掲載予定期間:2024/10/7(月)~2024/12/1(日)更新日:2024/10/9(水)

グルンドフォスポンプ株式会社

チームマネージャー/年収720万円以上/年間休日127日

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正社員
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この求人を要約すると

【安定】世界トップクラスのポンプメーカーで活躍

【好待遇】年収720万円~/充実の福利厚生完備

【働き方】年休127日/土日祝休み/在宅勤務あり

求人詳細

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世界60カ国で展開する世界最大級のポンプメーカー。
グローバルな環境で、マネジメントに挑戦しませんか?

デンマークに本社を置き、世界に約2万人の従業員と年間1700万台のポンプを生産するグルンドフォス社。世界60カ国に100以上の拠点を展開し、各国や地域に密着した事業を展開しています。1986年に日本法人を設立して以来、最先端の技術や地球環境へ貢献した事業で高い評価を受け、今後もさらなる需要拡大が期待されています。

今回は、そんな当社の『カスタマーサービスチームのマネージャー』を募集します!

\グローバルな環境でキャリアアップ/
あなたのミッションは、メンバーの育成・マネジメントを行い、サービス提供の効率を高め、一定のパフォーマンス水準を確保すること。これまで培ってきた経験やスキルを存分に活かし、チーム全体を牽引しながら、お客さまの満足度向上に貢献していただきます。

また、海外メンバーとの連携を通じて、グローバルな技術・知識を学ぶ機会も豊富にあり、大きなやりがいを感じながら、自分自身の成長も実感できるポジションです。

グローバル企業ならではのフレキシブルで風通しの良い環境も魅力の一つ。
ぜひ、そんな当社であなたの力を発揮してみませんか?ご応募お待ちしています。

グルンドフォスポンプ株式会社 チームマネージャー/年収720万円以上/年間休日127日

仕事内容

【英語力を活かせる】当社の製品のアフターサービスの管理を担当するチームのマネージャー業務

具体的な仕事内容
<カスタマーサポートチームとは?>
当社製品のユーザーからの問い合わせ対応や、修理メンテナンスのためのエンジニアの日程調整、見積書の作成などを行うチームです。メンバーは全員で9名。そのチームのマネージャーとしてご活躍いただきます。

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業務内容
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・チームのパフォーマンスの最適化
・チームマネジメント(育成・評価・モチベーション管理)
・サービス活動の記録・管理・更新
・申請システム(チケット)の管理とKPIの達成
・他部署との良好な関係構築
・問い合わせ対応 など

<具体的には>
顧客満足度の向上に向けチームをリードするポジションです。チームの課題を見つけ、具体的な改善策を考案し実行していただきます。チーム全体で目標を共有し、一緒に成長できる環境を創り上げていくことが求められます。

また、他部署のスタッフとの協議・調整を行うことも重要な業務の一つ。例えば、営業スタッフと連携を取り顧客の課題解決に向けサービスの提供方法を検討したり、他部署のマネージャーと情報を共有したりなど、カスタマーサービスチームを代表する立場から社内のさまざまな方と良好な関係を築いていきましょう。

★英語力を活かせます★
海外のチームメンバーとのやり取りも発生します。納期確認やシステムの手順の確認など、意思の疎通ができればOKです。英語を使った業務経験のある方であれば活かして活躍できます。

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入社後は
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会社への理解を深めるための研修やオリエンテーションを行います。
業務は、前任のマネージャーから引き継ぎを行います。その後は、上長のサポートのもと、海外メンバーとのコミュニケーションなども図りながら、業務の全体像を掴んでいきましょう。一通り理解していただいた後は、これまでの経験を活かしながら、業務の改善や効率化を積極的に推進していただきたいと考えています。
チーム組織構成
◎カスタマーサポートチームは現在9名で、30代~60代のメンバーが在籍しています。
◎女性の管理職も積極登用&活躍中です。

対象となる方

【法人営業経験3年以上】★リーダーシップがありマネジメントに挑戦したい意欲の高い方をお待ちしています

<必須条件>
■マネジメント経験、または実績がありマネジメントに挑戦したい意欲の高い方
■法人向けアフターマーケットやサービスの実務経験(3年以上)
■要普通自動車免許(AT限定可)
■PCスキル
■英語力(TOEIC 700点以上または同等レベル)

<活かせる経験・スキル>
■マネジメント経験
■営業・技術営業のご経験
■基幹システムの使用経験(SAPなど)
■英語での業務経験

<求める人物像>
◎社内外との円滑なコミュニケーションを図れる方
◎柔軟に物事を捉え、前向きに学び続ける意欲のある方
◎マルチタスク管理のできる方
◎リーダーシップのある方
◎グローバルな環境で働きたい方

選考のポイント

【POINT】
これまでのご経験だけでなく、成長意欲や向上心も重視しています。面接では、理想とするリーダー像や当社でどんな成長をしたいかなど、今後の目標やビジョンについてもぜひお聞かせください。

勤務地

【浜松本社】
静岡県浜松市浜名区新都田1-2-3

★自動車通勤可能です!

