掲載予定期間:2024/10/14(月)~2024/12/8(日)更新日:2024/10/14(月)

株式会社ミヤザワ サントリー京都事業所

サントリー飲料の製造・生産(京都)/賞与年2回/年休121日

正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

安定した経営基盤を誇る会社の正社員採用

学歴不問・未経験歓迎の人柄重視採用

年間休日121日&賞与年2回+決算賞与あり

求人詳細

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原料を、機械に入れて、重さを計る。
まずは「計量」のお仕事からスタートです。

株式会社ミヤザワは創業から60年以上にわたり、
サントリーや花王など大手メーカーのパートナーとして
モノづくりを請け負っている会社です。

なかでも私たちサントリー京都事業所は、
『-196』『ほろよい』『こだわり酒場』など
人気シリーズ商品の製造を手掛けています。
この度は製造ラインの、正社員増員採用です。

 * * *

当事業所は設立6年目のまだ若い事業所であり、
提供いただいた最新設備・機器を扱った
効率的な業務が可能になっています。

まずは――

原料を、機械に入れて、重さを計る。

――という「計量」のお仕事からスタートいただき、
段階を踏んで「受入れ」「仕込み」「液処理」まで
幅広い工程に携わっていただければと思っています。

 * * *

サントリーという超大手メーカーでの仕事だからこそ、
特に安全面・育成に関しては注力しているので、
未経験の方も安心してご応募ください。

まだ若い組織を一緒に盛り上げていってくれる
新しい仲間が来てくれるのを心待ちにしています!


●所長・寺島(てらしま)より

株式会社ミヤザワ サントリー京都事業所 サントリー飲料の製造・生産(京都)/賞与年2回/年休121日

仕事内容

サントリーの人気シリーズ商品『-196』『ほろよい』『こだわり酒場』などの製造に関わる業務です。

具体的な仕事内容
当事業所では「受入れ」「計量」「仕込み」「液処理」という、飲料製造業務における4つの工程を請け負っています。

最初の3カ月は、まずは「計量」のフェーズから仕事を覚えていただきます。
ある程度慣れてきたら、いずれは全ての工程を習得してプロフェッショナルな人材へ成長してください!

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各工程の業務について
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▼「受入れ」
工場へ輸送されてきた原料をトラックから降ろし二次元バーコードを発行。
それを原料に貼り付けて、指定箇所に収納する業務です。
タンクローリー車から工場内のタンクへ直接移送作業もあります。

▼「計量」
手投入・ロボット投入用の容器に、決められた量の原料を投入する業務です。
原料の在庫は二次元バーコードによって管理します。

▼「仕込み」
計量した原料を手投入・ロボット投入して<シラップ>を作る業務です。。
併せて工程の監視を行い、異常が無いかチェックします。

▼「液処理」
<シラップ>と水をブレンドし、殺菌工程・ガス付けを経て、フィラーへ送液する業務です。
併せて工程の監視を行い、異常が無いかチェックします。
※フィラー…製品を詰めておく専用の容器です
チーム組織構成
現在、サントリー京都事業所では19名の社員が働いています。
うち17名が中途入社で16名が完全未経験スタートでした。

だからこそ、当事業所には「新人さんをしっかりサポートする」という風土が根付いているので、安心して来てほしいです!

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】◎ものづくりに興味がある方、安定企業で手に職をつけたい方歓迎

応募の時点で特別な資格や経験は必要ありません。
コツコツと地道に頑張れる方にピッタリのお仕事です。

<一つでも当てはまる方、歓迎します!>
◎安定した企業で手に職をつけたい方
◎ものづくりが好きな方
◎お酒が好きな方
◎チームワークを大切にできる方
◎仕事もプライベートも充実させたい方
◎多くの人にとって身近な製品に携わりたい方

