掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

株式会社ワンダーツリー

ITエンジニア(WEB・インフラ)/未経験歓迎/年休130日

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

未経験者歓迎!自社運営スクールで基礎から学べる研修

経験者も嬉しい!上流や最新技術案件多数/在宅案件有

年間休日130日以上/土日祝休み/残業月20h程度

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仕事内容

【未経験者や経験が浅い方もOK】数千件の案件依頼有!経験を積んだ方は、希望にぴったりな案件をアサイン

具体的な仕事内容
★未経験歓迎!自社運営のスクール研修あり
★経験に合わせた研修があるので、経験者の方も更なるステップアップが可能
★国内2500以上の取引先から多数の案件依頼あり
★最先端技術・上流工程案件も多数
★AI、クラウドなど最先端技術にもチャレンジ
★事業拡大のため2024年10月新オフィスへ

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◆業務内容
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システム開発案件/インフラ構築~運用保守案件と幅広い受託開発案件
※未経験者や経験が浅い方は、当社スクールで研修を受講し、知識習得後にプロジェクトへ参画いただきます
※現在インフラ案件はご経験者のみとさせていただきます

<案件例>
■AI学習・評価・検証用分析モデルデータ連携機能開発
■物流システムAI導入
■メーカーDX推進プロジェクト
■動画配信CMS開発
■アパレル向けECシステム開発
■広告事業向けシステム開発

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◆経験に合わせてステップアップ
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<未経験の方は>
自社運営のプログラミングスクールで基礎からスキルアップ。自身のレベルに合わせつつ、長期的なスキルアップを目指せます。

<経験者の方は>
適性に合わせて案件をアサイン。上流から下流工程、最新技術からレガシー案件など幅広い案件から、自身のスキルアップに注力できます。
チーム組織構成
◎20~50代まで幅広い年代のメンバーが活躍中!チームメンバーでランチに行くことも多く、日々を楽しく過ごせる環境です!
◎中途入社や異業種からの転身のメンバーも多数在籍!様々な角度からアドバイスをもらえ、技術面や現場についても相談できます
男女比
5:5
開発環境
■担当フェーズ:要件定義・基本設計・詳細設計・製造・単体テスト・結合テスト・総合テスト
■言語:Java, C, C++, C#, VB, .NET, PHP, Python, COBOL
■フレームワーク:Spring, Laravel, Django
■フロント系:JavaScript, Vue.js, React.js, Angular, TypeScript, HTML, CSS
■OS:各種Linux・各種Windows・Android・iOSなど
■DB:Oracle・SQL Server・DB2, MySQL
■クラウド:AWS, Azure

対象となる方

【学歴不問】◆未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆ブランク可 ※経験者ももちろん歓迎

基礎から学べるプログラミングスクールを運営している当社の研修を受講いただけますのでご安心ください。
※プログラミングの学習経験がある方や知識のある方は優遇します(学校やプログラミングスクールはもちろん、独学もOK!)

【こんな方も歓迎!】
◎最先端技術に触れてスキルアップしたい方
◎自社開発や上流工程にチャレンジしたい方
◎プライベートも大切にしながら働きたい方

<経験者ももちろん歓迎!>面談時にお話を聞かせてください。
■何かしらシステム開発またはインフラ構築の実務経験のある方(目安:半年以上)
■これまでの経験を活かしスキルアップしたい方、ライフイベントに合わせた働き方をしたい方

選考のポイント

経験者の方は…
◎開発環境や技術、言語、ポジションは不問
◎開発へのスキルチェンジをご希望方には、未経験枠を案内させていただく場合がございます。
◎今後目指したいキャリアや働き方をぜひご相談ください!

勤務地

【関東圏、関西圏/全国各地での勤務可能(経験者)】
★来年インフラ専門事業部を設立予定
クラウド環境のスペシャリストとして事業部を育成できるスタートアップメンバー募集!

■東京オフィスまたは大阪オフィス、または東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫・奈良の各プロジェクト先

………
【東京オフィス】
東京都豊島区東池袋3-4-3 NBF池袋イースト10F

<アクセス>
各線「池袋駅」、「東池袋駅」より徒歩6分の好立地

☆2024年10月に新設のオフィス!新しく綺麗で居心地の良いオフィスで伸び伸び働けます!
新オフィス設立で新体制にも挑戦!若手メンバーを中心に活躍を目指す新チーム制を発足予定!
若手を中心としたチームでスキル向上と開発現場の拡大を目指し、会社組織づくりへの参加、週末や休日はオフィスを開放し自発的に若手同士の勉強会や懇親会も!

