更新日 : 2024/7/22(月)

掲載予定期間:2024/7/22(月)~2024/9/22(日)

メディアリンク株式会社 IT開発・インフラエンジニア/年休125日以上/上流案件多数

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【月1で相談】あなたのキャリアプラン実現をサポート
  • 【スキル向上】元請8割超!上流も下流も全部できる
  • 【多彩なキャリア】管理職・スペシャリストも目指せる

エンジニアの”やりたい”を実現
理想のキャリアプランを叶えるためのフィールドを用意

エンジニアの「理想」は十人十色。だからこそ当社は、徹底的に一人ひとりの声に耳を傾けます。あなたの悩みや、目指すキャリアをぜひ聞かせてください!

◆とあるAさんの場合
配属されたらそれっきりで、相談できる相手もいない…。
⇒定期的に、当社社員がプロジェクト先へ訪問し一人ひとりと面談を実施。業務で抱える課題や悩み、働き方の希望など、どんなことでも相談に乗っています。

◆とあるBさんの場合
プロジェクトは会社都合で、二次請け、三次請けばかり。なかなかやりたいことができない…。
⇒当社では元請け案件が8割以上!要件定義から保守・運用まで、希望と適性に応じた業務をお任せします。現場では提案を受け入れてもらいやすく、一気通貫で関わることも可能!

◆とあるCさんの場合
担当領域・業務の幅を広げて、ゆくゆくは自社開発にも携わりたい。
⇒「〇年後にどうなりたいか」目指す姿に向けてスキルアップを支援。最短2年でリーダーにキャリアアップを叶えた実例もあり、マネジメントへの道も、技術を磨いてスペシャリストへの道も目指せます。自社開発部門へのチャレンジも可能で、多彩なキャリアを描けます。

メディアリンク株式会社 IT開発・インフラエンジニア/年休125日以上/上流案件多数

募集要項

仕事内容

【上流から下流まで一貫でできる】【元請8割超】スキルや経験に合わせた工程をお任せ!多種多様な案件あり

具体的な仕事内容

\あなたの希望・適性に合わせたアサインが可能!/
元請け案件が8割以上、上流から下流までさまざまな工程を手掛けている当社。豊富な案件の中から、あなたに合ったプロジェクトをお任せしています。これまでの経験を活かすことも、さらなるスキルアップを望むこともできます。

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【プロジェクトの一例】
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・Web会議システム開発
・大手通信キャリアの自動音声応答システム開発
・大手金融機関の支援システムのシステム開発
・交通系モバイルアプリケーション開発
・物流会社のインフラ再構築
・人材サービス企業の社内ネットワーク設計構築
・仮想環境への更改における設計構築
など、大手企業のプロジェクト多数!

<言語の一例>
Java,Python,JavaScript,TypeScript,.net,Go など


エンジニアの声を聞きます!
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
定期的に当社社員がプロジェクト先へ訪問し、一人ひとりと面談を行っています。目指すキャリア、働き方の希望など、何でも相談してください!スキルや言語など、技術面については上司であるマネージャーがサポート。技術面での具体的な相談がしやすく、エンジニア目線の的確なアドバイスを受けられる環境です。

<明確な評価制度>
評価制度もエンジニア目線を徹底し、一人ひとりの成果と貢献度を公平かつ分かりやすく評価。もちろん、評価は給与・賞与にしっかり反映し、年収アップを実現しています。

チーム組織構成

基本的に5~10名のチーム体制でプロジェクトへ参画。
数カ月に1回必ず帰社日を設けているほか、普段から密にSlackでコミュニケーションを取り合っています。誰とでも気軽に話せる、フラットな雰囲気。配属先が異なる社員同士も常に情報共有し、コミュニケーションを取れる環境を大事にしています。

対象となる方

【学歴不問】今後のキャリアプラン相談をしたい方/ITエンジニア経験が1年以上ある方(開発・インフラ)

