更新日 : 2024/8/29(木)

掲載予定期間:2024/8/29(木)~2024/10/23(水)

日本PCサービス株式会社【ネクスト市場】 PCサポート/月給30万円/9割未経験/昇給年2回/転勤なし

  • NEW
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 【上場企業】業績好調・事業拡大につき積極採用中!
  • 【未経験OK】研修充実!入社1年目で店長ポストも!
  • 【好環境】転勤なし/充実の福利厚生/月給30万円~

手厚い教育制度で、未経験入社でも大活躍!
経験ゼロから、お客様に頼られ収入アップも!

\ 日本PCサービスのここがポイント /
◎未経験でも月給30万円以上からスタート!
◎活躍中の社員の9割が未経験入社
◎最短1年で店長へのキャリアUPも
◎社用車での直行直帰可能!
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頑張りをしっかり評価・還元していく方針の当社では、入社2年目のスタッフが5年目の先輩を給与で追い越すこともしばしば。インセンティブのキャンペーンの際には、1か月で15万円獲得した未経験・新卒入社のスタッフもいます。

未経験から活躍できるのは、上場企業だからこその手厚い教育制度があるから。
イチから育てるので、パソコンに詳しくない方も安心してスタートできます。
元飲食店員やアパレルスタッフなど、全くの異業種から活躍している先輩もたくさんいます。

『PCホスピタル』は40~60代のお客様がメインで、近くに頼れる人がいない方も。
「パソコンのことはよくわからない」という方が多いからこそ、お客様へ寄り添うことを大切にしています。
「ありがとう」と感謝される機会も多い仕事です。

未経験から、しっかり収入アップもできる環境で働きませんか?

日本PCサービス株式会社【ネクスト市場】 PCサポート/月給30万円/9割未経験/昇給年2回/転勤なし

募集要項

仕事内容

【PCサービスエンジニア/9割が未経験スタート】訪問修理・セットアップ・サービスのご案内をお任せ。

具体的な仕事内容

個人のお客様を中心に、ご自宅に訪問してPCなどに関するお悩みを解決します。
ひとり立ち直後は初歩的な対応が多く、OJT研修とマニュアルが充実しているので、未経験の方も安心。困った時は、チャットや電話で先輩を頼りにできます。

【仕事の流れ】
▼問い合わせ内容の確認
案件が割り振られたら、住所・問い合わせ内容などを確認。「PCが起動しない」「インターネットに繋がらない」「液晶が映らない」「キーボードが動かない」といった相談がほとんどです。

▼準備
状況にあわせてマニュアルをチェック。似たような事例があれば参考にできるので安心です。また、セキュリティソフトなど、お客様に必要そうな商品があればご案内できるよう準備します。

▼お客様先へ訪問
PCなどに表示されているエラーメッセージを確認して対応。1日あたりの訪問数は4件、1件あたりの作業時間は1時間半ほどです。

【1日のモデル例/基本的に直行直帰なので時間を無駄にしません!】
▼9:00  スケジュールを確認し、お客様先へ直行(オフィスで朝礼に出る場合も)
▼10:00 訪問×2件
▼14:00 お昼休憩(好きなお店に立ち寄る社員が多いです)
▼15:00 訪問×2件
▼18:30 明日以降の計画を確認して退勤!(直帰OK)

【仕事のポイント】
◎個人のお客様が7~8割。一部法人のお客様もいますが、難しい対応はないのでご心配なく。

◎アポは「午後に伺います」といった感じで時間では区切っていません。そのため時間にゆとりを持って対応できます。

◎移動は社用車。音楽やラジオを自由に流してOKです。運転が好きな方ならドライブ気分を楽しめます。

◎お客様からの問い合わせは専用のコールセンターで対応。テレアポなどの営業要素はナシ。提案資料の作成もありません。

チーム組織構成

・20代・30代・40代と幅広い年齢が活躍中!
・最後の転職に、と思って入社するスタッフ多数
・入社後に結婚、マイホームをゲットする社員も
・中途入社1年で実力が認められ管理者に登用される社員も

対象となる方

【学歴不問/未経験OK】PC・IT機器サポートのプロとして活躍!専門知識は入社後に習得できます!

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎
既にご経験をお持ちの方は、給与で優遇します!

