株式会社ヨシダオートサービス 営業職／100％反響／社員の95％超が未経験入社／賞与年2回

【新規テレアポ・飛び込み営業なし】ご来店のお客さまにご希望を伺い自動車やサービスをご提案します

具体的な仕事内容

未使用軽自動車の店舗販売を中心にお客さまへ
理想のカーライフを提供している当社。
平日は40組、週末には60組のお客さまを
お迎えしています。

あなたにはそんな当社の店舗で
お客さまへ自動車のご案内や
自社サービスのご提案をお任せします。

……具体的には
■お車のご提案
■車検やメンテナンスサービスのご紹介
■見積書作成　など

＼ノルマはありません／
個人ノルマはありませんし、
新規テレアポ・飛び込み営業もなし。
お客さまのための提案ができます。

▼まずは世間話から
天気や趣味、ご家族の話などなど、
共通の話題を探って打ち解けた雰囲気を
つくりましょう！

▼お客さまのお悩みをヒアリング
買い替えやメンテナンスなどに関する
ご希望をお聞きします。
売り込むのではなく、お悩みに耳を傾け、
頼りにしていただける関係の構築が大事！

▼お手続きのご説明
お客さまがご納得いただけたら、
今後のお手続きの流れについてご説明します。

＼入社後の流れは？／
＜～1カ月：研修期間＞
当社で用意しているマニュアルを読んで
知識を吸収しつつ、先輩の商談の場に同席。

＜2～6カ月：接客スタート＞
慣れてきたら先輩同席の下、
自分が主体となって商談を進めていきます。

＜7カ月目～：独り立ち＞
原則1人で商談を進めていきましょう。
目指せトップ営業！

＼マニュアルを完備しています／
未経験スタートの先輩が半年で
100台も販売できた理由……その全てを
マニュアル化。これさえ覚えればばっちり！

チーム組織構成

＼95％超の社員が未経験入社／
社員を大切に、じっくり育てるのが
当社の社風。未経験の方も
ご安心ください。もともと95％超の
社員が未経験スタート。
次はあなたの番です！

＼成果をしっかり評価します／
先輩たちは20代が中心。
結果に応じて下記のように
着実にステップアップしていけます。

リーダー
▼
主任
▼
係長代理
▼
係長
▼
課長代理
▼
課長
▼
次長
▼
部長

部長陣はみんな30代前半。年功序列ではなく、
以前、売上ナンバー1になった先輩は
元フリーター。「車に興味はなかった」
という社員も大勢います。
全員にチャンスがあります！

年齢構成

平均年齢27.5歳

【経験・学歴不問】第二新卒・社会人デビューも歓迎／伸び伸び成長しましょう！

＼完全人柄重視の採用です／
応募資格は一切なし！
★学歴不問
★経験不問
★職種・業種未経験歓迎

「履歴書に自信がない…」
そんな心配は無用。
応募動機は何でもOKです！

＼こんな方を歓迎します／
■伸び伸びと働ける環境を求めている方
■未経験から成長していきたい方
■お客さま第一の仕事がしたい方
■雰囲気のよい職場で働きたい方
■頑張った分給与が増えていく職場で
　働きたい方

「ポテンシャルや人物重視なので、選考で職務経歴は一切、見ません。立派な志望動機も必要ないので、少しでも気になった方は、ぜひ応募してください！」（人事部長）

★カフェのようなきれいな店舗です！
★転居を伴う転勤なし
★クルマ・自転車・バイク通勤OK
★U・Iターン歓迎

【軽の森】
なかもず店／大阪府堺市北区長曾根町3083-10
泉北店／大阪府堺市南区原山台5-10-2
富田林店／大阪府富田林市若松町西1-1880
泉大津店／大阪府泉大津市千原町2-21-16

【車の森】
もず店／大阪府堺市北区百舌鳥西之町3-541
なかもず店／大阪府堺市北区金岡町1377-6

【マッハ車検】
堺鉄砲町店／大阪府堺市堺区三宝町4-249
大阪狭山店／大阪府大阪狭山市茱萸木6-1934-1

※受動喫煙対策あり

9:00～19:00（所定労働8時間／休憩2時間）

平均残業時間

月15時間

正社員

※試用期間：3カ月（待遇・条件に変更なし）

【営業経験者】
月給27万円以上（固定残業代を含む）＋インセンティブ＋交通費支給＋賞与（年2回）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給

【未経験者】
月給23万円以上（固定残業代を含む）＋インセンティブ＋交通費支給＋賞与（年2回）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず29時間分を、月4万円以上支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給

※経験やスキル、適性などを考慮のうえ、決定します

＜モデル月収＞
★2年目：29万円
★3年目：32万円
★4年目：38万円
※別途賞与年2回＋住宅手当＋家族手当

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■交通費（3万5,000円／月まで）
■残業手当（超過分）
■勤続手当
■資格手当
■扶養手当（5,000円～2万円／月）
■役職手当
■住宅手当（～7,000円／月）

賞与

年2回

昇給

年1回＋随時

入社時の想定年収

年収350万円～600万円

社員の年収例

年収800万円（32歳／経験10年）

年収500万円（28歳／経験6年）

年収400万円（25歳／経験3年）

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■結婚出産祝金
■社員割引制度
■資格取得支援制度
■マイカー通勤可（規定あり）
■制服貸与
■ネイル、髪色、マツエク自由

＜研修制度＞
■スタートアップ研修
■ビジネスマナー研修
■各部署配属後のOJT研修
■JOBローテーション研修
■マインドアップ研修
■コミュニケーション研修
■ビジネスシュミレーション研修
■フォローアップ研修

年間休日

105日以上（＋バースデー休暇や有休休暇など有）

休日・休暇

■完全週休2日制

（火曜日＋他1日）※希望休あり

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
（取得率100％）

■育児休暇
（取得率100％）

■バースデー休暇

＼＼お休みも充分に取れますよ♪／／
「なかなか有休消化できない…」
「休みが取りにくそう…」
そんなことはありません！

もちろん土日に予定がある日はお休みもOK！
柔軟に対応するのでご安心くださいね。