※第二新卒歓迎
※社会人10年以上歓迎
※ブランクOK

勤務地

京都府長岡京市調子3-1-1
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<アクセス>
・阪急線「西山天王山駅」より徒歩10分
・JR「長岡京駅」よりバス10分
  • 株式会社ミヤザワ サントリー京都事業所/京都府長岡京市調子3-1-1[最寄り駅]西山天王山駅

勤務時間

日勤/08:00~17:00
夜勤/20:00~翌05:00

※1週間毎の2交替制
※1日実働8時間/休憩60分
平均残業時間
月20時間~30時間程度(0時間の日と3時間の日があるイメージです)※残業代は別途全額支給

雇用形態

正社員

給与

月給21万6500円以上+各種手当+賞与年2回

※経験・スキルなど考慮の上、決定します
※残業代は別途100%支給
※遠方からの採用者は住宅手当あり

<月収例>
月収27万6500円(入社1年目/製造オペレーター)
※内訳:月給21万6500円+手当月6万円(残業手当月30時間分+深夜手当)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(規定あり)
■残業代全額支給
■深夜勤務手当
■休日出勤手当
■役職手当
■住宅手当
賞与
年2回(7月・12月)
※昨年度実績3.57カ月分
※決算賞与もあります
昇給
年1回(8月)
入社時の想定年収

年収350万円

社員の年収例

年収373万円/入社1年目
年収478万円/入社3年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■メンタルヘルスケア
■制服貸与
■慶弔見舞金
■社内研修制度
■資格取得支援制度
■退職金制度
■社員食堂
■部活動・サークルあり
■社内イベントあり
■車・バイク通勤応相談
■住宅手当…上限4万円/月(社内規定あり)
└U・Iターンの方や京都で働いてみたい方を支援します!
その他
【住宅手当について】
・現在地が事業所から半径40km以上離れている
・事業所から半径5km以内に住居を構えることができる
上記両方を満たす方に共益費を含む家賃の50%を毎月支給(上限月4万円/入社から2年間の支給)

<住宅手当の一例>
1LDK・築浅・事業所から徒歩10分で家賃6万8500円の物件の場合、負担は実質3万4250円のみ!

「朝はゆっくり起きたいから職場のすぐ近くにしよう」
「お出かけを楽しみたいから、駅のそばがいい!」
…など、住む場所もライフスタイルに合わせて選べます。

休日・休暇

年間休日

121

休日・休暇

■月8日以上(シフト制/希望を考慮します)

■祝日休み
(事業所カレンダーによる)※基本的にはお休みです

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(過去取得者26名・前年取得者5名)※取得率100%

■育児休暇
(過去取得者26名・前年取得者5名)※取得率100%

■介護休暇

<特記事項>
■5日以上の連休も取得可能

将来のキャリアパス

選べる2つのキャリアパスで、長期的な活躍も可能です。
焦って将来を決める必要はありません。
まずは製造の仕事に取り組み、自分の適性を知るところから始めましょう。

<管理職コース>
■STEP1. ラインマネージャー
生産管理(進捗管理・トラブル対応など)
 ↓
■STEP2. 工程責任者
担当工程のメンバー管理・安全管理・顧客交渉
 ↓
■STEP3. 事業部所長
事業部全体の運営管理

<技術職コース>
■STEP1. 設備保全担当
技術担当へのメンテナンス指導や高難度なメンテナンス対応
 ↓
■STEP2. 設備保全責任者
メンテナンス計画の立案、設備改善の立案・実行

主要取引先(敬称略 /五十音順)

アズビル株式会社、株式会社アルバック、花王株式会社、サントリースピリッツ株式会社、サントリービール株式会社、サントリーフーズ株式会社、 サントリープロダクツ株式会社、株式会社主婦の友社、日通商事株式会社、日本精工株式会社、藤沢紙工株式会社、藤森工業株式会社、レンゴー株式会社、株式会社Mizkan 他200社
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社員インタビュー

製造工程責任者
上司

長尾(ながお)

