株式会社 rh investment(robot homeグループ)
発注者側で働く施工管理職／月給39.8万円～／完全週休2日制
この求人を要約すると…
施工管理経験を活かし、「発注者側」の仕事へ！
管理や承認もすべてシステム化、効率よく働く
年間休日125日×土日祝休み×残業月10h以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
〈“発注者側”だから働きやすい！〉指定の工務店と連携し、自社開発物件の品質・工程管理をメインで担当
発注者側の立場で、
自社開発物件の施工管理を担当します。
物件はIoTを導入した投資用賃貸物件。
構造は2～３階建の木造がメインとなります。
現場管理を担当するのは、
当社指定の工務店となるため、
1日現場に張り付く現場監督ではなく、
工程管理を中心に、予算管理、安全管理、
近隣対応など、包括的な現場管理を
担っていただきます。
〈仕事のスタイル〉
★現場とオフィスワークは5：5
└現場に張りつく働き方ではありません。
★関東エリアをメインに、名古屋・大阪・福岡案件を担当
└出張はほとんど発生しません。
★社内の承認・スケジュール管理は電子化済み
└判子をもらうために待機といった
非効率な働き方は一切ありません。
★急なトラブル対応はかなり少なめ
└現場のトラブル対応は下請け施工会社が
担当するため休日出勤はかなり少なめです。
※休日出勤は多くても月に1～2回程度。
振替休日は必ず取得できる環境を整えています。
★指定の工務店とだからスムーズな連携
└当社の物件を数多く手がけた工務店との
連携なので効率よく仕事を進められます。
配属予定のチームメンバーは30代が中心。
ほとんどのメンバーが前職で施工管理を
経験しています。
活躍中のメンバー・管理職のほとんどは、
「就労環境の改善をして、長く働きたい」
という想いで当社に入社しているので、
建設・不動産業界の慣習にとらわれず、
環境改善に対して積極的なのも特徴です。
対象となる方
【高卒以上】施工管理経験を3年以上お持ちの方／建築施工管理技士・建築士の資格をお持ちの方は優遇
施工管理としての実務経験を3年以上お持ちの方
└RC造・SRC造のみのご経験でもご応募可能です。
〈こんな方は優遇いたします〉
・建築施工管理技士（1級・2級）の資格をお持ちの方
・建築士（一級・二級）の資格をお持ちの方
・木造建築物を扱った経験のある方
勤務地
・東京本社
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX9F
アクセス：東京メトロ「銀座駅」A3出口より徒歩2分
東京メトロ「東銀座駅」A1出口より徒歩3分
・名古屋支店
愛知県名古屋市中区錦1-10-20-6F
アクセス：名古屋市営地下鉄「伏見駅」10出口より徒歩1分
・大阪支店
大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31-3F
アクセス：OsakaMetro「堺筋本町駅」より徒歩2分
・福岡支店
福岡県福岡市博多区中洲5-6-24-4F
アクセス：福岡市地下鉄「中洲川端駅」より徒歩2分
★転勤なし
【受動喫煙防止対策】
屋内全面禁煙（敷地内に喫煙所あり）
※東京以外のオフィスは、親会社の『株式会社robot home』オフィスでの勤務となります。
- 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX9F[最寄り駅]銀座駅
- 愛知県名古屋市中区錦1-10-20-6F[最寄り駅]伏見駅(愛知県)
- 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31-3F[最寄り駅]堺筋本町駅
- 福岡県福岡市博多区中洲5-6-24-4F[最寄り駅]中洲川端駅
勤務時間
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月／期間中の待遇に変更なし給与
※ご経験・スキルを十分に考慮し決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月9万9,300円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■資格手当：
一級建築士／月額 5万円
二級建築士／月額 2万円
1級施工管理技士／月額 4万円
2級施工管理技士／月額 1万円
宅地建物取引士／月額 2万円
■目標達成報酬（部署内で設定した全体目標に対して目標達成報酬を設計）
年収600万円～800万円
3年目 年収645万円＋決算賞与（主任）
5年目 年収774万円＋決算賞与（課長）
待遇・福利厚生
■結婚祝金（3万円）・休暇
■出産祝金（2万円）・休暇
■予防接種・健康診断
■社内懇親会
■時短勤務制度
■資格取得支援制度あり
■研修制度（入社後研修など）
■借上げ社宅制度あり※
※通勤圏外からの転居時に引っ越し費用補助（上限あり）
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得率：79.3%／2023年実績）
