株式会社シベスピ
ITエンジニア／毎年昇給＆賞与最大年3回／2カ月間の充実研修
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】2カ月の研修で学べる◎20代活躍中！
【働き方】リモートOK／土日祝休／残業10h以下
【待遇】月給25万円～+賞与最大年3回／毎年昇給
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【★“あえて”の厳しい研修あり】世の中を便利にするシステムやアプリなどの開発をお任せします！
◇入社後の流れ
……………
／
STEP1：2カ月間の実践研修からスタート！
＼
技術や知識を学習するための、
ただ話を聞くだけの研修ではなく、
与えられた課題を自分で解決しながら
『調べる力』と『質問力』を鍛えます。
＜ 例えば？＞
アプリ開発の課題では、
「どんなアプリを作る？」
「開発には何が必要？」などを
自分で考え、調べ、研修講師に質問しながら、
一つひとつ解決していきます。
★こういった研修により、
実際の現場に出てから、
“一生活用できる”基盤が身に付きます。
／
STEP2：現場へ！先輩と一緒だから安心。
＼
自社の先輩と一緒にチームで案件に参画。
研修で学んだ基礎が身についていれば、
現場で使う実践的なスキルも
スムーズに習得でき、
成長スピードも速いです◎
／
STEP3：エンジニアを一生の仕事に！
＼
あなたの「やりたい」を尊重しています。
さまざまな工程の経験はもちろん、
入社後3～4年で、
マネジメントの経験を積むことも可能です！
役職に応じた収入UPも実現できます。
★研修で身に付いた土台があるからこそ、
『プラスアルファの提案』や、
『真のニーズの汲み取り』が可能に。
これからの時代に必要とされる
エンジニアへ成長できます！
……………
◇着実な成長を叶える好環境
……………
＜研修後もしっかりサポート！＞
―――――――――――――――
“上司1名につき部下3名以下”の組織だから、
わからないことはすぐに質問でき、
キャリアについても相談しやすい環境です。
上司と二人三脚で、一歩ずつ成長を目指せます◎
＜社員の定着率100％！＞
――――――――――――
「優しい人が多くて質問しやすい」
「同世代のメンバーみんな仲が良い」など
風通しの良さは、社員からも好評です！
■20代が6割程度で、年齢層が近いのも特長。
■全社の懇親会や社内イベントもあり、打ち解けやすい雰囲気です♪
＜先輩たちの前職は？＞
■事務、不動産の営業、アパレル、飲食、マーケティング、施工管理など。
■未経験入社のメンバーが7割以上です。
※女性リーダーも活躍中！
対象となる方
【第二新卒・未経験歓迎★大卒以上】プログラミングに興味がある方・エンジニアを仕事にしたい方
■大卒以上の方（文理不問）
#業種・職種未経験OK
#第二新卒・社会人デビューも歓迎
#異業種からの転職者が多数活躍中
#実務経験のある方は学歴不問
＼こんな方にピッタリ！／
◎エンジニアを一生の仕事にしたい方
◎プログラミングに触れ「楽しい・面白い」と感じた方
◎プログラミングに興味を持ち、本気で学ぶ意欲がある方
◎「やってみたい」と積極的に手を挙げられる方
………
◇社員の実際の声
………
「エンジニアになりたいという想いと
自ら学んでいく姿勢があれば、
未経験の方でもスキルが身に付く環境です！」
「同世代のメンバーと一緒に頑張れるので、
安心して研修に臨めました！」
選考のポイント
研修についてもしっかりとご説明しますので、何でもご遠慮なくお尋ねください。
面接前後に先輩社員と交流することも可能です！
勤務地
★転居をともなう転勤なし
★勤務地は本人の希望・適性をもとに決定します
【本社】
東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3F
……………
◇リモート案件も多数！
……………
・基本的にプロジェクト先での勤務ですが、案件により、リモートで業務を行うものもあります。
・現在、9割の案件でリモート勤務（フルリモート含む）実施中。
・出社とリモートを組み合わせて、働いている社員も多数います。
- 本社/東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3F[最寄り駅]池袋駅
勤務時間
（所定労働時間7時間30分／休憩60分）
雇用形態
正社員
試用期間：2カ月※試用期間中は雇用形態がアルバイトとなり、給与は日給9000円＋交通費となります
（試用期間後は正社員として雇用します）
給与
※給与は経験・スキルなどを考慮のうえ、最終的に決定します
※実務経験がある方は月給25万円～35万円の間で、経験やスキルに応じて決定します
■時間外勤務手当（全額支給）
■役職手当
■職能手当
＋決算賞与（賞与は最大年3回！）
※年次給で毎年必ず昇給するほか、スキルアップに応じた昇給もあります
年収350万円～800万円
年収800万円（35歳／マネージャー）
年収580万円（28歳／リーダー）
年収375万円（24歳／エンジニア1年目）
※上記はモデルケースです
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■保養施設（関東ITソフトウェア健康保険組合）
■医療保険加入制度（社内規定あり）
└ 当社費用負担で民間の医療保険に加入。プライベートでの事故や病気の際も、この保険で保証を受けられます。
■定期健康診断（全額補助）
■婦人科検診補助
■企業型確定拠出年金（401K）
■リモート可
■表彰制度
■忘年会（社員の家族も参加可能）
■社員旅行（※情勢に応じて実施）
└ 社員が企画を担当します。国内・国外のどちらでもOK（過去にはフィリピンやセブ島への旅行も！）
＜スキルアップ＞
■社内研修（技術研修・ビジネススキル研修など）
■資格取得支援制度（IT系資格受験費用・受講料を会社が負担）
◇社内改善プロジェクト
……………
採用改善、広報活動、新技術の習得などから
自分の興味があるものを選び、
『会社を良くする会』という
社内改善プロジェクトに参加することも可能！
こうした社内プロジェクトの中で、
企画・提案など、上流工程について
実践的に学ぶことができます！
エンジニアとしての市場価値が上がる
経験・スキルがつく環境を整えています♪
