更新日 : 2024/8/20(火)

掲載予定期間:2024/8/19(月)~2024/11/10(日)

とやま生活協同組合 生協のルート配送スタッフ/賞与実績3.5カ月分/未経験歓迎

  • 正社員
  • その他
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【生協の配送】ルート固定なので未経験でも安心!
  • 【賞与年2回】昨年度支給実績は3.5カ月分♪
  • 【環境◎】車通勤OK!駐車場あり/基本土日休み

「春から小学生なんですよ」「大きくなりましたねぇ」
「生協」だから築けるあたたかい関係

<POINT>
◎ルート固定/普通自動車免許(AT限定可)でOK
◎賞与実績3.5カ月分
◎未経験歓迎!研修あり
◎基本土日休み
◎富山県に根ざした企業

「うちの畑のお野菜、よかったらどうぞ」
「明日は雨降るみたいだから気を付けてね」

生協の商品を届ける当組合の「配送スタッフ」と組合員さんの間では、毎日そんな会話が交わされます。
時にはプライベートな話で盛り上がることや、子どもや孫のようにかわいがってくださる方も。
毎週必ず顔を合わせるので、関係性はどんどん深まります。
そして、初めて会った時は赤ちゃんだったお子さんが小学生に…など、お付き合いが長く続くからこその感動も。

今回募集するのは、そんな「地域の担当者」です。

ただ荷物を届けるだけでなく、一人ひとり丁寧に関係性をつくりながら働けることが、生協の「地域の担当者」の魅力。
「普通の配送業では物足りない」「人とコミュニケーションを取りながら働きたい」
そんな方はきっと楽しみながら仕事をしていただけるはず!
普通免許をお持ちであれば、経験は問いません。
ご興味のある方、お待ちしています!

とやま生活協同組合 生協のルート配送スタッフ/賞与実績3.5カ月分/未経験歓迎

募集要項

仕事内容

生協商品の配送をお任せします!「地域の担当者」としてコミュニケーションも楽しみましょう♪

具体的な仕事内容

「地域の担当者」として、組合員の皆さんに「生協の商品」をお届けします。
商品をお届けするだけではなく、「今日は暑いですね」「お元気ですか?」など、ちょっとした会話も楽しめることがポイントです♪

<具体的なお仕事>
◎配送業務
担当するエリアで、曜日ごとに決まったルートを回ります。毎週同じ組合員さんに会うことになりますので、みんな顔なじみ。気軽に声をかけてくださいます。

<お仕事のポイント>
富山県内で担当エリアを割り振っていますので、長距離運転はなく、体への負担は少なめです。
1日あたり60~70件ほど訪問します(エリアによって異なります)

<普通自動車免許(AT限定可)があればOK!>
1.5tトラック(AT車)で、各家庭・職場を回ります。基準をクリアするまで先輩が同乗し指導しますので、車での業務経験がない方もご安心ください。

<ある1日のスケジュール>
▼09:00/出勤後、出発準備(積込みは別のスタッフが実施)
▼09:30/配送開始
▼12:00/休憩
▼13:00/配送再開
▼17:25/センターへ帰協
▼17:30/注文書の確認・ミーティング・業務報告など(荷降ろしは別のスタッフが実施)
▼18:00 /業務終了

<キャリアパス>
年に一度、キャリアの希望を自己申告できる制度があります。
希望次第で福祉系事業・管理部・商品企画・組合活動の支援など、他部署の業務に挑戦することも可能。希望があれば積極的に声を上げてください!
また、基準を満たすことでマネジメント業務へキャリアアップすることもできます。中途入社メンバーでもチャンスは平等です。

チーム組織構成

<入社後の流れ>
入社後は、基本的なルールや運転講習などの研修を行います。
その後、1カ月~2カ月間は、OJT研修として先輩スタッフが指導していきます。

<関係性も良好☆>
配送スタッフは150~160名ほど。20代~30代の若手を中心に、女性スタッフも活躍しています。
また、生協の良さは「人間関係が良いこと」です。3年に1回はグループ単位で行く社員旅行もあります♪
社員の勤続年数は平均14~15年程度。30年~40年と長く勤めているスタッフも多く、居心地の良い職場です。

男女比
8:2
対象となる方

【未経験歓迎】普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方【学歴不問】

◎業種・職種未経験歓迎
◎学歴不問
◎第二新卒歓迎
◎ブランクや転職回数なども不問!

<こんな方を歓迎します!>
★コミュニケーションを取ることが好きな方
★相手に寄り添った対応がしたい方
★安定した環境で働きたい方
★未経験から安心してスタートを切りたい方

※U・Iターン歓迎

勤務地

☆マイカー通勤OK!駐車場あり!
富山県内の下記の配送センターへ配属となります。希望を考慮します。

【富山センター】富山市金屋555
【北部センター】富山市城川原1-24-2
【東部センター】魚津市本江2914-2
【西部センター】高岡市戸出春日658-1
【砺波センター】砺波市苗加1072

受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙スペースあり)

勤務地一覧

  • 富山センター/富山県富山市金屋555   [最寄り駅]婦中鵜坂駅
  • 北部センター/富山県富山市城川原1-24-2   [最寄り駅]犬島新町駅
  • 東部センター/富山県魚津市本江2914-2   [最寄り駅]魚津駅
  • 西部センター/富山県高岡市戸出春日658-1   [最寄り駅]戸出駅
  • 砺波センター/富山県砺波市苗加1072   [最寄り駅]東野尻駅
勤務時間

【正社員】
1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
<勤務時間例>
9:00~18:00(実働8時間)

【パート職員】
9:00~17:30(実働7時間30分 休憩1時間)

