北菱冷熱株式会社
完全未経験歓迎・空調取付スタッフ／残業月15h／年休123日
この求人を要約すると…
完全未経験歓迎◎3年間かけて基礎から学べる研修体制
将来性◎自社顧客1000件！創業から黒字経営を継続
働き方◎残業月15h／年休123日／家族・住宅手当
安定した経営基盤のもと、未経験から手に職つける！
働きやすい環境で、実用性の高いスキルを身に付ける！
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◆安定基盤のもと、将来を見据えて活躍！
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創業以来、あらゆるメーカーの業務用エアコンの保守メンテナンスの実績を重ね、高い技術力を磨いてきた当社。
最大の魅力は、自社で1000件の顧客を持つことで工事の依頼が安定的に入る、盤石な経営基盤が形成されていること。工事の需要は年々高まっており、将来を見据えて長く働くことができます。
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◆完全未経験でも安心の研修サポート！
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入社後は工具の名前や使い方など、基礎からじっくり学べる3年間の研修を通して、実用性の高いスキルが着実に身に付く、未経験から安心して始められる職場です。
また、気楽にコミュニケーションを取り合える風通しの良さも特長。分からないことがあれば、いつでも先輩社員に相談できます！
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◆誰もが「働きやすい」と感じる環境づくり！
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事務作業は専門のスタッフが担当するなど、社内業務はしっかり分業されているため、「工事以外にも書類作成もしないといけない」ということはなく、集中して自分の仕事に取り組めます。
やるべきことが明確になっているため、ほとんど残業せずに定時退社ができる、働きやすさ抜群の環境です！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【3年間の手厚いサポート】都内近郊のオフィスビル・商業施設にて業務用エアコンの取付工事をお任せ
◆お任せするのは…
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工事部に所属し、オフィスビルや商業施設をはじめとした各種施設にて、業務用エアコン（室内機・室外機）の取付作業・工程管理をお任せします。
※現場は都内近郊（神奈川・千葉・埼玉含む）メイン
※工事は1日1件！
※現場では、専門業者に指示を出しながら協力して工事を進めます
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◆とある一日の流れ
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08：50 出社・道具や機材を持って現場へ移動
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09：30 業者と合流・作業開始
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12：00 昼休憩
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13：00 午後の作業開始
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17：00 日報作成・帰社・片付け
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17：50 退勤
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◆ここがポイント！
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＜安定的な工事依頼！＞
他部署で担当しているメンテナンス業務を行うなかで、エアコンの重要部品が壊れるなどが原因により、新しいエアコンの取付が必要な企業から受注をいただくことが多数。
そこを通じて届いた依頼が、工事部の業務につながるため、"仕事が全くない"という状態がなく、安定して働き続けられます。
＜幅広いメーカーに対応可能！＞
さまざまなメーカー（東芝・日立・三菱など）の製品の取付工事を担当。それぞれ異なる作業方法を習得していき、オールラウンダーとしてスキルを磨くことができます。
