掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/13(水)

株式会社ティーズコンサルティング

IT開発エンジニア/リモートOK/年休127日/残業6.5h

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正社員
転勤なし
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【成長企業】2030年にグループ売上100億円目標

【高い給与還元率】最大年収200万円UPも可能です

【働きやすさ】リモート案件多数、残業平均月9.5h

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仕事内容

【給与UP100%保証】大企業などの大規模開発や、アジャイル開発案件などをお任せ ◎案件選択自由

具体的な仕事内容
■当社について
──
社員一人ひとりの“豊かな人生”を追求し「人生ファースト企業」を目指す当社。
「仕事は人生の中心ではなく、その一部でしかない」そんな想いから、それぞれの社員の【人生が主役】となるようなサポート体制をしっかり整えています。これからの“人生”を考えたときに、給与や待遇だけでなく、本当に満足できるキャリアを実現しませんか?

■具体的には?
──
大手企業や上場企業など大規模開発や、ベンチャー企業やスタートアップ企業のアジャイル開発案件など、
常時数百ある幅広い案件の中から、あなたの希望やスキルに最適な業務をお任せします。

<主な業務内容>
◆Webアプリケーション開発
◆業務システム開発
◆基幹システム開発
◆スマートフォンアプリ開発 など

<開発事例>
◆ネットワーク機器管理システムの機能追加
◆モダン技術を使用したWebアプリの機能開発
◆ライブ動画配信プラットフォーム開発
◆大手電子決済システムの機能追加
→詳しくは原稿下部をご覧ください!


\ここがポイント!/
【1】抜群の安定基盤
総売り上げ50億円を誇るグループ企業の一員として、安定した経営を続ける当社。
将来に不安を抱くことなく、エンジニアとして今後も長く活躍できる環境です。

【2】豊富なキャリアアップ支援
常時数百以上ある案件の中から、自身で選択が可能。
多くの支援制度を用意し、なりたい姿に向かって全力でフォローします!

【3】社員想いに整えられた“働きやすい環境”
納得感のある給与体系や、年休127日などの休日面、充実の福利厚生等、
「誰もが安心して働ける環境」を追求しています。

※入社後の職種変更なし
チーム組織構成
20~40代の社員が活躍中!
年齢構成
平均31歳
開発環境
■言語:
Java, PHP (Laravel), Ruby (Ruby on Rails), C#( .Net), Python(Django),
Go,Swift, Kotlin, C, C++, JavaScript, TypeScript, Vue.js, Node.js, React など
■データベース:Oracle, MySQL, SQL Server など
■プラットフォーム:Windows, Linux, UNIX など

対象となる方

【学歴不問/開発経験があればOK ※業種不問】 ◆仕事を通じて人生も充実させたい方◆福利厚生充実

◆学歴不問
◆第二新卒歓迎
◆何かしらの開発経験が6カ月以上ある方
※使用言語、分野、フェーズ、ジャンルは不問です。

\こんな方にはぴったりの職場です!/
■仕事を通して人生も充実させたい方
■生活を大切にできる環境で安心して働きたい方
■目指したいキャリアや学びたいスキルがある方
■目標に向かってサポートの充実した企業で働きたい方

【 現時点でスキルに不安のある方も歓迎いたします!】
 面接にてお話を伺いますので、安心してご応募ください。
(例:バックエンドやフロントエンド、組み込み開発やテスター など)

選考のポイント

一人ひとりのエンジニアに寄り添うことが当社の強み。そのため、スキルに自信がない方もお気軽にご応募ください!学びたいこと、目指したいキャリアに合わせてどのようなサポートができるかをご提案いたします!

