掲載予定期間:2024/11/28(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/11/28(木)

大沼建設株式会社

年齢不問~「土木施工管理(教育担当)」良待遇!/年休125日

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正社員
転勤なし
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この求人を要約すると

【年齢不問】全国からご経験者を積極採用!

【待遇◎】前給考慮/年休125日/有給消化10日

【うれしい福利厚生】引越し補助/入社サポート制度

求人詳細

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【創業100年】次の世代を作る、教育担当として入社
【待遇◎】UIターン歓迎/年齢不問 で活躍できる!

静岡県 周智郡森町に拠点を構え、創業100年。

『地球を美しく 未来の風景をつくる』という理念に基づき、
日々、森町の発展をサポートしています。

今回の採用は、会社のさらなる発展のために、
来年以降の入社される若手社員の方々を教育していただくポジションとなります。

10年後には、組織体制を今の2倍程度まで大きくすることを考えており、
若手社員を毎年1~2名ずつ採用する計画があります。

ご入社頂く、教育担当の方には、
業務を行いながら、会社の文化や実情をご理解いただき、
若手社員の面接~採用~定着活躍支援までを
ノンストップでサポートいただければと思います。

そのため、今回の採用では、
土木施工のご経験があり、かつマネジメント経験をお持ちの方を全国から幅広く募集しております。

重要なポジションになるかと思いますので、
給与面などの待遇、私生活までの補助、様々な考えております。
ぜひ面接でお話させてくださいね。


是非、ご自分の経験を次の世代に...と考えている方は、お気軽にご応募ください。

大沼建設株式会社 年齢不問~「土木施工管理(教育担当)」良待遇!/年休125日

仕事内容

【残業少/特別待遇あり★】(経験・希望に応じて)土木工事の管理と若手社員の教育をお願い致します。

具体的な仕事内容
――――――――――
Q 具体的な業務は?
――――――――――
・工事の進捗チェック
・現場の安全管理・指導
・書類作成・申請の手続き
・資材の選定・協力会社の手配

来年以降は、業務を行いながら、若手社員の育成を行っていただく予定です。
あなたの経験を若手社員に受け継いでいってくださいね。

――――――――――
Q 案件の大きさは?
――――――――――
土木部に関しては、公共案件が9割以上で、
森町周辺がほとんどです。(会社から30分以内)

案件の大きさは、様々ですが、
1千万~ の案件をご担当いただくことが多いかと思います。

〈担当する案件例〉
道路、砂防、橋梁、地すべり防止、治山、
森林整備、災害復旧 など

――――――――――
Q 協力会社(下請け)との関係性は?
――――――――――
昔から取引のある会社様とは、コミュニケーションも活発で、
気さくな方が多いです。
皆さん50代くらいベテランが多いので、
要領よく仕事をしてくださっています。

ちなみに、
今回ご入社頂く方は、ご自分で業者選定をして頂くことも可能です。
やりやすい、やりにくいは、人にとって違うと思いますので、
お気軽にご相談ください。

――――――――――
Q 仕事の進め方は?
――――――――――

個人ごとに裁量権を持ってやっているため、
基本的には、自由です!
案件が大きい場合は、LINEで連絡とったり、
都度相談をしながら行っています。
(※月1回の共有会議があります。)
チーム組織構成
「主要メンバーを紹介します」
①土木部部長(53歳)/気配りが上手なタイプ 天気が良い日はバイクで通勤することも

②課長(47歳)/土木歴29年 実は愛犬家で料理も得意

③主任(29歳)/会社で一番若く、肝が据わっている ユーモアたっぷりで愛妻家
組織名称
土木部
年齢構成
平均年齢 42歳
定着率
定着率90%

対象となる方

【年齢/学歴不問!】■施工管理の経験をお持ちの方(年数不問)/■若手社員の教育経験がある方

\ブランクOK!/
\あなたの経験を若手へ!/
\年齢や転職回数は、一切問いません/


<こんな方を歓迎します!>
◎人の成長を見るのが好きな方
◎誠実な姿勢で業務に取り組める方
◎責任感が強く、主体的に行動できる方


<活かせる経験・資格>
◎土木施工管理の実務経験がある(年数不問)
◎1級または、2級土木施工管理技士資格がある


■経験者には、うれしい前給考慮■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
いままでの、ご経験などをお伺いし、
転職しても生活水準が変わらないように、給与提示させていただきます。

選考のポイント

\人が好きな方!(興味がある方)/

教育担当として、ひとりひとりの人生にかかわっているんだ。
と思っていただけうような方を期待します。
ぜひ、お力を貸してください!

勤務地

【転勤なし/全国からのU・Iターン歓迎!/駐車場完備】

◆本社:静岡県 周智郡 森町睦実1497
→森掛川ICから車で3分程度
※マイカー通勤可能

『全国からご応募いただくかたへ』

静岡県 森町は、町の中央を「大田川」が流れ、自然豊かな落ち着いた町です。

車で、30分程度で、磐田や藤枝に行くこともできますし、
1時間程度で、浜松や静岡もアクセス可能と、
まさに自然と都会のいい所が詰まっています。

町並みは、よく京都に似ていると言われ、遠州の小京都 とも言われています。

また、家賃が安く、1LDKで4万程度、2LDKでも5万程度で、
築浅のマンションなどに住むことが可能です。
都内などに比べると、物価も安く、
生活費を抑えることができるので、趣味などにお金をかけることもできます◎

ご面談の際は、森町の魅力についてもアピールさせてくださいね!
  • 本社/静岡県周智郡森町睦実1497[最寄り駅]戸綿駅 掛川駅より車で20分

勤務時間

■08:00~17:00
※所定労働時間7時間45分
※現場から帰宅時ももちろん残業手当支給です。
※中抜け等も柔軟に対応。


『こんな時は、ご相談ください』

フルタイムで働くのが不安...
お体の体調が思わしくない...

