株式会社ＵＰ ＭＩＬＬＳ
ITエンジニア／年収150万円UP／未経験可／新しい昇給制度
この求人を要約すると…
未経験＆復帰勢大歓迎！
前職の給与を保証⇒年収150万円UPした例あり
他社にはない、新たな昇給制度で給与UP
『収入を上げたい』『触れたい言語がある』
UPMILLSなら、すべて欲張れる。
「新たな経験を積みたい」
「収入を上げたい」
「もっとスキルを伸ばしたい」
「もう一度、IT業界で働きたい」
など…
皆さんが抱える想いは多種多様。
もしそのどれもが叶うとしたら、
あなたはどんな理想を語りますか？
≪≪あなたの「やりたい」が叶う環境≫≫
◇代表・役員は歴戦のIT営業
― 業界経験が長くコネクションも多数
◇600社を超えるクライアント企業
― 多彩な案件があり、やりたいが見つかりやすい
◇人事部が細かくヒアリング
― 元営業部責任者が詳細にヒアリングします
◇未経験や業界復帰を応援
― エンジニアをなりたい方も、元エンジニアも歓迎
≪≪給与UPもしっかり叶います≫≫
◇前職の給与を保証
― 転職された多くの方が前職以上の待遇に
◇年収が150万円UPした例あり
― 細かスキルをヒアリングし正当な評価を
◇年1回の査定で2～5万円ほど給与UP
― 独自の昇給システムで活躍をしっかり可視化
システム、インフラ、アプリ、WEBサービス、ゲーム…
あなたは今、何に挑戦したいですか？
どれくらい給与を上げたいですか？
今の理想をぜひ私たちに教えてください。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇プライム案件多数◇開発・インフラ・PMO・ITサポートなど…経験が活かせる案件にアサインします！
経験やスキルをふまえ、「今後やりたい領域」や「挑戦したいこと」を営業担当がヒアリングします。よく「以前の会社では選ぶことができなかった」とお聞きしますが、そういった事は無く、しっかり擦り合わせてから案件を探します。
◆案件例
○開発エンジニア
・保険、金融システムの新規開発（Java（Struts））
・マンガアプリの新規開発（Ruby（RoR））
・アパレル系ECの画面・機能改修（PHP（Laravel））
・￢医療業界向けWEBサービスのフロント開発（Vue）
・既存ブラウザアプリのリプレース（React+TypeScript）
○インフラエンジニア
・省庁向けシステムの更改PJ（Windows Server、VMware）
・自社クラウドサービスの基盤構築/運用（VMwareのESXi、VCSA）
・通信会社向けシステム運用保守（Linux、Shell、Zabbix）
・クラウド環境におけるNWの提案、設計/構築・運用（Cisco、Juniper）
○プロジェクト管理（PM、PMO）
・DWHの業務設計支援
・保険、会計、金融系システムの刷新PJT
・上記案件のサポート支援（資料作成、スケジュール管理など）
○ITサポート （未経験の方はこちらの案件を目指していただきます）
・上場企業の情報システム部にてヘルプデスク対応（アカウント管理、AD対応、システムに関する対応）
・新規業務設計事業、窓口対応（新規プロジェクト立ち上げ時のPMアシスタント）
・大手通信キャリアの基地局管理、工事対応（各種業者との連携や申請業務）
・Windows、Linux環境でのサーバー監視対応
～入社後の流れ～
①案件選定のためMTGを実施、担当営業が詳細にヒアリング
②営業と共に顧客先との顔合わせへ参加
③お好きなPJTへ参入
④参入後、毎月近況について営業担当とMTG
また「面白そう！やってみたい」に挑戦できる所はベンチャーならでは。あなたから「こんなサービスどう？」と意見も発信できます。その発案から自社開発がはじまることも…！
対象となる方
◇未経験歓迎◇開発・インフラ、PMO等、IT業界での業務経験がある方／IT営業やヘルプデスクでもOK
◎開発エンジニア・プログラマー（フロント、バックエンド）
◎インフラエンジニア・プログラマー（DB、サーバー、NW）
