更新日 : 2024/8/1(木)

掲載予定期間:2024/8/1(木)~2024/10/30(水)

株式会社情報技術(阪神高速グループ) SE/100%自社内開発/年休129日/賞与実績5.4カ月分

  • NEW
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【安心の阪神高速グループ】リーダー経験者大歓迎!
  • 【充実の資格手当】スキルを磨きながら給与UP!
  • 【収入UP】賞与年5.4カ月以上(直近2年の実績)

スキルを磨きながら“道路の安全を守る”SEに!
エンジニアとしてより高みを目指せる環境があります!

「SEとしてよりスキルアップを図りたい…」
「現状のスキルに不安を感じている…」
そんな悩みを抱えてはいませんか?
その悩み、当社で解決できるかもしれません!

==手厚い資格取得支援あり==
少し特殊な「高速道路の基幹システム」に関連する技術を学ぶため、会社負担で外部研修を受講できます。

■情報処理技術者
■オラクルマスター
■シスコ技術者認定資格
などの取得を目指すこともでき、働きながらスキルアップできます。

==資格手当で収入UP!==
資格取得後の手当も充実しています。
対象となる資格が豊富で、最大月5万円支給されるものも。
合格時には【資格取得一時金 最大30万円】など、スキルと収入、どちらも手に入れることができます!

==経験を積んでいける環境==
要件定義からリリースまで一貫して関わることで、システムの利用形態から
プロジェクトの予算管理まで理解を深められ、経験の幅を広げることができます。
ゆくゆくはPL、PMとして活躍することも可能です。

常に学び続ける姿勢を大切にしている当社。
あなたの頑張りはしっかり評価します!
ぜひ、この機会にご応募ください!

株式会社情報技術(阪神高速グループ) SE/100%自社内開発/年休129日/賞与実績5.4カ月分

募集要項

仕事内容

【阪神高速グループ】年休129日!グループ内SE/自社内開発/さらにスキルアップを目指しませんか?

具体的な仕事内容

あなたにお任せするのは、基幹系システムの開発。
社内SEとしてシステムの運用に必要な要件を阪神高速道路グループ企業各社と連携し、上流設計から携わっていただくため、これまでに培ってきた知識や経験を存分に活かすことができます!
※入社後の職種変更なし!エンジニアとしてスキルを伸ばせる環境です!

<資格取得支援でスキルアップ>
IT業務の中でも「高速道路の基幹システム」というのは、比較的特殊な部類。
当社では関連する技術を学ぶための外部研修受講の予算をしっかり確保しており、安心してスキルが身に付けられます。

■取得できる資格
・情報処理技術者
・オラクルマスター
・シスコ技術者認定資格 など

<プロジェクト概要>
あなたには下記のシステム開発に取り組んでいただきます。
■規制工事調整システム
通行規制の発生する工事工程をスムーズに管理するシステム。工事業者が入力した「この期間にこの場所で工事をする」という情報を各所に届け、工事の進行を促せるようにするものです。
※開発言語は現状Javaのみ
※依頼状況により他のプロジェクト配属になる可能性もありますが、すべて自社内開発です!

― ★渋滞や事故がない高速道路★ ―
1日平均約70万台もの車が利用する道路で「安心・安全・快適」な走行ができるよう支えるのが私たちの仕事。
「トラブルのない道路を生む」という大きなやりがいを感じることができます。

チーム組織構成

■社員と協力会社のメンバーが、合計13名在籍しています。
■直近1年間の定着率は95%を超えています。長くご活躍いただける環境です!

組織名称
システム事業本部 情報管理部 基幹システム開発課
年齢構成
20代:3名、30代:2名、40代以上:8名
開発環境
【環境】Windows, Linux, Azure
【言語】Java(Spring Boot), TypeScript(Angular, React, Vue), JavaScript, HTML, CSS, SCSS
【DB】PostgreSQL
【その他】Teams, GitLab

