アイティアスリート株式会社 ネットワークエンジニア／リモート＆フレックス／月給40万円～

ネットワークのグランドデザインから設計・構築までをお任せします！少数精鋭で裁量の大きな環境です。

具体的な仕事内容

通信ネットワークの要件定義～設計構築をお任せします。プライム/エンド直受け案件が9割以上のため、ユーザーと直接対話しながらプロジェクトを進めることができます！

≪アサインの流れ≫
今後目指すキャリアなどをヒアリングし、本人の意向を聞いた上でアサイン先を決定します。

≪プロジェクト例≫
・大手自動車メーカーグループに向けた、社内ネットワークインフラの提案・設計構築
・大手製造業のSD-WANネットワーク展開（設計構築）
└全国400拠点に、ゼロトラストセキュリティ対応のSD-WANを展開するプロジェクトです。
・大手通信系企業のコンサルティング・要件抽出・提案をもとにした構築

≪環境≫
メーカー：Cisco Systems、Palo Alto Networks、Juniper、HPE、Fortinet など
技術領域：Router/Switch/FW/UTM/無線LAN/Unifi ed Communication/SD-WAN/Router/PJマネジメント など
※専門的な技術領域は、ベンダーと連携しながら対応します。


★設計構築の経験者・未経験者など、レベル感に応じて仕事をお任せしていきます。

＜経験のある方＞
PLのサブとして、プロジェクトに参画。ネットワークを導入するための要件定義から設計構築を、メインで担当いただきます。補佐を通してPLの業務や流れを学んで自信をつけてから、早期にPLとして活躍できます。

＜未経験の方＞
社内の詳細設計の構築などからお任せします。その他、ルーターの設置などのコーディング設計・検証、PLと一緒にネットワークの導入に挑戦いただくこともできます。特にご経験が浅い方向けに対しては、外部研修を受講いただくことは可能です。

チーム組織構成

2～10名など、案件によりさまざま。最初から1人で送り出すことはありません。期間は平均して3～9カ月程度。2～3件程度を並行して進めます。
★女性エンジニアも活躍中です

【年齢不問｜経験浅めの方も歓迎】ネットワーク・セキュリティに関する実務経験をお持ちの方

■学歴不問
■ネットワーク・セキュリティに関する実務経験をお持ちの方
└運用保守から設計構築へチャレンジしたい方も歓迎！

※社会人経験10年以上の方も歓迎です。
★必須ではありませんが、CCNA・CCNP・ネットワークスペシャリストなどの資格をお持ちの方は特に歓迎します。
★ポテンシャル採用枠として実務未経験の採用も行ってます！

＼こんな方におすすめです／
□エンジニア主導の環境で、自由度高く働きたい方
□上流工程に挑戦し、スキルアップしたい方
□自社内での受託案件に携わりたい方
□リモート勤務したい方

【全社員がリモート勤務中】自宅/本社のハイブリッド型勤務（週2日リモート、週3日出社が基本）

※東京・神奈川のプロジェクト先に行くこともあります。
※プロジェクトは希望を考慮して決定します。
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！転居費用の補助もあります（社内規定あり）。

■本社
東京都千代田区神田神保町3丁目2番4号 田村ビル8階

▼アクセス▼
東京メトロ半蔵門線・東西線「九段下駅」より徒歩4分
都営地下鉄三田線・新宿線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩4分

★テレワークとオフィス勤務のハイブリッドです！
週2日リモートワークで週3日出社するなど、出社と在宅を併用するスタイル。相談事や打ち合わせは顔を合わせて、それ以外はプライベートの時間を優先できるようにと、調整しながら働けます。プロジェクト先には現地作業等があるときに出社し、基本的にほとんどのメンバーが自社オフィスにて勤務しています。

フレックスタイム制 1日の標準労働時間/7.5時間
<コアタイム/10:30～15:30　※フレキシブルタイム無し>

★成果さえ担保できれば、出退勤時間は自由。午前中に集中して進め、午後は早めに退社するなど、柔軟に働けます。

平均残業時間

月10時間★繁忙期でも月20時間以下と少なめです。

正社員

【設計構築経験2年以上の方】
<<初年度想定年収：480万円～960万円>>
月給40万円～80万円＋業績賞与＋各種手当
※固定残業代(40時間分/9万4400円～25万4000円)を含む。超過分は別途全額支給。

【設計構築2年未満及び運用・保守の実務経験のある方】
<<初年度想定年収：420万円～480万円>>
月給35万円～40万円＋決算賞与＋各種手当
※固定残業代(40時間分/8万4400円～9万6400円)を含む。超過分は別途全額支給。

★前職から収入アップする理由は？
プライムやエンド直案件の案件がほとんどで、そもそもの受注単価が高いのも強み。直近1年で入社したメンバーは、平均30万円～50万円の年収アップを叶えています。

賞与

年1回(業績賞与、７月)

昇給

年1回(7月)

入社時の想定年収

年収420万円～

年収960万円

社員の年収例

年収800万円 ／ 経験10年 ／(30代後半)

年収650万円 ／ 経験10年 ／(30代前半)

年収500万円 ／ 経験5年 ／(20代後半)

各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費（全額支給）
■就業不能補償手当
■結婚祝金
■出産祝金
■役職手当
■退職金制度
■服装自由
■資格取得支援制度
■書籍購入制度
■テレワーク設備購入制度
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■出張手当(1回につき3000円)
■会社内にビールサーバあり(業務後にどうぞ！)
■置き型社食あり(オフィスおかん)
■いいもの食べよう会
■受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

その他

＜スキルアップ支援あり！＞
■資格取得支援制度
└セミナー参加費や受験料を全額負担します
■書籍購入制度
└業務知識や資格取得で必要なものは、全額会社が負担します

＜ライフステージの変化を応援！＞
■引っ越し費用
└入社に伴う引っ越し費用を、上限50万円まで補助します。
■礼金（社内規定あり）
■家探しの交通費　など
※その他、転居に関わる費用もご相談ください(入社後、2年以上勤続の方に限る)

年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日間)

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
★取得・復職実績あり！

■育児休暇

■介護休暇

■子の看護休暇

★5日以上の連休取得が可能です！

スキルアップに積極的なエンジニアが多く、資格取得支援を活用する社員も多数！

＜資格保有者数＞
・ネットワークスペシャリスト:6名
・情報処理安全確保支援士:5名
・CCNP:6名
・CCNA:16名
・AWS Solution Architect:5名
・ITIL Foundation:5名
・第二種電気工事士:1名

<メンバーシップ>
Cisco Systems Premier Integrator
Paloalto Networks Next Wave Partner
Microsoft Partner