株式会社ダイトウ
業務課スタッフ(受発注・納品管理・配送)/未経験歓迎/土日休
この求人を要約すると…
★新工場/10月オープン予定のオープニングスタッフ
★待遇◎/土日祝休・月給24万円以上・長期休暇あり
★安定経営/創業から65年超・大手企業グループ
最後の転職先は新しい工場で!心機一転始めませんか?
“働きやすさ”も“安定”も手に。だからずっと働こう
<求人のポイント>
■最新!10月オープンの新工場勤務
■メリハリ!土日祝休・年休123日
■安定!業界大手グループの一員
■未経験OK!ゼロからスキルが身に付く
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【安定してずっと働けるから最後の転職先に!】
業界大手の「司ゴム電材(株)」グループの一員の当社。大手企業グループの安定した経営傘下のもと、当社も堅調な成長を続けています。
また、私たちのお得意様の業種はさまざま。業界が異なる企業がお客様だからこそ、世情の影響を受けにくく、いずれかの業界がダメージを受けても当社への影響は軽微。だからこそ安心して長期的なキャリアを築くことができます。
【未経験からゆくゆくは中核メンバーに!】
お任せするのは、製品の受発注、納期管理から配送まで。幅広い業務を担当するので経験は問いません。実務に触れながら仕事を覚えるので、身に付きやすく、分からないことがあれば聞きながら業務に取り組めます。そして将来的にはあなたにもダイトウの中核メンバーとして活躍いただきたいです。
「この転職で最後にしたい」
「家族との時間が取れる職場を探したい」
こんな方にこそ、当社の求人に挑戦してほしいです!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
新工場で勤務/取引先からの受注に合わせて製品の発注から納品管理、納品業務、取引先への配送までお任せ。
入社後は10月にオープンする埼玉第二工場で活躍いただきます。
【業務内容】
メイン業務は受発注業務。入社後はスキルに合わせて3~5社のお客様を担当予定です(ゆくゆくは5~10社程度を担当予定)。
また、パート社員への指示出しなどの管理者業務も多くなります。
■受注対応(FAXなどで届いた受注内容を確認)
■発注処理(社内工場や仕入れ先へ、材料の手配や加工の依頼、製品手配など、お客様の発注内容から対応を進めます)
■納品管理(納品日の確認、スケジュールの調整など)
■販売管理システムへのデータ入力
■検収・納品対応
■配送対応(お客様先へ2tトラックで配送)
■在庫管理
■パート社員への指示出し(実務の多くはパート社員が担当。管理者として指示出しを実施)
■棚卸業務(月末1回実施)
■事務処理 など
<配送について>
★配送エリアは…?
⇒関東一円が配送エリア。基本的には自身が担当するお客様の工場などに製品を届けます。
トラックは2tのウイング車を使用。製品の積み込みは自身で行いますが、新工場ではフォークリフトの使用も可能です。
配送は週に2日間ほど。この日は1日中配送業務を担当。配送日の前、2日間で発注や配送の準備を行い、3日目に配送を行うイメージです。
<仕事のポイント>
ポイント1/納期厳守
何よりも大切なことが納品日を守ること。当社が納める商品は大手自動車メーカーの工場で使われる部品など。この部品が届かないと、メーカーの製造ラインが止まってしまうことにもつながります。たった1つの部品が納品できなくても、お客様先に多大な影響が出てしまう、重要な役割を担っています。
ポイント2/管理者業務
配送など自身が実務を担う仕事もありますが、例えば納品された製品の確認業務などはパート社員が担当。そのため、パート社員への指示出しも業務の一つ。日頃からコミュニケーションを取り合い、チームワーク良く仕事が進められるようにする管理者としての業務もお任せします。
対象となる方
【経験・学歴一切不問】★準中型運転免許(AT限定不可)があれば応募可能◎じっくり腰を据えて働きたい方
【必須条件】
■準中型運転免許取得者(2tウイング車を運転できる免許取得者)※AT限定不可
■基本的なPC操作ができる方(ビジネスメールに対応可能なレベル)
<尚歓迎>
■トラック運転の経験がある方
■受発注管理の経験がある方
\一つでも当てはまる方エントリーを/
■自分から誰とでもコミュニケーションが取れる方
■いつでも明るく挨拶ができる方
■安定的に長く働ける職場を探している方
■身体を動かすことが好きな方
※社会人経験10年以上の方も歓迎!年齢問わず、活躍いただける職場です!
勤務地
【埼玉第二工場】埼玉県越谷市船渡700-1
※自動車通勤OK(無料駐車場完備)
※転勤なし
◎受動喫煙対策/屋外に喫煙場所あり
- 埼玉第二工場/埼玉県越谷市船渡700-1[最寄り駅]せんげん台駅 より車で8分
勤務時間
8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
雇用形態
正社員
※3カ月間の試用期間あり(この間、給与・待遇に変動はありません)給与
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします
★成果や頑張りは賞与に還元!
当社では成果実績やその努力を正当に評価し、賞与で還元。
決して頑張ったことが無駄になるようなことはありません。
賞与も年2回支給しているので、努力次第で収入を上げることも可能です。
■時間外手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円) ※いずれも扶養の場合のみ
年収336万円~420万円
待遇・福利厚生
■退職金制度(入社から3年経過後)
■研修制度(入社時研修、OJT研修、現場研修など)
■資格取得支援制度(業務で必要な資格については取得を補助しています! 〔例〕フォークリフト など)
■慶弔金(結婚祝い、香典など)
■保養所(熱海)
■作業服貸与
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(4日) ※カレンダーによる
■GW休暇
■夏季休暇
(3日) ※カレンダーによる
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
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業務の都合により、休日に出勤した場合には、代休取得か給与で支給を受けるかを本人が選べます!
