求人コード 3010051702
この求人を要約すると…
当社では、エンジニアと会社の双方がリスペクトしあえる関係でありたいと考えています!
そのための様々なサポート等を本気で取り組んだ結果、
多くのエンジニアが収入UP&ワークライフバランスの充実を実現しています!
★2019年の創業時から現在までリモート勤務を継続中
「通勤時間を減らしたい」「朝バタバタしたくない」等の悩みも解決。
北は北海道から南は沖縄まで、全国27都道府県から勤務中。
面接・入社手続きは、全てオンラインで完結するため、出社ナシで勤務開始できます!
★案件選択制で希望の案件に!
「スキルアップしたい」「収入をアップさせたい」等、考え方は人それぞれ。
当社は営業力が強く商流が浅いため、
希望に合わせて様々な案件をご紹介することが可能です!
また、納得感を持って働いてほしいので単価はオープン。
単価の70%以上の還元を保証しており、
入社した半数が前職より年収100万円以上UP!
さらに、そのうち半分の方が200万円UPしています!
希望に合った案件で、思い通りの収入やキャリアを実現する。
私達と一緒に、あなたの理想を叶えていきましょう!
仕事内容 |
【リモート×フレックス】全国27都道府県の社員/案件選択自由/自社サービス・受託あり/単価公開
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対象となる方 |
ITエンジニアの実務経験が2年以上ある方(担当工程や職種は一切不問/学歴不問) 【必須条件】 |
選考のポイント |
<こんな希望をお持ちの方をお待ちしています> |
勤務地 |
【初日からリモート勤務/全国27都道府県からリモート勤務中】 勤務地一覧
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勤務時間 |
【フレックスタイム制】
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雇用形態 |
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給与 |
月給25万円以上(固定残業代含む)+成果給+各種手当+決算賞与
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■完全週休2日制 (土・日) |
Itoqで叶えられるライフワークバランス |
会社は設立して浅いですが、 |
サポート体制の充実 |
<明確な給与制度> |
今回、役員の鹿田さん(写真右側)へお話を伺いました。社員さんへの想いが印象的だったので、そのままお届けしたいと思います!
「社員だからこうあるべき、というものを持ってほしくないです。稼ぎたい人もいれば、そうではない人もいる。それを全て前ならえさせたくない。色々な人がいられる会社にしたいので、中立でいたいです」
このような言葉は、社員さんを大切に想っているからこそだと感じました。
また、役員個人の想いではなく、「会社」としてこういうことをしたい、という伝え方をしているとのこと。限りなくフラットでいてくれようとしていることがしっかり伝わってくる、素敵な方でした!
エンジニアと営業が二人三脚で、お互い高め合いながら、次のステップを目指します。
自分で選んだ案件に参画できるので、ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができます。
社内のエンジニア間で各自の知識を持ち寄り、オンラインの勉強会を企画・実行しております。
リモートだからこそ会える機会を大切にしています。社員同士仲が良く、プライベートを尊重しています。
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | ■SES事業 ■自社サービス「CloudMeets」事業 <グループ会社> 株式会社Qホールディングス https://qholdings.co.jp/ 株式会社ATELIER-Q https://at-q.com/ 株式会社salq https://salq.co.jp/ |
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所在地 | 〒157-0073 東京都世田谷区砧3-5-2 勝吉ビル4F |
設立 | 2019年 9月2日 |
代表者 | 代表取締役 辻本 健一 |
従業員数 | 112名(2024年9月時点 ※グループ含む) |
資本金 | 1,000万円 |
売上高 | 6億円(2023年8月期実績) 2億5,000万円(2022年8月期実績) 1億2,000万円(2021年8月期実績) 5,500万円(2020年8月期実績) |
平均年齢 | 31歳 |
企業URL | https://www.itoq.co.jp/ |
「企業に直接応募する」とは?※1※2
※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3010051702
株式会社itoq
リモートエンジニア/全国27都道府県の社員在籍/地方歓迎
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