求人詳細

社会課題に最上流から切り込む、貴重な経験を。
日立製作所がSE人財を募集します。

日立製作所は、100年以上にわたって培ってきた幅広いプロダクトや
制御・運用技術（OT）に、最先端のデジタル技術（IT）を掛け合わせることで、
地球規模のさまざまな社会課題を解決していく『社会イノベーション事業』を推進しています。

そんな当社で今回募集するのがSEのポジション。
経済や人々の暮らしを支える多種多様な分野で、社会課題やお客様のニーズに対し、
コンサルティングから企画提案、システム構築、運用フォローまで総合的なソリューションを提供しています。

■ワークライフバランスの先へ
私たちがめざすのは、「働きやすさと働きがいの両立」です。
働きやすいという当たり前を守りながら、いかに社員が挑戦・成長しやすい環境をつくれるかを大切にしています。

・テレワークの早期導入
・サテライトオフィスの拡充
・社員一人ひとりの成長ステップに合わせた研修プログラム
・各種サービスの優待を自由に選択・利用できるカフェテリアプラン

エンジニアとしてスキルを磨きながら、地球規模の社会課題にチャレンジしてみませんか？

株式会社日立製作所【プライム市場】 SE系オープンポジション／在宅勤務OK／年間休日126日

募集要項

おしごと用語集

仕事内容	【業界未経験歓迎・研修充実】公共・金融・社会・産業流通などあらゆるお客様の課題を解決するSE 具体的な仕事内容【具体的には】日立製作所のSEはお客様との打合せ、コンサルティング、課題発見、企画提案、システム構築、運用フォローまで一気通貫で関わりソリューション提供を行います。ソリューション提供の主体者としての役割に加え、お客様とともに新たなビジネスを創造する「顧客協創」のフロントも担っていただきます。＜＜下記5分野いずれかのSEをお任せします＞＞　※ご経験・希望に応じて配属先を決定【1】金融システム銀行、保険、証券等の金融機関へのシステムやサービスの提供を軸に、働き方改革や地域の活性化、高齢化社会といった社会課題に対する多角的な取り組みを推進しています。【2】公共システム官公庁、自治体、研究・教育機関、道路や消防など公共分野のお客様に対し、国民の生活の基盤となる情報システム、自治体業務を支援する住民情報システムなどを提供し、地域課題の解決を支援しています。【3】社会システム電力、鉄道、通信分野それぞれの環境変化や拡大するニーズに対応した高品質システムをはじめ、新しいソリューションやサービス提供を通じて人々の暮らしに不可欠な社会インフラを支えています。【4】産業・流通システム小売業、製造業、流通業、サービス業、運輸業等のお客様に対して、日立グループの先進事例や製造業としてのノウハウを活用したITソリューションサービスを提供しています。【5】ディフェンスシステムサイバー空間など含めた社会インフラ全体に安全保障の範囲を広げて事業を推進。防衛事業で培った技術・経験とデジタルソリューションの力で海底から航空宇宙、サイバー空間にわたる社会の安全・安心を支援するさまざまな製品、システム、ソリューションを提供しています。【この仕事のやりがい】お客様に価値を届けるために、営業はもちろんのこと、時に事業部の枠を超えて研究所や製造工場とも連携しながら“チーム日立”で課題を解決していくことができます。チーム組織構成経験者採用者や社内の公募制度を利用して異動してきた社員が多く活躍しています。 ※女性管理職も活躍中です年齢構成 20代～50代まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています
対象となる方	【高専卒・大卒以上】業界未経験歓迎／以下必須要件を満たす方【必須要件】 ※下記いずれかの経験必須・社外の顧客向けの情報システムの提案、プレゼンテーションや構築経験・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏めるご経験＜資格＞・基本情報処理技術者資格（FE）保持者（または、上記に準ずる資格または知識・経験をお持ちの方）【歓迎要件】※必須ではありません＜資格＞・応用情報処理技術者試験（AP）・高度情報処理資格技術者、PMP ・TOEIC(R)テスト650点以上の英語力
選考のポイント	ITスキルだけでなく、顧客課題の解決に向け多くのステークホルダーと上手くコミュニケーションをとりながら主体的に活動できる方をお待ちしています。
勤務地	全国の各事業所＜北海道・東北＞北海道、仙台＜関東＞東京、神奈川、埼玉、千葉、群馬＜東海＞静岡、名古屋＜関西＞大阪、兵庫＜中国・四国・九州＞広島、岡山、愛媛、香川、福岡受動喫煙対策：屋内全面禁煙
勤務時間	8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分） ※在宅勤務やサテライトオフィス勤務を併用しながらの勤務が可能です。
雇用形態	正社員試用期間3カ月（有給休暇日数が本採用と異なります） ※試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り 4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日
給与	月給25万円～44万8,000円 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。賞与年2回（6月・12月）昇給年1回入社時の想定年収年収500万円～社員の年収例年収680万円／担当クラス（月給31万円＋諸手当＋賞与）年収810万円／主任クラス（月給37万円＋諸手当＋賞与）
待遇・福利厚生	各種制度・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険）・住宅支援制度（社員寮・手当等）・子ども・介護等支援手当・退職金制度・企業年金制度・財形貯蓄制度・社員持株制度・資格取得支援制度・カフェテリアプラン【エンジニアとして成長できる充実した研修制度】デジタル人財として成長するためのスキルについては、分野ごとに到達点がわかりやすく定義されており、自身の現在の習熟度や今後身につけるべきスキルが一目瞭然です。また、多くの研修メニューの構築は、日立グループで内製化しています。日立グループ内の多くの有識者と連携し、各社がこれまで蓄えてきた知見と、連携を通じて得られた現場の取り組み、ノウハウを融合して、DX研修体系として継続的に整備し提供しています。職場でのOJTと合わせてこのような充実した研修メニューも受講可能です。
休日・休暇	年間休日 126日（2024年度）休日・休暇 ■完全週休2日制土日祝休み ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇（24日） └試用期間中の有給休暇は入社月に応じて変化します。 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり 5日以上の連続休暇取得可能