平均残業時間
月20時間以下(季節により変動あり)
雇用形態
正社員/その他
※正社員:試用期間6カ月間。期間中も条件は同じです。
※パート職員:試用期間1カ月間。試用期間中は時給1000円です。給与以外の条件は同じです。
給与

【正社員】
月給19万1700円以上+賞与年2回(前年度実績3.5カ月分)
※上記月給は最下限の給与です。学歴・職歴を考慮し、決定します。
※残業代は時間外手当として全額支給します。

【パート職員】
時給1245円(祝日は時給+50円!)
※正社員登用あり(実績あり)
※試用期間中(1カ月間)は時給1000円となります。

<各種手当>
☆正社員・パート共に支給
■時間外手当
■通勤手当(規定あり)

☆正社員のみ支給
■家族手当
■世帯主手当
■出張手当

賞与
年2回(7月・12月)☆昨年度実績3.5カ月分!※正社員のみ
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収310万円(正社員1年目の場合)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■報奨制度
■出産・育児支援制度(産・育休取得時に1日あたりの賃金の13%を支給)
■資格取得補助制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■制服貸与
■社員旅行あり
■永年勤続表彰
■治療と仕事の両立支援制度
■慶弔等見舞金制度
■労災休業補償 上乗せ制度あり
■生協商品割引制度
■入社後研修あり

休日・休暇
休日・休暇

■シフト制(月8~10日/基本的に土日休み)※年に3日~4日ほど土日出勤があります。

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)

■育児休暇
(取得・復帰実績あり)

■介護休暇

■リフレッシュ休暇

とやま生活協同組合について

とやま生活協同組合は、2022年4月に「富山県生活協同組合」と「生活協同組合CO・OPとやま」が合併する形で誕生しました。
合併前から数えると63年もの間、富山県に根ざし、地域の皆さまに支えられて事業を展開してきました。
「私たちは力を合わせ、誰も取り残さない、平和で心豊かな地域社会を創ります」という理念を掲げ、食と福祉と助け合いの「暮らしのトータルケア事業」に取り組んでいます。誰もが安心して暮らすことのできる地域社会を目指します。

社員インタビュー

同僚 配送スタッフ
配送に伺ったお宅の前の雪を少しどかしてあげたところ、センターに「〇〇さんが雪かきをしてくれて助かりました」とセンターにお礼の電話が。業務以外の部分でもお役に立てているというのは単純に嬉しいですね。
同僚 配送スタッフ
お礼の言葉をいただく機会の多いお仕事です。「いつもありがとう」「お菓子食べていって!」など、想いのこもった言葉をかけられることがとても嬉しいですね。モチベーションに繋がっています。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

「安心して暮らし続けられる富山県」をつくるために。

とやま生活協同組合には長い歴史があります。設立自体は2022年ですが、その母体となる「富山県労働者消費生活協同組合」は1959年に発足。63年もの長きに渡って富山県の食と暮らしの安全を守っています。
そして「生活協同組合CO・OPとやま」と合併してからは「安心して暮らし続けられる地域社会づくり」へ貢献しています。
例えば生協の代名詞ともいえる共同購入や宅配、介護食・療養食の宅配、介護施設やデイサービスセンターといった福祉施設の運営まで、幅広く地域に根差した事業を展開しています。
誰もが一度は聞いたことのある「生協」。安定した基盤を持っているからこそ、安心して働くことができる環境です。

組合員さんとのお付き合いは長く続きます。関係性を深めていくことを楽しみましょう。

やりがい
組合員さんと信頼関係が築けることが魅力です。「荷物を運ぶだけの配送スタッフ」ではなく「この地域の担当の〇〇さん」として組合員さんからも認識されているため、関係性を深めていけることがやりがいにつながっています。時には「スマートフォンの使い方が分からなくて…」など、プライベートな相談を受けることもあるそう!
「人に寄り添った仕事がしたい」「会話することが好き」という方は活躍できる環境です。
きびしさ
生協の配送は天候に関わらず行います。雨の日や雪の日、台風の日など悪天候の日にも決められたルートで配送に向かいます。
悪天候の日は運転も荷下ろしなどの作業も通常よりも時間がかかるうえ、事故などにも注意しなければなりません。
基本的な運転講習なども、入社後の講習でお伝えしていますので、しっかりと準備して業務にあたりましょう。
  • 普通自動車免許(AT限定OK)でチャレンジできます!入社後の研修も充実しています。

  • 結婚や出産など、ライフステージに変化があっても安心して働ける制度が整っています。

  • 「住み慣れた地域で安心して元気に暮らし続けられる」地域づくりを目指しています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaよりご応募
  • 職場見学+会社説明会
  • 適性テスト
  • 面接(1回)
  • 内定

※ご応募から内定までは2週間程度を想定しています。

連絡先

<とやま生活協同組合>
〒930-0873 富山県富山市金屋555
担当 / 採用担当
TEL/ 076-443-8801

会社概要

事業概要 ■富山県下全域で、食料品・日用雑貨等の生活必需品を供給する商品事業
■組合員の生活の保障を図る共済事業
■デイサービス、ショートステイ、障がい者、訪問介護、大規模多機能型居宅介護など地域に密着
した福祉事業
■組合員の生活の改善及び文化の向上を図る事業
■食の安全・環境・福祉・平和等の組合員活動の推進
■「とやま生協のお店」店舗(食料品などの販売)の運営
所在地 〒930-0873
富山県富山市金屋555
設立 2022年 4月
代表者 理事長 寺岡 富美夫
従業員数 511名(2024年4月現在)
資本金 84億2175万円(2024年4月現在)
売上高 162億円(2024年3月期実績)
企業URL https://www.toyama.coop/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010846201


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