募集要項

仕事内容	設立以来10期連続黒字【不動産企画開発～デザイン・仕様決めまで】都心の自社物件を一貫してプロデュース具体的な仕事内容＼ ☆Pick up! も是非ご覧ください☆ ／都心のマンション・オフィスビル・店舗ビルを中心に、不動産の開発～販売をワンストップで手掛けている当社。独自に育んだ土地の仕入れ・物件開発における企画力を評価いただき、安定した経営基盤を誇ります。あなたの活躍の場は、そんな当社の要ともいえる「設計部門」。営業メンバーと連携し、不動産の企画開発に携わっていただきます。 ―――… 具体的な仕事内容 ―――… ☆自信の業務状況から「適正」な納期設定が可能です！ ☆担当案件数のノルマなし ■法令・条例を加味したボリュームの作成/チェック・デザイン・仕様決め ■建築現場の管理業務営業補助として、ゼネコン・設計事務所との打合せや、現場定例会議の参加をお願いします。 ■モデルルームのインテリアコーディネート家具・小物・植栽の選定など　※案件によります＜手掛ける不動産＞中高層規模のRC造マンション（ワンルームメイン）が主です。直近では小・中規模オフィスビル、商業ビルの開発も行っております。 ―――… プロフェッショナルとしての「自由」「挑戦」のある環境 ―――… ＜連携しやすい環境です！＞企画設計と特に関わり深いのは、6名の当社営業メンバー。業界経験に長けており、コミュニケーションが図りやすい穏やかな方ばかりです！＜自身の能力・アイデアを存分に活かせる＞個性を尊重する風土がある当社。社歴にとらわれることなく、「こんな方法はどうだろうか」といった発想を反映できる裁量権があります。＼残業が少ない理由／少数精鋭の体制を活かし、スピード感ある進行を可能にしています！社内判断においても不要なフローやルールを敷くことはしておらず、自ら代表に直接相談し、OKが出ればそのまま実行…というケースも多々。【入社後の流れ】ご経験・スキルに合わせて徐々に業務をお任せします。適宜座学研修等も実施しますので、ご安心ください！チーム組織構成【風通しの良さが魅力】少人数ながら、豊かな経験を持つメンバーが揃う当社。社内の雰囲気は穏やかで、少数精鋭だからこそ、意見・要望を伝えやすい雰囲気があり、コミュニケーションも円滑です。定着率 95％以上（直近1年間）
対象となる方	【学歴不問】CAD操作のご経験＋設計業務／マンション・ビルの取り扱い、いずれかの経験をお持ちの方 ―――――… ＜必須要件＞ ―――――… CAD操作経験（必須）＋以下いずれかを満たす方 ■設計事務所もしくは不動産ディベロッパーでの設計経験をお持ちの方 ■マンション・ビルの取り扱い経験をお持ちの方 ―――――… ＜歓迎要件＞ ―――――… ■ボリューム作成の経験をお持ちの方 ―――――… ＜こんな方に適した環境です＞ ―――――… ■上流から企画開発に携わりたい ■自由度の高い環境で自分らしさを活かしたい ■ワークライフバランスを実現したい
勤務地	【転勤なし／東京都渋谷区（表参道近く）の本社】 ※U・Iターン歓迎 ※屋内原則禁煙（敷地内に喫煙箇所あり） ■本社：東京都渋谷区神宮前4-32-12　ニューウェイブ原宿4F （各線「明治神宮前駅」より徒歩2分）（JR「原宿駅」より徒歩6分）（各線「表参道駅」より徒歩8分）勤務地一覧本社／東京都渋谷区神宮前4-32-12　ニューウェイブ原宿4F [最寄り駅]明治神宮前駅
勤務時間	10：00～19：00（実働8時間／休憩60分） ――――… ワークライフバランスを実現できます！ ――――… 担当案件の進行は個々の裁量にお任せしている当社。設計など内勤系ポジションのメンバーを含め、ほぼ全員が「基本的に不要な残業はしない」という意識のもとメリハリある働き方を実現しています！平均残業時間月10時間以内
雇用形態	正社員試用期間3カ月（期間中の給与・待遇に差異はありません。）
給与	★前職給与を保障★ 【月給25万円～45万円＋賞与年2回＋報奨金】 ※月給額は年齢・経験等を考慮して決定いたします。 ※時間外手当は別途全額支給します。 ――――――… 月給や賞与とは別途で報奨金（インセンティブ）を支給！ ――――――… 設計職としては珍しく、担当案件1件ごとに報奨金を支給しています。支給のタイミングは賞与と同時期。1件、1件をモチベーション高く取り組める工夫をしています。 ■昨年度の支給例…報奨金のみで年80万円 ※担当案件数にノルマなどはありませんので、ご安心ください。給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■通勤交通費（全額支給） ■休日手当 ■資格手当賞与年2回（7月、12月）★昨年実績：4カ月分昇給年1回入社時の想定年収年収500万円～700万円社員の年収例年収700万円／40代（月給36.5万円＋諸手当＋賞与年2回＋報奨金）年収600万円／30代（月給31.5万円＋諸手当＋賞与年2回＋報奨金）年収500万円／20代（月給26.5万円＋諸手当＋賞与年2回＋報奨金）
待遇・福利厚生	各種制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤交通費（全額支給） ■残業手当（全額支給） ■休日手当（基本給×1.35倍）※休日出勤はほとんどありません！ ■社員旅行（任意参加） ■健康診断 ■時短勤務（要相談／規定あり） ■服装自由 ■社用携帯貸与【資格手当】一級建築士：月3万円二級建築士：月2万円インテリアコーディネーター：月1万円
休日・休暇	年間休日 120日休日・休暇 ■完全週休2日制 (土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇（入社6カ月後付与／10日間）★内勤系職種の消化率76.7％ ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇＜半休制度あり＞ 1日の中で4時間分の半日勤務時間を決めることができます。 ★活躍中のメンバーの多くは、月1回ペースで有給取得しております！