<必須要件>
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
└お客様先への訪問は全て社用車を利用して行います。
多い時だと1日のうち合計2~3時間運転することもあります。

\こんな方が活躍しています/
・初対面の人とすぐに打ち解けられる方
・チームで同じ目標を追いかけることが好きな方
・お節介、世話焼きだと言われる方

★第二新卒も歓迎
★社会人歴10年以上OK

勤務地

転勤無し/ご希望の勤務地考慮
直行・直帰可能

■東京三田店/東京都港区芝3-24-21 三和ビル1F
■東京国分寺店/東京都国分寺市本多4-11-2 ベルコンフォート1F
■横浜六角橋店/神奈川県横浜市神奈川区六角橋2-14-28 ファミール白楽1F
■神奈川厚木店/神奈川県厚木市中町1丁目8-24 リバーサイドビル302
■埼玉大宮店/埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-407 森田ビル1F
■名古屋店/愛知県名古屋市東区大松町5-2 林レジデンス1F
■京都駅前店/京都府京都市下京区七条通西洞院東入ル夷之町694 グランメリー1F
■大阪吹田店/大阪府吹田市広芝町9-33 プレシデントビル1F

勤務地一覧

  • 東京三田店/東京都港区芝3-24-21 三和ビル1F   [最寄り駅]芝公園駅
  • 東京国分寺店/東京都国分寺市本多4-11-2 ベルコンフォート1F   [最寄り駅]国分寺駅
  • 横浜六角橋店/神奈川県横浜市神奈川区六角橋2-14-28 ファミール白楽1F   [最寄り駅]白楽駅
  • 神奈川厚木店/神奈川県厚木市中町1丁目8-24 リバーサイドビル302   [最寄り駅]本厚木駅
  • 埼玉大宮店/埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-407 森田ビル1F   [最寄り駅]大宮駅(埼玉県)
  • 名古屋店/愛知県名古屋市東区大松町5-2 林レジデンス1F   [最寄り駅]車道駅
  • 京都駅前店/京都府京都市下京区七条通西洞院東入ル夷之町694 グランメリー1F   [最寄り駅]京都駅
  • 大阪吹田店/大阪府吹田市広芝町9-33 プレシデントビル1F   [最寄り駅]江坂駅
勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

★残業は月20時間~30時間程度(1日あたり1時間~1時間半)です。

平均残業時間
月20時間~30時間程度
雇用形態
正社員
※3カ月の試用期間あり。試用期間中の待遇は変わりません。
給与

■東京
<未経験>月給:301,300円~
上記金額には固定残業代(45時間分/月7万6,100円)を含みます。
<経験者>月給:310,700円~
上記金額には固定残業代(45時間分/月7万8,500円)を含みます。

■西東京・横浜・厚木
<未経験者>月給:302,100円~
上記金額には固定残業代(45時間分/月7万6,300円)を含みます。
<経験者>月給:310,100円~
上記金額には固定残業代(45時間分/月7万8,300円)を含みます。

■その他
<未経験者>
月給:302,800円~
上記金額には固定残業代(45時間分/月7万6,500円)を含みます。
<経験者>
月給:310,800円~
上記金額には固定残業代(45時間分/月7万8,500円)を含みます。

※経験者の定義
PCやインターネットのトラブルシューティング等の業務に従事していた経験
(PCはハードウェアの修理含む)
※全ての店舗において、固定残業時間超過分は時間外手当を別途支給します
※面接時にお伺いした経験を考慮し、給与を決定します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
\ 頑張りはインセンティブできちんと還元 /
インセンティブは個人/店舗の業績によって支給額が決定します。
詳しくは福利厚生・待遇の欄【インセンティブについて】をご確認ください。
賞与
年2回(業績による/インセンティブ賞与あり)
昇給
年2回(5月・11月)
入社時の想定年収

年収360万円~400万円(インセンティブ含む)

社員の年収例

年収480万円(入社5年)

年収420万円(入社2年)

年収400万円(入社1年)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■出張手当
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■インセンティブ
■社内部活動支援
┗e-sports、フットサル、写真、ゴルフ、映画など、ユニークな部活が活動中!
■社員紹介制度
■資格取得支援制度(資格取得にかかる費用を3万円まで支給)
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■近隣引越支援(※規定あり)
■当社サービス割引
■社員持株会
■事業報告会
■研修制度(座学・技術研修、OJT)

【インセンティブについて】
対応件数や売上目標を超えるとインセンティブを支給します。
チームのインセンティブもあり、合計して月平均2万円~3万円、半年で18万円ほどになるイメージ。
中には月20万円近くもらう社員もいます。

休日・休暇
年間休日

120日

休日・休暇

■週休二日制

(月8日~11日/シフト制)※休日は今後も増やしていく予定です

■夏季休暇
2日(6・7・8月のいずれかで取得)
■年末年始休暇
3日(12・1・2月のいずれかで取得)
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度10日) ※平均取得日数8.4日
■産前・産後休暇
(取得実績あり/復帰率はほぼ100%)
■育児休暇
(取得実績あり)★男性社員への取得も積極的に推奨しています。
■特別休暇
(結婚:5日など)

キャリアプランについて

入社後は、一般社員からスタート。2ヶ月の研修期間でしっかり基礎から学びましょう。PCトラブルの対処パターンは限られているので、半年ほどでコツが掴めて、1年後には大抵のトラブルに対応できます。また、修理方法が分からない場合は、PCをお預かりして先輩社員に相談可能。午前1件・午後1件から始めて、慣れたら件数を増やしていきます。

