三浦工業株式会社【プライム市場】(ミウラグループ) ボイラ・水処理・軟水の営業／国内トップクラスのシェア率

【自社商品】ミウラを代表するボイラや、水処理機器、家庭用軟水器のご提案をお任せします。

具体的な仕事内容

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。
支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客さまからご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。
社内からも社外からもフォローいただける体制ですのでご安心ください！

【主な業務内容】
■新規顧客の開拓
■既存お客様の対応と新規ご提案
■新商品開発への創造　など

＜ボイラ・水処理＞
エリア内に工場を有するお客さまをはじめ、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします。（※ボイラとは、燃料を燃やし、水を蒸気や温水にする機器のことです）

＜軟水＞
各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。
お客さまは、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど。また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客さまへのフォローなども実施します。

◆軟太郎ソフティナとは
肌のカサカサや、水まわりのヌメリ、洗濯物のゴワつきなどの悩みの原因のひとつである水道水中の「硬度成分」を取り除き、軟水にする商品です。キッチン、お風呂、洗濯、美容をグッと楽しくしてくれます。

【タブレットで業務効率化】
外出先や出張先でも事務処理ができるよう、1人に1台タブレット端末を支給。
事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。

＜1日の流れ（例）＞
▼ 8：00／出社・メールチェック
▼ 9：00／現場での工事打合せ
▼11：00／販売店へ挨拶、業界の市場動向などのヒアリング
▼13：30／新規顧客訪問（※ユーザー訪問、機器の更新提案のケースもあります）
▼16：00／事務処理、資料作成
▼17：30／退社

※入社後は基礎研修以外にも、職種・階層別研修制度や語学研修や海外グループ社員の研修を完備。
詳しくは求人下部をご覧ください。

チーム組織構成

【くるみん・えるぼし認定企業】
営業部門は20代～50代と幅広い年齢層の社員が在籍。
新卒、中途入社は関係なく、和気あいあいとした雰囲気です。

【高卒以上】普通自動車運転免許（AT限定可）／法人営業の経験がある方

＜必須条件＞
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
■法人営業の経験がある方（年数不問）

＜こんな経験を活かせます＞
■ボイラ・水処理営業では…
・生産設備、産業機器、省エネルギー、水処理機器の営業経験
・設備、食品機械、技術職経験、産業用機械の営業経験
・開拓営業の経験
■軟水営業では…
・住宅設備業界、理美容業界、化粧品・トイレタリー業界、家電業界での営業経験
・メーカー（日用品）、商社、卸業での営業経験
・開拓営業の経験

＜こんな方は大歓迎です＞
■社会貢献度の高い仕事に携わりたい方
■安定した基盤の会社で長く勤めたい方
■コミュニケーションを取ることが得意な方

【5名以上採用予定】
積極性を重視した採用です。面接では今後の目標や理想のキャリアについて、ぜひお聞かせください。

【社宅完備／U・Iターン歓迎】
ご希望を考慮の上、下記勤務地での勤務となります。
※取り扱う商品別に勤務地が異なります。

＜ボイラ・水処理＞
■東京本社（東京都港区）
■茨城支店（茨城県土浦市）
■大阪支店（大阪府東大阪市）
■富山支店（富山県富山市）
■金沢支店（石川県金沢市）
■福井支店（福井県福井市）
■名古屋支店（愛知県清須市）
■豊橋支店（愛知県豊橋市）
■春日井支店（愛知県春日井市）
■南名古屋支店（愛知県名古屋市）
■三河支店（愛知県知立市）
■岐阜支店（岐阜県羽島郡）
■静岡支店（静岡県静岡市）
■沼津支店（静岡県沼津市）
■浜松支店（静岡県浜松市）
■三重支店（三重県津市）
■四日市支店（三重県四日市市）

＜軟水＞
■東京本社（東京都港区）
■名古屋支店（愛知県清須市）
■北摂支店（大阪府茨木市）

※転居を伴う転勤あり
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【スーパーフレックスタイム制】
＜標準的な勤務時間例＞
■通常／8：30～17：30
（※東京本社のみ／8：50～17：50）
■フレキシブルタイム／6：00～19：00
■コアタイム／なし
■1日当たりの最低労働時間／3時間

