掲載予定期間:2024/9/2(月)~2024/11/24(日)更新日:2024/9/2(月)

株式会社デザインアーク(大和ハウスグループ)

空間づくりを手掛ける営業職/年間休日123日/フレックスOK

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【働きやすさ抜群】フレックス勤務OK/年休123日

【研修制度が充実】先輩がOJT形式で丁寧に教えます

【自分の提案が形に】空間づくりのプロとして成長

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仕事内容

オフィス、ホテル、ショールームなどの空間のトータルプロデュース◆企画~設計~施工まで自社完結

具体的な仕事内容
当社のスペースソリューション事業部では、施設のオーナー企業をはじめとした法人向けに、オフィス・ホテル・店舗などの空間のトータルプロデュースを行っています。

あなたには情報取得、ヒアリングをはじめ打ち合わせ、プロジェクトの進捗管理や関係部門への調整など、案件が完了するまでの全工程をお任せします。
加えて経営者・役職者の方へご提案する機会が豊富なため、営業職として多面的なスキルアップが可能な環境です!

【具体的には】
■情報収集・アポイント
└案件の獲得(ご訪問、ご紹介など)
■訪問・ヒアリング
└お客様先へご訪問し、ご要望をヒアリング
└関係部門に情報共有
■設計および施工管理との連携・調整
└設計部門・施工部門へお客様のご要望を共有
└提出した見積もりの調整
└お客様へプランのご提案
■プロジェクトの進捗管理・調整

※引き渡し後もお客様先を訪問し、内装全般の相談先として関係性を構築します。

【入社後のサポート体制】
▼座学研修
人事部にて、会社概要・事業内容・制度などの研修を受けます。
▼OJT研修
上司や先輩の訪問などに同行し、OJT形式で業務の流れを教わっていきます。
慣れてきたら優しい案件を自身で担当。もちろん先輩が同席してサポートするので、心配無用です。
▼独り立ち
およそ6カ月ほどで独り立ちとなります。
基本的にマンツーマンで先輩が指導しますが、扱う案件によっては違う先輩がサポートに入ることも。
部署全体でサポートするのでご安心ください。

【1日の仕事の流れ】
▼出社、メールチェック・返答
▼お客様先をご訪問
▼昼休み
▼お客様先をご訪問
▼帰社、社内での打ち合わせ
▼事務作業ののち、日誌入力、退勤

※1日に2~3件ほどお客様先を訪問します。

【評価制度】
当社ではMBO評価制度・行動コンピテンシー評価制度を取り入れており、半年に1回上長と面談して、個人目標の設定・前半年の振り返りを行います。
キャリアステップは「メンバー⇒主任⇒管理職」と用意しており、努力次第で昇格が可能です。
チーム組織構成
スペースソリューション事業部への配属となります。新卒・中途入社者ともに活躍中です!
定着率
90%

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問/第二新卒歓迎】営業/接客/施工管理職いずれかの経験がある方は活かせます!

【必須要件】
要普通自動車免許(AT限定可)

★業種問わず、何らかの営業経験をお持ちの方は優遇します!
★接客・施工管理職の経験がある方は仕事に活かせます!
★宅建資格・建築施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します!

◎職種未経験歓迎
◎業種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎学歴不問

【こんな方は特に活躍できます】
□計画性・自主性を持って仕事を進められる方
□調整力に自信がある方
□チームで仕事を進めることが得意な方
□正確・コツコツと作業できる方
□仕事を通して誰かの役に立ちたい方
□マルチタスクが得意な方

勤務地

【初任地確約型の採用です】

■東京本店
東京都千代田区飯田橋2-18-2 大和ハウス九段ビル
◎東京メトロ東西線「九段下」駅より徒歩6分
◎JR線「水道橋」駅より徒歩6分

■大阪本店
大阪府大阪市西区阿波座1-5-16 大和ビル
◎大阪メトロ四ツ橋線「本町駅」より徒歩3分

※各拠点、受動喫煙対策あり
※初任地確約型の採用です。勤務地は事前に確認いたします。
※入社後はキャリア形成上の観点から、転居を伴う異動の可能性があります。
  • 東京本店/東京都千代田区飯田橋2-18-2 大和ハウス九段ビル[最寄り駅]九段下駅
  • 大阪本店/大阪府大阪市西区阿波座1-5-16 大和ビル[最寄り駅]本町駅

勤務時間

フレックスタイム制あり(標準労働時間1日8時間)
フレキシブルタイム/7:00~21:00
コアタイム/なし
標準的な勤務例/9:00~18:00

※入社半年間は9:00~18:00の固定時間勤務
平均残業時間
月27.4時間

雇用形態

正社員

※試用期間6カ月
※期間中は月給22万2000円~31万8000円
※その他、待遇に差異なし

給与

月給22万4000円~32万円+賞与年2回+各種手当
※経験・所有資格・能力を考慮の上、社内規程により決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■営業インセンティブ(※社内規程あり)
■時間外手当(全額支給・1分単位)
■通勤手当(全額支給)
■家族手当(子供1人あたり/月5000円)
■役職手当
■住宅手当(※社内規程あり)
■家賃補助(※社内規程あり)
賞与
年2回(7月・12月)※直近2回実績5.8カ月分
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収330万円~600万円