その後は、主任・店長・エリアマネージャー・部長へとステップアップ可能。半年で主任、1年で店長になった社員もいます。キャリアに比例して給与も上がるため将来設計もしやすく、結婚した若手メンバーも多数。個人成績のランキング発表や表彰があるため、モチベーションも維持できます

【主要取引先】長年の実績で信頼を獲得

★サポートできる対象機器の幅の広さから、ジャンル問わずさまざまな大手企業とのお取引実績がございます。

NECパーソナルコンピュータ株式会社
dynabook株式会社
シャープ株式会社
ソニーマーケティング株式会社
デル株式会社
レノボ・ジャパン株式会社
トレンドマイクロ株式会社
株式会社ジャストシステム
株式会社三越伊勢丹ホールディングス
楽天証券株式会社
ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
日本通運株式会社
ジャパンベストレスキューシステム株式会社
株式会社ヨドバシカメラ
株式会社ケイ・オプティコム
株式会社エディオン
みずほ証券株式会社
東急株式会社 など他多数

社員インタビュー

上司 山村さん 部門長
お客様から感謝されるやりがい、頑張った分がしっかり給与に反映されるやりがい、その両方を実感できる環境です。目に見えるカタチで努力が評価されるので、モチベーション高く仕事に取り組めます!
上司 石原さん 採用担当
現在活躍中のスタッフは未経験からのスタートばかりです。丁寧に研修を行いますので日々、自分自身が成長している実感を味わえますよ。そして今後も需要が安定している業界なので、腰を据えて働くことが可能です!

取材レポート

社員の働き方は?

「現場の声を聞き逃さない」社員を想うフレキシブルな社風です。

同社の魅力はなんですか?との問いかけに
「誰でも発言しやすく、その言葉に真剣に向き合うことです」
そうお答えいただいたのは、現在部門長としてスタッフ育成や環境整備に尽力している山村さん。

約9割のスタッフが未経験スタートの同社ですが、堅実な育成力の背景には社員や現場を想う気持ちで溢れていました。
「入社1年目のスタッフが、法人向けのサービス強化の相談をしてくれて、すぐさま上層部に掛け合い新しい法人向けの部署を立ち上げました」

何でも相談できて、ストレス少なく、のびのび働ける。
同社でなら「各々が思い描く理想のキャリアパスが歩める環境」と実感した取材となりました。

横の繋がりも良好で、プライベートでは趣味の合う仲間とでかけることも!

やりがい
追加サポートを受注いただくことで、インセンティブが発生。厳しいノルマはなく、その時の状況に応じた追加サービスですので、比較的スムーズに提案ができます。
お客様のメインは40代~60代の方々。お客様の悩みに真摯に寄り添うことで「ありがとう」と直接感謝のお言葉をいただけるやりがいを実感できます。
また良好な関係を構築できると、次回の対応時、「○○さんに来て欲しい」とご指名をいただけることも。
きびしさ
原因調査に大幅に時間をとられてしまうことがあるでしょう。経験を積みながらノウハウを身につける仕事ですので、初めのうちは1人で抱え込まず、先輩スタッフやプロの専属サポートに相談しましょう。
1日に複数現場を担当することがほとんどのため、長時間運転することも少なくありません。運転が苦手な方は慣れるまでの厳しさがあるでしょう。
  • PCを修理した時には、「直してくれてありがとう」と飲み物やお菓子をいただくことも珍しくありません。

  • 普段はお客様をサポートしている先輩たちが、全力で入社後の皆さんをサポートします。

  • あらゆるスキルを習得しキャリアの選択肢を広げましょう!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 面接(1回)
  • 内定

※応募から内定まで2週間以内のスピード内定も可能!応募から入社までは約1カ月以内を予定しています。
※面接日時や入社日は最大限ご希望を考慮いたします。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※基本的に面接は1回のみで、WEB面接も実施中です。
※面接は土日祝日、18時以降も対応可能です。お気軽にご相談ください。

面接は、お互いのことを知る場でありたいと思っています。入社後にギャップを感じないよう、質問などあれば何でも聞いてくださいね!

連絡先

【日本PCサービス株式会社】
大阪府吹田市広芝町9-33 プレシデントビル
Tel:06-6734-7722(採用担当)

会社概要

事業概要 名証ネクスト上場企業
■IT関連機器の駆けつけサポート「ドクター・ホームネット」の運営
(修理、トラブル解決、設定、販売、買収、リサイクル)
■コールセンター運営(総合受付センター、テクニカルサポート、コールセンター受託)
■ビジネスソリューション(法人保守、ITインフラ導入支援、キッティング)
■IT機器の定額サポートサービス(電話・リモートサポート、定額保証・保険付きサービス) 他
所在地 〒564-0052
大阪府吹田市広芝町9-33 プレシデントビル
設立 2001年 9月
代表者 代表取締役社長 家喜 信行
従業員数 430名(2022年8月末現在)※アルバイト・パート含む
資本金 3億6005万8150円
売上高 62億5500万円(2022年8月期実績)
平均年齢 32歳  
企業URL https://www.j-pcs.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3011042277

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