求人コード 3010509108
この求人を要約すると…
<プライベート充実!有給が取得しやすい環境です>
有給休暇は平均12日以上取得!中途入社の社員からは、家族と過ごす時間やプライベートに費やす時間が増えたと喜びの声も!
<前年度実績は賞与3回(前期・後期・年度末)支給>
設立より50年以上になる当社ですが、創業時より毎年欠かさず賞与を支給しています。安定経営のワケは、生活になくてはならない水のインフラを支える業務のため景気に左右されにくいこと。さらに取引先は官公庁が多く、需要が安定していることがその理由です。
<新人さんを大切に育てます>
未経験スタートのメンバーが多くいることが特徴。
教育を担当する先輩も「何も分からなくて当たり前」という気持ちで新メンバーを迎えます。研修制度もゼロからのレクチャーを基本としてメニューを整えていますので安心してスタートできます。
<資格取得で月給UP>
業務に関わる資格を取得することで昇給が可能。
対象となる資格は約140種類!資格取得にかかる費用は会社が負担する他、合格報奨金が支給されるものも!
資格手当だけで10万円以上支給されている社員もおり、頑張りがしっかりと還元される会社です。
仕事内容 |
【面接1回】主な取引先は官公庁◎インフラ施設の運転監視・保守点検などのメンテナンスをお任せいたします
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対象となる方 |
【未経験大歓迎】フォロー体制万全の会社でイチから学び、手に職を付けたい方! ◎学歴不問◎第二新卒歓迎 これまでのご経験はもちろん、文系・理系なども問いません。 |
選考のポイント |
【面接前】 |
勤務地 |
【車通勤OK/配属は原則希望が叶います】 勤務地一覧
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勤務時間 |
1カ月単位の変形労働時間制
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雇用形態 |
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給与 |
<月収例>
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
■週休二日制 月9~10日休(会社指定日) |
入社後の流れ |
2週間:巡回点検・見学(先輩に付いてもらいながら、水の流れや工程を学んでいただきます) |
主要取引先(敬称略・順不同) |
◎大阪府 |
活躍中のメンバーにお話をうかがうと「人間関係が良く、休日も一緒に過ごすほど仲が良い」という声が!
同社は、班長・副班長を中心にチームを組み、同じ勤務サイクルで業務にあたるスタイル。
ミスを起こりにくくする目的の他、仕事の効率化や万が一の時にすぐに対処できるようにという意図もあります。
この体制だからこそ、チーム内の結束が強くなるのだそう。
また、資格取得に向け上司や先輩がアドバイスをくれるため、自然とチーム内の仲が深まっていくとのこと。
新メンバーは「みんなで育てていこう」という意識も強いため、未経験からのスタートでもすぐに溶け込める雰囲気の同社。
自然体でのびのびと働くことができそうです。
先輩たちもほとんどが未経験スタート。気持ちが分かるから、どんな小さなことでも相談にのってくれます。
雨の日は水量が増え、緊張が走ることも。水インフラならではの知識もつき、自身の生活にも役立ちそうです。
小さなミスが住民のみなさんに迷惑をかけてしまう事態に発展してしまうことも。しっかり点検します。
京都の浄水場の施設の様子です。様々な機械を駆使して水処理施設の点検を行います。
応募方法 |
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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事業概要 | 【創業以来、50年間無借金経営】 ◎下水道維持管理 ◎上水道維持管理 ◎工事・点検(電気工事/機械器具設置工事/土木工事/コンクリート防食工事/道路設備点検・工事/電気設備点検/機械設備点検/軸受精密診断/クレーン性能検査/消防設備点検) |
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所在地 | 大阪府東大阪市本庄西一丁目10-24 |
設立 | 1972年 4月 |
代表者 | 代表取締役社長 尾曲 浩明 |
従業員数 | 452名(2022年10月時点) |
資本金 | 6000万円 |
売上高 | 2019年度34億円、2020年度39億円、2021年度39億円 |
企業URL | https://www.tme-net.co.jp/ |
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求人コード 3010509108
東洋メンテナス株式会社
インフラ施設維持管理/未経験歓迎/残業月10h以下/資格手当
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