神保電器株式会社 商品・販促企画／年間休日125日／残業月10時間／未経験歓迎

各部署との調整を通じ「新たなヒット商品」を生み出す。／アイデアを活かして商品を生み出す、世に広める！

具体的な仕事内容

下記の業務を幅広く手掛けるイメージです。
「1日リーフレットを作成する日」「業者さんとのやり取りの日」など、日によって働き方が変わります。
地道な業務もあるため、コツコツ進めることも大切になります！

―― 具体的な業務内容 ――

【商品企画】
「どんな商品が欲しい？」
「どんな商品なら設計しやすくなる？」
「設計士として使いたい？」など
建築設計事務所へ訪問しトレンドのヒアリングや
設計士、社内の営業からニーズの回収を行います。

【新商品企画】
ニーズに合わせて商品開発を行います。
製品化に向けて各種打ち合わせを行ったり、
年に1回の新商品企画会にむけての準備業務など。

経験問わず入社すぐでもアイデアを採用されることも！自分のアイデアが商品化に繋がることもありますよ◎

【商品開発管理】
製品化に向けて、各部署との調整業務を行います。
例えば、
この見た目では機能が満たされない、
この回路設計では特許を侵害してしまう、など。
このような問題が発生した際に、各部署に調整していきます。
製品によっては1～4年ほどかけながら、
同時並行で複数の製品開発を進めています。

【製品PR業務】
・リーフレット、パンフレット、カタログ作成
・ホームページ掲載
・広告戦略の策定
・営業部署に対して新商品を説明、営業に必要な資料などのサポート
・設計事務所へのプロモーション
・展示会の出展、PR　など

★設計会社へのプロモーションなどを含めると
商品発売から、市場への定着まで2年以上はかかります。
長期的に携わるからこそ、完成した時の達成感も大きいです！

チーム組織構成

一緒に働くのは、企画部の15名。
入社前に知識は不要です！
実際に、営業や事務から企画部に異動した社員も多数。企画やデザインなどは異動後に勉強していますので、未経験の方もご安心くださいね◎

≪未経験歓迎！≫意欲や人柄重視の選考です◎

■業種・職種未経験歓迎
■第二新卒歓迎
■学歴不問
■ブランクOK
■U・Iターン歓迎

【こんな方は歓迎します！】
■商品企画・販促の経験をお持ちの方
■営業・接客などコミュニケーションの多い仕事のご経験をお持ちの方
■事務・総務など、他部署との連携の多い環境でのご経験をお持ちの方
■新しいモノを生み出すことにワクワクする方
■調整業務が得意な方
■マルチタスクをこなすことに抵抗がない方

東京都大田区東糀谷2丁目1番18号　東邦ビル羽田5階

【アクセス】
京浜急行電鉄空港線「大鳥居」駅／徒歩7分

8：30～17：30（実働8時間）

平均残業時間

月10時間(18時前に帰れる日がほとんどです！)

正社員

※試用期間3ヶ月間あり
（経験・スキルにより早くあけていただくこともございます。）

月給22万円～25万円＋賞与年2回　※昨年度実績4.4ヶ月分！

※年齢・経験を考慮し、優遇します。
※上記の月給額には、固定残業代3万円（19時間49分～18時間25分）が含まれています。
※固定残業時間を満たない場合も全額支給。
※超過分の残業代は別途支給します。

■試用期間中
月給19万円～22万円+残業代別途支給+各種手当

※試用期間中は固定残業代は含みません。
※残業代は別途支給します。
※その他待遇は変わりありません。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■交通費支給（月5万円まで）
■残業代支給（超過分）
■出張手当（社内規定あり）
■役職手当（社内規定あり）
■資格手当（社内規定あり）
■家族手当（社内規定あり）
■住宅手当（社内規定あり）
■財形貯蓄
■社員持株
■退職金制度
■出産祝い金

賞与

年2回（7月・12月、昨年度実績4.4ヶ月分）

昇給

年1回（4月）

入社時の想定年収

年収350万円～

社員の年収例

年収350～380万円(20代／入社2年目／想定年収)

年収400～450万円(20代／入社5年目／想定年収)

各種制度

■昇給 年1回（4月）
■賞与 年2回（7月・12月、昨年度実績4.4ヶ月分）
■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業代支給（超過分）
■出張手当（社内規定あり）
■役職手当（社内規定あり）
■資格手当（社内規定あり）
■家族手当（社内規定あり）
（配偶者：月8000円、子1人：月6000円、2人：1万4000円、3人：2万4000円、4人：4万4000円／第5子からは月1万円）を加算
■住宅手当（月1万円～4万5000円　※社内規定による）

その他

■財形貯蓄
■社員持株
■退職金制度
■出産祝い金（第1子：1万5000円、第2子以降：1万3000円）
■副業OK（申請必要）
■オフィス内禁煙
■時短勤務OK　※社内規定による
■社員旅行（沖縄など）

年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土・日）

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■特別休暇
※長期休暇も取得可能です◎

実は、社内のあらゆる部署や、社外の方とコミュニケーションをとる機会の多いのがこの部署。
関わるのは、設計士、デザイナーなどそれぞれの道のプロばかり。
全員の意見を取り入れても難しいからこそ、如何に折衷案を取っていくのかがこの仕事のキーポイントなんです！
その苦労の先にヒット商品を生み出せた時は「全員で作りあげた」楽しさがあります◎