収入UPのかたちにすることも、他の休日に代休をあわせて、連休のかたちで取得することも可能となります。
★しっかり休める!長期休暇の取得も可能です!
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配送先の多くはモノづくり工場。夏季休暇や冬季休暇などは長期休暇となることが多く、この間、配送することもできなくなるため、当社社員も自分の担当する企業の休みに合わせて長期休暇を取得しています。通常の休日に有休をプラスして、5日以上の連続休暇にすることも可能です!
★改善提案が収入UPにつながる!?
どんな身近な小さなことでも、提案を上げれば、少なくても1件300円の報奨が得られる制度。
業務効率や経費の削減などに結びつく提案であれば、報奨額も上がります!
実際、昨年度は年間で3万円程度の報奨金を得た社員も。
日々のちょっとした“気づき”が収入につながる制度となっています。
だから、新しく入社された方こそ報奨金のチャンス!
入社してみて、気になったことが実は会社の業務改善につながる可能性を秘めています。
社歴が浅いから…なんて遠慮せず、どんどん提案して収入UPにもつなげましょう。
★入社後のスケジュールは…?
会社のこと、業界のことから指導し、受発注処理の仕方など実務はもちろん、仕入れ先についてなど必要な知識も一緒に教えていきます。
また、配送業務では先輩の配送トラックに同乗し、製品の積み込み方のコツや運転の仕方、お客様との対応の仕方なども見て覚えることができますので、「受発注の対応をしたことがない…」「ドライバー経験がない…」など、未経験からでも安心して仕事を始めていただけます。
あなたの経験やスキルにもよりますが、独り立ちまでは3カ月~6カ月程度を予定。焦らず、一人前を目指していただける職場です。
社員インタビュー
Nさん
業務課(入社3年目)
前職は製造業の企業で生産管理を担当。休日が不規則だったのでしっかり休める会社への転職を検討。経験を活かせて、且つ休みが取れる当社の求人をみて「ココだ」と入社。今はしっかり休める環境で転職は大成功です!
Oさん
採用担当
社員同士の関係性が良い会社です。直属の先輩だけでなく、他部署の社員も親切に教えてくれる職場だと思うので気軽に何でも聞いてほしいですね。もちろん困ったことがあれば、ぜひ遠慮せず周りに相談してください。
取材レポート
社員の働き方は?
スキルが上がれば、自身の裁量で業務を進められるようになる!
「仕事を覚えていくと、どんどん任せてもらえるところがうちの会社のいいところだと思いますよ」と話すのは、同業務を担うNさん。
「業務を続けていると仕入れ先の担当者との関係性もできてきます。良好な関係を保つことで、相手に納期の調整をしてもらったりと、融通をしていただけることもあります。さまざまな仕入れ先があるので、円滑なコミュニケーションが取れていれば、さらに自身の仕事がしやすくなります。また営業ではないですが、相手との調整や交渉事が上手くなるなどのスキルも身に付きますよ」と話します。
受発注から納品管理、配送まで担当するから、ゆくゆくは同社にいなくてはならない人材として活躍できるはずです!
やりがい
□達成感の積み重ねが続く仕事です!
納品時に取引先から「今日もありがとう」と声をかけられたり、スケジュール通りに納品ができると、日々、達成感を得られる仕事とのこと。
さらに仕事に慣れてくると、今までと同じ業務量でも業務スピードが向上し、短時間で作業が終えられるように。自身のスキルが上がったことを感じられ、成長することへのモチベーションに繋がっているそうです。
きびしさ
■発注した製品が思うように納品されない場合も…
納品日を考慮し製品の発注を行うそうだが、予定通りに製品が納品されないことも多いとのこと。納品が送れると取引先の工場のラインが止まってしまうなど、お客様に多大な損害を与えてしまうことも…。そのようなことが起こらないように、前もってスケジュールを検討したり、関係各所に連絡を取り調整を行うなど、先を見越した対応が求められるようです。
納品製品はあまり大きくない製品が多いですが、台車を使うなど身体に負担がないようにしています。
配送に使うのは2tのウイング車。準中型免許があれば運転可能です!
入社後はチーム体制で業務を進めていただきます。コミュニケーションを取り合うことが大切です。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーによる書類選考
1次面接(オンラインにて実施)
2次面接(対面にて実施)
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
〒120-0044
東京都足立区千住緑町3-10-6
TEL/03-3870-1251 採用担当宛
会社概要
- 事業概要
■工業用ゴム製品製造販売
■工業用樹脂製品販売
■工業用アルミダイキャスト販売
■各種金属加工
■各種ゴム、スポンジ、ポリウレタンフォームの加工販売
■各種ユニットアッセンブリ
■その他- 所在地
〒120-0044
東京都足立区千住緑町3-10-6- 設立
- 1957年 11月8日
- 代表者
- 代表取締役 小泉 徹洋
- 従業員数
- 70名
- 資本金
- 3000万円
- 平均年齢
- 45歳