求人詳細

建物内装のプロ企業で、事務スキルを活かした働き方。
「安定基盤×フラットな組織」があるから安心できる。

「事務の仕事は好きだけど、なんだか物足りない」
⇒そんなあなたは、建物や内装に関する知識を身に付けて成長できる

「忙しさを感じるときほど、エンジンがかかる！」
⇒そんなあなたは、少数精鋭の当社で即戦力になれる

「阿吽の呼吸が感じられる職場で働きたい」
⇒そんなあなたは、目配り心配りのスキルをもっと磨ける

実は、そんな職場があるんです。

◇　◇　◇

当社は、賃貸物件などの原状回復工事をメインに手掛けている企業です。

「原状回復工事って何？」
￣￣V￣￣￣￣￣
と思われるかもしれませんが、ざっくりお伝えすると、アパートやマンションの入退去に伴い、設備の改修や内装のリニューアルなどを行う工事を指します。

その事業に携わること約20年。夫婦二人三脚でスタートした当社は、創業以来ずっと黒字経営を続けながら事業を拡大し、東証プライム上場企業のグループ会社へと成長を遂げました。

会社が大きくなった現在でも、社員との日常的なコミュニケーションを大切にしている社長。いつでも、なんでも、気さくに話せる環境づくりを行ってきたからこそ、「フラットな組織」で安心して働くことができるんです。

株式会社キャンズ(株式会社ナックのグループ会社) 営業事務／業種未経験歓迎／月給25万円以上／土日休み／残業少

募集要項

おしごと用語集

仕事内容	★東証プライム上場企業のグループ会社★【営業事務】電話対応や書類作成などをお任せします具体的な仕事内容不動産会社や不動産管理会社からのご依頼をメインに、賃貸物件の原状回復工事や、入居者様のお部屋に関わる改修工事などを手掛けている当社。営業事務として、電話対応や各種事務業務をお任せします。 ■主な業務内容￣￣￣￣￣￣￣ ◇電話、メール対応 └お客様、管理会社、現場の職人さんからのお問い合わせ対応 ◇書類作成 └作業報告書、見積書、発注書などの作成 ◇発注処理 └外注業者へのクリーニング依頼、作業部材の発注など ◇アポイントの取得 └入居者様が在宅時に修繕を行うためのスケジュール調整＜お問い合わせの内容とは？＞電話での問い合わせが多い環境ではありますが、特定の管理会社からの「いつ工事が終わる？」「この工事内容ってどんな作業をするの？」という内容がメイン。建物や内装に関する専門用語について最初は難しく感じられるかもしれませんが、耳なじみが薄いだけで“専門用語になっているだけ”というケースも！（例：『クレセント』＝窓の鍵） ………………………… 1日のスケジュール例 ………………………… 09：00　出社 09：15　依頼内容の印刷＆仕分け └作業員報告書、依頼書、メールなど 10：00　見積書送付 12：00　休憩 13：00　入居所様へのアポ、電話でのご案内 15：00　工事発注 16：00　報告書作成 17：00　作業員の報告書準備など 18：00　退社「おつかれさまでした！」 ※各業務中に電話対応も並行して行っています ◎入社後の流れ￣￣￣￣￣￣￣ ▽入社後は、OJTとしてご勤務いただきながら実際の業務を通して実務を習得し、約3カ月～半年ほどで独り立ちを目指します ▽隣の席や前の席には先輩スタッフが在籍しているため「専門用語がわからない」「この問い合わせにはどう対応したら？」という時にはすぐに確認できる環境ですチーム組織構成 ◇事務スタッフは4名が担当 ◇全員が女性で、30代～40代を中心に活躍しています ◇平均勤続年数は5年！腰を据えて長く働ける環境です ※入社後の職種変更はありません
対象となる方	【専門・短大卒以上】事務職のご経験をお持ちの方　★業種未経験歓迎　★第二新卒歓迎【必須条件】 ■専門卒または短大卒以上の方 ■事務職の実務経験をお持ちの方 └業種・経験年数は問いませんこの操作ができればOK！￣￣V￣￣￣￣￣￣・Word⇒書式設定、表や画像の挿入・Excel⇒関数を使った合計、平均の算出・メール⇒CC、BCCの使用、画像の圧縮　など＜歓迎条件＞※必須ではありません ◎接客業や営業経験をお持ちの方 ◎顧客折衝のご経験をお持ちの方＼こんな方をお待ちしています／ ◇状況を見て臨機応変に対応できる方 ◇前向きに知識を習得する姿勢で取り組める方
勤務地	◆駅チカ ◆転居を伴う転勤なし【本社】神奈川県横浜市西区久保町36-2 ▽相模鉄道本線「西横浜駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：あり勤務地一覧神奈川県横浜市西区久保町36-2 [最寄り駅]西横浜駅、保土ヶ谷駅
勤務時間	9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）平均残業時間月20時間程度
雇用形態	正社員 ※試用期間：3カ月（待遇・給与に変更はありません）
給与	月給25万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は別途全額支給いたします。給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■時間外手当（全額支給） ■皆勤・精勤手当（月8000円）賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績：2.5カ月分昇給あり入社時の想定年収年収300万円以上
待遇・福利厚生	各種制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月2万円まで） ■社員旅行 ■オフィスカジュアルOK
休日・休暇	年間休日 115日休日・休暇 ■週休二日制（土・日） ■年末年始休暇（7日程度） ■GW休暇（7日程度） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり）
【関連会社について】	◇株式会社ナック ◇株式会社JIMOS ◇株式会社ジェイウッド ◇ナックハウスパートナー株式会社 ◇株式会社ケイディアイ ◇株式会社ベルエアー ◇株式会社トレミー ◇株式会社アップセール ◇株式会社アーネスト（※順不同）