………
【大阪オフィス】
大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急ビル9F

<アクセス>
・阪急「大阪梅田駅」より徒歩1分
・大阪メトロ各線「梅田駅」より徒歩3分
・JR「大阪駅」より徒歩3分


※受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
  • 東京オフィス/東京都豊島区東池袋3-4-3[最寄り駅]東池袋駅
  • 大阪オフィス/大阪府大阪市北区芝田1-4-8[最寄り駅]大阪梅田駅(阪急線)

勤務時間

9:30~18:30(所定労働時間8時間/休憩60分)
※プロジェクト先に準ずる
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

◎試用期間6カ月有(試用期間中、給与・待遇に変動はありません)

給与

■経験者 ★原則、前給保証!★経験・スキル等を考慮して決定します。
◎東京:月給28万円~85万円+各種手当
◎大阪:月給26万円~85万円+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を支給
 東京:月6万7000円~23万8500円
 大阪:月6万2000円~23万8500円

■未経験者
◎東京:月給25万円~
◎大阪:月給24万円~
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を支給
 東京:月6万円~
 大阪:月5万7500円~

※上記に記載している4つの給与には固定残業代・一律住宅手当・環境手当を含み、各上記を超える時間外労働分は追加で支給。

【年収例】
・年収750万円/40歳(経験15年・東京)
・年収670万円/35歳(経験8年・東京)
・年収550万円/30歳(経験5年・大阪)
・年収500万円/28歳(経験5年・東京)
・年収400万円/28歳(経験4年・大阪)
・年収350万円/25歳(経験3年・東京)※未経験入社
・年収320万円/26歳(経験2年・大阪)※未経験入社
昇給
年2回(4月・10月)
入社時の想定年収

年収336万円~1200万円(東京)/年収312万円~1200万円(大阪)※経験者の場合

年収294万円~(東京)/年収282万円~(大阪)※未経験者の場合

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月3万円)
■家族手当(配偶者・子)
■住宅手当(月1万円) ※給与に含む
■環境手当(通勤・リモート/月5000円)※給与に含む
■役職手当
■資格取得支援制度
■アイディアコンテスト
■コミュニケーションツール導入
■健康診断
■フリーアドレス
■社内イベント(お花見、BBQ、忘年会など)
■服装自由
■勉強会

■エンジニア育成研修(Java公認資格の取得までサポート)
未経験の方や経験が浅い方への未経験向けから経験者のリスキリングに対応した内容をご用意しています。
研修期間は研修を業務としてご案内していますで、しっかりと学習と知識習得に集中できます。

【学習内容】※未経験1~3カ月/経験者~1カ月
STEP1:Java基礎/基礎構文/オブジェクト指向/コレクション/Stream API/ITリテラシー
STEP2:Web基礎/HTML/CSS/SQL/SpringBoot/ORM/単体テスト/JUnit/Git
STEP3:Web応用/応用知識/jQuery/Vue.js/個人開発/チーム開発/Git
その他
■インフラ向け研修も準備中!
現在はプログラミング研修のみですが、インフラエンジニア向けのカリキュラムの構築も将来予定しています!

■資格報奨金制度
対象資格を取得した際に受験費と報奨金を支給。
自身のスキルアップにもつながりますので、ぜひチャレンジしてください!

<対象資格/一例>
Oracle Certified Java Programmer, Silver/Gold SE 8認定資格
→Silverはサポートがあるので、研修期間中に資格取得も目指せます。

休日・休暇

年間休日

130以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(12月31日~1月3日)

■夏季休暇
(3日)

■慶弔休暇

■有給休暇

■冬季休暇(3日)
■リフレッシュ休暇(3日)※規定あり
■スペシャルデーチケット(配偶者・子の誕生日、結婚記念日)
■バースデイ休暇(1日)
■結婚休暇(5日)※規定あり
■子どもの看護休暇(月2日)
■産前・産後休業
※取得・復職実績あり/女性5名
■育児休業
※取得・復職実績あり(復職率100%)/女性5名・男性1名
■プレミアムチケット(月1回)ほか

<Point>
年間休日130日以上!平日5日以上の連続休暇も可能!土日祝含めて2週間以上、さらに有休で1ヵ月以上の連続休暇も可能!
リフレッシュしやすい環境だからこそ、日々の業務にも集中して取り組むことができ、スキルアップが可能です。

主要取引先

■株式会社グリーンウェイズ
■株式会社SBI証券
■株式会社ソフトバンクグループ各社
■株式会社ボイスアンドビジュアル
■Ascent Business Consulting株式会社
■Sky株式会社 ほか

プロジェクト還元率

【プロジェクト報酬の平均86%以上を還元 ※経験者を対象とする】
プロジェクト報酬の大部分(平均86%以上)をエンジニアに還元。
そのため前職と同じ業務レベル・内容でも、転職により33~110万円の年収UPを実現できます。

入社以降のスキル・年収アップ事例

【Aさん(20代/前職:販売サービス)】
前職/年収300万円
入社1年目/年収289万円:送金システム支援業務プロジェクトの製造/テスト工程を担当
入社3年目/年収453万円:業務系アプリケーション改修支援プロジェクトの設計/製造/テスト工程を担当

→3年で、年収156.7%アップ!