<歓迎条件>
ITエンジニアの実務経験が1年以上ある方(開発・インフラなど)

◎開発言語・基盤構築環境などは不問です
さまざまな案件を保有しているので、あなたの経験を活かせます!
上流工程の経験がない方でも歓迎いたします。

<活躍できる人物像>
・コミュニケーションがしっかり取れ、意思表示ができる方
・向上心を持って知識・スキルを獲得しようとする方
・主体的に行動し、前向きに業務に取り組める方

※未経験歓迎
※マネジメントのご経験がある方は給与などで優遇いたします

選考のポイント

まずは面接でお互いのことを知っていきましょう。
あなたの「こうなりたい!」「これやりたい!」をぜひ聞かせてください!

勤務地

【東京23区のプロジェクト先が中心!】
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各プロジェクト先

◎勤務地は希望を考慮し決定します
◎プロジェクトによってリモート勤務可
◎転居を伴う転勤はありません
※数カ月に1回の帰社日あり

本社/東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F

<アクセス>
・JR各線/田町駅より徒歩2分
・都営地下鉄浅草線/三田駅より徒歩1分
・都営地下鉄三田線/三田駅より徒歩3分

※受動喫煙対策あり(喫煙場所あり)

<自社開発部門はフルリモート可能!>
◎地方からフルリモートで勤務しているメンバーもいます!

勤務地一覧

  • 東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F   [最寄り駅]田町駅(東京都)
勤務時間

<メンバークラス>
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)
※プロジェクトによって異なる場合があります

<マネージャークラス>
専門業務型 裁量労働制
1日のみなし労働時間9.5時間

平均残業時間
月20時間程度
雇用形態
正社員
※6カ月間の試用期間あり
(この間、給与・待遇に変動はありません)
給与

【基本的に前職給与以上を保証します!】
経験・スキル・前職給与等を考慮し決定します。

<メンバークラス>
月給25万円~66万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万9000円~13万6000円支給
※30時間を超える時間外労働は追加で支給

<マネージャークラス>
月給37万円~66万円
※裁量労働制となります

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(固定残業代超過分)
■交通費(全額支給)
■出張補助
■役職手当
■資格取得制度(合格時に一時金支給)
■慶弔金(結婚祝い金など)
賞与
年1回※業績・個人のパフォーマンスによる
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収350万円~900万円/メンバークラス(スペシャリストも含む)

年収500万円~900万円/マネージャークラス

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■服装自由
■提携施設・飲食店優遇制度
■時短勤務制度
■資格取得支援
■書籍購入補助
■社長賞(受賞賞金50万円/年)
■月間MVP(自慢大会優勝賞金1万円/月)

<自慢大会とは?>
月1回の全社会議で「今月の仕事に関する自慢」をエントリー。社長含めた全員の投票で、最も多くの票を獲得した社員を月間MVPとして表彰しています。エントリーのためのネタづくりに、皆がモチベーション高く取り組んでいます!

休日・休暇
年間休日

125日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(7日)

■GW休暇
(カレンダー通り)

■夏季休暇
(3日)※有休併用可

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

■バースデー休暇

自社開発部門へのキャリアチェンジも可能!

ビジネスにおけるコミュニケーションを効率化するシステムを、自社で開発・提供しています。

<AItoシリーズ(AIエージェント)>
■『AIto』
カスタマーサポートを自動化するAIエージェント。
自律型サポートAIとして、あらゆるカスタマーサポート業務の自動化を支えます。

<音声テック・テレフォニー製品>
■『DXでんわ』
電話対応をゼロにするシステム。
着信後、音声ガイダンスが自動応答し、電話受付と取次ぎ対応を自動で行います。

■『CC Survey』
コールセンターの課題を解決!
VOCの可視化、VOCのフィードバック、VOC起点の評価軸をお客さまに提供します。

社員インタビュー

同僚 エンジニア(新卒入社4年目)
入社の一番の決め手は「人」です。雰囲気が良く、社長とも距離が近いことに惹かれました。普段プロジェクト先で働いていますが、定例会や全社会議で交流の機会があり、社内の結びつきを感じられるのが魅力ですね。
同僚 エンジニア(中途入社4年目)
転職して良かったことは、給与が上がりモチベーションもアップしたこと。評価制度は感覚値がなく、明確で分かりやすいです。評価は収入にしっかり反映されて、前職から1.3倍年収アップを実現できました。

取材レポート

社員の働き方は?

