更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

テー・ピー・エスサービス株式会社 人事・採用担当/年休120日以上/土日祝休み/月残業10時間

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 創業から45年間、黒字経営を続ける安定企業
  • エンジニアの採用から就業後のフォローまでを担当
  • 土日祝日休み・残業少なめだから、プライベートも充実

【未経験でもOK】採用から就業後のフォローまで担当
エンジニアの成長を我が事のように喜べる仕事です!

当社は、システム開発やインフラ設計構築など、様々な専門領域の知識・経験を有するITエンジニアの派遣を通じ、全国各地のクライアントに技術支援サービスを提供しています。

今回ご入社いただく方には、当社の事業運営に欠かせない「ITエンジニアの採用」と、クライアント先で就業する「ITエンジニアのフォロー」をお任せしたいと考えています。

同業のSES(システムエンジニアリングサービス)会社の多くでは、営業担当者がエンジニアフォローを兼務するケースが多いのですが、人事担当者がその役割を担います。エンジニアを採用するだけでなく、入社後も定期的かつ中長期的にフォローしていくため、一人ひとりの成長が手に取るようにわかり、彼らの成功やキャリアアップを一緒に喜び合うことができます。

「やることが多くて忙しいのでは?」と思われるかもしれませんが、いずれの業務も部署の仲間と一緒に進めていくので業務過多になることはありません。月の平均残業時間は10時間程度、土・日もしっかり休めます。

採用からフォローまで一貫して携われる環境のもと、多くのエンジニアを笑顔にする仕事にチャレンジしてみませんか?

テー・ピー・エスサービス株式会社 人事・採用担当/年休120日以上/土日祝休み/月残業10時間

募集要項

仕事内容

【人事職もしくはIT業界の経験者優遇】ITエンジニアの採用と就業後のフォロー業務をご担当いただきます

具体的な仕事内容

【採用業務について】
エンジニアの採用に関する幅広い業務をお任せします。当社では業界・職種未経験の人材を採用するケースが多いため、求人広告への出稿や面接などを通じて「充実した教育研修制度」「キャリア構築の継続的なサポート体制」などをアピールすることが重要になります。

<具体的な採用業務の内容>
●求人内容の検討
●採用に活用する求人メディア(求人広告・ハローワーク等)の選定
●求人メディア担当者への情報提供・取材アテンド・原稿チェック対応
●採用候補者の管理・書類選考・面接調整
●面接対応(主に一次面接の面接官を担当)
●入社日調整
●上記採用業務に関わる事務作業 など


【就業後のフォロー業務について】
クライアント先で就業するエンジニアのフォロー業務をお任せします。基本的には自社内にてのエンジニアのフォローがメインです。クライアント担当者との交渉・折衝事については営業が行います。

<具体的なフォロー業務の内容>
●クライアント先で就業するエンジニアへの連絡(エンジニアの帰社日調整・勤怠・イベントなど)
●フォロー面談(エンジニアの帰社日などを活用し、自社内で行います)
●各エンジニアのスキルシートのアップデート
●上記フォロー業務に関わる事務作業
●セキュリティー研修会の内容検討・実施 など


【その他の業務について】
当社では、お花見や納涼会、忘年会など、年に数回ほどエンジニア向けのイベントを開催しています。メイン業務となる採用やフォローに慣れた後は、このようなイベントの企画・運営にも積極的に関わっていただきたいと考えています。「どんなことをしたらエンジニアたちが喜んでくれるか」を想像しながら、楽しいイベントを企画していきましょう!

チーム組織構成

当社の人事・採用業務全般を担う「人事部」への配属となります。現在、同部署には3名のメンバーが所属しており、互いに協力し合いながら業務を進めています。

採用業務やフォロー業務に関しても誰か一人に任せることはせず、人事部のメンバー全員で分担して行います。困ったこと・分からないことがあれば人事部の先輩や同僚たちに遠慮なく質問してください。

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】チームワークを大切にできる方、多くの人に頼られる仕事がしたい方も歓迎

【こんな方を求めています】
●コミュニケーションをとることが好きな方
●業務に対する責任感のある方

【こんな方にオススメです!】
●エンジニア経験を活かして新しい仕事にチャレンジしたい方
●採用の経験を軸に、人に関わる幅広い業務に携わりたい方
●自分の提案やアイデアを活かせる環境で働きたい方

以下、いずれかの経験者様はさらに優遇します。
●採用に関する実務経験
●エンジニア・営業など、IT業界での実務経験

ITエンジニアからのキャリアチェンジを希望される方、大歓迎です!

