掲載予定期間:2024/9/2(月)~2024/11/24(日)更新日:2024/9/18(水)

マンパワーグループ プラス株式会社(マンパワーグループ特例子会社)

障がい者向け求人/事務ワーク/完全在宅勤務/未経験歓迎

契約社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【障がい者向け求人】定期通院支援制度あり

【働きやすさ抜群】完全在宅勤務/PC一式貸与

【未経験歓迎】研修あり/事務ワークスキル向上OK

求人詳細

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「完全在宅勤務」だから、ハンデを気にせず活躍。
テレワークでも、コミュニケーションを楽しめる環境!

◆みんなが「働きやすい」と思える職場◆

☆完全在宅勤務で身体にやさしく働ける
「働きたい気持ちはあるけど通勤が大変…」と思っている方、ご安心ください。仕事における身体的・体力的な不安を解消し、生き生きと働ける「フルリモート環境」です。

☆一人ひとりに向き合って親身にサポート
重度の障がいを持っている方を含め、しっかりと向き合い、一人ひとりに配慮します。

たとえば、お昼休みにヘルパーさんを利用したり、業務扱いで日中通院するスタッフも(規程あり)。誰もが「社会の一員」としての実感を得られます。

◆テレワークだけど、コミュニケーション活発!◆

☆いつも誰かが傍にいてくれる
業務において音声通話やチャットでの関わりが多く、朝礼や終礼、オンライン会議や定期的な上司との面談も設けられています。北海道から沖縄まで社員がいるので、他愛のない会話も面白いという声もありますよ。

孤独感とは無縁の環境で、人との関わりを身近に感じたい方にピッタリな社風です。テレワークでご自身の不安を解消しつつも、コミュニケーションを楽しめる。そんな働き方を始めてみませんか?

マンパワーグループ プラス株式会社(マンパワーグループ特例子会社) 障がい者向け求人/事務ワーク/完全在宅勤務/未経験歓迎

仕事内容

事務スタッフ/あなたのスキルに合わせたポジションをお任せします

具体的な仕事内容
【概要】
■完全在宅勤務
■全ての業務はPCで実施
■業務に必要なPCなどは一式貸与
■一般事務(電話対応含む)のお仕事
■あなたのスキルや経験に合わせてチームに配属
■あなたの進捗状況を鑑みて、各リーダーが業務を割り振り

【お任せする業務例】
■メールの送受信
■受注内容や顧客情報のシステム入力
■求人情報の入力(約5~10件/日、約30分~1時間/件)
■ExcelやWord、専用システムでのデータ集計・加工、資料作成
■採用補助(求人票の作成、ハローワークや電話・メールでの応募者対応、面接調整、結果通知など)
■電話応対(配属部署により、お問い合わせ対応等の電話対応が発生します。該当者は社用携帯電話貸与)

【1日の仕事の流れ】
■チャットで出勤連絡
 ▼
■チームごとに朝礼
 ▼
■業務
 ▼
■昼の休憩
 ▼
■業務
 ▼
■チームごとに終礼
※業務はチャットや音声通話を行って進めていきます。

【手厚いフォロー(1)】
研修は、年間計画にのっとって実施しているのでご安心ください。もちろん、業務マニュアルもあります。
わからないことはチャットや音声通話で質問してください。先輩方が丁寧に教えますよ。

【手厚いフォロー(2)】
有給制度のほかに、定期通院支援制度もご用意。あなたの「働きたい」という気持ちをサポートします。

【キャリアアップも目指せます】
やる気にそって、チャレンジできる環境です!
社内公募制があるので、「新たな仕事に取り組みたい」という方の背中を押し、サポートする仕組みがあります。
リーダーの多くは、中途入社からキャリアアップした人たちです。

【こんな先輩が働いています】
これまで車いすで通勤していたMさん。
当社で完全在宅勤務になってから、通勤の負担が減り、
今では障がい者の方の就業定着支援の業務を生き生きと行っています。
チーム組織構成
・あなたのスキルに合わせて、7~10名ずつのチームに配属されます。
・勤続15年以上の方もいれば、社会人経験3年ほどの方もいます。
・日本国内に180名以上の方が活躍しています。
・入社された方全員、あなたと同じ中途採用です。
男女比
6:4 ※管理者の約半分が女性です。

対象となる方

障がい者手帳をお持ちの方/未経験歓迎/事務・電話応対スキルを上げたい方を応援します!

【必須条件】
■高卒以上
■障がい者手帳をお持ちの方
身体障害者手帳・療育手帳・精神障害者保健福祉手帳の、いずれかの手帳を所有している人が該当します。
療育手帳は、お住まいの自治体で名称が異なるケースがありますので、ご注意ください。

【以下のような方を歓迎】
■PCスキルや事務の経験など、ご自身のスキルを発揮したい方
■安定した職場で仕事に取り組みたい方
■採用・研修・会社説明会の実務経験(アシスタントで可)
■コールセンターでのオペレーター又は営業職の経験

選考のポイント

<オンライン採用説明会>
在宅勤務を希望される障がい者の方向けに完全予約制で開催しています!参加の有無は採用の合否には関係ありません。
お申し込みは当社HP「採用情報」より受け付けております。