【受動喫煙防止対策】オフィス内全面禁煙
  • 本社/静岡県浜松市浜名区新都田1-2-3[最寄り駅]都田駅

勤務時間

9:00~17:30(所定労働時間7時間30分 休憩 60分)

※訪問先により直行直帰可能

雇用形態

正社員

※試用期間6カ月あり(給与・待遇に変更なし)

給与

月給56万5000円以上
※経験・スキルなどを考慮のうえ、当社規定により優遇いたします
※月給に一律支給の役職手当が含まれます
賞与
年1回(業績賞与)
入社時の想定年収

年収720万円~1100万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費全額支給
■退職金制度
■確定給付企業年金
■健康保険組合
■任意労災追加加入
■慶弔被災見舞金
■再雇用制度(定年:60歳)
■資格取得報奨金(当社推奨の資格合格者へ、報奨金を支給)
■永年勤続表彰
■福利厚生補助金
■財形貯蓄制度
■スマイルプラン(余暇の充実、自己啓発、健康づくり、育児・介護に要した費用に対して、年間1万5000円まで補助)
■在宅勤務制度あり

休日・休暇

年間休日

127(2024年)

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)※その他会社カレンダーによる

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

■未消化年休積立制度
■時間単位年休制度
■計画年休(会社指定の休日で2024年は3日間)
※5日以上の連休取得も可能です。
※有給休暇は、1月更新で最大22日付与。1月~6月入社:10日付与、7月~12月入社:5日付与。

★変革の一翼を担う

現在世界が抱える課題となっている「水」と「気候」に関するさまざまな問題。
当社は技術でこの課題に立ち向かい、イノベーションをもたらすことを責務として考えています。
実際に、当社のポンプを導入したある工場で51%の電力削減に成功したという事例もあり、業界問わずさまざまな企業から高い評価を得ています。
短期での利益ではなく、世界の変革を追いかける一員として、一緒にチャレンジしてみませんか?

★多様性を大切にする環境

浜松本社は、内装にデンマークの家具を取り入れており、非常にオープンで明るくオシャレな雰囲気のオフィスです。多様性を大切に考え、社員一人ひとりがお互いの立場やバックグラウンドを重視する社風で、活発なコミュニケーションができる雰囲気づくりに取り組んでいます。
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社員インタビュー

Q.お仕事のやりがいは?
上司

Nさん

Q.お仕事のやりがいは?

お客さまの問題を解決し、チームで安定した運用をサポートできることにやりがいを感じられます。メンバーをマネジメントし、チームで成果を上げる中で、自分自身のスキルアップを実感することができるでしょう。

Q.求職者へメッセージをお願いします。
上司

Nさん

Q.求職者へメッセージをお願いします。

改善すべき点はきっとまだまだたくさんあると思います。だからこそ、これまでの経験や知識、リーダーシップを活かして、失敗を恐れずに思い切ってチャレンジしてください。意欲ある方からのご応募お待ちしています。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

グローバルな視点で環境課題に貢献する

水の使用量が増加しているのにも関わらず、衛生設備の不足による水質汚染などで、安全な水の確保が課題となっている現代。

世界最大級のポンプメーカーであるグルンドフォス社では、世界60カ国でグローバルに事業を展開しながら、問題となっている環境保全や水資源の管理に積極的に取り組み、トップクラスの技術力でさらなる成長を目指しています。

身近な商業施設の設備はもちろん、取水から処理、再利用にいたるまで、世界中、数多くの場所で環境や水を支え続けている同社の製品。カスタマーサポートでは実際に製品を使用しているお客さまの問題解決に尽力できるため、ひときわ大きなやりがいが感じられることは間違いありません。

デンマーク本社の工場。世界中のさまざまな場所で使用されるポンプ製品がここで作られています。
やりがい

やりがい

同社の製品を使うユーザーの安定的な運用をサポートし、問題解決に貢献することができるポジションです。チームをうまくコントロールしながらお客さまの課題を解決し、満足のいく結果を得られたときには、大きな達成感を味わうことができるでしょう。マネージャーとしてチームを牽引し成果を出していくことで、チーム全体の成長はもちろん、自分自身のスキルやキャリアの向上にもつながります。

きびしさ

きびしさ

チームマネージャーとして、さまざまな業務に幅広く携わりながら、リーダーシップを発揮していくことが求められます。そのため、技術的な知識はもちろん、迅速な判断力や柔軟性、加えて複数の業務を同時に進めるマルチタスク能力も必要不可欠です。常に学ぶ姿勢を忘れずに、自分自身をアップデートし続けることが重要と言えるでしょう。

日本本社(浜松工場)数々の賞に輝いた自社製品の良さをクライアントにお伝えしています。

社内の内装はデンマークの家具を使用し、オープンで明るい雰囲気の中、快適に働いていただけます。

情報共有やコミュニケーションは密にとり、社内の連携を高めています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 一次面接(対面)※相談可

  • 二次面接(オンライン)※相談可

  • 内定

※応募の秘密は厳守します。
※応募前の質問につきましては、直接お電話にて受け付けております。
※書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
※面接日・入社日などはご相談に応じます。
※エントリーから契約までは、最短10日以内が可能です。
※提出いただいた履歴書・職務経歴書は不返却となりますので、予めご了承ください。
連絡先
グルンドフォスポンプ株式会社
〒141-0022
東京都品川区東五反田1-6-3 いちご東五反田ビル6F
採用担当
E-mail:career-gjk@grundfos.com

会社概要

事業概要

■世界60カ国に製造・販売拠点を有する、世界最大級のポンプメーカー・グルンドフォス社の日本法人です。

【事業内容】
・グルンドフォス製品(ステンレス製うず巻きポンプ)の日本国内(浜松工場)でのノックダウンによる製品販売およびアフターサービス
・グルンドフォス製品の輸入販売
・経済協力案件に関する輸出

所在地

〒431-2103
静岡県浜松市浜名区新都田1-2-3

設立
1986年 12月
代表者
取締役社長 松田 則典
従業員数
150名
資本金
4億5,000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011043060

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