更新日 : 2024/9/5(木)

掲載予定期間:2024/9/5(木)~2024/10/30(水)

ヤマトリース株式会社(芙蓉総合リースグループ) 法人営業/未経験歓迎/賞与実績5.8カ月/年休121日

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  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【成長】未経験歓迎/本社にて2カ月の研修あり!
  • 【待遇】年間賞与5.8カ月/住居費補助/退職金制度
  • 【環境】年休121日/完全週休2日制/5連休取得可

『お客様のため』その想いが、運送業の未来を動かす!
リースの枠を超え、お客様の課題を解決に導く営業へ。

トラックリース業を中心に、中古車の調達・売買のサポートやクライアントの事業運営に関わるサービスの提供など、運送業界を取り巻く環境の変化に対応した経営のサポートを行っている当社。

ただリースしてもらうだけでなく、どうしたらお客様が喜ぶかを考え、お客様に寄り添った様々なプランをご提案。
『お客様のため』という想いを大切に、リースの枠を超え、安全面や人材紹介など、幅広くお客様の経営課題に貢献しています。

今回は組織体制強化のため、新たな営業スタッフを増員募集。
私たちとともに運送の新しい形を創るため、力を貸していただける方を募集しています!

\ポイント/
◆充実の研修・フォロー体制あり!
入社後は本社にてじっくり研修を行います。配属後も先輩社員がしっかりフォロー!
個人で頑張ることも大切ですが、当社は全体で協力するスタイルなので、一人で抱え込むといった心配はありません。

◆オンオフのメリハリも大切に!
慣れてきたら、日々のスケジュールは自分で調整することが可能です。
年間休日は121日、残業は月20時間ほどと定時に上がれることも多く、プライベートを充実させつつ、仕事を進められます!

ヤマトリース株式会社(芙蓉総合リースグループ) 法人営業/未経験歓迎/賞与実績5.8カ月/年休121日

募集要項

仕事内容

【法人向け提案営業】運送会社へリース営業全般をお任せします。※若手も多数活躍中の職場です!

具体的な仕事内容

<業務内容>
◎課題やニーズに応じたトラックのご提案
◎提案書や見積もりの作成
◎成約後のリース車両の手配
◎納車後の定期訪問

◆リース事業とは
法人のお客様の事業に必要な機械や設備を私たちが代理購入し、長期間で貸出を行う事業。リース業には様々な商品があり、実は多くの企業がリースサービスを利用しています。

<入社後は…>
■本社研修
本社にて2カ月間研修を行います。各部署で研修を行い、業務内容や仕事の流れを学びます。
遠方の方は、社宅をご用意しています。

■OJT研修
本社研修終了後、一人ひとりの希望をもとに決定した配属先でのOJT研修がスタート。
その地域の顧客との関係性や、より実践に基づいた知識やスキルを学んでいただき、1~2カ月程度で独り立ちとなります。
各支店には支店長を配置しておりますので、独り立ち後も分からないことはいつでも相談できる体制です。

※転居を伴う異動がある場合、住居費補助があります
※配属先は希望と適性を考慮の上、決定します

<1日の流れ>※あくまで一例です
08:30 出勤
09:30 お客様訪問(1~2社程度)
12:00 昼食 ★近所の人気店などで自由に食事が楽しめます!
13:30 お客様訪問(3~5社程度)
17:00 帰社 ★翌日の準備や調べ物をします
17:30 退社

★1日のスケジュールの立て方は自由なので、経験を通してあなたに合ったスタイルを確立していきましょう◎

チーム組織構成

研修終了後の配属先となる各支店では4名~6名程の営業メンバーが活躍中!
慣れてきたら、スケジュール管理はあなたにお任せ。
残業は月20時間ほどで、定時に上がれることも多く、退勤後も充実させることが可能です。

【バックアップ体制がバッチリ】
営業事務が各営業所の事務業務をサポート。各支店に支店長を配置し、顧客からの課題をいつでも相談できる体制を整備。そのほか「車の部品について聞きたい」といった専門知識が必要なご相談には、専門部署がすぐに回答します。

対象となる方

【業種・職種未経験歓迎】◆顧客折衝経験、大卒以上、要普免 ※未経験歓迎

【応募条件】
◆顧客折衝経験
◆大卒以上
◆普通自動車免許(AT可)

【活かせる経験】
◆リース業に関する知識・経験をお持ちの方
◆法人営業の経験(業界・年数不問)
└提案型の営業経験があれば活かせます!