勤務地

【転勤なし/リモートOK】
◆首都圏、大阪圏、福岡圏から選べる勤務地。
◆リモート案件多数!案件によっては、フルリモートも可能!
◆U・Iターン支援あり(転職時の引っ越し費用補助)

<本社>
■神奈川県横浜市中区日ノ出町1-36 アクロスビル401B
└京急本線「日ノ出町駅」より徒歩1分
└JR「桜木町駅」より徒歩10分

<関西事業所>
■大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1新大阪阪急ビル3F
└JR、地下鉄各線「新大阪駅」直結

<九州事業所>
■福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-1 博多プレステージ本館1F
└JR、地下鉄各線「博多駅」西12b出口より徒歩3分
└地下鉄「祇園駅」より徒歩6分
└地下鉄「櫛田神社前駅」より徒歩9分

※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

──────────────────
成長中企業でキャリア形成しませんか?
──────────────────
現在、国内4社、海外6社のグループ会社全体の売上は50億円越え、エンジニア500名以上が在籍。
2030年までに100億円以上を目指して成長中です!
  • 本社/神奈川県横浜市中区日ノ出町1-36 アクロスビル[最寄り駅]日ノ出町駅
  • 関西事業所/大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1新大阪阪急ビル3F[最寄り駅]新大阪駅
  • 九州事業所/福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-1 博多プレステージ本館1F[最寄り駅]博多駅

勤務時間

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム/6:00~20:00
コアタイム/11:00~15:00
標準的な勤務例/9:00~18:00(休憩1時間)

……………………………………………………………
社員の声を大切に、よりよい環境を整えています!
……………………………………………………………
■残業はほぼなし!
毎月の平均残業時間は、6.5時間程度。
定時退社も可能なため、仕事終わりにプライベートの時間を満喫できます。

■休日面でも大満足
土日祝休み&年間休日は127日と、休みもしっかりとることができます。
年末年始や夏季休暇なども連休があるため、
オンオフをしっかり切り替えながらモチベーション高く働ける環境です!

■リモート案件多数
リモート実施率は78.2%!(フルリモート43.4%、ハイブリット34.8%、フル出社21.8%)
数多くの案件から自身で自由に選択可能。案件によってはフルリモートもOK!
平均残業時間
月6.5時間※定時退社も可能です。

雇用形態

正社員

※試用期間は6カ月です。期間中の給与・待遇に変動はありません。

給与

◆前職給与アップ保証あり
◆副業OK

【月給】32万3077円~77万5383円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月6万2000円~14万7383円支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※経験・スキルに応じて優遇します。

【平均年収】504万円(単価平均62.5万円/月)

…………………………………
業界最高水準の
額面給与還元率は67%以上!
…………………………………
案件・単価情報はすべてエンジニア本人に開示し、
それぞれの努力やスキルに応える環境を整えています。

【 単価連動型給与制度 】
平均単価のうち、67%を額面給与としてお支払いしています。
また、「下限給料保証型単価連動給与」を導入しているため、単価が下がっても給料は下がりません!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(上限月2万2000円)
■残業手当(固定残業代超過分は全額支給)
賞与
年1回(7月)
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収420万円~1008万円

社員の年収例

※年収アップの実績多数!
最低でも50万円、平均100万円、最高200万円UP!
年収420万円(開発経験1年/23歳)
年収580万円(開発経験5年/28歳)

待遇・福利厚生

各種制度
「社員の人生を豊かに」
充実の福利厚生が整っています!

─キャリア支援─
■キャリアアップ支援(年間6万円/キャリアに関することに使用可能な経費)
■資格取得支援(対象資格の受験料+お祝い金支給)
■選択型目標評価制度(目標を設定した場合、達成時に特典あり)

─ライフステージ支援─
■入社時転居サポート(上限10万円/地方からの転居で引っ越し代補助)
■借り上げ社宅(法人名義で契約可能)
■奨学金返済支援(月5千円の代行支払い※最大8年間)
■企業型確定拠出年金(毎月3~5千円を会社補助※最大5万円/月)
■結婚祝い金(5万円)

─子育て支援─
■出産祝い金(1人につき10万円)
■就学祝い金(小・中入学時にそれぞれ5万円)
■ひとり親支援金(中学卒業まで毎月5千円支給)
■ベビーシッター補助(こども家庭丁の割引券付与)