★自社開発環境保有
★Windows・全員にデュアルモニター支給
★新しい言語・ツールも導入しやすい環境
対象となる方

【学歴不問】システム開発経験がある方/SEとしてさらにスキルアップしていきたい方 ■業界未経験歓迎

<以下に当てはまる方は歓迎します>
■Java開発経験がある方
■PL・PM経験のある方

<歓迎するスキル>
■Java(Spring Boot), JavaScript

<こんな方を求めています!>
◎チームワークを大切にし、メンバーをまとめられる方
◎スキルアップのために自発的に取り組める方
◎協力会社のメンバーなど、複数の関係者とのコミュニケーションがスムーズにできる方
◎将来はPLやPMとしてキャリアアップしたい方

選考のポイント

今までの経験を活かし、物事を自らの価値観や信条に沿って判断・行動できる自律型人材を求めています。

勤務地

【転勤なし】心斎橋・本町駅から徒歩6分
大阪府大阪市中央区博労町4-2-15 ヨドコウ第2ビル2階

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務地一覧

  • 大阪府大阪市中央区博労町4-2-15 ヨドコウ第2ビル2階   [最寄り駅]心斎橋駅
勤務時間

9:00~17:30(実働7.5時間)
※スライドワークあり。前後1時間30分の時間帯(7:30~10:30)で早出や遅出も可能です!

平均残業時間
月20時間程度
雇用形態
正社員
試用期間6カ月(その間の給与・待遇に変わりなし)

★入社後4月1日または10月1日を迎えれば、その時点で有給休暇が付与されます。また、疾病時の特別休暇や記念日休暇は、試用期間中でも取得可能です。
給与

月給26万5200円以上+賞与年2回(2023年度実績:5.4カ月分)

※経験や能力を考慮の上決定
※残業手当は別途1分単位で全額支給

★充実の資格手当は毎月支給!
――
■情報処理技術者・高度試験(DB、NW、SC、PM、AU、SM、ES、SA、ST):月3万円
■情報処理技術者・応用情報技術者(AP):月2万円
■情報処理技術者・基本情報技術者(EF):月1万円
■ORACLE MASTER Gold:月3万円
■ORACLE MASTER Silver:月1万5000円
■Cisco CCNP:月2万円
■Cisco CCDP:月2万円
■Oracle Certified Java Programmer Gold SE:月2万円
■Oracle Certified Java Programmer Silver SE:月1万円
――
さらに資格取得一時金も支給!(詳細は福利厚生欄へ)

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給)
■残業手当(1分単位で全額支給)
■扶養手当(配偶者:月1万円、子1人につき月1万円)
■住宅手当(世帯主:月2万円、非世帯主:月1万円)
■業務手当(PM:月2万円または3万円※統括規模による/PL:月1万円)
■職能給手当
■職位・職責手当
賞与
年2回(7月、12月)※2023年度実績5.4カ月以上(業績により変動)
昇給
年1回(7月)
入社時の想定年収

年収450万円~

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時短勤務制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■ベネフィットステーション/選択型利用補助制度(年間7万円)
■OCS/レジャー優待や慶弔金給付等
■XIV/リゾートホテル
■コーヒーメーカー設置
■オフィスグリコ
■社外研修受講補助あり(業務に関係するものであれば受講可能)

その他

★資格取得一時金制度
――
■情報処理技術者・高度試験(DB、NW、SC、PM、AU、SM、ES、SA、ST):20万円
■情報処理技術者・応用情報技術者(AP):10万円
■ORACLE MASTER Gold:10万円
■Oracle Certified Java Programmer Gold SE:10万円 等
――
■資格取得支援制度(受験費用会社負担)

休日・休暇
年間休日

129日+計画年休5日(2023年度実績)

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日間/12月29日~1月3日)

■夏季休暇
(6月~10月の間で5日間)

■慶弔休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

■記念日休暇
(1日自由に選択可能)取得率100%
■有給休暇
(入社半年後/4月1日または10月1日の基準日に10日付与、最高20日)
※未消化分は上限20日分まで翌年持越可
※半日休暇、時間休暇(年間40時間分)も取得可

【ワークライフバランスへの取り組み】
有給休暇が自由に取りやすい環境です。
半休はもちろん、時間休を利用してちょっとした用事を日中にこなすことも可能です。ライフスタイルによってはスライドワークができるなど、さまざまな家庭環境の方に「働きやすい」と思ってもらえるような体制を取っています。

今回の募集背景について

阪神高速道路株式会社のグループ会社である当社では、
「ETCメンテナンス(点検・監視・障害対応)」
「データ管理」
「ソフトウェア開発」
これら3つの業務を主に請け負っています。

今回はこれらに関わる新プロジェクトにともなう増員募集です。
即戦力として力を発揮してくれる方をお待ちしています!

