求人コード 3010506258
この求人を要約すると…
会員制のリゾートホテルを運営している当社で、ホテルスタッフとして働いてくれる仲間を募集します。
最高のサービスを期待してお越しいただいたお客さまへ、期待以上のおもてなしをご提供する──それが、サービススタッフに与えられるミッションです。ホテルの顔として、ワンランク上の接客業に挑戦してみませんか。
会員制のリゾートホテルの特徴として、お客さま全員がリピーターである点が挙げられます。それゆえ、お客さまはサービススタッフの顔をよく覚えていてくださいます。お客さまとのつながりが生まれる点が当社のサービススタッフとして働く醍醐味です。
様々なイベントを企画しており、いつ来ても楽しいホテル作りをしています。サーフィン体験やカヌー体験、アロマ体験など、スタッフそれぞれが興味のあるイベントを提案しています。職場は全てリゾート地にあり、プライベートも充実の環境です。
「未経験からやっていけるか不安……」という方もご安心ください。3カ月間の基礎研修を用意しています。未経験で入社し、3カ月間の研修を経て第一線で活躍している社員は大勢います。
「面白そう」と少しでも思った方、まずはご応募ください。
仕事内容 |
【会員制リゾートホテルの接客業務】リピーターが多くお客さまとの距離感が近い点が当社の特徴です!
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対象となる方 |
【学歴・経験一切不問】未経験歓迎でキャリアアップしたい方や新しいことに挑戦したい方を歓迎します! <活かせるスキル・経験> |
勤務地 |
★日本有数のリゾート地での勤務です。 勤務地一覧
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勤務時間 |
1年単位の変形労働時間制
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雇用形態 |
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給与 |
【経験者】月給25万円~40万円+賞与年2回
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■週休二日制 ☆休み希望を最大限考慮し、5日以上の連続休暇の取得も可能です! |
移住就業支援金について |
ホテルジャパン下田は、静岡県移住就業支援金の対象施設です。ぜひ、制度を利用して、下田市へ移住しませんか? |
同社では、新入社員向けに3カ月間の研修を実施しています。この研修を通じて、ホテルでの就業経験がない人でも一流の接客スキルを身に付けられるでしょう。その充実した内容ゆえ、さらなるステップアップのために同じホテル業界から転職してくる人も多いのだとか。
さらに、明確なキャリアパスプランの存在もサービススタッフにとっては魅力的です。「どのスキルを身につければ、どのポジションに昇進できるのか」が決まっていますから、モチベーションを高く保ちながら仕事に臨めるでしょう。
接客業のスキルを高めたい人にとって、同社は理想の転職先と言えるのではないでしょうか。
ホテル内にはプールの他にさまざまな施設が入っています!
フロント業務と並行してレストランでのサービスもお任せ。日々お客さまと接し関係を築いていってください。
基本的なスキル・マナーは研修とOJTで吸収。未経験からでも挑戦できる環境です。
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | 会員制リゾートホテル・レストラン事業 |
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所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-9-6 久保ビル5F |
設立 | 1975年 5月 |
代表者 | 代表取締役 村上 昌貴 |
従業員数 | 373名(2022年12月現在) |
資本金 | 3億6300万円 |
企業URL | http://www.japantotalclub.jp/company/index.php |
「企業に直接応募する」とは?※1※2
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※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3010506258
株式会社ホテルジャパン
ホテルスタッフ/日本有数のリゾート勤務/未経験可/残業15h
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