株式会社オーシャンホテルシステムズ(郵船クルーズグループ)
船内レストランのサービススタッフ/年休120日/賞与2回
この求人を要約すると…
船旅をしながら働くチャンス!
コミュニケーション力が活かせる!船員デビューを応援
休暇1カ月~2カ月間★短期留学や旅行も楽しめます
豪華なクルーズ船で旅をしながら働く。
非日常を演出し、ワンランク上のおもてなしを。
「飛鳥」は日常から離れ、ラグジュアリーな体験ができるクルーズ船。横浜を母港とし、長崎、仙台、函館、細島などの国内エリアはもちろん、グアム、サイパン、ヨーロッパ、北米など海外の港にも立ち寄るクルーズプランを提供しています。
今回募集するのは、そんなクルーズ船「飛鳥」内にあるレストラン・バー部門の運営管理スタッフ。主に外国人スタッフのマネジメント業務をお任せします。
長い旅の中で、食事の時間は特別なもの。船内のレストランでは立ち寄った地域の食材を使った料理を振る舞うなど、船内だからこそ、提供できるとっておきのおもてなしを常に考えながら運営を行っています。
入社時に大切なのは、たくさんの方とコミュニケーションを取ることが好きという気持ちと、おもてなしの心だけ。寄港時に時間があれば下船して地域の風に当たってみたり、文化に触れたりすることも可能です。
豪華なクルーズ船に乗り、日本、海外を旅されるお客様へのサービス、お手伝いをする仕事を始めてみませんか。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【とっておきの思い出を演出】日本船籍最大クラスのクルーズ船「飛鳥」内にあるレストランの運営管理業務
<主な仕事内容>
■乗船客への配膳、接客業務
■外国人スタッフへの技術指導
■外国人スタッフの育成
※必須スキルではありませんが、外国人スタッフも在籍しているため、英語が話せる方は語学力を活かしながら活躍できます。
★スタッフの成長をサポートするポジションです
接客マナーや和食・洋食の作法の指導を通じて、スタッフ一人ひとりの成長をサポートします。
★ゆくゆくは発注業務もお任せ
将来的には発注業務やインベントリー管理業務など、事務周りの仕事もお任せしていく予定です。
※レストランの他、バー運営に携わるチャンスもあります!
★同じお客さまと何度もお会いできることが喜びに
クルーズの期間は短いプランでも2日・3日、長いプランだと100日間乗船し続けます。そのため、1日3回レストランにご来店されるお客さまがほとんど。何度もお会いするからこそ提供できるおもてなしがありますし、さまざまな地域を回るため、各寄港地の特色を、料理や飲み物、景色も含めて演出できます。
<「飛鳥」について>
郵船クルーズが保有する豪華クルーズ船です。船内にはレストランのほか、シアター、プール、ダンスフロアなど多彩な施設を揃えています。キャビンは全室海側で約半数はバルコニー付きです。
対象となる方
【業種未経験歓迎・第二新卒歓迎!】高専卒以上/コミュニケーション力を活かしたい方
■英語の語学スキルを活かしたい方
■コミュニケーション力を活かしたい方
<次のいずれかに当てはまる方は優遇♪>
・ソムリエ、サービス技能士などの資格をお持ちの方
・マネジメント経験がある方
勤務地
「飛鳥2」又は「飛鳥3」船上
その他、本社にて一時的に陸上勤務を行って頂く可能性があります。
<クルーズのコース例>
■神戸~横浜(3日間)
■横浜~長崎・博多・別府・鹿児島~横浜(9日間)
■横浜~グアム・サイパン~横浜(10日間)
■日本一周:横浜~仙台・八戸・函館・舞鶴・境港・岩国・細島~横浜(13日間)
■世界一周:横浜~アジア・中東・地中海・ヨーロッパ・北米・カリブ海~神戸(100日間)など
※乗船期間は原則3カ月~4カ月間です。その間、船員としてさまざまなクルーズに乗船します。
※乗船場所・下船場所はクルーズスケジュールにより異なります。
本社/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー47F
受動喫煙対策:有(屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり)
- 本社/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー47F[最寄り駅]
勤務時間
<シフト例>
6:45~9:30(休憩1時間50分)11:20~14:00(休憩3時間)17:00~22:00
