境を目指しています。

休日・休暇
年間休日

123日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇  取得率77.5%
■産休・育休 取得率100%
■5日以上の連続休暇取得可
■クリスマス特別営業時間(12月24日、25日は17時終業)
■誕生日特別営業時間(17時終業)
■子ども誕生日特別営業時間(17時終業)
■主夫休暇(出産日から1週間の特別休暇)
■ワクチン休暇
■日本応援休暇(2023年はWBC決勝応援のため全従業員午前休※有給)

独自の社内システムで生産効率を最大化

当社では営業活動に関わるさまざまなフローを独自の社内システムで一元管理しています。
いつどのようなアクションをし、その結果がどうなったのかを履歴から追うことはもちろん、次のアクションを予定として登録しておくとアラート通知が来る機能を実装しているので、効率良くアプローチが掛けられます。
また、業務効率化にも関わるシステムのため、無駄な業務が減少し残業時間の削減にもつながっています。

社員インタビュー

同僚 同僚 営業メンバー
営業ってどうしても体育会系のイメージがあったんですが、全然違いましたね。
足を使ってではなく、研修やOJT含めてかなり頭を使うので文化系な自分にはピッタリでした。
同僚 営業メンバー
前職は残業するのが当たり前でしたが、今はしないのが当たり前。
いかに効率を考えて行動するかを意識するようになったので、この価値観の変化は大きな収穫です。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

独自のノウハウを身につけ、揺るぎない成長を手にしよう!

転職先を選ぶ上で、入社後に活躍できるかどうかは大事なポイントです。つまりその会社にノウハウがあるかが大切。その点、同社には数々のタイトルを獲得した実績があります!

<実績の一部を抜粋>
◆『食べログ』新規契約売上No.1(2018年1月‐2019年12月)
◆外資系デリバリーサービスの加盟店営業で年間最優秀生産性賞を受賞(2020年)
◆バーチャルレストラン『TGAL』の加盟店営業で掲載店舗シェア1位(2022年4月時点)

これらの結果を出してきた信頼できる上司・先輩が多数活躍しているので、結果を求めたい方にピッタリ!頑張りはインセンティブなどで還元されるのでモチベーション高く働けます。

将来的に「新規事業を立ち上げたい」「管理職にチャレンジしたい」などキャリアアップできる環境です。

やりがい
◎お客様に喜んでいただける
効果を出せば、飲食店を営むお客様から「○○さんのおかげでお客様が増えたよ!ありがとう」と感謝されます。他の店舗をご紹介いただけることもあり、信頼関係を築けます。

◎頑張りがきちんと評価される
入社2年目で年収500万円以上、5年目で900万円など、実績に応じて収入アップできる体制が確立しています。自分次第で収入アップを目指せるのでやりがいを感じられます!
きびしさ
△粘り強く取り組む姿勢が大事
ノウハウがあるといっても、基礎知識が身につくまでは使いこなせないのが常です。その際は諦めず、繰り返し訓練することも大切。上司や先輩の教えを愚直に取り組んでいってください。
  • 価値のあるスキルを身につけ、幅広いフィールドで活躍!独自の研修制度であなたの成長をサポートします。

  • 圧倒的スピードでキャリアアップを実現できる環境です。成長企業と共に、さらに上を目指す仲間を募集中!

  • やりがいも働きやすさも譲れないポイント。充実の福利厚生と待遇で一人ひとりに惜しみなく還元!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 【書類選考】
  • 【一次面接】
  • 【二次面接】
  • 【内定】

※一次面接はWEBで実施します。
※面接日・勤務開始日はお気軽にご相談ください。
※勤務地は希望に沿って決定します。

連絡先

03-5822-1800/ 採用担当

会社概要

事業概要 ・グルメソリューション事業
・コストソリューション事業
・営業代行、新規事業開発
・Webデザイン制作
所在地 〒101-0031
東京都千代田区東神田2-6-9 アルテビル東神田6F
設立 2010年 4月
代表者 代表取締役社長 池谷 忍
従業員数 120名
資本金 800万円
企業URL http://sc-tec.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3009858984


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