更新日 : 2024/5/1(水)

掲載予定期間:2024/4/25(木)~2024/7/24(水)

株式会社かんきょう 福祉用具の営業/未経験歓迎/賞与年3回支給/年間休日124日

  • 締切間近
  • 正社員
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【安定性◎】40年以上にわたり福祉用具で社会に貢献
  • 【収入面◎】賞与年3回/昇給年1回/各種手当充実
  • 【働き方◎】定着率90%以上/裁量大きく働ける

相手に喜ばれる営業は、定着率も90%以上!
【福祉用具】の提案で笑顔の輪を生み出そう!

高齢化が進む現代において、ますます需要が高まる介護業界。当社は福祉用具のレンタル・販売を通じて利用者様の自立支援をサポートすると共に、利用者はもちろん、そのご家族、担当ケアマネージャーなどみんなが笑顔になれる世界の実現に取り組んでいます。

 * * *

今回募集するのは、利用者様のニーズをお伺いし、一人ひとりの状況に合わせた最適な福祉用具を提案する【営業スタッフ】。BtoBの営業は一般的に「話を聞いて貰うまで」が大変なことが多いですが、反響営業を中心に「相手から必要として貰える」のが、当社の営業の特長です。

これまでの経験は一切不問!3~6カ月間の研修を通して、業界の知識や扱う商材といった基本から丁寧に教えていくので、「営業は未経験」という方も安心して飛び込んでいただければと思います!

 * * *

「持ってきてもらった電動ベッド、使い易くて本当に助かっています」
「この前提案してくれた車いす、お願いしようと思って」

この仕事だからこそ出会えた人たち、体験できた想いは、きっとあなたの成長を支えてくれるはず。あなたも当社で、人々の”笑顔の輪”を一緒に生み出しましょう!

株式会社かんきょう 福祉用具の営業/未経験歓迎/賞与年3回支給/年間休日124日

募集要項

仕事内容

【反響営業中心/テレアポ・飛び込みなし】介護福祉用品・バリアフリー改修などの提案営業

具体的な仕事内容

介護を必要としている利用者様が日々の生活を送るうえで抱える「困りごと」の解決に向けて、最適な介護福祉用品のレンタル・販売、住宅のバリアフリー改修などの提案をお任せします。

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◎基本的な業務の流れ
━━━━━━━━━━
▼担当ケアマネージャーからの連絡・相談受付
▼利用者様の状況や要望についてをヒアリング
▼商品を選定し、利用者様にご提案
▼利用者様宅へ福祉用具を納品
▼組立対応/使い方についてのご説明
▼その後のサポート/回収

\誰かに必要とされるやりがいを実感!/
当社へ相談に来る利用者様は「今まさに困っている」状況であることがほとんど。そんな中で、営業からの提案を心待ちにしてくれています。
担当ケアマネージャーと連携して利用者様の困りごとにしっかりと向き合えるからこそ、「人の力になっている」という確かな実感をもって働けます!

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◎このポジションのPOINT
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◆裁量大の働き方◆
仕事に慣れてきたら、自分でスケジュールを決めて働くことも可能。直行直帰もよし、朝に集中して仕事を片付けるもよし…と、あなたの『働きやすいスタイル』を実現できます。

◆安心の研修体制◆
3~6カ月の研修期間を設定。期間中は先輩に同行して業務の流れを学びながら、商材についての知識を増やしていただきます。独り立ち後もなにかあれば周りがすぐにフォローしてくれる体制が整っているので、心配はいりません。

◆無理のないノルマ◆
当社では無理な予算は設定しません。これまでの頑張りをしっかりみて、達成できると判断した目標を設定します。テレアポや飛び込みもないので、利用者様に寄り添った提案に集中できます。

チーム組織構成

各拠点には20代~50代の幅広い年代が在籍。未経験スタートの先輩も多く、困ったことがあればなんでも気軽に相談できます。

\急な休みも「お互い様」!/
小さな子どもをもつ社員が多く、休憩時間には家族の話で盛り上がったり、急用で休みを取らなければならないときなどは「お互い様」を気兼ねなく言い合えるなど、職場環境の良さも当社の大きな魅力のひとつです!

対象となる方

【学歴・経験不問】気持ちに寄り添った働き方をしたい方、前向きに頑張りたい方、大歓迎です!

◎経験不問、学歴不問
※要普通自動車第一種免許(AT限定可)

【こんな方を歓迎します!】
〇福祉・介護の分野に興味がある方
〇人の話を聞くことが好きな方
〇相手への気遣いを大切にできる方

勤務地

\千葉西支店(松戸市)で積極採用中です!/
【社用車・マイカー通勤OK】

◇千葉西支店:千葉県松戸市中根長津町247-1
対象エリア:松戸市、柏市、市川市、流山市周辺など

◇埼玉支店:埼玉県川口市東川口一丁目22-4
対象エリア:川口市、さいたま市、越谷市、草加市周辺など

◇埼玉西支店:埼玉県入間郡三芳町藤久保807-1
対象エリア:ふじみ野市、川越市、所沢市、新座市周辺など

※電車通勤の方は出社後社用車貸与

勤務地一覧

  • 千葉西支店/千葉県松戸市中根長津町247-1   [最寄り駅]馬橋駅 より徒歩7分
  • 埼玉支店/埼玉県川口市東川口一丁目22-4   [最寄り駅]東川口駅 より徒歩6分
  • 埼玉西支店/埼玉県入間郡三芳町藤久保807-1   [最寄り駅]鶴瀬駅 より車で10分
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間 休憩60分)