─将来にわたる支援─ ※入社3年目以降
■社内スタートアップ制度(将来的に分社化や独立が可能)
■転職/独立支援制度(退職・独立時に、支援金支給や長期的な開発案件の共有)
■カムバック制度(退職後2年以内に再入社が可)
その他
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社内交流会(オンライン・オフラインで定期的に開催)
■ワーケーション制度(地方へで業務を行う際の旅費を補助※年1回)
■国内慈善活動(会社推進の活動への参加が可能)

今後もさらなる「社員満足度」向上のため、随時更新していく予定です。
※社内規定あり

休日・休暇

年間休日

127

休日・休暇

■完全週休2日制
■土日休み

■祝日休み

■慶弔休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■有給休暇(入社3カ月後に10日間付与)
■年末年始休暇(7日/12月29日~1月4日)
■夏季休暇(3日/8月13日~8月15日)
■介護休暇(最大6日間)
■会社創立記念日休暇(10月12日)

\そのほか充実の休暇制度をご用意しています!/
■勤続休暇(満5年ごとに3日間の特別休暇&5万円の旅行券)
■記念日休暇(月に1日/自身や配偶者の誕生日、結婚記念日などに取得)
■妊活休暇(最大6回/不妊治療時に取得可能)
■ファミリー休暇(1日子どもの誕生月に取得)
■マタニティ休暇(女性6日間・男性3日間)

キャリア形成を実現するサポート!

仕事の成功は、キャリアアップなしでは実現できません。
一人ひとりが着実にキャリアを実現できる環境を整え、徹底的にサポートしています!

◆案件選択制度
事前にそれぞれの希望をしっかりヒアリングし、
数百以上ある案件の中から自身で納得のいく案件選択が可能です。

◆コーチング制度
専門コーチによるキャリア相談がいつでも受けられる制度。

◆Skillink
自社エンジニアのスキルを共有し、気軽に相談し合えるツールを活用しています。

<目指せるキャリアパス>
☆開発エンジニアとして、常に最新の開発環境で専門性をUP
☆PL、PMとして上流工程で活躍
☆社内の受託開発/自社開発にてPMとして活躍

グループ売上100億円を目指して

【 圧倒的な安定基盤と、さらなる成長性 】
当社が所属する『サンウェルグループ』は、現在グループ売上50億円超、エンジニア総数は500名以上。
2030年までに売上100億円以上、エンジニア総数1000名以上を目標に、安定した経営を続けています。

2006年に設立した当社でも、2030年までにエンジニア数100名・売上8億円以上を目指し事業を拡大中!
「誰もが安心して成長できる会社」として、所属するエンジニアの待遇条件を“業界最高水準”へするべく環境を整えてきました。企業の安定性はもちろんのこと、これからも安心して働けるよう整えられた環境の中、会社とともに成長することができる環境です。

【開発事例】

■ネットワーク機器管理システムの機能追加
某大手企業のネットワーク機器管理システムの機能追加・リリース対応。
<開発言語>Python/JavaScript
<FW>Bottle, vanilla(+jQuery)
<DB>PostgreSOL

■ライブ動画配信プラットフォーム開発
大手法人様のライブ動画配信プラットフォームを一気通貫で開発。投げ銭機能も実装。
<開発言語>PHP(Laravel), Vue.js

■大手電子決済システムの機能追加
某大手企業フィンテック事業部の決済システム機能追加・リリース対応。
<開発言語>Java(Spring boot)/JavaScript
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社員インタビュー

バックエンドエンジニア Q.入社のきっかけは?
同僚

F.Tさん(36歳)

バックエンドエンジニア Q.入社のきっかけは?

ゆとりある働き方ができる会社を探し転職活動を行う中、面接時に「この会社なら信用できる」と感じて入社を決意しました!現場の声を採用してもらうことも多く、人を大切にしてくれる会社だと実感しています。

バックエンドエンジニア Q.当社で感じるやりがいは?
同僚

I.Hさん(27歳)

バックエンドエンジニア Q.当社で感じるやりがいは?