平均残業時間

月30時間程度

正社員

試用期間：3カ月（試用期間中の給与・待遇に変更はありません）

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】

■大学院卒
月給：24万7,100円以上＋各種手当
■大卒
月給：23万3,100円以上＋各種手当
■高専卒・短大卒
月給：21万9,100円以上＋各種手当
■高卒・専門卒
月給：20万5,100円以上＋各種手当

※時間外手当は別途支給
※上記金額は、2024年の新卒入社の下限の給与予定額です
※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■時間外手当
■通勤手当（月15万円まで）
■家族手当（配偶者扶養の場合、月1万5,000円　子1名につき月6,000円）
■外務手当（月2万7,000円）
■専門職手当
■役職手当　など

賞与

年2回（6月・12月）★2023年度賞与実績／6.03カ月分支給

昇給

年1回（6月）※評価に応じて昇給の有無を判断

入社時の想定年収

年収450万円～600万円

社員の年収例

490万円／29歳（月給31万円＋各種手当※賞与年2回）

560万円／35歳（月給37万円＋各種手当※賞与年2回）

710万円／40歳（月給45万円＋各種手当※賞与年2回）

※上記はあくまで一例です。経験やスキルによって異なります。

※転居を伴う転勤の際は敷金、礼金、家賃負担！詳細は下記をご覧ください。

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■退職金制度
■時短勤務制度（お子様が小学生の間は最大2時間短く勤務が可能）
■研修制度（新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育など）
■マイカー通勤OK（当社規程あり）
■三浦グループ健康保険組合
■社員旅行
■スポーツクラブ加入（野球、バスケ、テニス、華道、書道等の部活動あり）
■本社敷地内に自社の体育館と美術館「ミウラート・ヴィレッジ」併設
■ノミニケーション制度（月3,000円分の飲食代が補助されます（※ランチ・食事会でも利用可）

その他

＜くるみん・えるぼし認定企業＞
■育児短時間勤務制度（子どもが小学6年生までの社員対象）
■事業所内保育所（本社のみ。社会福祉法人との共同運営）

＜社宅・独身寮完備＞
独身寮…愛媛本社：月2万8,000円／拠点：自社寮月1万円・その他月1万4,000円
社宅…月2万円～2万5,000円（家族構成等による）

＜資格取得支援制度あり＞
支援制度を活用して、業務に必要な資格が取得できます。
取得できる資格は、ボイラー技士やボイラー整備士、危険物取扱者やエネルギー管理士など多彩です。

年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土・日）

■祝日休み

■年末年始休暇
（9日間連続※有休併用の場合）

■GW休暇
（9日間連続※有休併用の場合）

■夏季休暇
（9日間連続※有休併用の場合）

■慶弔休暇

■有給休暇
（最大18日付与※入社月による）

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得実績あり）

■リフレッシュ休暇

入社後は2週間～3週間ほどをかけて、オンラインによる研修を実施。
勤務条件、社内ルールに関する知識など仕事の基本について学んでいただきます。さらに小型ボイラの扱いや水処理に関する基礎知識、安全教育、メディカル機器など、自分が取り扱う商品についてもしっかり学べるので、安心してくださいね。研修終了後は、OJTで経験を積みます。ベテランスタッフに同行し、ヒアリングの仕方、交渉の進め方など、ルート営業から慣れていきましょう。

◎その他にも、職務に即役立つ専門教育や、能力開発系のプログラムなど、数多く用意されたメニューの中から、職種や立場に合わせて受講可能です。

入社後の配属先は、本人の希望と能力・適性等で決定いたします。
転勤頻度は早い人で3年、長い人で10年以上の方もおり顧客との信頼関係を結ぶため、定期的なローテーションはありません。年1回の自己申告制度も活用しながら本人の希望を考慮しています。
また、当社では、会社主導で転居が必要な場合は、敷金・礼金等の転居費用補助があります。（入社時から適用されます）