勤務地

■完全在宅勤務
※会社に届け出る自宅住所(インターネット環境があれば全国で勤務可能です)
※在宅勤務のため転勤・出社はありません。

(本社)
東京都立川市曙町2-34-7ファーレイーストビル8階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
(本社の受動喫煙防止対策)

完全在宅勤務といっても、一人で黙々と作業するのではなく、音声やチャットで、積極的にコミュニケーションをとりながら業務を行っています。
在宅勤務に不安のある方も、どうぞ安心してご応募ください。

勤務時間

<試用期間中>
【通常勤務】
・9:00~16:00(実働6時間)

【短時間勤務】
・9:00~14:30(実働4.5時間)

<正式採用後>
【通常勤務】
下記いずれかを選択のうえ、固定勤務。
・9:00~16:00(実働6時間)
・10:30~17:30(実働6時間)
・11:00~18:00(実働6時間)

【短時間勤務】
・9:00~14:30(実働4.5時間)
平均残業時間
月5時間程度

雇用形態

契約社員

■契約更新:12カ月更新
(社員全員が年度開始月から12カ月更新になるよう、入社直後は微調整あり)
■試用期間:3カ月~6カ月
※試用期間中の給与・待遇に変動なし。
※正社員登用の可能性あり。

給与

【通常勤務】
月給14万1900円~

【短時間勤務】
時給1166円+各種手当

▽基本給に加算して以下手当あり(いずれも時間換算額)
・退職金相当手当:33円
・賞与相当手当:111円
→合計額:1310円
賞与
年2回【通常勤務】のみ ※【短時間勤務】の場合には基本給に賞与相当手当を加算して支給します
昇給
※人事考課による変動あり
入社時の想定年収

年収170万円(【通常勤務】の場合)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当(全額支給)
■役職手当(該当者のみ)
■正社員登用制度あり
■退職金制度あり
■定期通院支援制度あり(※1カ月に上限2回 ※規定あり)
その他
■完全在宅勤務
■私服勤務OK
■産業医の設置
■業務用PC貸与
※業務専用回線も当社手配(試用期間後に正式採用となった場合)。自己負担なし。

休日・休暇

年間休日

123

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(12/29~1/3)

■有給休暇
(10日 ※6カ月勤務後に付与)

■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)

■育児休暇
(取得・復職実績あり)

■介護休暇
(取得・復職実績あり)

◆5日以上の連続休暇OK!

「働きやすさ」が大きな魅力と宣言できます

当社は、マンパワーグループ株式会社の特例子会社として、障がい者雇用にまい進してきました。

【働きやすさに関する受賞歴】
・総務省「テレワーク先駆者百選」に認定(2016年)
・障がい者雇用エクセレントカンパニー賞(東京都知事賞)を受賞(2019年)
・東京ライフ・ワーク・バランス認定企業に認定(2019年)
・障がい者雇用に関する優良事業主として認定「もにす認定制度」(2020年)
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社員インタビュー

Q.完全在宅勤務でちゃんと仕事ができるのか心配です…
上司

Kさん

Q.完全在宅勤務でちゃんと仕事ができるのか心配です…

皆さん、最初は心配されるのですが、「チャットや音声通話などを使った周囲のサポートがあり本当に安心」「孤独を感じることなく取り組める」とすぐに打ち解けていますよ。

物理的・身体的障がいをお持ちの方でも、ストレスなく働ける環境を用意しています。

先駆けてテレワークを活用した在宅勤務を推進し、重度の身体的障害をお持ちの方の課題を解決してきました。

Teamsで密なコミュニケーションをとっており、定期的な交流の場もあります。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリー(漏れなくご入力下さい)

  • エントリー内容による選考

  • 書類選考

  • Web面接(2回)

  • 内定

<選考の補足>
・エントリー内容による選考後、通過された方に書類選考やWeb面接の詳細をご連絡します。
・書類選考では、履歴書(写貼)・職務経歴書・障がい者手帳のコピーを郵送又はメールにてご提出いただきます。
・Teamsなどを使い、面接と併せて適性検査・PCスキルチェックも行います。インターネットに接続可能なPC(カメラ・マイク有)での受験を推奨しています。PCをお持ちでない方は電話面接となります。
・応募いただいた方に1週間以内にご連絡いたしますが、応募者多数の場合ご連絡が遅れることがあります。
・応募から内定まで1~2カ月程度です。
連絡先
マンパワーグループ プラス株式会社
東京都立川市曙町2-34-7 ファーレイーストビル8階
TEL:042-522-0387
MAIL:mplus-chutosaiyo@manpowergroup.jp
採用担当

会社概要

事業概要

■事務処理業務サポート
■障がい者対象の人材紹介事業
(有料職業紹介事業:13ーユー307269)
■障がい者対象の職業訓練
■障がい者雇用コンサルティング業務
■テレワーク導入支援業務
■障がい者対象の採用代行サービス
■障がい者対象の定着支援サービス
■障がい者雇用の採用~定着までのワンストップサービス「トライスルみらい農園」

所在地

〒190-0012
東京都立川市曙町2-34-7ファーレイーストビル8階

設立
2001年
代表者
代表取締役社長 髙野 康久
従業員数
248名(そのうち障がい者が231名)(2024年1月時点)
資本金
1000万円
平均年齢
37.4歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011042054

マンパワーグループ プラス株式会社(マンパワーグループ特例子会社)

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転勤なし
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