求人詳細

あなたの「こうしたい」を聞かせてください！
先輩と一緒に、アイデアをカタチにできる人事担当。

ドコモショップの運営のほか、
近年では企業のIoT・DX推進など、
多彩なサービスを展開する当社。

滋賀・京都に根差して取引を拡大し、
毎年採用も強化しています。

今回、さらなる組織拡大のため、
新卒採用をメインに担当する、
人事担当を拡充することになりました。

これまでの採用業務のベースはありますが、
新しいアイデアや手法の導入など、
ブラッシュアップも大歓迎。
経験やアイデアを存分に活かせます！

「こうした方が学生の受けがいい」
「こんな説明だと分かりやすいのにな」
「イベントをもっとこうしたい」

……などなど。
これまで言い出せなかった想い、
ぜひ、当社でカタチにしてください！

＼　働きやすさもCHECK！　／
■原則土日祝休み
■残業月10時間程度
■賞与年2回／定期昇給あり
■住宅手当あり（社内規定による）
■育休取得率100％
■女性管理職比率50％

ライフステージが変わっても、
安心して活躍し続けられる環境もあります。

やりがいのある採用の仕事、始めませんか？

滋賀テレコム株式会社人事・採用／残業月10h程度／賞与年2回／育休取得率10割

募集要項

おしごと用語集

仕事内容	【アイデアを活かせる】人事・採用業務メイン／総務も担当 ★裁量大 ★残業月10時間程度 ★女性活躍中具体的な仕事内容人事・採用関連の業務をメインに、総務業務もご担当いただきます。スキル・経験に応じて業務をお任せしていきますので、慣れてきたらあなたのアイデアも聞かせてくださいね！【　具体的には？　】＜人事・採用関連＞ ■新卒インターン対応、説明会の企画・運営（1day選考会や Web説明会などさまざま） ■中途採用業務 ■応募者の面接対応 ■内定者のフォロー ■イベント（内定式・入社式）の企画・運営 ■各種研修などの実施 ■社員への人事面談の実施 ■福利厚生の導入提案などの人事企画＜総務関連＞ ■勤怠管理 ■来客・電話対応 ■健康診断の手配　ほか【　採用について　】滋賀県の湖西を中心に、5店舗のドコモショップを展開している当社。各ショップでお客様に対応する「店舗スタッフ」のほか、法人営業として企業様のIoT導入やDX支援などを行う「法人スタッフ」として活躍する仲間の採用がミッションです。毎年10名程度の新卒採用を行っており、採用担当の活躍もあって徐々に会社の規模も拡大中。自分が面接したメンバーが、現場で活躍しているのを見ると、大きなやりがいを感じます！【　入社後の流れ　】入社後は、1～3カ月程度のOJT研修を行います。先輩の横で実際の業務を行いながら、流れやポイントを覚えていきます。徐々に2026年卒の新卒採用の動きも本格化してくるので、インターン対応や説明会などのイベント参加といった業務もお任せしていきます。裁量が大きいので、あなたの経験やスキル、アイデアを存分に発揮できる環境です。分からないことがあったら、気軽に相談してくださいね♪ チーム組織構成現在、採用担当は女性2名。お互いにコミュニケーションを取り、サポートし合いながら仕事を進めています。「こうした方が学生の受けがいいんじゃないか」「こんな説明だと分かりやすいかも」など、それぞれがアイデアを活かしながら活躍しています。 ★入社後の職種変更なし
対象となる方	【業界未経験歓迎】採用or営業の経験をお持ちの方／経験者優遇／経験を活かしてチャレンジしたい方歓迎！【必須条件】下記いずれかのご経験がある方で、短大・専門卒以上の方 ■新卒採用担当経験（目安：1年以上） ■営業経験（目安：3年程度） ※中途採用の業務経験のみの方も相談に応じます＼　こんな経験が活かせます！　／ ◎新卒採用に関する各種企画の経験 ◎総務業務の経験 ◎人材営業の業務経験（CA・RA・RPO問わず） ◎採用コーディネーターの業務経験＼　こんな方は歓迎します！　／ ◇大きな裁量を持って働きたい ◇人や組織の成長に関わる仕事をしたい＼　こんな前職の方も活躍！　／ ◇販売・飲食店の店舗マネジメントをしていた方 ◇店長やエリアマネージャーで面談経験ある方 ◇マネジメント経験者
勤務地	【滋賀・大津／転勤なし／駅から5分】 ■本社：滋賀県大津市中央2丁目5番19号・京阪石山坂本線「島ノ関駅」徒歩5分・JR琵琶湖線「大津駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙）勤務地一覧本社／滋賀県大津市中央2丁目5番19号 [最寄り駅]島ノ関駅徒歩5分
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）平均残業時間月10時間程度
雇用形態	正社員試用期間あり：3カ月 ※期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与	月給21万円～25万円給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■交通費（月5万円まで） ■住宅手当（月2万円まで／社内規定による） ■残業手当（別途全額支給） ■役職手当（月1万円～6万円）賞与年2回（6月・12月） ※2.8カ月分／前年度実績昇給年1回（5月）入社時の想定年収年収300万円～320万円社員の年収例年収350万円／入社3年目年収400万円／入社4年目
待遇・福利厚生	各種制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（3年勤務以上対象） ■社員旅行（マカオ・沖縄・北海道など） ■リゾートトラスト法人会員 ■新年会 ■各種研修（座学・OJT） ■永年勤続表彰 ■時短勤務制度 ■服装自由 ■結婚祝い金 ■誕生日祝い ■インフルエンザ予防接種代（全額補助） ■カムバック制度 ⇒育児・家族の介護や転勤・留学などで退職したメンバーが、また当社に復帰して活躍できるように制度を整えています！
休日・休暇	年間休日 110日　※来年から120日になる予定です！休日・休暇 ■週休二日制（土・日）※イベント日程などにより土曜出社の可能性あり／会社カレンダーによる ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇（入社6カ月後に10日付与） ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ★5日以上の連続休暇あり