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◆3年間でじっくり一人前を目指せる！
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【1年目：座学＆OJT研修】
工具の名称・使い方からメーカーごとの取扱方法など、基本からじっくり学びます。
ビジネスマナー研修もありますので、社会人経験が浅い方でも大丈夫！
【2年目：ワンランク上の業務に挑戦】
先輩社員と二人一組で現場に向かい、実践を通して業務の流れを覚えていただきます。困りごとがあれば、いつでも相談できるので、安心です！
【3年目：リーダー業務をお任せ！】
3年目からは一人で現場に向かい、専門業者に指示を出しながら現場管理を行うリーダーポジションをお任せしていきます。
※入社後の職種変更なし
→30代と50代の社員が在籍。社歴や年齢を問わず、気楽にコミュニケーションを取っております！
◎会社全体を通して社員同士の仲が良く、部署の垣根を越えて一緒にご飯に行くなど風通しの良い職場です！
対象となる方
【学歴不問／未経験歓迎】安定した環境で活躍したい方歓迎／資格・経験をお持ちの方優遇！
◎職種・業種未経験歓迎
＜必須条件＞
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
＜優遇条件＞※必須ではありません！
■電気工事士（一種、二種）
■電気主任技術者（一種、二種、三種）
■管工事施工管理技師（1級、2級）
＜こんな方を歓迎します！＞
◎安定した基盤のもとで働きたい
◎働きやすい環境に身を置きたい
◎誰かに役立つ仕事に挑戦してみたい
◎未経験から手に職を付けて働きたい
◎頑張りが反映される環境で活躍したい
選考のポイント
「未経験だけど手に職を付けたい！」
「将来を見据えて、長く働ける環境で活躍したい！」など…
まずは、あなたの希望や目標を面接でお聞かせください！
勤務地
■本社 東京都港区赤坂2-16-9
＜アクセス＞
・東京メトロ千代田線「赤坂駅」5aまたは5b出口より徒歩4分
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙
- 本社/東京都港区赤坂2-16-9[最寄り駅]赤坂駅(東京都) 5aまたは5b出口より徒歩4分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月～6カ月※期間中は給与・一部手当の支給に変更あり
※詳細は「待遇・福利厚生各種制度」をご確認ください
※その他の待遇に変動なし
給与
月給23万5000円～35万円（一律職務手当含む）
※経験・スキルを考慮して決定します
※残業代別途支給
＜経験者＞
月給29万5000円～50万円（一律職務手当含む）
※経験・スキルを考慮して決定します
※残業代別途支給
＜試用期間中＞
月給22万円（一律職務手当含む）
※残業代別途支給
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頑張りを正当に評価する体制あり！
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スキルシートを使用しており、項目の達成率に応じて毎月3000円～3万円の昇給あり！
その他にも資格手当などの各種手当も充実しておりますので、頑張った分だけ還元される仕組みがあります◎
年収350万円以上（未経験者入社）
年収440万円以上（経験者入社）
年収610万円（月収35万円・39歳・入社10年目）
年収450万円（月収26万円・32歳・入社3年目）
年収350万円（月収23万円・32歳・入社1年目）
待遇・福利厚生
■交通費支給（月額上限3万円まで）
■時間外手当（全額支給）
■皆勤手当
■資格手当（月3000円～1万5000円）
■住宅手当（社内規定による）
■家族手当（配偶者：月1万5000円、子1人：月1万円、2人目以降は1人：月5000円）
■休日手当（振替休日を取得しない場合に支給）
※試用期間中は「皆勤手当」「家族手当」「住宅手当」「資格手当」の支給はありません。
■財形貯蓄制度
■ストックオプションあり
■服装自由
■直行直帰OK（現場による）
休日・休暇
123日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（7日）
■夏季休暇
（5日）
■有給休暇
（年次有給休暇：10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
◇主要取引先（順不同・敬称略）
■株式会社ザイマックスアルファ
■アズマビルサービス株式会社
■平成ビルディング株式会社
■日本管財株式会社
■新栄不動産ビジネス株式会社
■株式会社ビケンテクノ
■株式会社ビルネット
■トーセイ・コミュニティ株式会社
■千代田スバック株式会社
■株式会社エーケーディ
■株式会社東急コミュニティー
■安藤ハザマ興業株式会社