■産前・産後休暇
（取得実績あり ★復職率100％）
■育児休暇
（取得実績あり ★復職率100％）
■介護休暇
4カ月間の育成期間あり！
また習熟度に応じて育成期間は変更していきますので、あなたにマッチした仕事の習得方法を一緒に探していきます。
1日の仕事の流れについて
▼
9時00分：連絡・承認チェック
▼
11時00分：現場へ訪問
▼
12時00分：ランチ
▼
13時00分：オフィスに戻り会議
▼
15時00分：図面チェック
▼
17時00分：翌日準備
▼
17時30分：退社
〈働き方のポイント〉
◎直行直帰もOK、外出先でのリモートワークも可能！
◎一人あたり5～10件のプロジェクトを担当
└指定工務店との打ち合わせがメイン業務のため
負担過多にはなりません。
◎オフィスから近くのプロジェクトを担当するため、
出張などは原則として発生しません。
社員インタビュー
Sさん
施工管理職／課長
私も元々はゼネコンで施工管理を行っていました。当時、かなりハードな働き方をしていたので、働き方の改善をしながら「発注者側で働きたい」と思って転職活動し、出会ったのが当社です。
Sさん
【続き】
入社してから、働き方はかなり改善されましたね。休日出勤はほとんどなくなりましたし、残業続きで身体が疲れることも減りました。今のほうが施工管理としての本質的な仕事に注力できている実感があります。
Sさん
【続き】
rh investmentは、若い世代が中心で「変化」に対してポジティブな人が多いので、「～～へ変えよう」といった意見が受け入れられやすいのも、大きな魅力だと思っています。
取材レポート
社員の働き方は？
積極的なDX化により、業務効率が大幅UP
今回実際にお話を聞いて驚いたのは、効率重視で働けるワークスタイルでした。
同社はシステム開発・導入へ積極的な投資を行っており、その成果もあって施工管理職はPCやスマホから「着工から竣工までの全工程管理」「承認依頼・作業」を行えるようになっています。タスク管理もしやすく、無駄な時間を減らせるので、残業もかなり少なく抑えられているようでした。
さらに発注者側なので休日出勤もほぼなく、仮に休日出勤をする場合は代休日を先に決めないと申請できないフローにもなっています。
働きやすさを「仕組み」で叶える。そんな未来の働き方をいち早く実践している会社であると感じました。
やりがい
【施工管理の醍醐味を、働きやすい環境で】
rh investmentが手掛けるIoT×デザイン物件は、新しい住まいのカタチを実現しています。自分の仕事が「住居のニューノーマル」を創り出す実感を得られるので、仕事のやりがいも感じやすいでしょう。また、仕事だけでなく家庭もしっかりと大切にできる環境なので、腰を落ち着けて働ける安心感も得られます。
きびしさ
【仕事では、個人の改善意識が重要に】
積極的なシステム導入、仕事の効率化が進む同社ですが、決して「のんびり気楽な働き方」というわけではありません。ダラダラと仕事をせず、短い時間の中で最大限のパフォーマンスを発揮し続けているから実現している働き方となります。一緒に働くメンバーも、真面目で日々改善意識をもつタイプが多いので、レベルの高い環境だからこその成長も叶えられます。
オフィスワークと現場訪問、どちらも5：5の割合で働けるので身体の負担が少なく、長く働き続けられます。
有休もとりやすく、家族旅行や趣味などにしっかりと時間を割くことができます！
木造なので工期は約4カ月ほど、多彩な案件をテンポよく経験できます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web選考
面接（1～2回を予定）
内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※応募から1カ月以内のご入社も可能です。
※応募の秘密は厳守します。
〒104-0033
東京都中央区新川1-21-2-2F
TEL：03-6447-0651（株式会社robot home グループ採用担当宛て）
会社概要
- 事業概要
■投資用不動産の開発・コンサルティング、仲介売買
■不動産投資マーケットプレイス「income club」の運営
・建築工事業：国土交通大臣 許可（般-4）第28547号
・宅地建物取引業：東京都知事（１）第107502号- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX9F- 設立
- 2021年 10月20日
- 代表者
- 代表取締役 安田 博一
- 従業員数
- 30名（グループ連結：217名）
- 資本金
- 4000万円
- 売上高
86億2500万円（グループ連結）
- 平均年齢
- 35.9歳
関連情報
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【大阪／発注者側】自社開発IoT物件のプロジェクト管理★フレックス・年休124日・残業平均10h程
【名古屋／働き方◎】自社開発物件のプロジェクト管理★IoT×不動産で事業展開／急成長中の上場G
【福岡／働き方◎】自社開発物件のプロジェクト管理★IoT×不動産で事業展開／急成長中の上場G