社員の年収例

◆年収487万円(メンバー/27歳)
◆年収615万円(主任/37歳)
◆年収900万円(所長/43歳)
※上記はモデル年収です

待遇・福利厚生

各種制度
■退職金制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業年金基金
■寮・社宅あり(単身用・世帯用)
■グループ従業員持株会
■積立貯蓄
■資格取得支援制度(取得時の祝金あり)
■フレックスタイム制度
■テレワーク制度
■育児サポート(各種利用補助など)

休日・休暇

年間休日

123

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※休日出勤した際は、振替休日または代休を取得いただきます

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇
(取得実績あり)

■看護休暇
(取得実績あり)
■ボランティア休暇

※有給休暇と公休を合わせて、5日以上の連続休暇も取得可能です!
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社員インタビュー

◆入社後のサポート体制について教えてください。
上司

Tさん

◆入社後のサポート体制について教えてください。

最初は先輩の訪問などに同席し、OJT形式で業務を学んでいきます。部署の先輩がしっかりサポートするので、営業経験がない方もご安心ください。もちろん、営業経験者の方は大歓迎ですよ。

◆どんな人が活躍できますか?
上司

Tさん

◆どんな人が活躍できますか?

経験が浅くとも、周りのメンバーと協力する姿勢を持って業務に取り組める方なら大丈夫です。第二新卒の方も大歓迎。チームワークを大切にしながら、空間づくりのプロとしてスキルアップできます。

◆仕事上で心がけていることはありますか?
同僚

Fさん

◆仕事上で心がけていることはありますか?

社内・社外含めてさまざまな方と協働しながら業務を進めるため、常に相手に合わせたアプローチの仕方を考えるようにしています。うまくチームが回るよう取り持つことも大切なポジションです。

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取材レポート

社員の働き方は?

安定基盤×働きやすい環境のもと、全力で仕事に打ち込める。

『大和ハウスグループ』の一員であり、設立以来安定した経営を続ける同社。
オフィスやホテルなどあらゆる施設空間のプランニング、設計・施工を手掛けています。

今回募集する部門は決裁権をお持ちのお客様にご提案しながら、魅力的な空間づくりを推進していく、いわば空間の"プロ"。
自身の提案が現場で形になり、お客様に認めてもらえた時の嬉しさは、とても言葉では表せないものなのだとか。

そんな同社は「年間休日123日」「入社半年後からフレックス勤務」など働きやすい環境。
同時に、情報を得るために取引先へ足を運んだり、情報を展開すべく社内打合せを実施するなど、仕事に全力に取り組む姿勢が感じられた取材でした。

他部署のメンバーとも協働しながら、お客様の求める空間づくりを進めます。
やりがい

やりがい

同社ではオフィスやホテルなどの空間プロデュースに携わります。自身で新規案件を獲得し、全工程に一貫して携われるため、一つの案件が完了した時は大きな達成感・満足感を感じられます。お客様のご要望に沿ってプロデュースを行い、「あなたにお願いしてよかった」と喜んでいただける、やりがい充分のお仕事です。

きびしさ

きびしさ

他部署との連携が重要なポジションのため、多方面とのコミュニケーション・調整・折衝スキルが必要です。周りの人と協力し合う姿勢が重要なのはもちろん、泥臭いことも行うため、「空間のトータルプロデュース」という仕事に華やかなイメージだけを持っている人はギャップを感じてしまうかもしれません。

入社後は先輩がOJT形式で丁寧に仕事を教えます。営業職としてスキルアップしていきたい方大歓迎です!

他部署のメンバーとも協力しながら、お客様にご満足いただける空間づくりを進めていきます。

お客様のご要望にきめ細かく対応し、施工実績も豊富。価値ある空間づくりを目指しています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(2回)

  • 内定

※一次面接・二次面接は大阪本店もしくは東京本店にて実施します(対面またはリモート)。
※面接補助資料としてWeb適性検査の受検をお願いしています。

■ご応募の際は、必要な情報を詳しくご入力いただくことで、スムーズに選考を進めることができます。
■面接日、入社日などはご相談に応じます。
■在職中の方もお気軽にお問い合せください。
■応募から内定までは3週間程度を予定しています。1カ月以内の入社も可能です。
連絡先
株式会社デザインアーク
【大阪本社】
〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1-5-16 大和ビル
TEL:06-6536-6116
Mail:osaka-saiyo@designarc.co.jp
人事部 人財開発グループ 採用担当 坂本・石野・小椋・前田

会社概要

事業概要

■建築・内装工事の請負(一次請負)
■オフィス・ショールーム等のトータルコーディネート、リフォーム
■オフィス・業務用家具の販売
■インテリアコーディネート及び内装、インテリア商品の設計・施工・販売
■住宅設備機器、住宅用金属建材、各種建築資材の製造・施工・販売
■事務用機器、備品、空調機器、電気製品等のレンタル・リース・販売

所在地

〒550-0011
大阪府大阪市西区阿波座1-5-16 大和ビル

設立
1971年 4月1日
代表者
代表取締役社長 辰己 嘉一
従業員数
1086名(2024年4月1日現在)※単体
資本金
4億5000万円(大和ハウス工業100%出資)
売上高

583億4900万円(2023年3月期)※連結

平均年齢
41.8歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3010507179

株式会社デザインアーク(大和ハウスグループ)

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