更新日 : 2024/4/1(月)

掲載予定期間:2024/4/1(月)~2024/6/2(日)

昭和株式会社(昭和ホールディングス) 官公庁向け提案型営業/年間休日123日/残業月20時間以下

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【安定基盤◎】取引先は官公庁、自治体や民間企業など
  • 【社会貢献】都市開発・防災・環境等でより良いまちへ
  • 【働きやすさ◎】年休123日/残業月20時間以下

募集要項

仕事内容

【官公庁や自治体への提案営業】都市計画、市街地開発等のまちづくりに関する提案型営業をお任せします

具体的な仕事内容

まちづくりの総合技術コンサルタントとして当社は創業100年以上、多くの地域のまちを創り、発展させてきました。
官公庁や全国の自治体などのニーズに応え、今後もなくならない事業として一緒にまちづくりに携わりませんか?

【具体的な業務の例】
■情報収集・市場分析や管理
■マーケティング活動
■継続物件及び新規営業案件獲得
■顧客との折衝
■社内技術部門との調整

【一日の流れ(一例)】
・9:00 出社

・9:30 行動予定の見直し

・10:00 移動

・11:00~12:00 打ち合わせ

・12:00~13:00 休憩

・13:00~16:30 打ち合わせ

・16:30 議事録整理・営業、技術部門との打ち合わせ

・17:30 終業

【具体的なプロジェクト(一例)】
■立地適正化計画と持続可能なまちづくり
■産業拠点型の土地区画整理事業
■空き家再生を核とする賑わいまちづくり
■都市農地の保全と都市機能の強化

【多くの組織と連携しながらまちづくりを進められる】
企画・予算立案段階から調査・計画・設計、施工管理など、官公庁や自治体だけでなく、民間企業とも連携を取りながらまちづくりを進めていただきます。

【社会貢献度の高いお仕事】
安心・安全で魅力のある地域社会の形成を目指すため、数十年、数百年の豊かなまちの未来に貢献することができます。
未経験でも当社でじっくりと経験を経てまちづくりのプロとして地域の発展と共に成長することができます。

「まちづくりに興味があるけど難しそう」と考えている方、当社ではまちづくりと同じようにじっくりと数年掛けて育成するプロセスがあるため安心してチャレンジしてください。

※入社後の職種変更なし(本人の希望により職種変更も可能)

チーム組織構成

【20~60代の幅広い世代が活躍中!】
幅広い年齢層の社員が現在活躍しています!
先輩社員はいずれも営業経験の方もいれば、実務未経験の若手社員や営業未経験の方も在籍しています。

組織名称
営業事業部
定着率
90%以上(直近1年以内)
対象となる方

【学歴不問・業界未経験歓迎】何らかの営業経験をお持ちの方/社会貢献度の高い事業に関わっていきたい方

【必須条件】
■何かしらの営業経験のある方(業界不問)
■普通自動車免許(AT可)

【こんな経験・スキルをお持ちの方は優遇いたします】
■まちづくり、都市計画、都市開発、土木設計及び土木工事系の営業経験のある方
■官公庁営業経験者の方(入札、企画提案等)
■技術士、技術士補、RCCM、土地区画整理士、一級・二級土木施工管理技士資格取得者、民間開発行為経験者の方

社会人としての基本的な営業のご経験がある方であれば、年数は問いません。
未来のまちづくり・災害復興・インフラ整備など、影響力の大きな事業に関わりながら自身のキャリアを形成できます。

勤務地

【希望を考慮のうえ決定いたします/U・Iターン歓迎】

■東京支社
東京都北区上中里1丁目11番8号

■神奈川支社
神奈川県横浜市西区花咲町6丁目145番地 横浜花咲ビル

■千葉支社
千葉県千葉市中央区新町1番地17 JPR千葉ビル

■埼玉支社
埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目1番4号 荏原実業浦和ビル

■静岡支社
静岡県静岡市葵区紺屋町4番8 ガーデンスクエア第3ビル

※各配属先受動喫煙対策あり

勤務地一覧

  • 東京支社/東京都北区上中里1丁目11番8号   [最寄り駅]上中里駅
  • 神奈川支社/神奈川県横浜市西区花咲町6丁目145番地 横浜花咲ビル   [最寄り駅]高島町駅
  • 千葉支社/千葉県千葉市中央区新町1番地17 JPR千葉ビル   [最寄り駅]京成千葉駅
  • 埼玉支社/埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目1番4号 荏原実業浦和ビル   [最寄り駅]浦和駅
  • 静岡支社/静岡県静岡市葵区紺屋町4番8 ガーデンスクエア第3ビル   [最寄り駅]静岡駅
勤務時間

9:00~17:30(所定労働時間7.5時間 休憩60分)

平均残業時間
月20時間以下
雇用形態
正社員
試用期間3カ月
※期間中の待遇に変更はありません
給与

月給25万円~29万円(残業手当10~30時間分/月1万9,000円~5万7,000円を含む)
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※年齢・経験等を考慮の上決定します
※残業時間および金額は基本給額に応じて定まっています

【社員の月収例(一例)】
月給:29万円 年齢25歳 経験年数3年 月収:基本給+残業手当(30時間/月) 

月給:33万円 年齢34歳 経験年数7年 月収:基本給+残業手当(25時間/月)

月給:45万円年齢37歳 経験年数14年 幹部候補生 技術士資格有 月収:基本給+専門職手当+資格手当+残業手当(20時間/月)