勤務地

【東京都千代田区/徒歩5分以内/転勤なし】
■アキバサテライト
住所:東京都千代田区外神田1-18-19 新秋葉原ビル4F
(アクセス)
・JR「秋葉原駅」より徒歩1分
・銀座線「末広町駅」より徒歩5分

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務地一覧

  • アキバサテライト/東京都千代田区外神田1-18-19 新秋葉原ビル4F   [最寄り駅]秋葉原駅
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

平均残業時間
月10時間程度
雇用形態
正社員
試用期間3カ月
※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。
給与

【月額】22万円~33万円
※お持ちの経験・スキルを充分考慮し、優遇します。
※業績に応じて決算賞与が支給される場合があります。

■年俸264万円~396万円
※年俸を12分割して1/12を月々支給します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月3万円まで)
■資格取得助成制度
賞与
決算賞与あり(業績による)
入社時の想定年収

年収264万円~396万円 ※お持ちの経験・スキルを充分考慮し、優遇します。

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険制度完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■定期健康診断 (年1回)
■社内イベント(年3回)
└コロナにより中止していますが、時勢を見て徐々に再開する予定です!
■図書制度(資格取得に必要な書籍を会社が購入、無料で貸出)
■独身寮あり ※家具付き光熱費込み、月々3万円
■結婚お祝い金制度
■出産祝い金
■慶弔金
■退職金制度
■給与改定 年1回
■人事評価制度
■キャリアアップ支援制度
■各種研修制度
■定期健康診断
■メンタルヘルスカウンセリング

休日・休暇
年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

主要取引先(1)

岩崎通信機株式会社
株式会社インテックソリューションパワー
株式会社インフォメーション・ディベロプメント
SCSK株式会社
NECプラットフォームズ株式会社
NECソリューションイノベータ株式会社
NECフィールディング株式会社
株式会社NSD
株式会社NTTデータエマーズ
株式会社エヌ・ティ・ティデータ九州
株式会社オクトスタッフ
兼松エレクトロニクス株式会社
株式会社九州日立システムズ
慶應義塾大学
コムテック株式会社
株式会社シーイーシー
JBサービス株式会社
株式会社システムリサーチ
情報技術開発株式会社
昭和シェルビジネス&ITソリューションズ株式会社
Sky株式会社

主要取引先(2) 

東邦電気工業株式会社
日本システムウエア株式会社
日本自動化開発株式会社
日本大学通信教育部
株式会社日立システムズエンジニアリングサービス
富士ソフト株式会社
富士通エフ・アイ・ピー株式会社
法政大学
マンパワーグループ株式会社
株式会社ムーンスター
株式会社リコー
(敬称略 五十音順)

社員インタビュー

同僚 Yさん 人事部
足りない知識・ノウハウに関しては入社後のOJTで丁寧に指導しますので、安心して飛び込んできてください。
同僚 Sさん 人事部
私たちが営業関係の仕事に携わることはないので、採用とフォローに集中することができます。また、面接や面談、イベント企画の業務も多いので、書類だけの仕事に物足りなさを感じている方にはピッタリだと思います。

取材レポート

社員の働き方は?

エンジニアのために「何ができるか」を真剣に考え、提案できる。

今年で設立45年目、IT業界の中では老舗の域に達している同社だが、コーポレート部門は現在でも少数体制で運営されているそうだ。そのため、既存のルールに縛られることなく、社員一人ひとりが自分のアイデアを活かして柔軟に仕事ができる環境が整っているとのこと。

今回募集する「ITエンジニア採用・フォロー担当」は、同社においては営業担当者以上にエンジニアとの距離が近い特別な存在だ。エンジニアたちの悩みや要望に耳を傾けながら、彼らのために「何ができるか」を真剣に考えることが何よりも重要になる。「誰かを支え、笑顔にできる仕事をしたい」と考える方にとっては、大きなやりがいを実感できるフィールドとなるだろう。

設立45年目のテー・ピー・エスサービス。IT以外にも不動産・介護・小売など幅広い事業を展開中です。

やりがい
エンジニアの採用から就業後のフォローまでを一貫して担当するため、必然的に社内の多くのエンジニアと顔見知りになります。現場で何かあればメールや電話で報告を受けたり、キャリアについての相談を受けたり、「頼られること」が好きな方は、様々な場面でやりがいを感じることができるでしょう。また、エンジニアのためのイベント企画なども行うため、大勢の人を楽しませることに喜びを感じる方にも向いています。
きびしさ
かつてないほどの売り手市場であるため、採用の母集団形成は厳しさを増しています。メディアの選定から原稿制作、面接におけるクロージング手法など、採用工程全般における創意工夫が必要不可欠となります。また、フォロー業務に関しては、様々な個性を持つエンジニアとコミュニケーションを取ることになります。一人ひとりのタイプを見極め、その人が受け入れやすい適切なフォロー、アドバイスを心がける必要があります。
  • 人事部の仲間としてお迎えします。困ったことがあれば何でも遠慮なく聞いてください。

  • コロナが落ち着けば社内イベントも再開します。エンジニアが喜ぶようなイベントを企画していきましょう。

  • エンジニアたちとは、仕事の話だけでなくプライベートの話でも盛り上がることも珍しくありません。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 面接2回(対面)
  • 内定

※面接日・入社日については柔軟に対応します。お気軽にご相談ください。

連絡先

【テー・ピー・エスサービス株式会社】
東京都千代田区外神田1-18-19 新秋葉原ビル4階
TEL:03-3253-4151/採用担当

会社概要

事業概要 ◆情報システムの設計・開発・運用・保守
◆ソフトウェア開発・運用・保守
◆ITアウトソーシングサービス
◆ITエンジニア派遣
◆不動産賃貸業
◆リハビリ特化型デイサービス施設の企画・運営
所在地 〒101-0021
東京都千代田区外神田4-5-4 亀松ビル6階
設立 1978年
代表者 代表取締役 西川 継豊
従業員数 約450名
資本金 9500万円
平均年齢 38歳  
企業URL https://tpss.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010055968

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