◎インフラエンジニア（監視や運用保守）
◎PMO・PM補佐・PMOサポート ◎カスタマーサポート・カスタマーサクセス
◎ヘルプデスク（情報シスでの業務経験も歓迎）
◎IT営業（プリセールスでのご経験歓迎） …etc
・エンジニア未経験OK！
・年数・行程・職種も不問！
・業界経験がある方であれば、一度ご応募ください
趣味・夢・やりたいことなど野望をお持ちの方や
会社づくりを一緒に楽しみたい方は特に歓迎しています！
選考のポイント
勤務地
首都圏（東京23区）含む、神奈川、千葉、埼玉を中心とし、各クライアント先に出勤（リモート・ハイブリット、常駐）いただき業務をおこなっていただきます。
《本社》
東京都中央区日本橋久松町11-8 REGRARD NINGYOCHO B1F
《アクセス》
・都営地下鉄「馬喰横山駅」徒歩3分
・都営地下鉄「東日本橋駅」徒歩4分
・JR「馬喰町駅」徒歩4分
・JRおよび都営地下鉄「浅草橋駅」徒歩7分
・日比谷線「小伝馬町駅」徒歩7分
- 本社/東京都中央区日本橋久松町11-8 REGRARD NINGYOCHO B1F[最寄り駅]東日本橋駅
勤務時間
※プロジェクト先により異なる場合もございます。
★研修期間中も土日・平日夜に研修を行うことはありません
★全社員平均残業時間：月10時間程度
★原則定時退社
★プロジェクトによってフレックスタイム制も可能
≪働きやすい環境を整備！≫
クライアント企業への配属の場合、
週報などをもとに残業時間を把握しているため、
残業が多くなってきた場合は
担当営業がお客さま先と交渉して改善に努めます。
また自社開発チームにおいても、
業務を属人化しないように調整して、
個人に負荷が集中しないように
マネジメントを行っています。
ライフワークバランスを取りながら働くことも、
育児と両立しながら働くことも、十分可能です！
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇に変わりません）給与
★前職給与保証！年収150万円UPの実績あり
★1年～1年半に一度、昇級に向けた査定MTGを実施
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※月給には固定残業代を含み、時間外労働の有無に関わらず35時間分36,810円～61,350円を支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
■残業手当支給
■役職手当あり
■リモート手当あり（月3,000円）
※フルリモートの場合に限ります。
年収360万円～960万円
年収420万円／ITヘルプデスク・入社1半年・26歳（前職より10万アップ）
年収630万円／PMO・入社2年・25歳
年収700万円／インフラエンジニア・入社4年・36歳
年収900万円／サーバーサイドエンジニア・入社5年・32歳
待遇・福利厚生
■副業OK
■書籍購入補助
■資格取得支援制度（当社推奨IT資格の取得費用一部、または全額を会社が負担）
■定期健康診断
■家族手当（配偶者：月10,000円、第一子：月8000円、二子目以降：月5000円）（諸条件あり）
■グループ企業店舗での飲食代補助
■交流会補助
■懇親会
■社内イベント随時
■PC貸与
■服装自由※プロジェクトによる
当社のグループ企業では、飲食店舗を２店舗運営しており、お魚とジビエのお店を展開しております◎ 社員であれば、福利厚生でいつでもお店を利用することが可能で、その際の飲食代を補助しております。また定期的な懇親会などでもお店を利用していますので、気軽にメンバー同志の交流が可能です♪
休日・休暇
130日以上
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
（1年以上）
■介護休暇
＼スキルUPが叶えられる環境あり！／
クリエイティブ領域の案件も多数受注しています。
そんなプロジェクトに参画する先輩たちから
知識・スキルが学べる【勉強会】を用意！
