株式会社ハウスプランナー 不動産売買賃貸管理／未経験歓迎／残業無／歩合100万円実績有

不動産売買や当社が管理する賃貸物件の管理業務をお任せ。未経験から不動産の総合的な知識が身につきます！

具体的な仕事内容

不動産売買仲介賃貸管理部の一員として、入居者様へのフォロー、オーナー様へのご提案などを担当していただきます。

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【主な仕事内容】
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＜入居者様対応＞
◎入居時の対応
◎賃金管理・精算・送金
◎問題発生時の対応（電気設備の故障、水漏れ、蜂の巣駆除 等）
◎退去時の立ち会い・修繕確認　など

＜オーナー様対応＞
◎見積り作成・交渉
◎内外装のリノベーション提案
◎関連会社とリフォーム工事の手配　など

扱う物件は個人住宅から賃料100万円以上の会社事務所など様々。
他の部署（売買部、工事部）と連携しながら業務を進めていきます。
※ノルマは一切ありません

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【入社後の流れ】
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先輩社員がOJTでつきっきりで業務内容をお教えていくほか、宅建研修・営業新人研修などの研修も用意していますので、
未経験の方でもご安心ください。まずはできることからどんどんチャレンジしていきましょう！
能力にもよりますが、入社1～2年ほどを目安に独り立ちとなります。

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【将来のキャリア】
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将来的には、賃貸不動産経営管理士、宅地建物取引士（宅建）などの国家資格を目指していただける他、当社の売買部のお仕事にも幅広く関わっていただけます。
不動産のスペシャリストとして、安定したキャリアを歩むことが可能です。

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【賃貸管理の仕事のやりがいって？】
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部屋の修繕や今後のリノベーション提案をすることで物件に磨きがかかり、オーナー様から感謝をされることも多々。リフレッシュしたお部屋で入居者様の快適な暮らしをサポートすることができるので、両者の笑顔を引き出せる喜びを味わうことができます。
また、売買仲介の事業も展開しているため、不動産に関する知識が総合的に身についていくのも当社ならではの魅力です。

チーム組織構成

売買部：6名／賃貸管理部：3名／工事部：1名

20～50代の幅広い年齢層のメンバーが活躍中！全員ワンフロアで働いているため、部署間の隔たりなどは一切なく、常にコミュニケーションを図りながら和気あいあいとした雰囲気で仕事をしています！

【未経験歓迎／宅建不要◎】学歴不問／要普通免許（AT限定可）／基本的なPC操作スキルをお持ちの方

入社前の経験や知識は一切不問！人柄・やる気重視の採用です！
ホウレンソウ（報告・連絡・相談）を確実にこなせる方であれば活躍できます◎

「一生涯使えるスキルや資格を身につけたい」
「頑張った分だけ評価される環境で働きたい」
「ライフワークバランスを整えながら働きたい」
「とにかくお金を稼ぎたい」
⇒このような方は大歓迎です！

【応募条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・基本的なPC操作スキル（Excel）がある方

【あれば活かせる資格・経験】
・簿記資格をお持ちの方
・宅地建物取引士資格（宅建）をお持ちの方
・経理業務の経験がある方
※必須ではありません

社員10名と少数精鋭のチームの当社。
普段から積極的にコミュニケーションを図って社員同士楽しみながら働いているのが特徴です。
ぜひともあなたの人柄で当社に新しい風を吹かせてください！

【転勤なし】
東京都新宿区高田馬場4-13-11 TMビル2F

＜アクセス＞
JRほか各線「高田馬場駅」より徒歩4分

10時00分～19時00分（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月10時間以下！
※業務が落ち着いているときは早上がりすることも可能です！

平均残業時間

月10時間

正社員

試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変動はありません）

月給25万円～35万円＋各種手当＋歩合給＋賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします

★未経験でもしっかり稼げます！
基本給とは別途で、業績に応じた歩合給と賞与を支給。
詳細の実績については下記をご参照ください♪

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

＜歩合給＞
2023年実績：年間40～100万円　※新入社員の場合
⇒管理収入、新規契約の広告料、更新手数料、賃金管理手数料などを総合的に見て当社規定で必ず毎回支給いたします！

賞与

年2回（7月・12月）
2023年実績：基本給の2～5ヶ月分支給

昇給

年1回（4月）

入社時の想定年収

年収350万円

年収800万円

社員の年収例

872万円／38歳／月給30万円＋各種手当＋歩合給＋賞与年2回

571万円／32歳／月給27万円＋各種手当＋歩合給＋賞与年2回

478万円／28歳／月給25万円＋各種手当＋歩合給＋賞与年2回

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費（社内規定あり）
■家族手当（月5000円～2万円）
■資格手当（宅建：月1万円～1万5000円）
■資格取得支援制度
■退職金（勤続5年以上）

その他

★社内イベント
暑気払いや忘年会などのタイミングで、半期に1回「じゃんけん大会」を開催。
20万円の商品券を社員で分け合うため、いい歳をした大人たちが真剣勝負を行います！
⇒普段から社内コミュニケーションが活発で、人間関係に悩むことなく長く働き続けることができます！

年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制

（賃貸の場合：水・日　売買の場合：火・水）

■年末年始休暇
（8日～10日）

■GW休暇
（年によって変動）

■夏季休暇
（8日～10日）

■慶弔休暇

■有給休暇