■音羽建物株式会社
■スターツファシリティーサービス株式会社
◇みんなの当たり前を守るヒーロー
特に、ニーズが高まる夏場には、少しの間故障しただけでもその影響は大きなものとなります。
さまざまな現場での経験を重ねて技術を磨いてきた当社だからこそ、日頃の業務を通して、多くの方々の快適な毎日をサポートし、縁の下の力持ちとなれる業務に挑戦できます。
また、お客さまの「困った」だけでなく、地球環境にも寄り添った仕事もしており、フロンガスを使用しない空調設備の開発への参加など、環境問題の改善にも貢献しております。
◇研修制度について
受講内容：社会人としての基本的なマナーや、心構えなど…
動画視聴を通して学ぶ、継続研修を実施しております。
■技術者講習研修
受講内容：空調の基礎
未経験者から経験者まで幅広く対応しており、社員一人ひとりのスキルによって受講期間も異なる研修です。
■社長勉強会
受講内容：現場社員の「実際に今学びたいこと」
現場社員の声を聴きながら、社長自ら講師となり、週に1回開催しております。
（例：入社5年目の社員の要望から溶接のノウハウに関しての研修）
社員インタビュー
Mさん
代表取締役社長
休日出勤をした場合は、振替休日の取得が可能。そのため、「平日に休みたいから、土曜に出勤する」といった働き方も選べます。工事部の社員は振替休日を利用して釣りに行くなど、自分らしく過ごしております。
Mさん
（続き）
工事部以外にも、土日のどちらかを出勤日に充てて、代わりに水曜日を休みにしている社員がおります。その方はヨガが趣味のため、平日の人が少ない時間帯にジムへ行き、じっくり楽しむ時間を確保しているそう。
Mさん
（続き）
社員一人ひとり仕事とプライベートを両立できるようにするため、人手が足りない部署の増員を積極的に行うなど、前向きな職場づくりを行っているので、安心して当社にお越しください！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
安定して工事依頼があるから、将来を見据えて働ける！
創業以来、さまざまな企業と取引を行い、メーカーや機種を問わない業務用エアコンのメンテナンス・取付工事を行うことで、技術力を磨いて事業を拡大してきた同社。
長年の実績から、自社で顧客1000件持っていることを強みとし、既存の顧客からの安定的な依頼が届き、黒字経営を継続。
コロナ禍以降、工事依頼が急増しており、今後も大きな成長を見通せそうです。
また、新規顧客からの依頼も多くあるため、"仕事が全くない"ということがなく、腰を据えて長く働き続けられるとのこと。
新しいスキルを身に付け、将来に安心感を持って働ける同社でなら、自分らしくのびのびできそうだと感じられました。
やりがい
東芝・日立・三菱など、メーカーを問わず多様な機器を取り扱えることが同社の特長。
機種ごとに設置方法が異なるからこそ、業務を通して専門性の高い知識が習得できます。
未経験からのスタートでも、頑張れば頑張るほど、幅広いスキルが基礎から着実に身に付き、自己成長につなげられるやりがいの大きな仕事です。
きびしさ
始めのうちは、作業に必要な工具の名称や作業方法など、業務のために覚えるべきことが多く、大変さを感じるでしょう。
疑問点があれば、いつでも周りに相談できる風通しの良さや、独り立ちするまで3年かけて学べる研修制度など、学べる環境がしっかり整っているので、まずは「始めてみよう」という気持ちを大切にしてください。
完全未経験からのスタートでも安心な、座学や実践を含めた3年間の研修サポートが用意されております。
積極的にコミュニケーションを取り合う風通しの良さが魅力。困りごとがあれば、気軽にご相談ください！
創業から黒字経営を継続しているため、将来を見据えて長く落ちついて働ける環境です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
Web履歴書による選考
一次面接 ※Webにて実施
SPI検査実施
最終面接 ※Webにて実施
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※1次面接：1名（役員面接）、最終面接：1名（代表面接）
〒107-0052
東京都港区赤坂2-16-9
TEL：03-3584-7110
会社概要
- 事業概要
■オフィス用空調設備をはじめとした保守点検
■修理工事
■熱交換器の洗浄工事（室内機・室外機）
■リニューアル工事・改修工事・増設工事・新設工
■空調機器販売- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂2-16-9- 設立
- 1981年 6月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 南口 元成
- 平均年齢
- 37歳
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