\スケジュールの組み方は自分次第!/
日々のスケジュールは各自に裁量を持たせているため、上手く調整して子どもと遊んだりジムに行ったりといった時間をつくることが可能です。

平均残業時間
月10時間~20時間
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月(期間中は職務手当なし・その他条件は変更なし)
給与

月給24万2813円~36万4219円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万2813円~4万9219円支給。超過分は追加で支給します

※スキル・経験・能力を考慮して決定します

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(上限:月2万5000円)
■配偶者手当(月5000円)
■家族手当(月3000円)
■住宅手当(賃貸契約者:月1万円)
■職務手当(管理職以上)
賞与
年3回(4月、8月、12月)
昇給
年1回※全職種平均月2000円~1万円程度
入社時の想定年収

年収365万円~550万円

社員の年収例

年収400万円~500万円(月給+賞与3回)/営業職・経験5年

年収500万円~600万円(月給+賞与3回)/営業職・経験10年

年収600万円~700万円(月給+賞与3回)/営業職・経験15年

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業型確定拠出年金(DC)あり(掛金は全額会社負担)
■社員生命保険加入
■社員がん保険加入
■各種慶弔制度
■資格取得支援制度
■各種社員表彰制度
■社員旅行・研修旅行
■インフルエンザ予防接種

■その他
(作業着・ポロシャツ支給、社用車・スマートフォン貸与)

休日・休暇
年間休日

124日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土日休み)

■祝日休み

■年末年始休暇
(5~6日間)

■GW休暇
(原則カレンダー通り)

■夏季休暇
(5~6日間)

■慶弔休暇

■有給休暇
(10~20日)

■産前・産後休暇
(実績あり)

■育児休暇
(実績あり)

■介護休暇

\家庭も大事にした働き方が可能です!/
有休のとりやすさは社員からも好評。家族の急病時には「休みな~」と声を掛け合うなど、気兼ねなくお休みを取れる環境が整っているのでご安心ください!

社員インタビュー

同僚 石井さん (千葉西支店/31歳・入社3年目/前職:運送会社の配送管理)
「家族との時間をもっとつくりたい」と思ったのが、転職のキッカケです。ちょうど上の子が産まれたタイミングで、子どもの成長をそばで見守れる環境を探したところ、当社に出会いました。
同僚 石井さん (つづき)
利用者様に「かんきょうの石井さん」と覚えていただき、困ったときにまっ先に頼ってもらえるのが、一番嬉しいです。私が松戸市出身なので、地域への社会貢献性という観点からもやりがいを感じています。

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

人に寄り添う優しい会社は、社員の人生にもしっかり寄り添う。

「明るい未来は笑顔から」をモットーに、介護福祉に関わる幅広い事業を展開する同社。こうした“人に寄り添う姿勢”は、働く社員のみなさんにも向けられています。

同社で営業として活躍する石井さんも、そんな会社の姿勢に惹かれたひとり。

「自分の裁量でスケジュールを調整できるので、家族と一緒に夕飯を食べられるようになったのは、転職して一番大きい変化でしたね。職場には家庭を持っているメンバーが多く、子どものイベントなどで休みを取りたいときも快く送り出してくれるので、本当に有難いです」

誰かを笑顔にするために、まず自分が笑顔でいられるように。人を大切にする同社で、あなたも明るい未来を描きませんか?

社員のみなさんがイキイキと働ける職場環境の良さが、定着率90%以上という数字にも表れています。

やりがい
BtoBの営業では珍しく、利用者様からたくさんの感謝の言葉をいただけるのは、福祉用具の営業の特徴のひとつ。「〇〇さんなら安心して任せられる」という利用者様からの信頼が、働くみなさんにとってのモチベーションに繋がっているそうです。
ときには患者さんの退院後の生活フォローのため、病院のカンファレンスなどに参加することも。こうした社会貢献性の高さもまた、この仕事の大きなやりがいと言えるでしょう。
きびしさ
取り扱う商品は、例えば車いすひとつとっても、サイズや機能の違いなど数多くの種類があります。利用者様に寄り添った提案を行うためには病気に関する知識も求められるため、常に自身の知識をアップデートし続ける姿勢が求められます。
とはいえすべてを頭に叩き込む必要はなく、カタログをもとにニーズに合った商品を探すことができるので、過度の心配はいりません。
  • 利用者様宅で商品を組み立てるのも、営業の大事なお仕事。安心して使えるようにしっかりチェックします。

  • 利用者様のニーズを丁寧にヒアリングしながら、カタログをもとに最適な商品を選びます。

  • 日々のスケジュールは自分次第!上手く調整することで、自分の時間をしっかり確保できる環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリーによる書類選考
  • 面接
  • 内定

※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。

連絡先

【株式会社かんきょう(本社)】
〒011-0942
秋田県秋田市土崎港東四丁目6-61
TEL:018-896-5822(採用窓口)

会社概要

事業概要 ■個人様または法人様への介護福祉用品の販売・レンタル業務を主として、手すりの取り付けや段差の解消等のバリアフリー改修工事の提案業務 
■福祉施設支援として、開業コンサルタントやソフトウェア・ハードウェアの販売・指導・保守サポート業務 
■居宅介護支援事業所では、ケアプランの作成や要介護認定の申請代行業務

※グループ会社/株式会社トータルライフ・アネシス、イーワンホーム株式会社
所在地 〒011-0942
秋田県秋田市土崎港東四丁目6-61
設立 1983年 3月
代表者 代表取締役 阿部 翔
従業員数 261名(2024年4月1日 現在)
資本金 1600万円
売上高 40億3000万円(2023年)
企業URL http://www.kankyonet.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010096604


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