製造工程責任者

安全管理を徹底しており、最初は先輩社員がマンツーマンで隣に付いて仕事をイチから丁寧に教えていくので、未経験の方もぜひ応募して欲しいです。穏やかで話しやすくて相談しやすい、素敵な所長も待ってます!(笑)

所長
上司

寺島(てらしま)

所長

現在の社員は19名ですが、いずれは30~40名規模にしたいと考えています。ミヤザワは中途も新卒も関係なく実力重視で、中途入社5年目で所長になった方もいます。キャリアアップを目指す方にも最高の会社です。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

ものづくりの本質と真摯に向き合い、進化を続ける成長企業。

60年以上の歴史を持ち、売上高103億円と成長を続ける同社。
アウトソーシング事業において、決められたサービスや製品を提供するだけではなく、徹底した品質管理と生産性向上に取り組んできました。

こうした姿勢が信頼につながり、大手メーカーをはじめ多くの企業のパートナーとして、今日も日本のものづくりを支えています。

同社では「より安全に・確実な品質で・効率的に」という現状をより良くするための取り組みを行い、改善方法を見つけたらやってみるという姿勢を大切にしています。
このようにモチベーション高く仕事に取り組める環境は、将来を見据えて活躍したい方にとってこの上ない最高の舞台ではないでしょうか。

職場になるサントリーの工場外観です。
やりがい

やりがい

スーパーやコンビニなどのお店で必ず目にするサントリーの低アルコール飲料。
多くの人に愛される人気商品の製造に携わるというやりがいはひとしおでしょう。

実際に商品を手に取るお客様の姿を見る機会も多いため、そのたびに大きな喜びと達成感を感じることができます。

また、未経験から手に職をつけて成長できる環境が整っているため、安心して長期的なキャリアを築けることもこの仕事の魅力です。

きびしさ

きびしさ

安全面に配慮し、マニュアルに沿って正確に仕事を進めていく必要があります。
分からないことはそのままにせず、周囲のメンバーへすぐに相談するなど積極的に行動することが大切です。

未経験入社のメンバーが多いため、教育やサポート体制は万全ですので、焦らず一つひとつスキルを身につけていきましょう。

<計量の流れ>【1】原料の入った袋を機械で ⇒

<計量の流れ>【2】スイ~っと持ち運んで ⇒

<計量の流れ>【3】決められた分量を入れる

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 一次面接(対面またはWeb)

  • 二次面接(対面)※一次がWebの場合のみ

  • 内定

━━━【簡単エントリー!】━━━
 たった2~3分で入力できる
 【簡易フォーム】をご用意。
 お気軽にご応募ください!
━━━━━━━━━━━━━━━━
【面接について】
対面での実施の場合、面接は1回のみとなります。
Webでの実施の場合は、現地の様子も知っていただくために対面での二次面接を行います。
(Web面接はスマホからのアクセスもOKです!)

※ご応募から1週間以内に書類選考の合否のご連絡をいたします。
※面接日時・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※面接はお互いのことを知る場にしたいと考えています。リラックスして、普段通りのあなたでお話ください!
連絡先
【株式会社ミヤザワ(OS事業本部)】
〒250-0011
神奈川県小田原市栄町1-1-15
ミナカ小田原タワー棟801‐B
TEL:0465-20-9791
採用担当宛

会社概要

事業概要

■段ボール及び包装・梱包用品の製造ならびに販売 
■構内業務請負業

所在地

〒251-0041
神奈川県藤沢市辻堂神台2-2-1 アイクロス湘南7-A

設立
1960年 2月23日(創業1957年)
代表者
代表取締役社長 宮澤 泰隆
従業員数
1388名(2023年6月現在)
資本金
3000万円
売上高

103億円(2022年7月)
98億円(2021年7月)
96億円(2020年7月)

平均年齢
33歳 (正社員のみ)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3010464403

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