求人コード 3010162959
この求人を要約すると…
今回アサヒビールが募集する「フィールドパートナー」(FP)のミッションは、『魅力的な売場づくり』です。自ら作り上げた売場がお店の売上UPに貢献し、お店の方から「ありがとう」と言われた時は大きなやりがいを感じられます!
◆未経験大歓迎!入社後は充実の研修あり◆
入社後には商品知識や営業活動について学ぶ座学の他、先輩社員との実践同行など充実した研修があります。実際、入社した人のほとんどが未経験者ですので、安心してご応募ください。
◆土日祝はお休みの年間休日123日◆
日々の活動のスケジュールは自分で組み立てます。残業となってしまった翌日はフレックス制度を利用したりと、仕事の進捗に合わせて勤務時間の調整も可能です。直行直帰のため、効率よく営業活動ができ、家族との時間も確保できます。
◆多様なキャリアステージ◆
最短3年で無期契約社員「上級フィールドパートナー」への転換できる制度が整っています。その後は現場のリーダー職、正社員へチャレンジできる環境があります。
仕事内容 |
≪新規開拓一切なし・信頼関係重視のルート営業≫スーパーなどの量販店様へ商品提案と売場作成で売上に貢献
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対象となる方 |
【学歴&経験は一切不問】未経験から転職した先輩社員も多数活躍中。アサヒビールでスキルアップできます! ◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) |
選考のポイント |
◆営業力や提案力を身に付けたい |
勤務地 |
★転勤なし |
勤務時間 |
9:00~17:30/休憩1h(標準労働時間/1日7.5時間)
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雇用形態 |
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給与 |
【首都圏】
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■完全週休2日制 土日祝(年間カレンダー制) |
*多様なキャリアステージ有り |
今回の採用はアサヒビール直接雇用の契約社員ですが、更なる活躍のステージをご用意しています。 |
売場づくりには自分のアイデアを盛り込むことができる同社。例えば、お客様に主婦の方が多いスーパーでは、同社商品を手に取ってもらえるように、女性目線で色鮮やかな売場を作る社員さんがいたり、お酒売場だけでなく、旬の食材が置いてある売場にもビールを並べるなど、購買意欲を底上げする社員さんもいるとのこと。
この自由度が上記のようなワークシーンに限らず、フレックス制を導入しているため、新商品発売で残業が増えてしまった翌週は早めに上がるなど、月間の所定労働時間内で柔軟に働き方を調整できます。
活躍する社員さん一人ひとりがイキイキとしているのは、こういった柔軟な働き方ができる環境があるからだと実感しました。
気軽に相談できる先輩がいるから、楽しく、自信を持って仕事に取り組めています!
女性も多く活躍する当社。女性ならではの目線で売場づくりを行っています!
売場づくりをしているときにお客様から嬉しいお声をかけていただくことも多々あります。
トップブランド商品を中心とした多彩なアイテムで売場を演出します。
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | 【東証一部上場アサヒグループホールディングス100%出資】 ■国内酒類事業(アサヒグループの中核事業/ビール類を中心とする総合酒類事業) ■グループ事業(国内飲料事業/国内食品事業/国際事業) |
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所在地 | 東京都墨田区吾妻橋1-23-1 |
設立 | 1949年 |
代表者 | 代表取締役社長 松山 一雄 |
従業員数 | 4,223名(2022年12月時点) |
資本金 | 200億円 |
売上高 | 7,862億円(2022年IFRS基準)※酒類事業連結 |
企業URL | http://www.asahibeer.co.jp/ |
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※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3010162959
アサヒビール株式会社
未経験歓迎のルート営業 営業車貸与/土日祝休み/ノルマなし
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