医療法人社団隆樹会　木村クリニック 診療アシスタント／未経験歓迎／月給32万～／賞与年2回

【医師をサポートする訪問診療スタッフ】社会に貢献する医療職！

具体的な仕事内容

＼医師のサポートをお任せ／

《地域医療を支える訪問診療の医師サポート職》
■往診に同行し、訪問診療を“コーディネート"します◎
　上司・先輩がスグ隣から丁寧に指導♪

―◆訪問診療とは？
訪問診療とは、一人では病院に行くことができない方に対し、医師がご自宅に訪問し、診療を行う医療のことです。
病院に入院、通院するのではなく住み慣れたおうちで過ごしたい方はとても多く、そういった方の要望に応える医療サービスとして利用者は右肩上がりで増えてきています。

―◆診療アシスタントとは？
訪問診療では、物品の整理、外部との連携、スケジュールの管理、車での移動など、患者様の見えないところでたくさんの仕事があります。
こういった診察をする上で大事な周辺業務を担い、医師のパートナーとして患者様、ご家族様の自宅診療を支える存在、それが「訪問診療アシスタント」です。

―◆仕事内容は？
往診車を運転して医師と一緒に患者様のお宅に伺います。
診察補助、物品準備、訪問診療のスケジュール管理などを行います。

―◆往診先は？
既存の患者様がメイン。
2～10㎞圏内の患者様宅を訪問します。

―◆やりがいは？
医師をサポートすることで医師が患者様の目を見てお話できること。
診療効率が上がること。
ドクターや患者様から感謝の言葉を頂くことがあり、自身の動きにより業務がスムーズに行くことを実感できるため、役に立てているというモチベーションに繋がります！

チーム組織構成

＼異業種からの転職者多数◎／
20～30代の若手社員が多数活躍中！

現在活躍しているスタッフ全員、未経験からのチャレンジ層。
「一歩ずつ着実にスキルアップできる」
「医療事務との連携がしやすい」
など職場環境は好評◎

他拠点との関わりも数多くあるので
各診療アシスタントの考え方や個性から
活躍のヒントを得やすいです。

＜ゼロから学べる環境＞
配属後は、サポート担当社員による手厚いサポートがあるので安心♪
「将来どんな自分になりたいか」を考えながら成長していくことができます。

5名以上の積極採用！未経験・第二新卒歓迎

◎マニュアルや研修があるため、医療業界の知識はなくても大丈夫！
◎プライベートと両立しやすい
◎福利厚生も充実

～こんな経験は活かせます！～
営業、飲食店、販売など、なんらかの接客経験がある方（業界不問、年数不問）

～こんな方にピッタリです～
□安定とやりがい、両方手に入れたい
□培ってきたスキルを異分野で活かしたい
□社会人経験10年程度でも、新しいキャリアに挑戦したい

面接はお互いのことを知るための機会にしたいと考えています。
ぜひリラックスして、いつも通りのあなたでお越しください！

【転居を伴う転勤なし】東京都北区・足立区

▼木村クリニック
東京都北区神谷1-15-9

▼いつきクリニック
東京都足立区西新井7-8-11

-アクセス-
▼木村クリニック
東京メトロ南北線「王子神谷駅」1番出口より徒歩2分
JR京浜東北線「東十条駅」北口より徒歩8分

▼いつきクリニック
日暮里・舎人ライナー「西新井大師西駅」より徒歩6分

9：00～18：00
※実働8時間／休憩1時間

正社員

▽試用期間：6ヶ月
※試用期間中の条件変更はございません

▼月給32万円～+賞与年2回＋インセンティブ
※固定残業代（41,307円／20時間分）を含む。超過分は別途支給いたします。

賞与

年2回

昇給

随時

入社時の想定年収

年収439万円（1年目／月給32万円）

社員の年収例

年収627万円（5年目／月給40万円）

年収552万円（3年目／月給36万円）

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月25,000円まで）
■慶弔見舞金
■結婚祝い金
■出産祝い金
■オンコール手当支給（1回10,000円・月1回程度・ホテル待機）
■研修制度（初期研修→ジュニア教育（OJT）→業務別研修）
■医療費補助（当院での受診の場合は全額法人負担）
■定期健康診断
■各種予防接種（社員割引あり）
■インフルエンザ予防接種（全額法人負担）
■ストレスチェック
■制服貸与
■携帯電話・パソコン貸与
■社内イベント（感染症対策に留意＆完全自由参加で年末に忘年会・ビンゴ大会を開催しています♪）

年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
（初年度10日～最高20日／有給消化率83％）

■産前・産後休暇
（取得・復職率100%）

■育児休暇
（復職率100％／男女ともに取得実績あり）

■介護休暇

■結婚休暇
■週3回休み制度（年10回）

＜＜連休取得も可能♪＞＞
5日以上の長期連休を取得して旅行へ行くスタッフもいます♪

◆入社後のサポートが充実！未経験でもスムーズに業務を始められる
◆明るく穏やかな人が多いです♪チームワークも抜群で人間関係のストレスが少ない
◆未経験から医療の知識が身に付きます！一生役に立つスキルを得られる
◆なくてはならない医療業界＆増患を続ける当院の安定基盤がある
◆希望休や連休取得がOKなのでプライベートも充実◎
◆将来やライフイベントを考慮して、腰を据えて働くことができる
◆産育休取得率100％で、その後の復帰率も100％だから安心

▼まず
入社時研修で訪問診療の基礎知識を学びます。

▼次に
先輩同行によるOJTあり
└ 期間は成長に合わせて柔軟に対応。
　 少しずつ業務の流れを習得。

＼充実のサポート体制／
・マニュアル整備・1対1のOJTあり
└ 成長度合いに合わせて徐々に一人で業務をこなし、ひとり立ちを目指ます。
・専門知識のフォロー
└ 高度な分野は独り立ち後も先輩が同行＆サポート！

『みんなが幸せになること』 『100年後もあたたかい医療をお届けし続けること』
ひとりひとりが活躍して自分の価値や可能性を高められる職場を目指しています。