社員インタビュー

同僚採用担当者: 「任せてくれる社風」の会社です。担当プロジェクトについてやってみたいことが出てきたら、社長自ら耳を傾け背中を押してくれることも。自身で手掛けたという実感を持ち、プライドある働き方ができます。

同僚企画設計: こだわりや、やりがいを大切に働ける環境ながら…実は私、当社で残業をしたことはほとんどありません。手持ち案件で予定が詰まっている時は関連会社へ依頼をしたり、無理なく進行できるよう柔軟な調整が可能です！

取材レポート

社員の働き方は？

安定感を持って、好きな仕事と向き合える。

土地の仕入れから企画開発、売却まで、ディベロッパーとしてワンストップで対応している同社。独自に磨いた仕入れ・企画力の高さを強みに、揺るがぬ経営基盤を築いています。

――ポジションを問わず、安定的に取り組める土壌が整う同社。「ここで長く活躍したい」と、長期目線で腰を据えて働く社員さんも多いのだそうです。

【年休120日】【残業月10H以下】【土日祝休】と、モチベーション高く働ける環境もしっかりと整えられているため、これまでの経験を活かしつつ、新たなステージでスキル磨きを重ねたい…そうお考えの方に、ぴったり環境ではないでしょうか。

オン・オフのメリハリも大切にできる環境。
自分のペースで無理なく働けます。

やりがい: 同社の企画設計は主に営業メンバーと連携し、各開発プロジェクトをけん引する存在です。不動産企画における上流工程で、自身の経験値・アイデアを発揮しながら数々の物件を残すことができます。「より実践的なスキルを磨きたい」「市場価値の高い経験を積みたい」――といった想いを存分に満たせる環境です。

きびしさ: 少数精鋭の組織のため周囲とのチームワークが欠かせません。“共同していいものを手掛ける”という意思を持ち、積極的に関係各所との連携・意思疎通を図ることが大切です。また、自身が対応すべき業務の幅を「一様」でとらえることはせず、案件ごと臨機応変に対応する姿勢も求められます。

新規プロジェクトは年間5～10件発足。規模感のある物件を手掛けることもできます。
地域との融合、エリア特性との調和、市場ニーズとの整合を目指し企画を行っています。
画一的なデザインではなく、独創的な企画と徹底した「モノづくり」「品質」に拘っています。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

Web書類選考
面接（2回）★一次はオンライン面接もOK
内定

※ご応募から内定まで約3週間～4週間を予定しております。
※面接日・入社日のご相談に応じます。在職中の方もぜひご応募ください！

★面接はWebでの実施も可能★
ご希望があれば、お気軽にご相談ください。

連絡先: 株式会社グラウンズウェル
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前4-32-12 ニューウェイブ原宿4F
TEL：03-6438-9326（採用担当宛）

会社概要

事業概要	■不動産開発事業 ■資産活性化事業 ■住宅分譲販売事業 ■不動産小口投資商品販売事業＜グループ会社＞株式会社 GSホールディングス株式会社 GSリアルエステート＜関連会社＞ AIUEO STUDIO 株式会社株式会社大森真樹建築設計事務所株式会社 KSアーキテクツ
所在地	〒150-0001 東京都渋谷区神宮前4-32-12　ニューウェイブ原宿4F
設立	2014年 7月8日
代表者	代表取締役徳山真樹
資本金	1億円
平均年齢	37歳
企業URL	https://www.groundswell.co.jp/

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気になる

求人コード 3010615536

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業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > ディベロッパー

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給与	入社時の想定年収　年収500万円～700万円
勤務地	【転勤なし／東京都渋谷区（表参道近く）の本社】　※U・Iターン歓迎　※屋内原則禁煙（敷地内に喫煙箇所あり）　　■本社：　東京都渋谷区神宮前4-32-12　ニューウェイブ原宿4F　（各線「明治神宮前駅」より徒歩2分）　（JR「原宿駅」より徒歩6分）　（各線「表参道駅」より徒歩8分）
休日・休暇	年間休日　120日　■完全週休2日制　(土・日）　■祝日休み　■年末年始休暇　■GW休暇　■夏季休暇　■有給休暇（入社6カ月後付与／10日間）★内勤系職種の消化率76.7％　■産前・産後休暇（取得実績あり）　■育児休暇（取得実績あり）　■介護休暇　＜半休制度あり＞　1日の中で4時間分の半日勤務時間を決めることができます。　　★活躍中のメンバーの多くは、月1回ペースで有給取得しております！

株式会社グラウンズウェル 自社物件の企画設計／土日祝休み／前職給与保証／報奨金あり