前職までは開発に携わることができませんでしたが、今では「案件選択制度」で希望に沿った案件を選ぶことができ、とても成長を実感できています。「やりたい」を「できる」に変えてくれる環境に感謝しています!

フロントエンドエンジニア Q.当社の魅力は?
同僚

S.Kさん(32歳)

フロントエンドエンジニア Q.当社の魅力は?

これまで思い描いていたキャリアプラン通りの案件に入ることができるうえ、「単価連動型給与」によって単価アップも叶い努力も正当に評価される。本当に社員の人生を充実させることに全力で注力している会社です!

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取材レポート

社員の働き方は?

すべてはエンジニアの「なりたい姿」を応援するために。

同社の魅力はなにより、十分なほど整えられた福利厚生にあります。業界最高水準ともいえる同社の環境について、代表・吉岡さまに詳しくお伺いした中で印象的だったのは、「仕事は自分の人生を輝かせるツールに過ぎない」というお言葉。

『私はエンジニア出身ではなく、人事の現場でキャリアを積んできました。「人・仕事・会社」の関係を深く見つめる中で確信したのは、“仕事は人生のほんの一部であり、イコールになるべきではない”ということ。そのためにも社員の人生に寄り添い、全力でサポートしたいと考えています。』

代表の温かい想いが反映された同社でなら、人生を豊かに、本当に輝けるキャリアを築くことができると感じました。

代表取締役・吉岡「エンジニアにじっくり向き合い、それぞれに必要なサポートを行っていきます」
やりがい

やりがい

【自律的なキャリア形成を支援 】
キャリアアップ支援制度や資格取得支援など、今後のキャリア形成をサポートする多彩な制度が充実。なりたい姿に向かって頑張る社員を全力で支援する制度が整っています!

【 プライベートも大切に 】
“人生ファースト企業”を掲げる当社では、社員の「人生が主役」となるよう環境整備にも注力。休日もしっかり取得できるため、趣味や家族との時間も大切にしながら働くことが可能です。

きびしさ

きびしさ

【 なりたい姿に向かって邁進 】
困りごとや希望に関して、エンジニアからの発信がキャッチできない場合、思うようなサポートが受けられないことも。何かあれば積極的にコミュニケーションを取ることで、早期に解決することができます。また、希望のキャリアやスキルアップを叶えるサポートも充実していますが、その制度を上手く活用しながら学び続けることも大切です。時折立ち止まるのもOK!ゆっくり成長していきましょう。

代表取締役・吉岡(右端)「これからもエンジニア目線に立った就業環境や待遇、諸制度を拡充していきます」

会社都合のアサインはありません。ぜひ、望むキャリア、働き方を当社で実現してください。

20代を中心とした若手メンバーが多く、困ったときでもナレッジの共有がしやすい環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 一次・最終面接

  • 内定・オファー面談

  • 入社

~ここまでお読みいただき、ありがとうございます!~

■面接の前に、カジュアル面談スタートも可能です。
■選考は全てオンラインで完結します。
■必要に応じて面接を短縮する場合があります。
■面接日時・入社日はご希望を考慮のうえ決定いたします。
■ご応募から内定までは最短で1週間の予定です。
連絡先
【株式会社ティーズコンサルティング】
〒231-0066
神奈川県横浜市中区日ノ出町1-36 アクロスビル401B
Mail:info@tees-con.com/採用担当宛

会社概要

事業概要

■SI・SES事業
■受託開発事業
■エンジニア人材育成事業

・労働者派遣資格(派14-301958)

所在地

〒231-0066
神奈川県横浜市中区日ノ出町1-36 アクロスビル401B

設立
2006年 10月
代表者
代表取締役 吉岡 励努
従業員数
29名
資本金
3800万円
売上高

1億8100円

平均年齢
31歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3010512597

株式会社ティーズコンサルティング

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