【こんな方歓迎】
◆物流、トラックに興味のある方
◆様々なことに興味を持てる、好奇心旺盛な方
◆よく「聞き上手」と言われる方
◆負けず嫌いで物事に粘り強く取り組める方
◆人とのコミュニケーションを大切にできる方
◆相手の立場に立って物事を考えられる方
◆お客様としっかり関係を築きたい方

勤務地

【本社】東京都豊島区高田3-15-10
入社後は、本社にて2カ月程度研修を行います。
研修終了後、勤務地はご希望と適性を考慮の上、下記のいずれかの支店へ配属となります。

【北海道支店】北海道札幌市中央区北5条西3-1-44 ヒューリックスクエア札幌7階
【東北支店】宮城県仙台市泉区泉中央3-27-3
【東関東支店】千葉県柏市柏6-4-24(10月移転予定)
  ※新住所:千葉県市川市二俣717-74
【西関東支店】埼玉県所沢市東所沢和田3-14-7
【東京支店】東京都千代田区神田紺屋町11(10月移転予定)
 ※新住所:東京都港区海岸3-15-14
【北関東支店】栃木県鹿沼市流通センター40 S-PRO鹿沼工場2階
【中部支店】愛知県名古屋市東区大幸3-16-26
【関西支店】大阪府茨木市松下町3-1 関西ゲートウェイ4階
【中四国支店】広島県広島市安佐南区上安2-9-2(10月移転予定)
      ※広島市安佐南区伴南3-1-1
【九州支店】福岡県福岡市東区二又瀬新町7-32

※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

勤務地一覧

  • 本社/東京都豊島区高田3-15-10   [最寄り駅]高田馬場駅
  • 北海道支店/北海道札幌市中央区北5条西3-1-44 ヒューリックスクエア札幌7階   [最寄り駅]さっぽろ駅
  • 東北支店/宮城県仙台市泉区泉中央3-27-3   [最寄り駅]泉中央駅
  • 東関東支店(10月移転予定)/千葉県柏市柏6-4-24   [最寄り駅]柏駅
  • 東関東支店※新住所/千葉県市川市二俣717-74   [最寄り駅]二俣新町駅
  • 西関東支店/埼玉県所沢市東所沢和田3-14-7   [最寄り駅]東所沢駅
  • 東京支店(10月移転予定)/東京都千代田区神田紺屋町11   [最寄り駅]神田駅(東京都)
  • 東京支店※新住所/東京都港区海岸3-15-14   [最寄り駅]芝浦ふ頭駅
  • 北関東支店/栃木県鹿沼市流通センター40 S-PRO鹿沼工場2階   [最寄り駅]安塚駅
  • 中部支店/愛知県名古屋市東区大幸3-16-26   [最寄り駅]砂田橋駅
  • 関西支店/大阪府茨木市松下町3-1 関西ゲートウェイ4階   [最寄り駅]JR総持寺駅
  • 中四国支店(10月移転予定)/広島県広島市安佐南区上安2-9-2   [最寄り駅]高取駅
  • 中四国支店※新住所/広島県広島市安佐南区伴南3-1-1   [最寄り駅]伴中央駅
  • 九州支店/福岡県福岡市東区二又瀬新町7-32   [最寄り駅]柚須駅
勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)

平均残業時間
月20時間以内
雇用形態
正社員
試用期間6カ月
※期間中の待遇に変更はありません
給与

月給24万800円~31万3000円(一律営業手当を含む)
※経験・能力を考慮し決定します
※上記には一律営業手当(月3万円)が含まれます

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当(100%支給)
■住居費補助(条件あり)
■役職手当・役割手当
賞与
年2回(7月・12月※年5.8カ月分)
※2年間は配分率の設定あり
※詳細は「待遇・福利厚生」欄参照
昇給
年1回(7月)
入社時の想定年収

年収424万円程度(入社月等により異なる)

社員の年収例

月収26万円/入社4年目/32歳

月収24万800円/入社1年目/25歳

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員持株制度
■退職金制度
■保養所
■資格取得支援制度(運行管理者や衛生管理者他)
■通信教育奨励制度
■営業車貸与
■携帯電話、タブレット、モバイルパソコン貸与
■住宅手当(条件あり)
■寮・社宅(条件あり)