スキルアップについて

要件定義からリリースまで一貫して関わりながら、システムの利用形態や使用言語・データベース、開発環境、プロジェクトの予算などの理解を深め、経験の幅を広げることができます。
申請すれば外部研修も受講可能で、資格取得時には祝い金として最大30万円の資格取得一時金も支給しています。
これらのスキルアップを重ねていけば、ゆくゆくはPLやPMとしてキャリアアップしていくことも可能です!

社員インタビュー

同僚 SE(30代)
1日に70万台が利用する阪神高速道路の安全な走行を陰で支えているという実感があります。プロジェクトは少数精鋭で進めていくので、チームワークを大切にしながら1人1人が主体的に取り組んでいます。
同僚 SE(20代)
前職では下流工程のみでしたが、今は上流からリリースまで幅広く担当でき、SEとして成長できたと思います。教育体制や働きやすさも申し分なく、思い切ってこの会社に転職してよかったです。

取材レポート

社員の働き方は?

制度充実◎エンジニアとして成長し続けられる環境

経験者の募集とはいえ「スキルに全く不安がない」と言い切れる方はそう多くないのではないでしょうか?同社ではエンジニア経験者であってもスキルアップできる環境が整っているので、余計な心配はいりません。

身につけたいスキルや知識があれば外部研修が受講可能なうえに、資格手当や最大30万円の資格取得一時金など、自分を高められる制度が充実。仕事内容についても要件定義からリリースまで一貫して関わることができるため、総合的なノウハウが身につきます。

必要に応じてスキルを補強しつつ、わからないことが出てきたら新たに学ぶ。エンジニア目線の制度が充実している同社でなら、技術を磨きながら長く活躍できるでしょう。

スキル不足の心配なし!勤続年数の長いエンジニアがたくさん活躍しています。

やりがい
今回お任せする「規制工事調整システム」は、阪神高速グループの土木工事の部署の生産性を上げる重要なシステムです。こちらに支障が出ると手作業で対応しなければならないことが増えてしまうため、しっかり管理・整備していると感謝してもらえることも多いのだそう。ユーザーから直接嬉しい言葉をもらえることもあり、頼られる嬉しさを感じられるでしょう。
きびしさ
プレッシャーに思われてしまうかもしれませんが、顧客であるグループ各社への納品は厳守しなければなりません。万が一破ってしまうと、会社としての信用を失う上に、高速道路の運営全体にも関わります。自分の仕事に責任を持ち、1年単位のスケジュールを組んで着実に期日を守っていきましょう。
  • エンジニア経験の長いメンバーから、さまざまなスキルを学ぶことができます。

  • 13名のメンバーとともに、同じ空間で仕事を進めていきます。

  • オフィスに休憩室があり、コーヒーを飲みながら仕事をすることができます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考
  • 一次面接
  • 筆記試験
  • 最終面接
  • 内定

★書類選考は、「応募する」ボタンよりお送りいただいた内容をもとに選考いたします
★一次面接時に履歴書、職務経歴書をご持参ください

※面接日や入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。

連絡先

【株式会社情報技術】
〒541-0059
大阪府大阪市中央区博労町4-2-15 ヨドコウ第2ビル2階
TEL:06-6599-9453/採用担当宛

会社概要

事業概要 ■システム設計・プログラム作成からアフターフォロー
■料金収受設備などの点検・監視・障害対応
■ETCデータ管理およびサーバー装置の維持管理

◎登録・認定
建設業許可/大阪府知事許可(特-30)第103040号
登録検査等事業者/近R第0001号

◎健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)
法人番号:6120001043914(令和5年3月8日)
所在地 〒541-0059
大阪府大阪市中央区博労町4-2-15 ヨドコウ第2ビル2階
設立 1995年 2月
代表者 代表取締役 渡邊 尚夫
従業員数 128名(令和6年7月1日現在)
資本金 2000万円
企業URL https://www.joho-tech.jp

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010798843

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