更新日 : 2024/6/6(木)

掲載予定期間:2024/6/6(木)~2024/9/4(水)

株式会社ザ・マーク 物流倉庫スタッフ(リーダー候補)/年休120日/土日祝休

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • ★プロ野球・Jリーグ等プロスポーツグッズに携われる
  • ★経験を活かせるリーダー候補/早期キャリアUP可能
  • ★環境◎年休120日以上・土日祝休/残業10h以下

プロスポーツに携わり「好き」を仕事に♪
成長と働きやすさを両立できる環境です◎

「プロ野球」「Jリーグ」「Bリーグ」「メジャーリーグ」「NBA」など…
プロスポーツの試合でファンが身につけるユニフォーム等のグッズを生産する当社。
このたび、需要が高まるスポーツ事業を牽引していただける方を募集します。
商品を世界中のファンに届け、スポーツ振興に貢献できる仕事です。

【★株式会社ザ・マークとは】
OEM・ODM事業を中心に、スポーツ事業、自社ブランド事業、物流事業など、多様な事業展開で40年以上安定経営を継続。
中でもプロスポーツグッズを手掛けるスポーツ事業は、年々売上を拡大する当社の成長事業です。

【★お任せする業務】
今回募集するのは、物流倉庫における管理・監督を担う<倉庫スタッフ>。
業務工程や職場環境についての改善点を提案しながらスタッフの育成等にも関わり、経験とアイデアを活かして事業拡大に貢献できるポジションです。

\ここもポイント/
◎年休120日以上・土日祝休
◎残業10h以下
◎空調完備の快適空間

成長を実感しながら、働きやすさも叶う環境が魅力◎

「スポーツが好き」な想いを活かし活躍しませんか?
たくさんのご応募お待ちしています!

株式会社ザ・マーク 物流倉庫スタッフ(リーダー候補)/年休120日/土日祝休

募集要項

仕事内容

【月給28万円以上/賞与2回】プロ野球・Jリーグ・Bリーグ等プロスポーツグッズの物流倉庫の管理・監督

具体的な仕事内容

あなたにはプロスポーツチームのグッズを生産する倉庫スタッフ(リーダー候補)として、管理・監督に関する業務を担っていただきます。
慣れるまでは、先輩社員がマンツーマンで指導。できることから徐々にお任せするのでアパレル業界未経験の方もご安心ください。

【具体的な仕事内容】
■入出荷・在庫・納期管理
■業務全体の管理および効率化の実現
■スタッフの育成・教育
■顧客対応(電話、メール)など

現在、同じポジションの社員が2名在籍。今後3名体制で、連携を取りながら事業部を牽引していただきます。

【入社後の流れ】
入社初日は導入研修を実施し、当社の事業・業務について学びます。
その後現場で先輩社員から説明を受けながら、徐々に業務を習得していきます。
できることから段階的に業務をお任せし、わからないことは常時フォロー!
業界未経験の方も問題なく活躍できる環境です◎

【入社前のギモンを解決!】
★お仕事の魅力は?
プロ野球・Jリーグ・Bリーグ・メジャーリーグ・NBAなど、日本とアメリカのメジャーなスポーツに関わるグッズを扱えるのは、スポーツ好きにはたまらない魅力。
また、経営層が社員の意見に積極的に耳を傾ける社風のため、現場の困りごとなどを積極的に提案し、改善できます。
先輩社員や現場スタッフと協力して業務の効率化や売上拡大を図り、事業拡大を牽引していく楽しさがあります。

★どんなグッズをつくっているの?
ユニフォームや記念Tシャツ、帽子、パーカーなどのアパレル商品です。

★働く環境は?
空調完備なので、季節に関わらず快適な環境。
動きやすい私服勤務OKで、BGMが流れる楽しい空間です♪

★キャリアパスは?
入社後数年で課長⇒部長など早期のキャリアアップも可能。
業務への取り組み姿勢や売上への貢献など、頑張りは正当に評価します。
別の事業部に挑戦したいなどの希望も実現できるチャンスがあります。

チーム組織構成

社員2名(40代~50代/男性)、パートスタッフ6名(20代~30代/女性)が在籍。
アットホームな雰囲気でチームワークは抜群◎
仕事中は業務に集中し、休憩時間は活発にコミュニケーションを取るなど、オン・オフのメリハリがついた職場です。

定着率
定着率95%(直近1年以内)
対象となる方

【学歴不問/業界未経験歓迎】物流業務・倉庫勤務経験がある方/基本的なPCスキルがある方

【応募条件】
■物流業務や倉庫勤務経験がある方(社員・派遣・パート・アルバイト問わず2年以上)
■基本的なPCスキル(Word、Excel等)

【歓迎条件】
□フォークリフト免許をお持ちの方
□マネジメント経験がある方

<こんな方はぜひご応募ください!>
◎野球・サッカー・バスケットボールなどのスポーツが好きな方
◎チームで業務に取り組むのが好きな方
◎裁量の大きい仕事がしたい方
◎意見を発信しやすい職場をお探しの方
◎現状に満足せず挑戦し続ける姿勢のある方

※英語・中国語などの語学力も活かせます!

