株式会社テレビ朝日ミュージック
Webサイト企画制作・SNS運用／在宅併用OK／業職種不問
この求人を要約すると…
【安定基盤】テレビ朝日100％出資・多様な事業展開
【やりがい】企画～管理・運用まで一貫して担当できる
【働きやすさ】週2回リモート可・年休125日以上
自社のコンテンツをWebからもっと面白く。
スキルを活かし、企画～管理・運用まで一貫して担当。
＼ この求人のPOINT！／
★テレビ朝日100％出資＆安定した経営基盤
★アイデアを活かし、クリエイティブな仕事に挑戦
★子育て支援など、整った福利厚生
【テレビ朝日100％出資の安定性】
ケツメイシ、湘南乃風、ソナーポケット、平井 大、新しい学校のリーダーズなど、有名アーティストが多数所属している当社。著作権ビジネスに加え、エンタメにまつわる多角的なコンテンツビジネスを展開し、堅実で成長性のある経営基盤を実現しています。
【コンテンツのブランディング構築に携わることが可能！】
アーティスト／イベント／音楽情報番組等、各自社コンテンツのWebサイト企画制作・運用業務と、各種SNSアカウントの運用・管理を手がけるポジション。
Webサイト／SNSマーケティングを通じて、各コンテンツのブランディング構築にも携わることができます。
【やりがいと働きやすさを両立】
完全週休2日制（土日祝休）でメリハリをつけて働けるほか、業務に慣れてきたら週2回の在宅勤務も可能で、自分らしく柔軟な働き方が叶います。
異業種からの転職も大歓迎！これまで培ったスキルを、ぜひ当社で活かしてみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自社コンテンツのWebサイト企画制作・運用業務と、各種SNSアカウントの運用・管理を担当
＝＝＝＝＝＝＝＝
具体的には…
＝＝＝＝＝＝＝＝
サイト内企画の提案から制作・クオリティ管理、アナリティクスなどを用いた分析、SNS運用まで、各担当者と連携を取りながら進めていただきます。
※すべてを一人で担当するわけではなく、ご経験・スキルに応じて、お任せする業務を決定します
■各既存Webサイトの更新・管理（アーティスト、イベント、音楽情報番組などのWebサイト）
■各種Webバナーの作成
■SNS投稿用動画の作成（入社時はできなくてもOK）
■各種SNSアカウントの運用・管理
■新規Webサイトの企画制作・運用
＼ POINT！／
★ブランディング構築・向上にも携わる
WebサイトやSNSでのマーケティングをとおし、各コンテンツのブランディング構築にも携わり、大きな反響やエンゲージメント、ブランディング向上に繋がる有効な提案・改善・運用がミッションとなります。
様々なコンテンツ事業を自社で運用している当社だからこそ、プロジェクト間でもスピーディーな連携を行いながら、一気通貫で担当する醍醐味とやりがいが味わえます。
★新たな企画や提案、大歓迎！
クリエイティビティを尊重する当社では、新たな企画や提案も大歓迎です！
＜例えば…＞
◎Webチーム発信のライブ・イベント関連コンテンツを企画
◎アナリティクスをもとにした新たなWebコンテンツ・マーケティング戦略を立案
上記はあくまでも一例。
自らのアイデアを発信するチャンスが豊富に存在しますので、創造力・企画力を活かし、クリエイティブに働きたい方はぜひご応募ください♪
アーティストのマネージメントから、イベントの企画、グッズの制作等、様々な事業を自社で行っていますので、各部署間の連携も非常に活発です。
社内で協力しながら、エンタメをさらに盛り上げる施策が実現できます。
対象となる方
【業職種・学歴不問】「Webサイトの企画制作業務」または「SNSの運用業務」の経験をお持ちの方
■Webサイト企画制作業務、またはSNS運用業務の経験をお持ちの方
■HTML、CSSの基本知識（サイトの修正などが可能な方）
■Illustrator、Photoshopの操作スキル（バナー作成ができる程度）
…Illustrator：画像・バナーの作成や簡単なデザインができるレベル
…Photoshop：写真の合成・編集加工ができるレベル
■基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPointなど）
選考のポイント
◎動画制作経験（CapCutなどのスマホアプリでも可）
◎SNSを用いたプロモーション・マーケティング実務経験
◎Google Analytics等を用いたデータ分析実務経験
勤務地
【本社】
東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12F
＜アクセス＞
日比谷線「六本木駅」直結
＼ POINT！／
★ハイブリッドワークで柔軟に
お仕事に慣れてきたら、週に2回程度在宅勤務（リモートワーク）も併用可能です。
業務やスケジュールなどに合わせてリモートワークとオフィスワークを使い分け、より柔軟な働き方ができます。
受動喫煙対策：あり（社内喫煙スペースあり）
- 東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12F[最寄り駅]六本木駅
勤務時間
※業務により変動あり
雇用形態
契約社員
試用期間：6カ月（期間中の給与・待遇面の変更はありません）契約期間：3カ月～1年（更新あり：最長5年／正社員登用あり）
※福利厚生欄・下部「正社員登用について」もご確認ください
給与
年俸350万円～550万円（固定残業代含む）
※12分割して1／12を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万4700円～11万7400円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
【プロフェッショナルクラス】
年俸510万円～800万円（一律支給の諸手当含む）