※上記、勤務時間は1例となります。航海日に合わせてシフト調整を行います。
※船員法(1947年9月1日法律第100号)が適応されます。船員法にのっとり、労働時間を定めております。
雇用形態
契約社員
試用期間3カ月あり※期間中の給与・待遇等に変更はありません。
※1年間の有期契約雇用となります。期間終了後、正社員登用の可能性があります。
給与
※残業代は別途全額支給します。
※船員として乗船するため、基本給のほかに乗船した日数に応じて乗船手当が支給されます。
※船員法(1947年9月1日法律第100号)が適応されます。
船員法にのっとり、雇入契約や給与、労働時間、休日・休暇、福利厚生などを定めております。
年収385万円~600万円
待遇・福利厚生
交通費全額支給
財形貯蓄制度
退職金制度
食事補助
居室支給
制服支給
正社員登用制度
★「飛鳥」家族割引乗船制度
★福利厚生倶楽部「リロクラブ」法人加入
休日・休暇
120日※年間陸上休暇
■原則として3カ月~4カ月間連続して乗船し、1カ月~2カ月間連続休暇となります。
■有給休暇
原則として3カ月~4カ月間連続して乗船し、1カ月~2カ月間連続休暇となります。
※船員法(1947年9月1日法律第100号)が適応されます。船員法にのっとり、休日休暇を定めております。
※乗船中に休日はありませんが、補償休日を付与し下船後にまとめて休暇を取得いただきます。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
新たなクルーズ船が完成予定。事業拡大に伴う増員募集です。
豪華クルーズ船「飛鳥」を保有し、運行・クルーズ商品の企画開発および集客事業を展開してきた郵船クルーズ。その100%出資会社として設立されたのが同社です。
現行の「飛鳥2」はその名の通り、同グループが手がける2代目のクルーズ船。初代「飛鳥」の運航と合わせると、その歴史は30年以上になるというので驚きです。また、2025年には新造客船「飛鳥3」の就航も控えているそう。すでに会員に向けた造船所探訪ツアーなども開催されており、就航への期待が寄せられています。
多くのファンの心を掴んで離さない同社でなら、安心して活躍することができるでしょう。
やりがい
■クルーズを通し、お客さまの思い出づくりに貢献できます
国内クルーズだけでなく、世界一周クルーズの船員として乗船する機会があります。世界一周ともなると乗船期間は3カ月間。さまざまな国に立ち寄りながら働ける点は、この仕事ならではの特徴でしょう。また、お客さまは非日常を味わうために特別な思いを持って乗船される方ばかり。日々の業務がお客さまの思い出づくりに貢献できる点は大きなやりがいにつながりそうです。
きびしさ
■積極的にコミュニケーションを取っていく必要があります
外国人スタッフのマネジメントや育成を担当します。英語は必須スキルではありませんが、話せなかったり自分の語学力に自信がなくても、管理者として主体性を持ってコミュニケーションを取っていく姿勢が求められるでしょう。毎日顔を合わせるため、恥ずかしさを捨てて積極的に行動すれば、少しずつスムーズに交流できるはずです。
レストランでのサービスを通して、お客さまに最高の思い出を提供しましょう。
充実した設備と日本船ならではの細やかなサービスが自慢です。
船内には、プールやシアター、ダンスフロアなど多彩な施設を取り揃えています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接(3回)
内定
※面接日・入社日は希望を考慮して決定します。在職中の方もお気軽にご応募ください。
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー47F
株式会社オーシャンホテルシステムズ
TEL:045-640-5282/採用担当
会社概要
- 事業概要
■郵船クルーズ株式会社より「飛鳥」のホテル・レストラン・バーサービス業務を受託
■クルーズ客船「飛鳥」のホテル・レストラン・バーサービスおよびエンターテイメント全般に関する業務- 所在地
〒220-8147
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー47F- 設立
- 1991年 9月
- 代表者
- 代表取締役 河村 洋
- 従業員数
- 190名(2024年7月時点)
- 資本金
- 1000万円