働く上で、現場での仕事が不安になることは、あるかと思います。
基本的に管理がメインになりますが、現場の巡回等もあるため、
ご負担になるないようにさせていただきます。
平均残業時間
月20時間現在残業削減に取り組んでおります。

雇用形態

正社員

試用期間:3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

給与

■月給:40万円~55万円 (経験者は、前給考慮します。)
※一律手当を含む
※経験やスキルなどに応じて、当社規定により決定します。


■社長メッセージ■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
私が社長に就任してから、従業員への利益還元をすることを第一に考えています。

給与や休日だけが全てでありませんが、大手の企業に並べるだけの待遇を用意することで、
より仕事への積極性や貢献度が増すと考えているためです。

今回入る方も、今までの実績や経験を元に考慮させていただく予定ですので、
待遇面など話づらいことも気軽にご相談ください。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■資格手当
賞与
年2回前年実績:合計3ヵ月分
※会社実績による
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収650万円

社員の年収例

月収例/49歳(経験15年)45.7万(固定38.2万円+手当7.5万円)
月収例/53歳(経験20年)48.5万円(固定40.5万円+手当8万円)
月収例/59歳(経験25年)52.8万円(固定44.2万円+手当8.6万円)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

〈UIターン向け制度〉
■入社サポート制度(※入社祝金)
■引越し補助(※転居を伴う場合)
■住宅手当(※転居を伴う場合)

〈支給される物〉
■制服貸与
■社用携帯貸与(最新スマートフォン)
■PC貸与

〈他、制度〉
■退職金制度(勤続1年以上)
■再雇用制度あり(65歳まで)
■資格取得支援制度
■各種社内イベント(歓迎会など)
■人間ドック費用補助

休日・休暇

年間休日

125※加えて、月に1日の有給消化を推奨

休日・休暇

■完全週休2日制

■祝日休み

■年末年始休暇
5日以上

■GW休暇
5日以上

■夏季休暇
5日以上

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

★働きやすさが感じられる制度★

弊社の魅力は、”働きやすさ” が整っていること。

働く環境が良くて、生活に余裕が生まれると、自然の笑顔がでませんか?
結果として、コミュニケーション多くなり、公私共に満足度も高いです。

働きやすいポイント①
年間休日が125日。
この数字、静岡県の建設業ではトップクラスに多いんです。
休みがコンスタントにあると、頑張ろう!という気持ちになりますよね。

働きやすいポイント②
有給消化率が高い(年平均10日)
年休も多いですが、有給消化率も高いので、
実質のお休みは135日程度となります。

働きやすいポイント③

引越代や家賃手当など福利厚生も充実しているので、
給与以上に収入が多いです!
Check!

社員インタビュー

総務部 部長
同僚

Y.O

総務部 部長

若手育成を担当いただく、重要なポジションとなります。 ご経験者には、相応の待遇を提示させていただく予定です。 ぜひ弊社の次の100年を作る、大事なポジションに挑戦いただけませんか?

【土木部/Hさん】 一言:個人的に自由にやれるのは魅力です。 一緒に、土木部を盛り上げましょう!

【営業部/Mさん】 一言:前職は、保険営業をしていました。 土木についていろいろ教えてくださいね!

【建築部/Yさん】 一言:社長との距離が近いので、 やればやるだけ評価してくれますよ!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考(お申込みフォームの内容)

  • 最終面接(WEB面接OK/面接1回)

  • 内定

  • 入社

【面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もぜひご応募ください】
【面接1回! 夜間面接やWEB面接で内定出しが可能です】

※応募から内定まで3週間を予定しています
※応募から1カ月以内の入社も可能です


▽ご応募後▽
約1週間以内に次のステップのご案内いたします。
(大体は、2~3日以内にご返信をする予定)

▽面接について▽
カジュアルな雰囲気で、お話させてください。
一方的でなく、あくまでお互いを知り合う場として考えております。


~遠方からエントリーしてくださる方へ~
対面面接をご希望の場合の交通費は、全額支給させていただきますので、
交通費の領収書をご持参ください。
連絡先
0538-85-3188/採用担当

会社概要

事業概要

土木一式工事
建築一式工事
とび土工工事

舗装工事 許可番号 静岡県知事(特-02)26245号
宅地建物取引 許可番号 静岡県知事(7)第10523号

所在地

〒437-0213
静岡県周智郡森町睦実1497

設立
1914年
代表者
代表取締役 大沼 賢吾
従業員数
13名
資本金
3,000万円
平均年齢
42歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011079599

大沼建設株式会社

年齢不問~「土木施工管理(教育担当)」良待遇!/年休125日

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