【Bさん(30代/前職:飲食店/ブランクあり)】
前職/年収200万円
入社1年目/年収310万円:効率化システム開発プロジェクトの製造/テスト工程を担当
入社3年目/年収518万円:キャッシュレス決済のバックオフィスシステム改修プロジェクトの設計/製造/テスト工程を担当

→3年で、年収259%アップ!
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社員インタビュー

Mさん(中途入社)
同僚

働くメンバーは?

Mさん(中途入社)

20~50代まで、未経験からベテランまで。幅広いバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。一緒にランチに行ったり、遊びに出掛けたり、時には結婚式に参列することも。社員同士が交流する機会もあります!

Mさん(中途入社)
同僚

どんな社風?

Mさん(中途入社)

「やりたい」という前向きな気持ちを尊重してくれます。エンジニアの話にじっくり耳を傾けてくれたうえで、キャリアを描いたり、案件にアサインしてくれたり…。エンジニアを大事にしてくれているなと日々感じます。

Kさん(中途入社)ITエンジニア
同僚

お休みはとれてる?

Kさん(中途入社)ITエンジニア

業界トップクラスの休日と制度が整っています。年間休日130日以上、長期休暇取得可、リフレッシュ休暇、バースデイ休暇など、独自の休暇制度もあります。自分や家族との時間を大切にできるようになりました。

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取材レポート

社員の働き方は?

市場価値の高いITエンジニアへ育てるプロです。

プログラミングスクールを運営するワンダーツリー。エンジニア育成ノウハウには、自信があります。対話式の講義スタイルや個別指導、グループ学習、プレゼンなどのビジネスマナー指導など、知識や技術が定着しやすい研修が組まれています。また一人ひとりに合わせたサポートを行いますので、キャリアや困りごと、希望など何でもご相談ください!

経験者も、市場価値をさらに高められる環境が整っています。入社後は、リスキリングに対応した研修を受講したうえで案件に配属。上流工程や最新技術に携われるプロジェクトを多数ご用意しています。これからITに挑戦したい方も、今後もエンジニアとして頑張りたい方にも寄り添う企業です。

入社後は、興味のある技術をとことん追求可能!技術習得の先には新たな世界が広がっています!
やりがい

やりがい

産休育休やリモートワークなどの制度を利用して長く働く社員も多く、ライフスタイルに合わせた長期的なスキルアップが可能です。実際に性別問わず、20~50代の幅広い世代が活躍しています。

また、案件は本人の意向を優先して決定しているので、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。同社であれば理想のキャリアパスをスピーディーに実現できそうです。

きびしさ

きびしさ

日々進歩するIT技術。自ら興味や関心を抱かなければ、変化し続ける市場で価値を発揮することは難しいもの。もちろん、研修制度が充実している同社であればスキルアップは可能ですが、受け身ではなく自分から学ぶ姿勢も大切です。

「ワンダーツリーに入社してから、学ぶ楽しさを覚えました」という社員も多く、意欲さえあれば更なるキャリアアップができるはずです。

社員の「やりたい」対応できる、豊富な案件も魅力のひとつ。あなたの成長意欲に応えます!

全体の約半数が女性エンジニア。産休・育休やお子さんの看護休暇などの取得実績もあり。

業界高水準の還元率を用意!エンジニアファーストの給与体系のため、モチベーション高く働けます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • カジュアル面接(1~2回)※Web面接可

  • 内定

☆\カジュアル面接を実施中/☆
コーヒーやお茶を飲みながら、雑談ベースでざっくばらんにお話しできる「カジュアル面接」を実施しています。
「興味のある案件にチャレンジできるって本当?」「職場の雰囲気は?」など、気になる点は気軽にご質問ください♪


◎面接は東京・大阪にて対面、もしくはWebで実施します。
◎希望を叶えられるように面接ではしっかりお話を伺いますので、ぜひご希望をお聞かせください。
◎スピード内定を心掛けています。応募から入社まで、最短1カ月以内の入社も可能です。
◎面接日・入社日はご相談に応じます。
◎平日夜間や土日面接も相談可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【株式会社ワンダーツリー】
〒170-0013
東京都豊島区東池袋3-4-3 NBF池袋イースト10F
MAIL:recruit@wondertree.co.jp 人事部採用チーム

会社概要

事業概要

■プログラミングスクール
■自社サービスサイト開発事業
■システムエンジニアリング事業
(Webシステム受託開発事業、業務アプリ開発、スマートフォン向け開発、モバイルサイト開発、RIA開発)
■テクニカルサポート・ヘルプデスクサービス事業

一般労働者派遣事業許可番号 [派13-316604]

所在地

〒171-0013
東京都豊島区東池袋3-4-3 NBF池袋イースト10F

設立
2015年 2月23日(平成27年)
代表者
代表取締役 福澤 崇
従業員数
125名(女性66名、男性59名) ※関連会社含む
資本金
5000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3010463735

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