株式会社昭和 未経験歓迎の食品ルート営業／賞与実績3.4カ月／土日祝休

【既存顧客メイン／東証プライム上場企業との取引有】業務用商品の販売・メニュー開発などをお任せ

具体的な仕事内容

適性や希望に応じて業務食部・日配部のいずれかの部署に配属します。

＜業務食部＞
・業務用商品の販売
・メニュー提案
・販促企画の立案　など

☆季節にあわせたお惣菜など業務用食材（ハンバーグやコロッケなど）の紹介・提案を行います。
☆業務用商品を扱う部署にはチェーン展開されている外食企業や、工場の食堂に商品を提案する産業給食の部署もあります。

■お取引先は全国に100社以上！
惣菜チェーン、外食チェーンをはじめ、東証プライム上場企業との取引があります。
食品の加工から商品の保存・配送までを一貫して請け負える利便性などを評価され、取引先との関係性は強固です。

■既存顧客メイン
1人当たり2～3社担当していただきます。無理な提案はありません。

■あなたの提案が全国チェーンのメニューになることも！
顧客担当者から「こんなメニューを考えているんだけど」など、ご相談をいただくことが多いです。仕入先業者と協力しながら食材や惣菜の提案を行います。

＜日配部＞
・量販店への販促売り場提案
・商品仕入れ・調達・販売
・商品情報などの資料作成・見積書作成

☆2～3カ月先の季節商品をご提案していきます。
（1～3月頃に冷やし中華やところてんなど夏物商材／6月頃にはおでんや練り物、ラーメンなど冬物商材）

■業務を通じて情報収集
・取引先スーパーから…
売れ筋商品の他、最近話題の商品など、お客様の声をリサーチします。

・メーカーから…
「新商品の特徴や発表時期は？」「CMに起用される有名人は？」などさまざまな情報をリサーチ。担当店舗の売り上げに貢献すべく、得意先スーパーの担当者と前もって対象商品を多めに仕入れるなど、販売戦略を練ります。

チーム組織構成

＜入社後の流れ＞
入社半年から1年を目安に、先輩社員によるOJTで業務を丁寧にお教えしていきます。
会社のルールや担当顧客の特徴、在庫の管理などを学んでいきましょう。
独り立ち後もいきなり全てを任されるということはありません。

「食」に興味・関心が高いメンバーばかりがそろっており、
新卒・中途入社の垣根なく和気あいあいと業務に取り組んでいます。

【高卒以上／職種・業種未経験歓迎】「食」に関わる仕事に興味がある方歓迎！／第二新卒歓迎　※要普免

【対象となる方】
■普通自動車運転免許（AT限定可）

【こんな方を歓迎します】
・食品業界での営業経験をお持ちの方
・食に興味、関心をお持ちの方
・コミュニケーションを大切にしたい方

【こんな方は活躍できます】
・食に対して興味のある方
・新商品はすぐに試してみたい方
・料理が好きな方

※職種・業種未経験歓迎
※第二新卒歓迎

多くの方にお会いしたいと考えています。
少しでもご興味をお持ちいただけた方は、ぜひご応募ください！

【愛知積極採用中／独身寮有り（月5000円で入居可能）】愛知・三重・静岡・群馬にて勤務

＜業務食部＞
■本部
愛知県稲沢市福島町中之町80番地
※名古屋鉄道・津島線「木田駅」より送迎バスあり

■北関東営業所
群馬県邑楽郡邑楽町大字赤堀字鞍掛4122-1
※東武小泉線「館林駅」より車で20分

■静岡営業所
静岡県牧之原市白井745-4
※東海道本線「菊川駅」より車で22分

＜日配部＞
■本部
愛知県稲沢市福島町中之町80番地

■三重営業所
三重県津市一志町井生1158-6
※名松線「伊勢大井駅」より車で3分

★受動喫煙対策：屋内全面禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

正社員

※試用期間2カ月あり／待遇に変動はありません
※試用期間中は月給21万7000円～になります。
固定残業代（営業手当）は含まず、残業代は別途支給します。

月給25万2000円～（固定残業代・一律住宅手当含む）
※固定残業代（営業手当として支給）は、時間外労働の有無に関わらず月21.6時間分を月3万5000円～を支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※一律住宅手当は月5000円～

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■時間外手当（超過分）
■家族手当（月5000円～）
■役職手当
■通勤手当（下記詳細）

賞与

年2回（7月・12月／前年度実績3.4カ月分）

昇給

年1回（4月／昇給とは別に、インフレ及び物価の状況を考慮しベースアップあり）

入社時の想定年収

年収350万円～450万円　※経験・能力を考慮し決定いたします

社員の年収例

年収400万円／入社1年目・33歳／未経験入社

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（規定あり）
※公共交通機関をご利用の方は定期券代（1カ月分）、
車通勤の方は当社規定に基づき、ガソリン代支給
■育児短時間勤務（子が10歳未満まで）
■独身寮（月5000円で入居可能）
■資格取得支援制度あり
■研修制度充実（考課者研修、段階別研修など）
■U・Iターン歓迎
■引越し代金支援あり（転勤時）
■退職金（確定拠出年金401K）
※在籍年数に応じて積み立てを行い、全額会社負担となります。
■財形貯蓄
■共済組合
■保養所（長野県）
■運動会
■スポーツジム優待券配布
■サークル活動（野球、フットサル、テニス、バスケ、茶華道）

年間休日

114日＋5日間の有給計画付与あり

休日・休暇

■完全週休2日制

（土日休み）※当番制で月1回程度土日出社あり／出社した際は振替休日を取得いただきます。

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得実績あり）

■介護休暇

■出生時育児休業
■特別休暇
■有給休暇
※入社後4日+入社半年後に6日付与+5日間の計画付与（最大25日）

★プライベート充実★
有給は半日から取得が可能なため、
平日にお子さまの授業参観に行ったり、
土日と組み合わせてテーマパークへ行ったりと
積極的に有給休暇を取得しプライベートも充実しながら働くことも可能です！

入社半年から1年を目安に、先輩社員によるOJTで業務を丁寧にお教えしていきます。
会社のルールや担当顧客の特徴、在庫の管理などを学んでいきましょう。
業務食部の方は業務用食品の仕入れ先や調理・メニュー開発について、
日配部の方は豆腐・漬物・納豆・こんにゃく・中華食材・かにかまやちくわ等の練り製品や
チーズ・ヨーグルト・乳製品など幅広い取扱い商品について、
徐々に知識をつけていきましょう。

独り立ち後もいきなり全てを任されるということはありません。
社員同士、相談や協力しあいながら業務に取り組んでいます。

業務食部では月に1回ほど調理に関する勉強会も実施。
年に2～3回展示会に合わせたメニューの試作を5人程度のグループに分かれて実施しています。
つい最近はてんぷらを作りました。
勉強会を重ね、先輩と相談しながら、2～3年後くらいには
1人でメニュー開発もしていけるようになっていただければと考えています。