社員インタビュー

同僚 Yさん SE: 都度フィードバックをもらいながら、ユーザーの声を聞いて開発に活かせる点が大きなやりがいにつながっています。女性も多く活躍している日立であれば、ライフステージの変化があっても長く働けると感じています。

同僚 Sさん SE: 億単位にもおよぶスケールの大きなプロジェクトに若いうちから挑戦できるのは日立ならでは。チーム日立一丸となり、課題を一つひとつ解決するたびに成功に近づいている実感が得られ大きな喜びを感じますね。

取材レポート

会社・事業の優位性は？

チーム日立で、社会イノベーション事業を加速させていく

ミッションクリティカルな金融システムや国民の生活基盤を支える基幹システム。入社後手掛けるのは、私たちが普段から利用するような大規模システムばかり。

…そう聞くと、レガシーなシステムしか扱えないのでは？と思う方もいらっしゃるでしょう。しかし実態は異なります。ユーザーの使いやすさを考慮した設計・デザインはもちろんのこと、必要に応じて社内の研究所と連携し、最先端技術の活用を進めています。さらに、プロジェクトによってはグローバル案件に挑戦することも可能です。さまざまな関係部署と協業しながら、最良のソリューションを提供する。社会に貢献する大規模プロジェクトがあなたを待っています。

やりがい: 特定の業界に特化するのではなく、金融、公共、電力、製造、防衛など幅広い業界のさまざまなプロジェクトに携われるのが、同社で働くやりがいや面白さなのだそうです。また、日立ブランドに信頼を寄せる顧客も多く、大手企業を中心とした大規模な案件に裁量を持って手掛けられるのも、同社のエンジニアならではの仕事の魅力でしょう。

きびしさ: お客様にとって最善の提案を行うために知識は必要です。IT関連の技術的な知識はもちろん、お客様の業務理解、それらに関わる各種法律や制度などについて深く知る必要があります。少子高齢化や環境問題、テロの脅威、格差の拡大等、国家規模～地域の課題に対して当社に期待される役割も増えており、やりがいのあるプロジェクトに参画いただけます。

社会イノベーション事業を加速させることで、世界中の人々が望む良いことの実現に注力していきます。
お客さまのビジネスにデジタル技術で新しい価値を提供し、持続的な成長をもたらします。
中途入社の方も多く活躍する組織です。ぜひこれまでに培った知見を日立で存分に発揮してください。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

Web応募データによる書類選考
一次面接
二次面接
内　定
入　社

★オンライン面接対応中★

連絡先: 株式会社日立製作所
経験者採用担当宛
hitachi-career@career-tasu.co.jp

※お問い合わせはメールでのみ受け付けております。お電話・郵送等でのお問い合わせはお控えいただきますようお願い致します

会社概要

事業概要	日立は、お客さまのDXを支援する「デジタルシステム&サービス」、エネルギーや鉄道で脱炭素社会の実現に貢献する「グリーンエナジー&モビリティ」、幅広い産業でプロダクトをデジタルでつなぎソリューションを提供する「コネクティブインダストリーズ」の事業体制のもと、ITやOT(制御・運用技術)、プロダクトを活用するLumadaソリューションを通じてお客さまや社会の課題を解決します。
所在地	〒100-8280 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
設立	1920年 2月
代表者	取締役代表執行役執行役社長兼CEO 小島啓二
従業員数	28,672名(単体/2023年3月末現在) 322,525名(連結/2023年3月末現在)
市場	プライム市場
資本金	462,817百万円(2023年3月末現在)
売上高	1,631,338百万円（単体/23年3月期）10,881,150百万円（連結/23年3月期）
企業URL	http://www.hitachi.co.jp/

株式会社日立製作所について

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※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

気になる

求人コード 3010818296

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
業種から探す: IT・通信業界 > システムインテグレータ（SIer）

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給与	入社時の想定年収　年収500万円～
勤務地	全国の各事業所　　＜北海道・東北＞　北海道、仙台　　＜関東＞　東京、神奈川、埼玉、千葉、群馬　　＜東海＞　静岡、名古屋　　＜関西＞　大阪、兵庫　　＜中国・四国・九州＞　広島、岡山、愛媛、香川、福岡　　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	年間休日　126日（2024年度）　■完全週休2日制　土日祝休み　■祝日休み　■年末年始休暇　■夏季休暇　■有給休暇（24日）　└試用期間中の有給休暇は入社月に応じて変化します。　■産前・産後休暇　※取得実績あり　　5日以上の連続休暇取得可能