社員インタビュー

同僚 Q.専門用語ってどんなワードがありますか？: 「クロス」や「菊割れゴム」など、建物や内装に関する用語を理解することが最初は大変でした。知らないワードに直面するたびに、ネットを使って自分で調べるなどして少しずつ専門用語を習得していきました！

同僚 Q.どんなスキルが大切ですか？: 電話対応が多いこともあって、電話の向こうにいる方の空気感やテンポを察することが上手な人ほど、すぐに慣れていただけると思います。一人ひとりに合わせて対応できるコミュニケーション力も大事ですね。

取材レポート

人や職場の雰囲気は？

「社員想いの社長」は、桁違いの寄り添い力がありました。

今回は、同社で営業事務として働いているOさんへお話を伺いました。東証プライム上場企業のグループ会社でありながら、とってもフラットな組織が魅力の一つだと言います。

「入社したての頃、社長から『どんなことが難しい？わからないことはある？』って、直接声を掛けてもらったことを覚えています。そこで実際に、作業の進め方を教えてもらう、なんてこともありました」

「業務外でも、前職の話や高校時代の話など、何でも話せる距離の近さがある社長の存在は、当社ならではかもしれません。一人ひとりとしっかり向き合い、気に掛けてくれる社長だからこそ、“人を大切に想う社風”が社員全体に浸透していると感じています」

穏やかで温かい雰囲気が特長の同社。お互いを想い合うコミュニケーションを大切にしていると言います。

やりがい: ■感謝の言葉
人との繋がりを大切にしている同社では、協力会社や不動産会社からの信頼も厚く、フレンドリーに接してくれるほどの関係性があると言います。急な依頼に対しても、常日頃から迅速に対応する同社へ向けて「いつもありがとう！」と、嬉しい言葉を掛けていただく機会も多いとのこと。
入居者の方も、オーナーさんも、だれもが安心できる住まいの環境づくりの一端を担っていることも、この仕事ならではの特長です。

きびしさ: ■専門用語の理解
賃貸物件における現状回復工事を手掛けている同社では、建築資材や内装に関する専門的な用語を使った入電もあるため、慣れるまでは「何を指す用語だろう…？」と戸惑うこともあると言います。そのため、自主的に調べながら少しずつ知識を習得していく姿勢も重要です。調べてもわからない用語があった場合には、周囲の先輩や作業スタッフへ聞ける環境もあるため、着実に知識を身に付けながら成長できるでしょう。

沖縄への社員旅行の様子です。年齢や社歴に関わらずコミュニケーションを取り合える仲の良さがあります。
東証プライム上場企業のグループ会社として、安心して長く働ける環境を整えています。
営業事務スタッフは明るく穏やかな雰囲気が特長です。一緒に働けることを楽しみにしています。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

Web書類選考
書類選考
面接
内定

※面接から内定までは7日程度を予定しております。
※面接日・入社日はご相談に応じます。

連絡先: 【株式会社キャンズ】
神奈川県横浜市西区久保町36-2
TEL：045-315-2778（採用担当）

会社概要

事業概要	■原状回復工事（クロス張り工事／床工事／ルームクリーニング） ■大規模改修工事・リノベーション工事 ■新築住宅内装仕上げ工事（クロス張り／各種床施工） ■公共工事（横浜市職員宿舎のリフォーム工事など）
所在地	〒220-0061 神奈川県横浜市西区久保町36-2
設立	2003年 8月
代表者	代表取締役社長飯田龍也
従業員数	25名（2023年1月時点）
資本金	1000万円
売上高	4億3000万円（2023年6月期実績）
企業URL	https://www.cans.co.jp/

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※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

気になる

求人コード 3010354127

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最寄り駅から探す: 西横浜駅
業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > 内装・インテリア・リフォーム

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給与	入社時の想定年収　年収300万円以上
勤務地	◆駅チカ　◆転居を伴う転勤なし　　【本社】神奈川県横浜市西区久保町36-2　▽相模鉄道本線「西横浜駅」より徒歩9分　　※受動喫煙対策：あり
休日・休暇	年間休日　115日　■週休二日制　（土・日）　■年末年始休暇（7日程度）　■GW休暇（7日程度）　■慶弔休暇　■有給休暇　■産前・産後休暇（取得実績あり）　■育児休暇（取得実績あり）