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり ※男性社員も取得しています！）
（有給とは別にお休みが取れます！）
★5日以上の連休も取得も可能です！
【ワークライフバランスばっちり◎】
★残業月10h以下
★土日祝休み
★賞与最大年3回
★年次給により毎年昇給！
＼ 仕事もプライベートも充実♪／
案件によってはリモート勤務も可能！
ワークライフバランス重視の働き方も◎
定期的な社内交流もあるため、
社員同士の仲が良く、
リモートでも安心して先輩に相談できる環境です！
＼ 収入もアップ ／
着実に収入が上がるため、
連休を取得して旅行に行ったり、
推し活にいそしんだり、
憧れのブランドバッグを買うなど
余裕のある生活を送れますよ♪
【未経験からでもしっかりスキルアップ】
★社内研修
（技術研修／ビジネススキル研修など）
★早期のマネジメントへの挑戦
★やりたい案件へのチャレンジ など
エンジニアとして、
スキルUPするための
環境が整っているのもポイント！
＜こんなプロジェクトで活躍可能＞
・公共交通インフラを支える！
└ 高速道路事業会社の基幹系システム
・最適な商品をご提案！
└ 保険会社のマッチングシステム
・自動化で業務をもっとスマートに！
└ 生命保険会社のRPA導入サポート など
【主要取引先について】
株式会社イープラス
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ CCS
株式会社ホープス
東京海上日動火災保険株式会社 など
社員インタビュー
Tさん
（4年目）前職：事務職
研修でも業務でも社内の先輩がとても優しいので、助けられています。最初は『相手の時間を取って質問する』ことをハードルに感じましたが、気軽にコミュニケーションがとれ、聞きたいことは何でも聞ける雰囲気です。
Yさん
（2年目）前職：建築業界
研修ではわからないことを『調べる力』と『質問する力』が身に付きました。そういった基盤があるからこそ、実際のプロジェクトで、壁にぶつかった時も、スムーズに対応できていると感じています。
Iさん
（4年目）前職：販売職
当社に入社してからは、仕事だけではなく、プライベートもより充実しています。リモート勤務や、有給とは別にお休みが取れるリフレッシュ休暇など、オンオフしっかり切り替えながら活躍できる環境です！
取材レポート
社員の働き方は？
【10年後、20年後にも、エンジニアとして働くために】
「研修でエンジニアとして働けるかどうかを見極めてほしい」――そう取材で語ったのは、同社代表の佐藤さん。
「私もエンジニア出身。だからこそ、ただ甘いだけの研修にはしたくなかったんです」
2カ月間の研修は、
『お客さまと共通認識を持つため』
『想像力や聞く力をつけるため』のもの。
目先の技術・知識を簡単に習う場ではなく、エンジニアとして“一生活躍”するための基盤づくりの場です。
「自分の力を信じて、諦めずにチャレンジしてください。求める方・手を挙げる方には、積極的に与える社風でもあります」
きびしい研修の、狙いと想い。それが理解できる方にとっては、同社はまさに理想的な環境といえます。
やりがい
【幅広く経験し成長できる】
成長機会が多く、成長実感も得られやすい環境です。早期にリーダーとしてのポジションが与えられ、マネジメントの経験も積めるなど、幅広いスキルを吸収して成長できます。
【社会に貢献できる意義を実感】
案件によっては有名企業の基幹システムに携わることもあり、有用なシステムを作ることで社会にも貢献できます。モチベーションも高く働けることでしょう。
きびしさ
【指示の意図まで確認しよう】
早期に成長するためには、もらった指示をこなすだけではなく「指示の意図まで確認して作業していく」ことが必要になります。自ら考え、聞く姿勢が大切です。
【考えを持って質問する姿勢を】
気軽に周囲とコミュニケーションをとれる同社ですが、周囲の先輩に相談する際も「こういうことですか？」と、自分の考えとすり合わせて確認していくことが求められます。
同じ研修を受講した現役エンジニアの研修講師がサポート。自身の経験を活かして、丁寧に教えていきます。
20代社員が6割以上！同年代が多いので、今回ご入社いただく方も、すぐに馴染んでいただけるはずです。
“幅広い経験を積むことで『できることが増える楽しさ』を毎日味わえる”そんなやりがいも魅力の一つです。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
Web履歴書による書類選考
面接
内定
※面接では、会社・研修などについても説明いたします。気軽に質問してくださいね！
※応募から内定までは2～3週間程度を予定しています。
※応募から1カ月以内の入社も可能です。
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
＜オンライン面接実施中＞
※ご希望があればZoomでのオンライン面接にも対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
※オンラインもしくは対面で、2～3名の先輩社員と交流することも可能です。ご希望の方はお申し出ください。（面接前後、お好きなタイミングで対応できます）
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3F
TEL：03-5904-8392（採用担当）
＜会社情報発信中！＞
会社情報は、従業員ブログなどでも発信しています。
研修を受講した先輩社員から、
これから研修に参加する方へのメッセージも！
ぜひ覗いてみてくださいね。
従業員ブログは、ホームページのリンクからどうぞ！
会社概要
- 事業概要
■ソフトウェアの提案・構築・運用
■システム・マネジメントコンサルティング
＜労働者派遣事業許可番号(派)13-312266＞- 所在地
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3F- 設立
- 2015年 2月27日
- 代表者
- 代表取締役 佐藤 敦
- 従業員数
- 40名（役員3名を除く）
- 資本金
- 900万円
- 売上高
4億2600万円（2024年9月期実績）
- 平均年齢
- 28歳
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