当社にて活用している【eラーニング】を活用しながら、
スキル習得に向けたロードマップを
メンターや営業たちと共に作成していきましょう♪
＼いろいろなプロジェクトを経験できる！／
育児中の方や、フレックスで働きたい方にも対応できる案件を多数ご用意しております。
業界は、皆さんに馴染みのあるゲームや、アニメ業界、
女性に人気な音楽や、アパレル、ペット業界など多数ございます！
幅広い業界を取り扱っておりますので、ぜひあなたのご希望を教えてください。
一つのプロジェクトに常駐して、専門性を深めていくことも、
いろいろなプロジェクトに参加し、さまざまな価値観や仕事の進め方を身につけることも、
キャリアステップを一緒に考え、大きく成長していくことができる環境をご用意しております！
社員インタビュー
インフラエンジニア
【経験2年／23歳／東京都在住】年収70万UP♪
アップミルズは、希望した案件を探してきてくれたり、アサイン後も現状の課題を解決するためのMTGに多くの方が協力してくれたり、エンジニアが抱える理想を最大限に叶えてくれる会社だと感じます。
人事・採用担当
【2022年入社／33歳／東京都在住】年収100万UP♪
会社としての新しい視点、メンバーへの刺激にもなるので、夢や野望をお持ちの方と一緒に働きたいと思っています。「こんなこと言ってもいいのかな…」と思える段階でも大歓迎ですので、お気軽にご応募ください！
取材レポート
社員の働き方は？
◎仕事もプライベートも、100％楽しめる環境！
エンジニアの理想を叶える環境・制度が整え、多くの方々の夢を応援してきたＵＰ ＭＩＬＬＳ。同社では「プライベートもしっかり満喫してほしい」という想いから、休暇は多く残業は少ない労働環境も整備しているとのことでした。
≪ストレスフリーに働ける環境≫
◎完全週休2日
◎土日祝休み
◎服装自由
◎年休130日
◎残業10h程度…etc
そんな働きやすさもあり、同社では設立以来【退職者0人】記録を更新中。定着率の良さが”ホワイトさ”の証明です。「仕事も趣味も100％楽しみたい」という方は、ぜひこの機会にご応募ください。
やりがい
希望の案件に挑戦できる環境だからこそ、「新しいことができている、自分の知識が増えている！」と実感できる瞬間が大きなやりがいと取材で伺いました。
また、やりたいことを尊重して叶えてくれる営業の方々がいるので、伸び伸びと「やりたいことができる」環境にあることもやりがいの一つです。
きびしさ
やりたいことに挑戦していける反面、分からないことは調べたり聞いたりしながら作業を進めることも発生します。そんなときは一人で解決しようとせず、周りの方や営業の方を頼って進めることも必要です。
同社では、ビジネスチャットツールSlackを使用しており、業務上の質問や、たとえば「～部屋」といったサークル感覚のさまざまなチャットルームがあり、いつでも不安を解消できます！
当社グループでは飲食店舗を2店舗経営中！懇親会も行っているため、入社後はぜひ交流を深めてください。
当社の代表は大の犬好き！この子がオフィスへ遊びに来ることもあるので、動物が好きな方は大歓迎。
年回を通して多くのイベントを開催！社内・社外を問わず、さまざまな方々をお招きしています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募書類による書類選考
WEB面接（1回）
内定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については次の選考へ進む方にのみお伝えしています
東京都中央区日本橋久松町11-8 REGRARD NINGYOCHO B1F
電話番号：03-6231-1209
会社概要
- 事業概要
■アウトソーシングサービス
■WEBコンサルティング
■受託開発
■飲食事業- 所在地
〒103-0005
東京都中央区日本橋久松町11-8 REGRARD NINGYOCHO B1F- 設立
- 2018年
- 代表者
- 代表取締役 見留 昭太
- 平均年齢
- 28歳 （100％中途入社）