【本社研修時】
転居を伴う場合に限り、本社研修期間中は社宅をご用意いたします。
※配属先はご希望と適性を考慮のうえ、決定します
※転居を伴う異動がある場合、住居費補助があります

その他

<賞与について>
賞与は7月と12月の年2回支給しています(2.9カ月×2回)。
入社2年間は配分率の設定があります。
※配分率(1年目80%→85% 2年目90%→95%)
※3年目の支給から2.9カ月分100%を支給

休日・休暇
年間休日

121日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)※年に数回土日出社がありますが、その際は振替休日を取得できます

■祝日休み

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度12日付与) ※平均取得日数11日

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(男性社員・女性社員ともに取得実績あり)

■介護休暇

社員インタビュー

同僚 Mさん 中途入社4年
入社の決め手は、やはり大手であるヤマトのブランドに惹かれたことです。資格取得制度など制度・福利厚生が整っており、安心して働けます。
同僚 Mさん 中途入社4年
入社するまでリースについてよく知りませんでしたが、段々と面白いなと思うようになりました。様々なお客様と関わるからこそ「これを提案すればOK」という決まった答えがあるわけではないので奥が深いです。

取材レポート

商品・サービスの強みは?

「お客様を想う気持ち」を大切に、リースの枠を越えて貢献!

Q.貴社の強みを教えてください。

A.リース業務だけでなく、安全・環境面の支援や人材紹介を通して、お客様の経営課題解決に貢献していることです。当社で大切にしていることは「お客様を想う気持ち」。ただリースしてもらうだけではなく、どうしたらお客様が喜ぶか考え、様々な提案をしています。

特に力を入れていることが、アルバイト募集サービスと連携した提案です。「ドライバーの採用がなかなかできない」というお悩みを多くいただくので運送会社の経営者と直接商談し、提案させていただいています。

また、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービスの提案も可能なので、サービスの幅を拡大し続けています。

お客様のご予算とどんな車が何台必要なのかを確認し、リースまたは同社が扱う中古車の提案を行います。

やりがい
社長など、会社を動かす管理職の方々と直接お話ができ、日々刺激を受けられます。
経営課題を抱えるお客様から、生い立ちや起業のきっかけ、経営に対する想いなどをじっくり伺い、信頼関係を構築。その先で企業の課題に合致するような提案をして、喜んでもらえるとやりがいを感じられます。
また、仕事に対しての向き合い方の話など、自分のワークスタイルにとってタメになる話を聞けるので、自身の成長にもつながります。
きびしさ
お客様との関係を構築できるまでが大変です。
例えば、新規の訪問先で「もうリースは使っている」と言われた時、リース以外の分野でお客様にアプローチします。どうしたら経営改善に向けた提案ができるか、お客様目線で考えていくことが大切です。提案を受け入れてもらえるよう関係を構築していくことは先輩社員でも苦労しているところですが、いつでも周りが相談に乗りますのでご安心ください。
  • 1社1社の企業様を丁寧にサポートし、リース以外にも様々な提案で貢献することを大切にしています。

  • 入社後は、本社にて2~3カ月研修を実施。未経験の方も安心してください。

  • 本社ビル外観(東京都豊島区高田)

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 一次面接(zoom)
  • 適性検査(Web)
  • 二次面接(対面)
  • 内定

【一次面接】
本社(東京)
※面接地、オンライン面接、時間についてはご相談ください

【二次面接】
本社/東京都豊島区高田3-15-10
※二次面接の場所はご要望に沿って決定します。
「東京および東京近郊」以外から本社にお越しいただく場合、往復交通費は当社が負担いたします

連絡先

ヤマトリース株式会社
東京都豊島区高田3-15-10
TEL/03-5953-5160(採用担当まで)

会社概要

事業概要 1.トラックリースならびに割賦販売
2.中古車販売
3.総合リース業 
自動車荷役用機器、事務用機器の売買 及び賃貸借など
所在地 〒171-0033
東京都豊島区高田3-15-10
設立 1977年 3月1日
代表者 代表取締役社長 尾方 直美
従業員数 118名(2023年4月現在)
企業URL https://www.yamatolease.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010981122

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