※12分割して1／12を月々支給
※諸手当として月13万3700円～20万9700円支給
※管理監督者のため残業代の支給はありません
※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します
※支給日に勤続1年以上となる従業員対象
※支給実績：4カ月分（2023年度）
年収350万円～800万円
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給（六本木駅より50km圏内）
■退職金制度（正社員登用後に適用）
■テレビ朝日健康保険組合提供各種サービス利用可能（健康診断、35歳以上人間ドック、インフルエンザ予防接種、歯科検診）
■ベネフィットステーション加入（各種レジャー・宿泊などの、割引・優待利用可能）
■自社所有の保養所利用可能（越後湯沢・熱海）
■スポーツジム割引制度あり
■食事代補助あり（テレビ朝日社員食堂／深夜食事ほか）
■服装自由
■育児時短勤務制度
■介護・子育て支援制度（介護休業、産前・産後休暇、育児休業、各種祝金など）
＜キャリアアップ・スキルアップ＞
■人事評価制度
■功労表彰（個人・部署・チーム）
■社内研修（入社後オリエンテーション、マーケティング研修など）
■正社員登用試験
ご入社いただいた方に当社のことを理解してもらい、納得したうえで長く活躍していただきたいという考えから、当社の中途採用は、一律、契約社員での募集を行っています。
入社後は、成果に応じて、年1回の登用試験を受け、正社員として活躍いただくことも可能です。
入社後3～4年で試験を受験する方が多いですが、経験ではなく成果で判断しているため、中には入社後1年で正社員となる方も！
社歴や年齢問わず、あなたの成果や意欲があればいくらでも活躍できる、やりがいのあるフィールドです。
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
（土・日）※スケジュールの都合で土日に出勤した場合は、振替休日を取得できます
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日～20日）※入社3カ月後に付与
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■5日以上の連続休暇OK
★こんな方にご活躍いただけます
◎日頃からSNSやWebコンテンツに多く触れている方
◎トレンドや世の中の動向に常にアンテナを張り、情報収集をしている方
◎スピード感を持ち、フットワーク軽く、主体的に業務に取り組める方
◎豊かな発想力があり、それを具現化する力をお持ちの方
取材レポート
社員の働き方は？
提案が歓迎される環境で、エンタメをWebから支える。
エンタメにまつわる多角的な事業展開で安定した経営基盤を築き上げている同社。そんな同社には「チャレンジが歓迎＆評価される社風」があります。
社歴や年齢を問わず、新たな企画や提案は大歓迎とのこと。たとえば、自社で豊富なコンテンツを有しているからこそできる「Webサイト上での施策と、オフラインでのイベントを連動させる」など、多彩な企画立案も可能です。
また、在宅勤務を組み合わせたハイブリッドワークで、やりがいと柔軟な働き方を両立できることも、同社の魅力の一つ。
同社の環境であれば、創造性を十二分に発揮して飛躍できることは間違いないでしょう。
やりがい
企画立案から実行、運用・分析、改善まで、一貫して担当することができるのは、「アーティストの発掘・育成」から、「イベント企画制作・グッズ制作」まで、様々なコンテンツ事業を自社で運用している同社だからこそ。
また、エンタメ業界の仕事は、お客さまに夢や希望をお届けする仕事。
企画から担当した施策が、お客さまの笑顔や大きな反響につながった際は、大きな達成感を得られることは間違いありません。
きびしさ
部署やプロジェクトを横断した施策も実行するため、相手の立場になってコミュニケーションを取ることが大切となります。アイデアを実現させるために、周囲とも協力しながら、業務に取り組んでいきましょう。
SNSとグッズを連動した企画なども、当社であればスピーディーに連携可能です。
Webからコンテンツ、そしてエンタメをもっと盛り上げる施策を一貫して担当できます。
創造的・先進的な「六本木駅」直結のオフィスで、クリエイティビティを存分に発揮してみませんか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
Web履歴書による選考
面接（2回）+筆記試験（適性検査含む）
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
〒106-8552
東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー12F
Mail:saiyo@tv-asahi-music.co.jp
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・音楽著作権及び著作隣接権の管理、運用／アーティストの発掘、育成、マネージメント
・自社レーベルによるCD制作、販売／コンサート、ライブ及びイベントの制作
・アーティストグッズなどの企画、制作／アーティストサイト及びファンクラブの企画、制作、運営／放送番組などの企画、制作- 所在地
〒106-8552
東京都港区六本木6-2-31- 設立
- 1970年 4月
- 代表者
- 代表取締役CEO 吉田 真佐男
- 従業員数
- 105名（2023年7月1日時点）
- 資本金
- 4000万円
- 売上高
1100万円
- 平均年齢
- 36歳
関連情報
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