社員インタビュー

同僚先輩採用担当: 人事メインでお任せしますが、枠にとらわれる必要はありません。採用に向けた新イベントの企画や福利厚生の導入など、さまざまな業務に挑戦できます。失敗しても大丈夫。硬くならず、チャレンジを楽しみましょう！

同僚先輩採用担当: 入社後は先輩の人事担当の横で業務を覚えていただきます。1～3カ月程度のOJT研修業務を覚えていくイメージです。もちろん「こんなことがしたい！」という希望があれば、すぐにでも意見を聞かせてください◎

取材レポート

社員の働き方は？

ライフステージが変わっても、活躍し続けられる環境！

今回募集する採用担当の配属先には、既に2人の先輩が在籍。2人とも産休・育休から復帰し、時短勤務をしながら活躍しています！

月平均残業時間は10時間（1日平均30分程度）と少なく、採用イベントなどのない週は基本週休2日。来年には年間休日が120日となる予定で、プライベートの時間もしっかり取れるのが特長です。

ライフステージが変わっても安心して活躍できる制度・待遇だけでなく「先輩が活躍しているという実績・前例」があることは、今回入社される方にとって大変心強いことでしょう。

人事・採用のスキルを磨き、アイデアを活かしながら、長い活躍を叶えることができる環境です！

先輩2人も、プライベートも充実させながら活躍しています！

やりがい: ■企画が成功した際に大きな喜び
自分で企画・準備したPR方法が実績につながった際の達成感はひとしおです。自分の存在意義や介在価値をより強く実感できるのではないでしょうか。

■人と関わる仕事の面白さ
採用に関わった新入社員が入社し、現場で活躍している姿を見たときには、大きなやりがいを感じることができるでしょう。人と関わる仕事ならではの面白さが感じられます。

きびしさ: ■アイデアを発信しましょう
新卒は特に「売り手市場」が長く続いており、採用手法を絶えず変化させていくことが求められます。慣れてきたら、アイデアを発信して改善につなげていきましょう。

■主体的な行動を心掛けて
「採用増加のために、これをやりたい！」と思ったときは、主体的に行動することが重要。「こういうプランを考えている」と社長に説明・相談することもしばしばあります。

分からないことがあれば、先輩が丁寧に教えます！
徐々に、あなたのアイデアも聞かせてくださいね。
私たちと一緒に、採用の仕事に取り組んでいきましょう！

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

Web書類選考
1次面接（WebOK！）
適性検査
2次面接
内定

■書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
■面接日、入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
■応募から1カ月以内の入社も可能です。

連絡先: ■滋賀テレコム株式会社
〒520-0043
滋賀県大津市中央2丁目5番19号
TEL：077-511-0523

会社概要

事業概要	【女性活躍中／滋賀に根差した企業】 ■法人向けモバイルソリューション営業（ITコンサルティング） ■携帯電話販売店の運営（NTTドコモの代理店） ⇒滋賀県湖西エリアにドコモショップ5店舗を展開中！
所在地	〒520-0043 滋賀県大津市中央2丁目5番19号
設立	2000年 5月（創業：1995年5月）
代表者	代表取締役社長井花健次
従業員数	80名（2023年10月現在）
資本金	1000万円
売上高	21億円（2021年12月）
企業URL	https://www.s-tc.jp/

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「企業に直接応募する」とは？※1※2

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

気になる

求人コード 3010376581

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職種から探す: 企画・管理 > 人事 > 人事（教育・採用担当）
勤務地から探す: 関西 > 滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県
エリアから探す: 大津市
最寄り駅から探す: 島ノ関駅 / 大津駅 / びわ湖浜大津駅
業種から探す: IT・通信業界 > ITコンサルティング

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給与	入社時の想定年収　年収300万円～320万円
勤務地	【滋賀・大津／転勤なし／駅から5分】　■本社：滋賀県大津市中央2丁目5番19号　・京阪石山坂本線「島ノ関駅」徒歩5分　・JR琵琶湖線「大津駅」徒歩7分　　※受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙）
休日・休暇	年間休日　110日　※来年から120日になる予定です！　■週休二日制　（土・日）※イベント日程などにより土曜出社の可能性あり／会社カレンダーによる　■祝日休み　■年末年始休暇　■GW休暇　■有給休暇（入社6カ月後に10日付与）　■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）　■育児休暇（取得・復職実績あり）　★5日以上の連続休暇あり

滋賀テレコム株式会社 人事・採用／残業月10h程度／賞与年2回／育休取得率10割

あなたの「こうしたい」を聞かせてください！先輩と一緒に、アイデアをカタチにできる人事担当。