選考のポイント

入社後のギャップをなくすため、面接時に当社や業務内容についてしっかりお伝えします。疑問点などはその際に遠慮なく聞いてください!
まずは気軽な気持ちでお会いできたらと思います。

勤務地

【転勤なし/最寄駅より徒歩5分】
千葉県市川市塩浜2-14-1 東京ベイ・ファッションアリーナ3F

<アクセス>
JR「市川塩浜駅」より徒歩5分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外喫煙所あり)

勤務地一覧

  • 千葉県市川市塩浜2-14-1 東京ベイ・ファッションアリーナ3F   [最寄り駅]市川塩浜駅 徒歩5分
勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

平均残業時間
月10時間以下
雇用形態
正社員
試用期間:3カ月
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません
給与

月給28万円~35万円
※経験・能力を考慮し、決定いたします

賞与
年2回あり
昇給
年1回(業績に応じて)
入社時の想定年収

年収350万円~450万円

社員の年収例

年収450万円/入社3年目

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月3万円)
■残業代全額支給
■がん保険加入
■服装・髪型自由
■各種手当
■健康診断(年1回)
■資格取得支援制度(フォークリフト免許等)
■出産祝い金
■結婚祝い金

その他

★交流できる機会もたくさんご用意しています
・事業部のランチ会
・他事業部の食事会
・忘年会
┗旅行券といった豪華景品をご用意するなど、楽しんでもらえるよう工夫しています!

休日・休暇
年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)※基本的に土日祝休みですが、休日出勤した場合は振替休日を取得いただきます

■祝日休み

■年末年始休暇
(7日程度)

■有給休暇
※取得しやすい環境です!

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり・復帰率100%

■お盆休暇(7日程度)
◎5日以上の連続休暇も取得可能

働きやすい環境も魅力!

★年休120日以上・土日祝休
★有休取得推進・取得率ほぼ100%
★残業10h以下
★冷暖房完備の倉庫で年中快適!
★駅近徒歩5分で通勤がラク♪
他社の同職種と比較しても、驚くほど働きやすい環境◎
オンオフ切り替えてメリハリを持って働き、自分の趣味の時間や家族との時間が充実します♪
働きやすいから<定着率95%>!
将来は別の事業部にも挑戦可能で、長く活躍できます。

↓物流以外の事業情報はこちら↓
https://the-mark.co.jp/
(本社のコーポレートサイト)

社員インタビュー

上司 村松さん 代表取締役社長
日頃からランチミーティングや忘年会といった行事等、コミュニケーションが取れる場をたくさん設けており、それがアットホームな社風につながっているのだと思います。
上司 村松さん 代表取締役社長
もし困ったことがあれば、週1回程度現場に行っているので、直接私に相談してもらって構いません。意見やアイデアがあれば柔軟に取り入れたいと思うので、気軽に話してくださいね。

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

村松代表に求職者への想いを伺いました!

元々当社社員で、昨年社長に就任した村松です。
当社はアパレルショップから始まり今年で45年目。常に新しいビジネスモデルを模索する姿勢で成長を続けており、今後100年続く企業を目指しています。
“出た杭を伸ばす”社風ですので、入社される方には遠慮なく意見して欲しいです!
経営陣の意志決定が早く、社員の声を積極的に聞き入れる環境です。

社名の「ザ・マーク」は自分と会社の目標を達成し、社会に貢献するという意味。
私の目標は新たな事業を展開していくことで、例えば今後化粧品や食品など、業種を限らず挑戦していきたいです。
目標達成へ向けて共に歩んでいただける、志のある方をお待ちしています。

「現場主義」がモットーの村松代表。週1回は必ず倉庫に顔を出し社員の声を積極的に聞き取られています。

やりがい
携わるのがプロスポーツチームのグッズであるのは、スポーツ好きの人にとって嬉しいポイント!扱う商品で世界中のスポーツファンに喜びを与えられます。
リーダーとして事業部を管理・監督し、仕事の効率化を図るなど、自分の手でより良い方向へ導くことができるのも、大きなやりがいを感じられる点であると言えるでしょう。
頑張りは賞与や昇格にしっかり反映する体制なので、モチベーション高く業務に取り組めそうです。
きびしさ
プロのスポーツチームの製品を扱い、それを管理・監督する立場であるため、社員同士でダブルチェックを行い、ミスを防ぐ必要があります。
困難に直面した場合は、社長や人事部などの他部署とも距離が近く風通しの良い環境があるので、相談しながら乗り越えていけそうです。
  • リーダーは、生産性を高めるためにアイデアを出しながら、どんどん環境を良くしていけるよう努めます。

  • チームワークを発揮するためには、信頼関係を育むことが重要です。

  • 現場スタッフと代表のコミュニケーションは活発。業務改善や環境改善にあなたのアイデアを活かせます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 面接(1回~2回)
  • 内定

※応募から入社までは14日程度を予定しています。
※面接日・入社日はご希望に応じます。お気軽にご相談ください。
※UIターンを支援する制度あり。

連絡先

【株式会社ザ・マーク】
〒272-0127
千葉県市川市塩浜2-14-1 東京ベイ・ファッションアリーナ3F
TEL:047-712-7618/採用担当
Email:soumu@the-mark.co.jp

会社概要

事業概要 ■婦人服OEM・ODM事業
■自社ブランドREI RISEEの企画製造卸売業
■アパレル専門物流業
■スポーツ事業(企画・製造)
所在地 〒141-0021
東京都品川区上大崎2-20-8
設立 1979年 3月
代表者 代表取締役社長 村松 文也
従業員数 44名
資本金 10,000,000円
企業URL https://www.themark-logistics.net/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010386323

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