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(全額支給)
■資格手当
賞与
年2回(4カ月分以上/6月・12月)
※会社の業績により期末賞与を支給する場合があります
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収350万円~450万円

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■従業員持株制度
■社員親睦会
■独身寮あり
■財形貯蓄
■グループ保険
■団体扱生命保険
■確定拠出年金
■確定給付年金

その他

■鬼怒川、御宿、猪苗代に保養施設あり

休日・休暇
年間休日

123日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(5日以上の連続取得可)

■育児休暇

■介護休暇

■創立記念日休暇
■転勤休暇

昭和の特徴

当社は、1923年(大正12年)、関東大震災が発生した年に、主に震災復興のための測量を行う測量会社として創業。その後も、日本国土の発展と共に歩みを進め、日本全国の「まちづくり」に携わってきました。

近年求められる「まちづくり」は、従来型の都市基盤整備ではなく、少子高齢化・地球温暖化・インフラ老朽化といった社会問題への対策や、ライフスタイルの変化に対してどのように関わっていくかという視点です。当社は、100年以上にわたり培ってきた確かな技術力とまちづくりの総合力を活かし、全国の自治体を主要取引先として『次代を見据えたまちづくり』に貢献しています。

昭和の強み

まちづくりの総合技術コンサルタントとして、まちづくりに関わる様々な業務に対応しています。
個別の技術への対応はもちろん、各種調査・基礎データ分析から計画立案、設計、まちの管理運営、関係者の合意形成支援までの一連の流れを、包括的にコーディネートできる体制を整えていることが当社の特長です。分野を超えた技術スタッフが連携し、まちづくり全体を見据え、場面に応じた的確なコンサルティングを行っています。

社員インタビュー

同僚 Hさん 営業事業部
小さい頃から実家の近くで道路改修や大規模な公園整備など、まちがどんどん変わっていく様子を見るのが好きでした。
文系の学部だったので知識ゼロからでしたが、好きという想いだけで現在も頑張っています。
同僚 Hさん 営業事業部
会社に入ってからもOJTや自主学習で都市計画のことや測量のことを勉強しました。まだ必要な知識の幅は広いため、まだまだ勉強は必要ですが、業界未経験でも熱意があれば問題はないと思います。
上司 Oさん 採用担当
大規模開発や災害復興など、国家的な事業に携わることができるので、影響力や社会貢献度の大きさを感じながら長期的に業務にあたれます
アイデア次第でまだまだ成長できる分野ですので、是非チャレンジして下さい。

取材レポート

社員の働き方は?

より良いまちづくりをあなた自身が創造する。

建設コンサルタントの仕事は、顧客のニーズに対して自社の持つ技術力を提供することが基本だが、要求されたことに応えるだけでなく、より良いまちを創り上げるために自分自身が提案し続けることも重要である。

顧客と同社の技術者、営業が一丸となり、プロジェクトチームのように日々打ち合わせを繰り返しながら一緒になってまちづくりを進めていくことで一体感が生まれ、まちづくりに対する想いがより一層深まるはずだ。

同社で活躍する社員のほとんどが、「より良いまちを創りたい」といった想いからスタートしているため、今はスキルも経験も少ない方でもきっと長く活躍できる人材に成長できるだろう。

「より良いまちづくりに貢献する」ことを目指す、多種多様な分野とスケールの大きい仕事に携われます。

やりがい
【ずっと残り続けるまちをゼロから創造できる】
例えばあなたが配属された事業所の近くに畑があり、まちづくりがあまり進んでいない地域があった際など、狙いを定めて新規顧客開拓を行い、提案とニーズが合致した場合は毎年予算を定めていただき、十年単位の計画でまちを発展することができる。
提案から合意形成、事業推進から管理運営まで任される範囲が広く、裁量のある仕事ができることも大きなやりがいにつながるはずだ。
きびしさ
【幅広い知識とコミュニケーションは必須】
官公庁や地方自治体に向けた提案には、幅広くかつ奥深い知識が求められる。周囲から積極的に学んでスキルアップを目指していく姿勢が求められるだろう。
また、社内だけでも20~30人の社員とやり取りをおこない、顧客との折衝なども当然必要となるため円滑なコミュニケーションも求められる。
まずはOJT等で先輩社員の姿を見て学んでいくことが重要だ。
  • 他部署とのコミュニケーションは多く、信頼関係を築きやすい環境です。

  • 決められた予算の目標はありますが、無理なノルマなどはなくコツコツと業務を進めることができます。

  • 入社後半年間はOJTにて先輩社員のもと実践を経験することができます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 面接(2回)
  • 内定

■応募から内定まで1カ月以内の予定です。
■面接の日時・入社日はご相談に応じます。
■体調が優れない場合は日程の再調整も可能です。

連絡先

昭和株式会社
〒114-016
東京都北区上中里1丁目11番8号
TEL:03-3910-7115/採用担当

会社概要

事業概要 ■総合建設コンサルタント
都市・地域計画、環境、情報、道路、河川、港湾、建築、福祉、教育、安全保障などの社会資本を支えるさまざまなプロジェクトに、技術的なトータルサービスを提供しています。
所在地 〒102-0093
東京都千代田区平河町1丁目7番21号
設立 1946年 6月17日 ※創業1923年10月1日
代表者 代表取締役社長 本島 哲也
従業員数 474名
資本金 1億円
売上高 65億円(令和5年6月30日現在)
平均年齢 49歳  ※営業事業部平均
企業URL https://sho-wa.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3009929126


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