株式会社デイリースポーツ案内広告社 サステナビリティ推進室　コンサルティング営業

SDGsのコンサルティング営業(新規・既存クライアント向け)

具体的な仕事内容

―SDGsの文脈を通した企画提案
クライアントが抱えている課題や今後の戦略をヒアリングし、あなたのアイデアを形にしていってください。シンプルに商品を売るだけの仕事とは違い、ニーズに合わせた提案をすることが求められますので、より柔軟な思考と発想で仕事に向き合うことがやりがいにつながります。

クリエイティブ室やストラテジックプランナーなど専門性を持ったセクションがありますので、各セクションメンバーと協力し、クライアントの課題を解決するためにターゲットやコミュニケーション手法、使用する媒体などの方向性をマーケティング視点で考え、クライアントへご提案します。

【具体的には】
〇社外向け
　・新規クライアントへの新しい企画立案、提案営業
　・既存クライアントへのSDGs の取組みの促進と拡大のための提案営業
　・企業のSDGsブランディング強化
　・SDGsに絡めた新しいビジネスの企画・実行・運営
〇社内向け
　・社員向けのSDGs研修の企画実行（ファシリテーションなども含む）
　・SDGs委員会の運営
　・SDGs認知度アンケート調査
　・SDGsに関するメルマガ配信

【取り扱いメディア】
TV、ラジオ、新聞、OOH、交通、デジタル、雑誌

チーム組織構成

サステナビリティ推進室（担当役員＋課長1名＋今回の募集）

サステナビリティ推進室が属するコミュニケーションデザイン本部は総勢34名。男性50％、女性50％で、性別に関係なく働きやすい環境・制度が充実しています。

SDGsに興味がある、SDGsの仕事がしたい、自主的に学びたいと思っている方（学歴不問）　　　

【活かせるスキル】
・他業種での営業経験（業種未経験歓迎）

【こんな方に向いています】
・SDGsに興味がある方
・課題をヒアリングできる方
・ゼロから物事を生み出すのが好きな方
・コミュニケーション力がある方
・新規クライアント開拓ができる方
・社内浸透・社内研修などに興味がある方
・多くの人前で話をしたりすることが比較的得意な方

【必須条件】
・提案書、企画書の作成
・コミュニケーションスキル

【あれば尚可】
・SDGs関連知識をお持ちの方
・SDGs関連の企画などを企画・実施経験をお持ちの方
・3年以上の営業経験
・広告代理店での営業経験、マスコミ関係で働いていた方

”ヒューマンカンパニー”であるDACグループは、人が持つ本当の能力＝人間力を重視します。

転勤なし■東京本社（上野）
東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 14F

・会社HP
　https://daily-ad.jp/
・メディア紹介
　https://daily-ad.jp/service/media/
・サステナビリティの取組
　https://daily-ad.jp/sdgs/

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
※時差出勤制度あり

正社員

※仕事の習得スピードにより試用期間が3～6ヶ月あります
※試用期間中の雇用形態は「契約社員」となります

■月給250,000円以上

※経験や能力などを考慮して決定します。

※上記金額には、固定残業手当（40,000円24.4時間）が含まれます。超過分は追加支給します。

※試用期間（3～6か月）があります。試用期間中の雇用形態は「契約社員」となります。
期間中の給与に変更はありません。試用期間終了後、正社員として労働契約を締結します。

賞与

年2回　社内規定による

昇給

年1回　社内規定による

入社時の想定年収

年収400万円

各種制度

■昇給年1回（4月 社内規定による）※
■賞与年2回（7月・12月 社内規定による）※
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定給付企業年金※
■交通費支給（月10万円まで）
■超過勤務手当（固定残業代の超過分を支給）
■報奨金
■家族・扶養手当（月1万5000円～社内規定による）※
■住宅手当・家賃補助（月1万円 社内規定による）※
■従業員持株制度※
■財形貯蓄制度※
■退職金制度※
■出産・育児支援制度※
■時短・時差・残業免除制度※
■研修所・保養所あり（伊豆高原、那須、軽井沢、北海道仁木）※
■海外研修あり（業績優秀者への報奨旅行／ロンドン、パリ、NYなど）※
■各種研修あり（ゴルフ研修、北海道ワイナリー研修など）※
■セミナー参加支援（自己啓発セミナーなどの受講費用を補助）
■No.1手当（ジャンル問わず、得意なことをエントリー。No.1認定褒賞金1万円。会社への貢献に応じ、年間最大5万円の活動報奨金あり。要審査）
■喫煙ルームあり
■社員旅行あり※

※は正社員のみ該当

年間休日

122日※2024年度予定

休日・休暇

■完全週休2日制

（土日休み）

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇
（正社員のみ）

■有給休暇

■産前・産後休暇
（実績あり）

■育児休暇
（実績あり）

■介護休暇

■へるほり
（自身の体調不良や家族の看護などで利用できる特別休暇を年5日間利用できます。入社直後の有給休暇がない期間も安心です。）

当社が目指すのは「世界で一番楽しい会社」。また「感動体験を通した人間成長」を大切にしています。「富士山登山」「ハーフマラソン」「北海道ワイナリー」などユニークな研修が盛りだくさん。活躍した社員にはハワイ・ヨーロッパ・オーストラリアなどへ行く海外研修も！（コロナ禍前）様々な体験を通し、視野を広げ成長できる機会が豊富です！

20代、30代を中心に、豊富なキャリアを持つ40代～50代のスペシャリストも活躍中。

部門が

営業部／メディア室／プランニング室／
プロモーション開発室／アカウント室／
クリエイティブ室／デジタル室／経営企画室

など専門領域ごとに分かれており、部門間での連携を取りながら、情報の共有や知識の拡充もスムーズに行える環境です！