“1on1面談”がエンジニアの今後の成長の礎に。

「当社では定期的に上司との“1on1面談”があります。その上司もエンジニア。だからこそ、エンジニアが叶えたい2~3年先のキャリアのために、必要な技術面での相談も、開発からインフラへの転向など、思い切ったキャリア変更にも的確なアドバイスが可能。もちろん、経験が浅いエンジニアについては『どんなエンジニアになりたいか』といった、まずは未来への方向性を見いだせるよう、サポートもできるんです」と話してくださったのは、人事担当のKさん。

取材をしてみてわかったのは、同社には「スキルアップが叶う万全の環境がある」ということ。同社はエンジニアが本当に望む将来に向けて、全力でサポートをする企業です。

若手エンジニアも多数活躍する同社。仲間との切磋琢磨が成長できる理由の一つでもあるようです。

やりがい
同社の案件は元請けが8割。それゆえ、委託元の担当者からエンジニアへの信頼も厚く、「このような方法が良いのでは?」といった、提案がしやすいのだそう。また、実際に受け入れてもらえることも多く、この点に高いやりがいを感じるとのこと。
また、自身にとって成長できる案件で活躍できるため、エンジニアとしてスキルアップが叶えられるのだそう。勉強会などで教える立場になり、成長を実感するメンバーもいるのだとか。
きびしさ
エンジニアはさまざまな案件を任せてもらえるように、日々、新しい技術を習得するなど、自ら積極的な努力が必要となるとのこと。
また会社として、「答えがあるものについてはAIを活用し、エンジニアは新しいアイデアの創出や提案に時間をつかっていこう」という考えがあるため、同社では“エンジニア=人”ならではの新しいアイデアや意見をドンドン提案できる環境となっていくといえるでしょう。
  • 「こんなエンジニアになりたい!」と思えるような、ロールモデルとなる先輩が見つかるかも!

  • 月1で行われる上司との面談。やってみたい案件やキャリアビジョンなど、一人ひとりの声を聞きます。

  • 開発からインフラへ、SESから自社開発へ…などキャリアチェンジも叶う場所です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリーによる書類選考
  • 面接(面接1~2回)※Web面接も可能
  • 内定

※応募に関する秘密は厳守いたします
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、その他の目的での第三者への譲渡・開示はいたしません
・応募から内定までは14日程度を予定しております
・応募から1カ月以内の入社が可能です
・面接日時や入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください

連絡先

【メディアリンク株式会社】
〒108-0014
東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F
TEL:03-3455-2700/採用担当
※応募に関するご連絡のみ受け付けております

会社概要

事業概要 コールセンターに関するシステムの企画・設計・製造・導入・保守・運用・コンサルティング/ソフトウェア製品の企画・開発・販売・保守/コンピュータシステムの企画・設計・製造・導入・保守・運用・コンサルティング・業務請負/情報通信システム関連機器、装置の販売・レンタル・保守点検/情報通信ネットワークの設計・設定・保守/情報通信システムのクラウド型販売/固定電話回線、携帯電話取次事業/インターネット関連事業
所在地 〒108-0014
東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F
設立 2009年 7月31日
代表者 代表取締役 松本 淳志
従業員数 90名(アルバイト含む)/連結126名 ※2024年7月現在
資本金 1億円
売上高 28億9800万円(連結)/22億900万円(単体)
※2023年11月期
平均年齢 34歳  
企業URL https://www.medialink-ml.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010681728

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